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157 Treffer für Hr Assistent Jobs
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Personalverrechnung & HR-Assistenz (20 bis 25 Std./Woche) (m/w/d)
Personalverrechnung & HR-Assistenz (20 bis 25 Std./Woche) (m/w/d)
Pharmazeutische Fabrik Montavit Ges.m.b.H
Absam
Administrative HR-Aufgaben - Mithilfe bei der Bewerberkorrespondenz und Organisation von HR-Prozessen.
Administrative HR-Aufgaben - Mithilfe bei der Bewerberkorrespondenz und Organisation von HR-Prozessen.
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HR-Mitarbeiter:in mit Fokus auf Zeitwirtschaft (m/w/d) - Vollzeit
HR-Mitarbeiter:in mit Fokus auf Zeitwirtschaft (m/w/d) - Vollzeit
Anton Proksch Institut - API Betriebs gemeinnützige GmbH
Wien
Anton Proksch Institut - API Betriebs gemeinnützige GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du interessiert dich für Personalmanagement im Gesundheitswesen? Du möchtest deinen Beitrag in einer der innovativsten Suchtkliniken Europas leisten? * Verwaltungsaufgaben in der Personalzeitwirtschaft (Stammdatenpflege, An- und Abwesenheiten, Auswertungen, Stundenbewertungen, Kontrolle, ...) * Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen für die monatliche Gehaltsabrechnung * Betreuung der gesamten Laufbahn der Beschäftigten vom Eintritt bis zum Austritt (KV-Einstufung, Vertragserrichtung, Betreuung und Abwicklung von Karenzen, Elternteilzeiten etc.) * Diverse administrative und organisatorische Tätigkeiten im Personalbereich * Führung diverser Personallisten * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
Anton Proksch Institut - API Betriebs gemeinnützige GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du interessiert dich für Personalmanagement im Gesundheitswesen? Du möchtest deinen Beitrag in einer der innovativsten Suchtkliniken Europas leisten? * Verwaltungsaufgaben in der Personalzeitwirtschaft (Stammdatenpflege, An- und Abwesenheiten, Auswertungen, Stundenbewertungen, Kontrolle, ...) * Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen für die monatliche Gehaltsabrechnung * Betreuung der gesamten Laufbahn der Beschäftigten vom Eintritt bis zum Austritt (KV-Einstufung, Vertragserrichtung, Betreuung und Abwicklung von Karenzen, Elternteilzeiten etc.) * Diverse administrative und organisatorische Tätigkeiten im Personalbereich * Führung diverser Personallisten * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
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HR Spezialist mit Schwerpunkt Controlling (m/w/x)
HR Spezialist mit Schwerpunkt Controlling (m/w/x)
UNITO Versand & Dienstleistungen GmbH
Graz, Österreich
Unser Team wächst weiter und sucht am Standort Graz eine*n HR Spezialist mit Schwerpunkt Controlling (m/w/x). Erstellung, Sicherstellung und Optimierung eines qualitativen HR-Controllings - Konzeption und Erstellung von HR-Reports (Standardreports), Analysen (Ad-hoc-Analysen), Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen - Laufende Auswertung von HR-Kennzahlen und Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse - Unterstützung bei unterschiedlichsten HR-Projekten wie beispielsweise Compensation/ Benefits - Perspektivisch: Vorbereitung und Begleitung der Einführung eines neues HR-ERP (SAP SuccessFactors) Du hast ein abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. Betriebswirtschaft, Psychologie, Data Science, o.ä.) und/ oder verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise im HR und/ oder Controlling Kontext - Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit HR-Themen und EPR-Systemen
Unser Team wächst weiter und sucht am Standort Graz eine*n HR Spezialist mit Schwerpunkt Controlling (m/w/x). Erstellung, Sicherstellung und Optimierung eines qualitativen HR-Controllings - Konzeption und Erstellung von HR-Reports (Standardreports), Analysen (Ad-hoc-Analysen), Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen - Laufende Auswertung von HR-Kennzahlen und Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse - Unterstützung bei unterschiedlichsten HR-Projekten wie beispielsweise Compensation/ Benefits - Perspektivisch: Vorbereitung und Begleitung der Einführung eines neues HR-ERP (SAP SuccessFactors) Du hast ein abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. Betriebswirtschaft, Psychologie, Data Science, o.ä.) und/ oder verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise im HR und/ oder Controlling Kontext - Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit HR-Themen und EPR-Systemen
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Als HR-Assistent/in bist Du die Drehscheibe der täglichen HR-Aktivitäten – vom Bewerbermanagement bis zur Mitarbeiterbetreuung. * Pflege der Personalakten und HR-Datenbanken * Betreuung und Unterstützung von bei HR-relevanten Fragen * Interesse an HR-Themen und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Als HR-Assistent/in bist Du die Drehscheibe der täglichen HR-Aktivitäten – vom Bewerbermanagement bis zur Mitarbeiterbetreuung. * Pflege der Personalakten und HR-Datenbanken * Betreuung und Unterstützung von bei HR-relevanten Fragen * Interesse an HR-Themen und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
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Mitarbeiter:in Personalverrechnung (m/w/d) mit Aufgaben in der HR Administration
Mitarbeiter:in Personalverrechnung (m/w/d) mit Aufgaben in der HR Administration
Aqua Dome - Tirol Therme Längenfeld
Längenfeld
Mitarbeit bei HR-Reports & HR-Controlling
Mitarbeit bei HR-Reports & HR-Controlling
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
XXXLdigital - Part of XXXL Group
Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz
Teilweise Home-Office
Neben der strategischen Beratung, bist du für die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, -Instrumente und -Standards verantwortlich und prägst unsere Unternehmenskultur aktiv mit. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug.
Neben der strategischen Beratung, bist du für die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, -Instrumente und -Standards verantwortlich und prägst unsere Unternehmenskultur aktiv mit. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug.
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HR Generalist mit Schwerpunkt Digitalisierung (m/w/d)
HR Generalist mit Schwerpunkt Digitalisierung (m/w/d)
IFAS Personalmanagement GmbH
Linz
Teilweise Home-Office
Für unseren Kunden suchen wir eine motivierte Persönlichkeit mit Erfahrung im HR- bzw. Personalbereich, die HR nicht nur verwaltet, sondern aktiv mitgestaltet. Sie bringen eine ausgeprägte IT-Affinität mit und haben Lust, HR-Prozesse zu digitalisieren, zu optimieren und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Wenn Sie Freude daran haben, moderne HR-Lösungen im Unternehmen voranzutreiben, freut sich unser Kunde auf Ihre Unterstützung im Ausmaß von 25 Wochenstunden. * Aktive Mitarbeit an der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse sowie Koordination entsprechender HR-Digitalisierung * Fachliche Betreuung, laufende Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Systeme und digitaler Personalprozesse * Unterstützung des HR-Teams bei der Einführung und Implementierung neuer HR-Softwarelösungen – von der Anforderung bis zum Go-live
Für unseren Kunden suchen wir eine motivierte Persönlichkeit mit Erfahrung im HR- bzw. Personalbereich, die HR nicht nur verwaltet, sondern aktiv mitgestaltet. Sie bringen eine ausgeprägte IT-Affinität mit und haben Lust, HR-Prozesse zu digitalisieren, zu optimieren und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Wenn Sie Freude daran haben, moderne HR-Lösungen im Unternehmen voranzutreiben, freut sich unser Kunde auf Ihre Unterstützung im Ausmaß von 25 Wochenstunden. * Aktive Mitarbeit an der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse sowie Koordination entsprechender HR-Digitalisierung * Fachliche Betreuung, laufende Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Systeme und digitaler Personalprozesse * Unterstützung des HR-Teams bei der Einführung und Implementierung neuer HR-Softwarelösungen – von der Anforderung bis zum Go-live
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Als HR Allrounder:in bist du verantwortlich für die reibungslose Abwicklung aller HR-Abläufe. Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Du bist kompetente Ansprechperson für und in sämtlichen HR-Fragen. * Mitarbeit an HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und Employer Branding * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software
Als HR Allrounder:in bist du verantwortlich für die reibungslose Abwicklung aller HR-Abläufe. Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Du bist kompetente Ansprechperson für und in sämtlichen HR-Fragen. * Mitarbeit an HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und Employer Branding * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software
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HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte
Wien
Teilweise Home-Office
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Life Cycles * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt (FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Life Cycles * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt (FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung
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Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wien suchen wir eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du analysierst HR-Daten, bildest fundierte Ableitungen als Entscheidungsgrundlagen und unterstützt damit die Führungskräfte im Tagesgeschäft und der strategischen Ausrichtung * Du bist erste AnsprechparternIn für unsere MitarbeiterInnen und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen - immer in enger Abstimmung mit der HR Payroll und Admin * Du koordinierst das kleine Team der HRBPs in Deutschland und übernimmst eigenverantwortlich Sonderthemen wie die Co-Steuerung der Entgelt- und Bonusrunden sowie Projekte, wie z.B. die Harmonisierung gruppenweiter HR-Prozesse, Integration neuer Gesellschaften sowie Change Management Initiativen * Du überzeugst uns mit Deiner mehrjährigen Erfahrung als proaktive/r HR Business PartnerIn auf Augenhöhe und ...
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wien suchen wir eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du analysierst HR-Daten, bildest fundierte Ableitungen als Entscheidungsgrundlagen und unterstützt damit die Führungskräfte im Tagesgeschäft und der strategischen Ausrichtung * Du bist erste AnsprechparternIn für unsere MitarbeiterInnen und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen - immer in enger Abstimmung mit der HR Payroll und Admin * Du koordinierst das kleine Team der HRBPs in Deutschland und übernimmst eigenverantwortlich Sonderthemen wie die Co-Steuerung der Entgelt- und Bonusrunden sowie Projekte, wie z.B. die Harmonisierung gruppenweiter HR-Prozesse, Integration neuer Gesellschaften sowie Change Management Initiativen * Du überzeugst uns mit Deiner mehrjährigen Erfahrung als proaktive/r HR Business PartnerIn auf Augenhöhe und ...
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HR-Specialist Workforce Management (m/w/d) VZ/TZ ab 30 Std./Wo
HR-Specialist Workforce Management (m/w/d) VZ/TZ ab 30 Std./Wo
SPAR Österreichische Warenhandels AG
Salzburg
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und operativen Bereichen sowie Teilnahme an internationalen Meetings und Sicherstellung eines effektiven Wissenstransfers * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR-Management, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, in der Zeitwirtschaft oder HR-Systemadministration sowie Berufserfahrung in der HR-Digitalisierung, im IT-Projektmanagement oder HR-Prozessmanagement im internationalen Kontext * Erfahrung mit Anwendungen/Systemimplementierung im HR-Bereich (bspw. SAP HCM, ESS/MSS, HR Digital Services; insbesondere ausgeprägte Expertise in ATOSS), sowie Berechtigungskonzepten * Analytische und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Eigeninitiative und Begeisterung für digitale HR-Prozesse
Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und operativen Bereichen sowie Teilnahme an internationalen Meetings und Sicherstellung eines effektiven Wissenstransfers * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR-Management, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, in der Zeitwirtschaft oder HR-Systemadministration sowie Berufserfahrung in der HR-Digitalisierung, im IT-Projektmanagement oder HR-Prozessmanagement im internationalen Kontext * Erfahrung mit Anwendungen/Systemimplementierung im HR-Bereich (bspw. SAP HCM, ESS/MSS, HR Digital Services; insbesondere ausgeprägte Expertise in ATOSS), sowie Berechtigungskonzepten * Analytische und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Eigeninitiative und Begeisterung für digitale HR-Prozesse
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NKD Österreich GmbH * Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über Uns - Mit ca. 2.200 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Kroatien, einem eigenen Onlineshop sowie 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekoartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. Zur Unterstützung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einer / einem - Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d) für 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) Eintritt: ab sofort - Was sind Ihre Aufgaben? * Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung auf BMD NTCS * Erstellung von Dienstverträgen * Zeiterfassung und Stammdatenpflege * Pflege und Aktualisierung der Personalakten
NKD Österreich GmbH * Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über Uns - Mit ca. 2.200 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Kroatien, einem eigenen Onlineshop sowie 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekoartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. Zur Unterstützung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einer / einem - Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d) für 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) Eintritt: ab sofort - Was sind Ihre Aufgaben? * Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung auf BMD NTCS * Erstellung von Dienstverträgen * Zeiterfassung und Stammdatenpflege * Pflege und Aktualisierung der Personalakten
NEU
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Teamleitung Personalverrechnung (m/w) | Industrie Metall
Teamleitung Personalverrechnung (m/w) | Industrie Metall
Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
Salzburg
Analyse, Weiterentwicklung und Standardisierung von Payroll- und HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Finance
Analyse, Weiterentwicklung und Standardisierung von Payroll- und HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Finance
NEU
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Experte Personalverrechnung (m/w/d)
Experte Personalverrechnung (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit HR und anderen Abteilungen, internen sowie externen Partnern
Enge Zusammenarbeit mit HR und anderen Abteilungen, internen sowie externen Partnern
NEU
Du konzipierst und betreust Entwicklungsprogramme für Nachwuchstalente und High Potentials * Du unterstützt und coachst unsere HR Business Partner bei Themen wie Mitarbeiterentwicklung, Potenzialanalysen und Nachfolgeplanung
Du konzipierst und betreust Entwicklungsprogramme für Nachwuchstalente und High Potentials * Du unterstützt und coachst unsere HR Business Partner bei Themen wie Mitarbeiterentwicklung, Potenzialanalysen und Nachfolgeplanung
NEU
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Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)
Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)
IWTH Steuerberatung GmbH
Wien
IWTH Steuerberatung GmbH * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Setzen Sie Ihre Expertise in der Personalverrechnung bei IWTH gezielt ein! Sie haben Freude daran, Menschen zu unterstützen und gleichzeitig behalten Sie den Überblick über Abrechnungen und Fristen? In der Personalverrechnung sind Sie seit Jahren zuhause und wissen, worauf es ankommt. Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und kennen sich mit unterschiedlichen Kollektivverträgen bestens aus? Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr Fachwissen einbringen, Klient:innen kompetent beraten und gleichzeitig mit einem starken Team zusammenarbeiten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die IWTH Steuerberatung im 19. Bezirk in Wien sucht zur Verstärkung unseres Teams SIE als Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d)
IWTH Steuerberatung GmbH * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Setzen Sie Ihre Expertise in der Personalverrechnung bei IWTH gezielt ein! Sie haben Freude daran, Menschen zu unterstützen und gleichzeitig behalten Sie den Überblick über Abrechnungen und Fristen? In der Personalverrechnung sind Sie seit Jahren zuhause und wissen, worauf es ankommt. Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und kennen sich mit unterschiedlichen Kollektivverträgen bestens aus? Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr Fachwissen einbringen, Klient:innen kompetent beraten und gleichzeitig mit einem starken Team zusammenarbeiten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die IWTH Steuerberatung im 19. Bezirk in Wien sucht zur Verstärkung unseres Teams SIE als Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d)
NEU
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Betreuung und Beratung von und in allen HR- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen des Tagesgeschäfts * Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und HR-Richtlinien * Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben im HR-Bereich * Mitarbeit an HR-Projekten und kontinuierliche Verbesserung von HR-Prozessen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich idealerweise als HR Generalist
Betreuung und Beratung von und in allen HR- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen des Tagesgeschäfts * Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und HR-Richtlinien * Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben im HR-Bereich * Mitarbeit an HR-Projekten und kontinuierliche Verbesserung von HR-Prozessen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich idealerweise als HR Generalist
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HR-Controlling-Aktivitäten * HR-Reports * Vertretung & Unterstützung in weiteren administrativen Aufgaben des Berufsfeldes HR
HR-Controlling-Aktivitäten * HR-Reports * Vertretung & Unterstützung in weiteren administrativen Aufgaben des Berufsfeldes HR
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IVM Technical Consultants * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit - IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Einsatzort: Wien - Fachbereich: Commercial & Finance - Art der Anstellung: Teilzeit - Gehalt (Brutto/Monat): 2800 (Vollzeit Basis) Zeit für eine neue Herausforderung! * Mitarbeit in der laufenden Buchhaltung, einschließlich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Kassa-, Bank- und Spesenabwicklung * Unterstützung im Forderungsmanagement, inklusive Mahnwesen und Zahlungsverkehr * Vorbereitung und Durchführung von Meldungen an Statistik Austria sowie digitale Belegorganisation
IVM Technical Consultants * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit - IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Einsatzort: Wien - Fachbereich: Commercial & Finance - Art der Anstellung: Teilzeit - Gehalt (Brutto/Monat): 2800 (Vollzeit Basis) Zeit für eine neue Herausforderung! * Mitarbeit in der laufenden Buchhaltung, einschließlich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Kassa-, Bank- und Spesenabwicklung * Unterstützung im Forderungsmanagement, inklusive Mahnwesen und Zahlungsverkehr * Vorbereitung und Durchführung von Meldungen an Statistik Austria sowie digitale Belegorganisation
Schulmeister Management Consulting * West-Oberösterreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Kunde ist ein international tätiges High-Tech-Unternehmen mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Mitarbeiter:innen-Entwicklung und stabile Teams. Das Personalverrechnungsteam ist gut strukturiert und genauso gut aufgestellt mit erfahrenen Mitarbeiterinnen. Die bisherige Teamleiterin begleitet die Nachfolge aktiv, sodass die neue Leitung Schritt für Schritt eingearbeitet wird. Sie übernehmen eine zentrale Schlüsselrolle mit hoher Verantwortung und direkter Anbindung zur Geschäftsführung. Es erwartet Sie ein Umfeld mit gut etablierten Prozessen und stets der Offenheit neuen Ideen gegenüber für kontinuierliche Neuerungen und Optimierungen – perfekt für eine fachlich versierte Führungspersönlichkeit mit Anspruch an sowohl operative als auch strategische ...
Schulmeister Management Consulting * West-Oberösterreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Kunde ist ein international tätiges High-Tech-Unternehmen mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Mitarbeiter:innen-Entwicklung und stabile Teams. Das Personalverrechnungsteam ist gut strukturiert und genauso gut aufgestellt mit erfahrenen Mitarbeiterinnen. Die bisherige Teamleiterin begleitet die Nachfolge aktiv, sodass die neue Leitung Schritt für Schritt eingearbeitet wird. Sie übernehmen eine zentrale Schlüsselrolle mit hoher Verantwortung und direkter Anbindung zur Geschäftsführung. Es erwartet Sie ein Umfeld mit gut etablierten Prozessen und stets der Offenheit neuen Ideen gegenüber für kontinuierliche Neuerungen und Optimierungen – perfekt für eine fachlich versierte Führungspersönlichkeit mit Anspruch an sowohl operative als auch strategische ...
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Wir suchen für unseren Kunden in 1090 Wien HR Generalist (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. * Enge Zusammenarbeit mit / Unterstützung der Abteilungsleitung in allen HR relevanten Themen / Support und gemeinsame Weiterentwicklung der Prozesse * Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung * Eigenverantwortliche Betreuung aller operativen Themen der HR-Arbeit entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - vom On bis zum Offboarding * Selbständige Betreuung und Beratung von sowie in allen HR-relevanten Themen * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozessoptimierungen) - gemeinsam mit den anderen :innen * Unterstützung bei HR-Projekten, Change-Themen und Prozessoptimierung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR oder Studium im Human Resources Management
Wir suchen für unseren Kunden in 1090 Wien HR Generalist (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. * Enge Zusammenarbeit mit / Unterstützung der Abteilungsleitung in allen HR relevanten Themen / Support und gemeinsame Weiterentwicklung der Prozesse * Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung * Eigenverantwortliche Betreuung aller operativen Themen der HR-Arbeit entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - vom On bis zum Offboarding * Selbständige Betreuung und Beratung von sowie in allen HR-relevanten Themen * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozessoptimierungen) - gemeinsam mit den anderen :innen * Unterstützung bei HR-Projekten, Change-Themen und Prozessoptimierung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR oder Studium im Human Resources Management
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Backoffice Spezialist - Payroll (m/w/d) Lohnverrechnung mit ausgeprägter Serviceorientierung 90-100%
Backoffice Spezialist - Payroll (m/w/d) Lohnverrechnung mit ausgeprägter Serviceorientierung 90-100%
EUROJOBS Personaldienstleistungen SA
Schaanwald, Liechtenstein
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-/Payroll-Bereich (z.B. Payroll-Spezialist, HR-Fachperson, HR-Assistent oder Sozialversicherungsfachkraft…)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-/Payroll-Bereich (z.B. Payroll-Spezialist, HR-Fachperson, HR-Assistent oder Sozialversicherungsfachkraft…)
Stammdatenpflege sowie Verwaltung und Pflege der HR IT-Systeme (Lohn, Zeit) * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse
Stammdatenpflege sowie Verwaltung und Pflege der HR IT-Systeme (Lohn, Zeit) * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse
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riffbird GmbH * Klagenfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Aufgaben - Du brennst für den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen und hast ein Gespür für strategische Beratung im B2B-Bereich? Als Key Account Manager:in (m/w/d) bei der RIFFBIRD GmbH in Österreich betreust du unsere wichtigsten Kunden, koordinierst interne Abläufe und begleitest Upsells rund um unsere innovativen Recruiting-Lösungen. Werde Teil unseres engagierten Teams und trage aktiv zum Wachstum unserer Kunden bei! * Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu unseren Key Accounts * Strategische Beratung von Kunden zu unseren Recruiting-Dienstleistungen * Interne Koordination von Kundenprojekten mit Fachabteilungen * Identifikation und Umsetzung von Upsell-Potenzialen * Repräsentation von RIFFBIRD bei Workshops, Events und Kundenmeetings - Qualifikation
riffbird GmbH * Klagenfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Aufgaben - Du brennst für den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen und hast ein Gespür für strategische Beratung im B2B-Bereich? Als Key Account Manager:in (m/w/d) bei der RIFFBIRD GmbH in Österreich betreust du unsere wichtigsten Kunden, koordinierst interne Abläufe und begleitest Upsells rund um unsere innovativen Recruiting-Lösungen. Werde Teil unseres engagierten Teams und trage aktiv zum Wachstum unserer Kunden bei! * Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu unseren Key Accounts * Strategische Beratung von Kunden zu unseren Recruiting-Dienstleistungen * Interne Koordination von Kundenprojekten mit Fachabteilungen * Identifikation und Umsetzung von Upsell-Potenzialen * Repräsentation von RIFFBIRD bei Workshops, Events und Kundenmeetings - Qualifikation
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Personalverrechner für eine erfolgreiche Kanzlei (m/w/d)
Personalverrechner für eine erfolgreiche Kanzlei (m/w/d)
Schulmeister Management Consulting
Gleisdorf
Teilweise Home-Office
Schulmeister Management Consulting * Gleisdorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Kanzlei ist an mehreren Standorten in der Region vertreten und verfolgt einen ganzheitlichen Beratungsansatz in den Bereichen Steuerberatung, Buchhaltung und Lohnverrechnung. Sie betreut Klient:innen aus unterschiedlichsten Branchen – vom klassischen Gewerbebetrieb über Landwirtschaft bis zu Dienstleistern und freien Professionist:innen. Besonderen Wert legt man auf eine individuelle Betreuung, praxisnahe Lösungen und langfristige Mandantenbeziehungen. Effizienz, Transparenz und Solidität sind zentrale Leitprinzipien der Tätigkeit. Die Kanzlei sieht sich nicht nur als reiner Dienstleister, sondern als strategischer Partner für Unternehmen in allen Lebens- und Wachstumsphasen. Ein moderner Touch zeigt sich u. a. durch digitale Tools wie Online-Rechner oder ...
Schulmeister Management Consulting * Gleisdorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Kanzlei ist an mehreren Standorten in der Region vertreten und verfolgt einen ganzheitlichen Beratungsansatz in den Bereichen Steuerberatung, Buchhaltung und Lohnverrechnung. Sie betreut Klient:innen aus unterschiedlichsten Branchen – vom klassischen Gewerbebetrieb über Landwirtschaft bis zu Dienstleistern und freien Professionist:innen. Besonderen Wert legt man auf eine individuelle Betreuung, praxisnahe Lösungen und langfristige Mandantenbeziehungen. Effizienz, Transparenz und Solidität sind zentrale Leitprinzipien der Tätigkeit. Die Kanzlei sieht sich nicht nur als reiner Dienstleister, sondern als strategischer Partner für Unternehmen in allen Lebens- und Wachstumsphasen. Ein moderner Touch zeigt sich u. a. durch digitale Tools wie Online-Rechner oder ...
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