Schnelle Bewerbung
30
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit

Filter

SortierungRelevanz
Erscheinungsdatum
    Home-Office-Optionen
      Pendelzeit
      Bewerbungsart
        Sprache
          Fähigkeiten
            Berufsfeld
              Branche
                Region
                  Städte
                    Berufserfahrung
                      Anstellungsart
                        Arbeitszeit

                          Beliebte Jobs

                          • Projektmanagement
                          • HR Management
                          • Management
                          • HR Assistenz
                          • Personaler
                          • Personal Assistant
                          • HR Professional
                          • Personalassistent
                          • Mitarbeiter HR
                          • Personalassistenz
                          • Projektassistenz
                          • HR Assistent
                          • Personalwesen
                          • Unternehmensberatung
                          • Personalmanagement
                          • Recruitment

                          mehr

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          18


                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          77






                          175 Treffer für Mitarbeiter In Hr Jobs

                          HR Spezialist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung

                          FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences
                          Dornbirn
                          Für eine Karenzvertretung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine HR Spezialist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung - Als Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung haben wir ein gemeinsames Ziel: Die Zukunft der kommenden Generationen mitzugestalten. Bei uns übernimmst du eine zentrale Rolle im Aufbau eines kompetenzorientierten Fort- und Weiterbildungsbereichs - und unterstützt gleichzeitig Führungskräfte und Mitarbeitende in entscheidenden HR-Themen. * HR-Projektmanager:in: Du arbeitest in zentralen strategischen HR-Projekten mit, insbesondere bei der Weiterentwicklung & Digitalisierung von HR-Prozessen. * Prozessentwickler:in: Du analysierst bestehende HR-Prozesse und entwickelst diese gemeinsam mit dem HR-Team weiter, um effiziente und transparente Abläufe sicherzustellen. * Sparringspartner:in: Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende zu Fragen der ...
                          Für eine Karenzvertretung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine HR Spezialist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung - Als Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung haben wir ein gemeinsames Ziel: Die Zukunft der kommenden Generationen mitzugestalten. Bei uns übernimmst du eine zentrale Rolle im Aufbau eines kompetenzorientierten Fort- und Weiterbildungsbereichs - und unterstützt gleichzeitig Führungskräfte und Mitarbeitende in entscheidenden HR-Themen. * HR-Projektmanager:in: Du arbeitest in zentralen strategischen HR-Projekten mit, insbesondere bei der Weiterentwicklung & Digitalisierung von HR-Prozessen. * Prozessentwickler:in: Du analysierst bestehende HR-Prozesse und entwickelst diese gemeinsam mit dem HR-Team weiter, um effiziente und transparente Abläufe sicherzustellen. * Sparringspartner:in: Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende zu Fragen der ...
                          mehr

                          HR-Generalist/in in Krems (m/w/d)

                          Brantner Österreich GmbH
                          Krems an der Donau
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Krems freuen wir uns ab sofort auf eine engagierte und motivierte Persönlichkeit, die mit uns aktiv die Weiterentwicklung unserer Prozesse vorantreibt. * Verwaltung Mitarbeitergespräche inkl. Erhebung Schulungsbedarfe * Verantwortung für Dokumentenmanagement der HR Dokumente im zentralen Ablagesystem * Aktive Mitarbeit bei HR Projekten und bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Erstellung von HR-Reports, Auswertungen, HR Kennzahlen (ESG Reporting) * Abgeschlossene Ausbildung mit HR Schwerpunkt, und/oder mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Breit gestreute HR-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung, Arbeits- und Sozialrecht, Grundlagen der Personalverrechnung HR Software von Vorteil Mitarbeitervorteile
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Krems freuen wir uns ab sofort auf eine engagierte und motivierte Persönlichkeit, die mit uns aktiv die Weiterentwicklung unserer Prozesse vorantreibt. * Verwaltung Mitarbeitergespräche inkl. Erhebung Schulungsbedarfe * Verantwortung für Dokumentenmanagement der HR Dokumente im zentralen Ablagesystem * Aktive Mitarbeit bei HR Projekten und bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Erstellung von HR-Reports, Auswertungen, HR Kennzahlen (ESG Reporting) * Abgeschlossene Ausbildung mit HR Schwerpunkt, und/oder mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Breit gestreute HR-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung, Arbeits- und Sozialrecht, Grundlagen der Personalverrechnung HR Software von Vorteil Mitarbeitervorteile
                          mehr

                          HR-Generalist:in (m/w/d) Vollzeit (40h)

                          Bundesforschungs- und Ausbildungszentrum für Wald Naturgefahr
                          Wien - Schönbrunn
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Rund 400 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten arbeiten an innovativen Lösungen für eine nachhaltige Zukunft unserer Wälder. Der Fachbereich Personal ist die zentrale Anlaufstelle für sämtliche HR-Themen und verantwortet die strategische Ausrichtung des Personalmanagements. Er begleitet den gesamten Employee Life Cycle und berät Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragestellungen. Ziel ist es, ein modernes, serviceorientiertes HR-Management kontinuierlich weiterzuentwickeln, effiziente Strukturen zu schaffen und das BFW nachhaltig zu unterstützen. HR-Generalist:in (m/w/d) Zur Verstärkung unseres HR-Teams schaffen wir eine neue Position als HR-Generalist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Recruiting. In enger Zusammenarbeit im Team gestalten Sie den gesamten Employee Life Cycle aktiv mit und bringen Ihre Ideen in die Weiterentwicklung moderner ...
                          Rund 400 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten arbeiten an innovativen Lösungen für eine nachhaltige Zukunft unserer Wälder. Der Fachbereich Personal ist die zentrale Anlaufstelle für sämtliche HR-Themen und verantwortet die strategische Ausrichtung des Personalmanagements. Er begleitet den gesamten Employee Life Cycle und berät Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragestellungen. Ziel ist es, ein modernes, serviceorientiertes HR-Management kontinuierlich weiterzuentwickeln, effiziente Strukturen zu schaffen und das BFW nachhaltig zu unterstützen. HR-Generalist:in (m/w/d) Zur Verstärkung unseres HR-Teams schaffen wir eine neue Position als HR-Generalist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Recruiting. In enger Zusammenarbeit im Team gestalten Sie den gesamten Employee Life Cycle aktiv mit und bringen Ihre Ideen in die Weiterentwicklung moderner ...
                          mehr
                          Du pflegst und verwaltest Mitarbeiterdaten in unserem HR-System * Du wirkst aktiv an Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit, als auch Initiativen rund um unsere Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung Zur Verstärkung unseres motivierten Group Services HR Teams in Wien suchen wir eine/n begeisterte/n HR Generalist (m/w/d). * Du bist die erste Ansprechperson für in allen HR-Themen * Du erstellst und verwaltest Arbeitsverträge sowie HR-Dokumente * Du erstellst HR-Reports und Auswertungen * Du bringst mindestens 2 Jahre einschlägige, operative HR Erfahrung mit, idealerweise in einem internationalen Konzern * Du hast bereits erste Erfahrung in den Bereichen Vertragswesen, Arbeitsrecht und HR Administration gesammelt
                          Du pflegst und verwaltest Mitarbeiterdaten in unserem HR-System * Du wirkst aktiv an Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit, als auch Initiativen rund um unsere Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung Zur Verstärkung unseres motivierten Group Services HR Teams in Wien suchen wir eine/n begeisterte/n HR Generalist (m/w/d). * Du bist die erste Ansprechperson für in allen HR-Themen * Du erstellst und verwaltest Arbeitsverträge sowie HR-Dokumente * Du erstellst HR-Reports und Auswertungen * Du bringst mindestens 2 Jahre einschlägige, operative HR Erfahrung mit, idealerweise in einem internationalen Konzern * Du hast bereits erste Erfahrung in den Bereichen Vertragswesen, Arbeitsrecht und HR Administration gesammelt
                          mehr

                          HR Generalist (m/w/d)

                          NTS Netzwerk Telekom Service AG
                          Salzburg, Österreich
                          Teilweise Home-Office
                          Betreuung von HR-Themen für unsere Standorte in Österreich und Deutschland * Unterstützung in administrativen und operativen HR-Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles * Betreuung und Beratung von und in arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen sowie in vielfältigen HR-Themen * Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist:in oder HR-Business Partner:in
                          Betreuung von HR-Themen für unsere Standorte in Österreich und Deutschland * Unterstützung in administrativen und operativen HR-Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles * Betreuung und Beratung von und in arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen sowie in vielfältigen HR-Themen * Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist:in oder HR-Business Partner:in
                          mehr
                          Ansprechperson unserer MitarbeiterInnen hinsichtlich Fragestellungen zur monatlichen Abrechnung * Vorantreiben von digitalisierten und automatisierten Prozessen in der Personalverrechnung, sowie Weiterentwicklung des HR-Systems Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Ansprechperson unserer MitarbeiterInnen hinsichtlich Fragestellungen zur monatlichen Abrechnung * Vorantreiben von digitalisierten und automatisierten Prozessen in der Personalverrechnung, sowie Weiterentwicklung des HR-Systems Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          mehr
                          Du bist erste AnsprechparternIn für unsere MitarbeiterInnen und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen - immer in enger Abstimmung mit der HR Payroll und Admin - Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wien suchen wir eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) Tag für Tag arbeiten bei EQOS knapp 1.700 MitarbeiterInnen an über 40 Standorten aktiv am Ausbau und der Modernisierung der Infrastruktur für Energie, Telekommunikation und Schienenverkehr. * Du analysierst HR-Daten, bildest fundierte Ableitungen als Entscheidungsgrundlagen und unterstützt damit die Führungskräfte im Tagesgeschäft und der strategischen Ausrichtung * Du koordinierst das kleine Team der HRBPs in Deutschland und übernimmst eigenverantwortlich Sonderthemen wie die Co-Steuerung der Entgelt- und Bonusrunden sowie Projekte, wie z.B. die Harmonisierung gruppenweiter ...
                          Du bist erste AnsprechparternIn für unsere MitarbeiterInnen und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen - immer in enger Abstimmung mit der HR Payroll und Admin - Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wien suchen wir eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) Tag für Tag arbeiten bei EQOS knapp 1.700 MitarbeiterInnen an über 40 Standorten aktiv am Ausbau und der Modernisierung der Infrastruktur für Energie, Telekommunikation und Schienenverkehr. * Du analysierst HR-Daten, bildest fundierte Ableitungen als Entscheidungsgrundlagen und unterstützt damit die Führungskräfte im Tagesgeschäft und der strategischen Ausrichtung * Du koordinierst das kleine Team der HRBPs in Deutschland und übernimmst eigenverantwortlich Sonderthemen wie die Co-Steuerung der Entgelt- und Bonusrunden sowie Projekte, wie z.B. die Harmonisierung gruppenweiter ...
                          mehr
                          Du bist das organisatorische Herzstück der HR-Abteilung und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeiter bestens betreut werden. * Du verwaltest und pflegst unsere Mitarbeiterdaten und erstellst alle HR-Dokumente - von Arbeitsverträgen bis zu Austrittsunterlagen - inklusive des Unterschriftenprozesses und der ordnungsgemäßen Ablage. Zur Verstärkung des Teams am Standort Wien wird eine erfahrene Persönlichkeit als HR Administration & Payroll Specialist gesucht, die den gesamten Mitarbeiterzyklus vom Eintritt bis zum Austritt begleitet. * Du begleitest unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt und sorgst für einen reibungslosen On- und Offboarding-Prozess. * Du unterstützt unsere HR-Abteilung in allen administrativen Belangen und hast stets ein offenes Ohr für Fragen rund um Gehalt, Arbeitsrecht, Zeiterfassung und Verträge.
                          Du bist das organisatorische Herzstück der HR-Abteilung und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeiter bestens betreut werden. * Du verwaltest und pflegst unsere Mitarbeiterdaten und erstellst alle HR-Dokumente - von Arbeitsverträgen bis zu Austrittsunterlagen - inklusive des Unterschriftenprozesses und der ordnungsgemäßen Ablage. Zur Verstärkung des Teams am Standort Wien wird eine erfahrene Persönlichkeit als HR Administration & Payroll Specialist gesucht, die den gesamten Mitarbeiterzyklus vom Eintritt bis zum Austritt begleitet. * Du begleitest unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt und sorgst für einen reibungslosen On- und Offboarding-Prozess. * Du unterstützt unsere HR-Abteilung in allen administrativen Belangen und hast stets ein offenes Ohr für Fragen rund um Gehalt, Arbeitsrecht, Zeiterfassung und Verträge.
                          mehr
                          NEU
                          Du möchtest dein Payroll-Know-how in spannenden Projekten einsetzen und aktiv an einer modernen HR-IT-Landschaft mitarbeiten? * Du gestaltest die konzernweite HR-IT-Transformation aktiv mit und arbeitest dabei eng mit den Bereichen Payroll und IT an payrollnahen Projekten zusammen * Du unterstützt die Integration von SAP SuccessFactors in die bestehende HR-IT-Landschaft, inklusive Datenmigration aus Altsystemen sowie der Anbindung an SAP-Systeme (z. B. SAP HCM) und Drittsysteme
                          Du möchtest dein Payroll-Know-how in spannenden Projekten einsetzen und aktiv an einer modernen HR-IT-Landschaft mitarbeiten? * Du gestaltest die konzernweite HR-IT-Transformation aktiv mit und arbeitest dabei eng mit den Bereichen Payroll und IT an payrollnahen Projekten zusammen * Du unterstützt die Integration von SAP SuccessFactors in die bestehende HR-IT-Landschaft, inklusive Datenmigration aus Altsystemen sowie der Anbindung an SAP-Systeme (z. B. SAP HCM) und Drittsysteme
                          mehr

                          Personalverrechner:in (m/w/d)

                          Rehrl + Partner Personalberatung GmbH
                          Salzburg Stadt
                          Teilweise Home-Office
                          Rehrl + Partner Personalberatung GmbH * Salzburg Stadt * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Personalverrechnung in einem renommierten Unternehmen – eine Kombination, die genau zu Ihnen passt? Dann werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und starten Sie ab sofort als Personalverrechner:in (m/w/d). Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das seit vielen Jahren für höchste Qualität, langfristige Kundenbeziehungen und eine Unternehmenskultur steht, die von Wertschätzung und Verlässlichkeit geprägt ist. Mitarbeitende profitieren von einem stabilen Umfeld, klaren Werten und einem respektvollen Miteinander. Ihre Aufgaben - In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie aktiv zu reibungslosen Abläufen bei und gestalten Prozesse nachhaltig mit. * Eigenständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung
                          Rehrl + Partner Personalberatung GmbH * Salzburg Stadt * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Personalverrechnung in einem renommierten Unternehmen – eine Kombination, die genau zu Ihnen passt? Dann werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und starten Sie ab sofort als Personalverrechner:in (m/w/d). Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das seit vielen Jahren für höchste Qualität, langfristige Kundenbeziehungen und eine Unternehmenskultur steht, die von Wertschätzung und Verlässlichkeit geprägt ist. Mitarbeitende profitieren von einem stabilen Umfeld, klaren Werten und einem respektvollen Miteinander. Ihre Aufgaben - In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie aktiv zu reibungslosen Abläufen bei und gestalten Prozesse nachhaltig mit. * Eigenständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung
                          mehr
                          7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit, davon 1.800 am Standort in Linz, bringen unsere Technologien und Projekte voran. * Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Beratung von KollegInnen / MitarbeiterInnen
                          7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit, davon 1.800 am Standort in Linz, bringen unsere Technologien und Projekte voran. * Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Beratung von KollegInnen / MitarbeiterInnen
                          mehr

                          Personalverrechnung | Arbeitgeberberatung

                          LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung
                          Wien, Gloggnitz, Neusiedl/See, Großpetersdorf, Salzburg-Stadt, Linz, Liezen
                          Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich - Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg. Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für alle Fragen rund um die Beschäftigung von Mitarbeiter:innen der von uns betreuten Unternehmen interessieren und sich bestmöglich durch Ihre Arbeit in der Personalverrechnung und mit durchdachten Lösungen in der lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Arbeitgeberberatung einbringen möchten. * Monatliche Personalverrechnung für alle Mitarbeiter:innen unserer Kund:innen aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen. * Aufbereiten von abrechnungsorientierten, betriebswirtschaftliche Auswertungen im Zusammenhang mit der Lohn- und ...
                          Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich - Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg. Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für alle Fragen rund um die Beschäftigung von Mitarbeiter:innen der von uns betreuten Unternehmen interessieren und sich bestmöglich durch Ihre Arbeit in der Personalverrechnung und mit durchdachten Lösungen in der lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Arbeitgeberberatung einbringen möchten. * Monatliche Personalverrechnung für alle Mitarbeiter:innen unserer Kund:innen aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen. * Aufbereiten von abrechnungsorientierten, betriebswirtschaftliche Auswertungen im Zusammenhang mit der Lohn- und ...
                          mehr
                          Strategische und operative Beratung von in allen HR-relevanten Fragestellungen * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen * Enge Zusammenarbeit mit internen HR-Schnittstellen und externen Partnern (z.B. Lohnverrechnung) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HRManagement, Wirtschaft oder vergleichbarer Ausbildung * Mind. 5-jährige Berufserfahrung als HR-Business Partner * Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
                          Strategische und operative Beratung von in allen HR-relevanten Fragestellungen * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen * Enge Zusammenarbeit mit internen HR-Schnittstellen und externen Partnern (z.B. Lohnverrechnung) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HRManagement, Wirtschaft oder vergleichbarer Ausbildung * Mind. 5-jährige Berufserfahrung als HR-Business Partner * Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
                          mehr
                          BAUHAUS sucht ab sofort für das Servicecenter in Wels eine/n Mitarbeiter/in Personal- und Organisationsentwicklung im Vertrieb (m/w) BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 290 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Als Mitarbeiter/in in der Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung begleiten Sie wichtige Prozesse und Entwicklungen im Bereich Vertrieb sämtlicher BAUHAUS-Fachcentren. Mitarbeitervorteile
                          BAUHAUS sucht ab sofort für das Servicecenter in Wels eine/n Mitarbeiter/in Personal- und Organisationsentwicklung im Vertrieb (m/w) BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 290 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Als Mitarbeiter/in in der Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung begleiten Sie wichtige Prozesse und Entwicklungen im Bereich Vertrieb sämtlicher BAUHAUS-Fachcentren. Mitarbeitervorteile
                          mehr
                          Zudem kümmern Sie sich um die laufende Administration von Mitarbeiter Ein- und Austritten sowie die Pflege der Stammdaten und die Terminverfolgung. Mitarbeitervorteile
                          Zudem kümmern Sie sich um die laufende Administration von Mitarbeiter Ein- und Austritten sowie die Pflege der Stammdaten und die Terminverfolgung. Mitarbeitervorteile
                          mehr
                          Mit ca. 2.200 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Kroatien, einem eigenen Onlineshop sowie 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. * Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Kolleg*innen zu arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Mitarbeiterrabatte * Mitarbeiterparkplatz
                          Mit ca. 2.200 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Kroatien, einem eigenen Onlineshop sowie 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. * Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Kolleg*innen zu arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Mitarbeiterrabatte * Mitarbeiterparkplatz
                          mehr

                          Erfahrener Personalverrechner (m/w/d)

                          Schulmeister Management Consulting
                          Grieskirchen
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit in der Personalverrechnung. * Mitarbeit bei HR-administrativen Themen entlang des Employee Lifecycles * Verantwortungsvolle und eigenständige Position in einem eingespielten HR-Team
                          Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit in der Personalverrechnung. * Mitarbeit bei HR-administrativen Themen entlang des Employee Lifecycles * Verantwortungsvolle und eigenständige Position in einem eingespielten HR-Team
                          mehr

                          Beliebte Jobs


                          mehr

                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter In Hr?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          40.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter In Hr liegt bei 40.000 €. Gehälter für Mitarbeiter In Hr liegen im Bereich zwischen 33.700 € und 48.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Mitarbeiter In Hr Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 175 offene Stellenanzeigen für Mitarbeiter In Hr Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Mitarbeiter In Hr Jobs suchen?
                          Wer nach Mitarbeiter In Hr Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Projektmanagement, HR Management, Management.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Mitarbeiter In Hr Jobs?
                          Für Mitarbeiter In Hr Jobs gibt es aktuell 40 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Mitarbeiter In Hr Jobs?
                          Beliebte Orte für Mitarbeiter In Hr Jobs sind: Wien, Linz, Oberösterreich, Salzburg.

                          Zu welcher Branche gehören Mitarbeiter In Hr Jobs?
                          Mitarbeiter In Hr Jobs werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Mitarbeiter In Hr Jobs?
                          Für einen Mitarbeiter In Hr Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Englisch, Arbeitsrecht.