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1085 Treffer für Change Management Jobs in Vorderbrühl im Umkreis von 30 km
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Verwaltung von Änderungen und Abweichungen (Claim-/Change-Management)
Verwaltung von Änderungen und Abweichungen (Claim-/Change-Management)
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Du koordinierst das kleine Team der HRBPs in Deutschland und übernimmst eigenverantwortlich Sonderthemen wie die Co-Steuerung der Entgelt- und Bonusrunden sowie Projekte, wie z.B. die Harmonisierung gruppenweiter HR-Prozesse, Integration neuer Gesellschaften sowie Change Management Initiativen * Du berätst proaktiv Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und fungierst als SparringspartnerIn für das Management von zwei Geschäftsbereichen in Deutschland und allen unseren Business Units in Österreich * Du begeisterst uns mit Deinem erfolgreich abgeschlossenen Studium wie z.B. Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaftslehre
Du koordinierst das kleine Team der HRBPs in Deutschland und übernimmst eigenverantwortlich Sonderthemen wie die Co-Steuerung der Entgelt- und Bonusrunden sowie Projekte, wie z.B. die Harmonisierung gruppenweiter HR-Prozesse, Integration neuer Gesellschaften sowie Change Management Initiativen * Du berätst proaktiv Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und fungierst als SparringspartnerIn für das Management von zwei Geschäftsbereichen in Deutschland und allen unseren Business Units in Österreich * Du begeisterst uns mit Deinem erfolgreich abgeschlossenen Studium wie z.B. Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaftslehre
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Sehr gute Kenntnisse in der Netzwerkadministration (Firewalls, Switches – idealerweise Cisco/Sophos) sowie im Umgang mit Backup-Lösungen (vorzugsweise Veeam) und ein Grundverständnis von Change-Management im IT-Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in der Netzwerkadministration (Firewalls, Switches – idealerweise Cisco/Sophos) sowie im Umgang mit Backup-Lösungen (vorzugsweise Veeam) und ein Grundverständnis von Change-Management im IT-Umfeld
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Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder Change Management Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Wir begleiten Führungskräfte bei nationalen und internationalen Change- und Transformationsprojekten von der Anfrage bis zum Debriefing. * Du blickst stolz auf mehrere Jahre Erfahrung und eigenständig umgesetzte Change-Projekte zurück * Du hast einen gut gefüllten Methodenkoffer mit diversen Change-Tools und agilen Arbeitstechniken
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder Change Management Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Wir begleiten Führungskräfte bei nationalen und internationalen Change- und Transformationsprojekten von der Anfrage bis zum Debriefing. * Du blickst stolz auf mehrere Jahre Erfahrung und eigenständig umgesetzte Change-Projekte zurück * Du hast einen gut gefüllten Methodenkoffer mit diversen Change-Tools und agilen Arbeitstechniken
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Change Management- Erfahrung: Langjährige Berufserfahrung im Bereich Change-Management und/oder Organisationsentwicklung Innerhalb unserer Produktfamilie suchen wir eine:n engagierte:n Change Manager:in, der:die mit viel Leidenschaft und Expertise die kulturellen, organisatorischen und technologischen Transformationen innerhalb unserer IT-Organisation aktiv begleitet. * Change-Formate und Tools: Einführung und Begleitung von orientierungsgebenden Formaten und Tools für unsere Teams * Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit unseren :innen aus dem Ressourcemanagement & unseren Agile Coaches * Change-Kommunikation: Mitgestaltung einer regelmäßigen Change-Kommunikation gemeinsam mit unseren :innen des IT Communication Teams * Stakeholder-Management: Aufbau und Pflege gewinnender Beziehungen zu relevanten Stakeholdern * Reporting: Bereitstellung, Präsentation und Interpretation aussagekräftiger ...
Change Management- Erfahrung: Langjährige Berufserfahrung im Bereich Change-Management und/oder Organisationsentwicklung Innerhalb unserer Produktfamilie suchen wir eine:n engagierte:n Change Manager:in, der:die mit viel Leidenschaft und Expertise die kulturellen, organisatorischen und technologischen Transformationen innerhalb unserer IT-Organisation aktiv begleitet. * Change-Formate und Tools: Einführung und Begleitung von orientierungsgebenden Formaten und Tools für unsere Teams * Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit unseren :innen aus dem Ressourcemanagement & unseren Agile Coaches * Change-Kommunikation: Mitgestaltung einer regelmäßigen Change-Kommunikation gemeinsam mit unseren :innen des IT Communication Teams * Stakeholder-Management: Aufbau und Pflege gewinnender Beziehungen zu relevanten Stakeholdern * Reporting: Bereitstellung, Präsentation und Interpretation aussagekräftiger ...
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Fachliche Unterstützung und analytische Durchführung komplexer Ursachenanalysen bei „Out of Specification“- Abweichungen inklusive CAPA-Management und Änderungsmanagement
Fachliche Unterstützung und analytische Durchführung komplexer Ursachenanalysen bei „Out of Specification“- Abweichungen inklusive CAPA-Management und Änderungsmanagement
){kind=logo}
Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, Integration von Cloudservices und Change-Management * ISG Personalmanagement GmbH - Aufgaben im IT Management * IT-Organisation, IT-Personalmanagement und IT-Recruiting * IT-Prozess- & Servicemanagement, IT-Risikomanagement und IT-Notfallmanagement * Ausgeprägte Management- und Führungskompetenzen, Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch), Teamorientierung und Innovationsgeist
Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, Integration von Cloudservices und Change-Management * ISG Personalmanagement GmbH - Aufgaben im IT Management * IT-Organisation, IT-Personalmanagement und IT-Recruiting * IT-Prozess- & Servicemanagement, IT-Risikomanagement und IT-Notfallmanagement * Ausgeprägte Management- und Führungskompetenzen, Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch), Teamorientierung und Innovationsgeist
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In this role, you'll lead and implement change management initiatives across complex environments. * Develop and execute change management strategies to support organizational transformation - For our client, Siemens Digital Industries Austria, we are looking for a Change and Communications Manager (f/m/d) for 38.5 hours per week, effective immediately. * Design and deliver communication plans accompanying change initiatives across multiple formats (digital, print, events) to ensure clarity and engagement * Monitor and measure change impact, adjusting strategies as needed for successful implementation * Extensive experience in defining, driving, and implementing change initiatives in different communication formats within complex environments * Strong project management skills, ability to structure complex workstreams, maintain timelines, manage dependencies, and drive execution
In this role, you'll lead and implement change management initiatives across complex environments. * Develop and execute change management strategies to support organizational transformation - For our client, Siemens Digital Industries Austria, we are looking for a Change and Communications Manager (f/m/d) for 38.5 hours per week, effective immediately. * Design and deliver communication plans accompanying change initiatives across multiple formats (digital, print, events) to ensure clarity and engagement * Monitor and measure change impact, adjusting strategies as needed for successful implementation * Extensive experience in defining, driving, and implementing change initiatives in different communication formats within complex environments * Strong project management skills, ability to structure complex workstreams, maintain timelines, manage dependencies, and drive execution
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Business Analyst Prozessmanagement (mensch*) - (VZ/38,5 Std.)
Business Analyst Prozessmanagement (mensch*) - (VZ/38,5 Std.)
Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft Zentrale
Wien
Teilweise Home-Office
Erfahrung Change-Management zu betreiben als auch in der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen * Fundiertes Wissen im Geschäftsprozessmanagement sowie dessen Optimierung und Messung
Erfahrung Change-Management zu betreiben als auch in der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen * Fundiertes Wissen im Geschäftsprozessmanagement sowie dessen Optimierung und Messung
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Proaktive, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Flexibilität und Change-Management Skills - Die Eblinger & Partner Personal- und Managementberatungs GmbH in 1010 Wien ist seit den 1990-er Jahren am österreichischen Personalberater‑Markt etabliert. * Steuerung des Tagesgeschäfts, Vorantreiben der Projekte, Schnittstellen- sowie Eskalationsmanagement * Erfahrung im KPI-Performance Monitoring und Workflow Management
Proaktive, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Flexibilität und Change-Management Skills - Die Eblinger & Partner Personal- und Managementberatungs GmbH in 1010 Wien ist seit den 1990-er Jahren am österreichischen Personalberater‑Markt etabliert. * Steuerung des Tagesgeschäfts, Vorantreiben der Projekte, Schnittstellen- sowie Eskalationsmanagement * Erfahrung im KPI-Performance Monitoring und Workflow Management
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Im Projekt- und Changemanagement fühlen Sie sich zu Hause. * Sie beobachten laufend den nationalen und internationalen Markt sowie den Wettbewerb, erstellen Analysen, identifizieren Marktchancen und kommunizieren diese an das Management. Methodisch sind Sie sowohl im Beratungs- also auch im Projektmanagementkontext sehr versiert. * Sie sind ein:e Teamplayer:in mit Kommunikationstalent sowie effektivem Zeitmanagement.
Im Projekt- und Changemanagement fühlen Sie sich zu Hause. * Sie beobachten laufend den nationalen und internationalen Markt sowie den Wettbewerb, erstellen Analysen, identifizieren Marktchancen und kommunizieren diese an das Management. Methodisch sind Sie sowohl im Beratungs- also auch im Projektmanagementkontext sehr versiert. * Sie sind ein:e Teamplayer:in mit Kommunikationstalent sowie effektivem Zeitmanagement.
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Partner with the European leadership team to provide strategic guidance on Talent Management, Succession Planning, Organizational Development, and Change Management. * Proven track record in Organizational Development, Change Management, and building scalable HR structures. * Hill Woltron Management Partner GmbH * Oversee all main HR processes across Europe, including Recruitment & Staffing, Performance Management, Compensation & Benefits, Learning & Development, and Employee Engagement. * The opportunity to shape the European HR strategy and drive meaningful change.
Partner with the European leadership team to provide strategic guidance on Talent Management, Succession Planning, Organizational Development, and Change Management. * Proven track record in Organizational Development, Change Management, and building scalable HR structures. * Hill Woltron Management Partner GmbH * Oversee all main HR processes across Europe, including Recruitment & Staffing, Performance Management, Compensation & Benefits, Learning & Development, and Employee Engagement. * The opportunity to shape the European HR strategy and drive meaningful change.
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fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt - The Human Management Group
fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt - The Human Management Group
){kind=logo}
Erfahrung im Incident-, Problem- und Change-Management
Erfahrung im Incident-, Problem- und Change-Management
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Construction Manager (w/m/d) EPCM Industry – TGA Mechanical
Construction Manager (w/m/d) EPCM Industry – TGA Mechanical
Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH
Wien, Linz
Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH * Sicheres und fundiertes Anwenden des Kosten-, Nachtrags- und Änderungsmanagements
Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH * Sicheres und fundiertes Anwenden des Kosten-, Nachtrags- und Änderungsmanagements
Construction Manager (w/m/d) EPCM Industry – TGA Elektrotechnik
Construction Manager (w/m/d) EPCM Industry – TGA Elektrotechnik
Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH
Wien, Linz
Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH * Sicheres und fundiertes Anwenden des Kosten-, Nachtrags- und Änderungsmanagements
Drees & Sommer Projektmanagement und bautechnische Beratung GmbH * Sicheres und fundiertes Anwenden des Kosten-, Nachtrags- und Änderungsmanagements
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Unterstützung der Projektleitung bei Fortschrittsermittlung, Terminplanung und für das Änderungs-Management
Unterstützung der Projektleitung bei Fortschrittsermittlung, Terminplanung und für das Änderungs-Management
){kind=logo}
next level consulting ist der Spezialist und Komplettanbieter für Projektmanagement, Prozessmanagement, Change und Agile Management – und KI. * Angebots- und Auftragsmanagement * Office- und Terminmanagement
next level consulting ist der Spezialist und Komplettanbieter für Projektmanagement, Prozessmanagement, Change und Agile Management – und KI. * Angebots- und Auftragsmanagement * Office- und Terminmanagement
){kind=logo}
Automation Utilities (Senior) Manager (w/m/d)
Automation Utilities (Senior) Manager (w/m/d)
Takeda Manufacturing Austria AG
Wien
Teilweise Home-Office
Mit Ihrer profunden Fachexpertise sowie Ihren Erfahrungen im Change- und Stakeholder-Management werden Sie Projekte und Prozesse vorantreiben. * Leitung und Koordination des Automation Utility Teams mit Förderung, Entwicklung und Coaching von Talenten in Abstimmung mit den strategischen Zielen inklusive Ressourcenmanagement * Starkes Leadership in Bezug auf People Management, Team creation, Rufbereitschaft, … * Zuständig für Electrical Engineering, Electrical Maintenance sowie Building Management Systems (HKLS) für die Wiener Produktionsstandorte * Verantwortlich für das Lifecycle Management * Kontinuierliche Verbesserung, Optimierung, Standardisierung und Know How Management * Gutes Stakeholder, Manufacturing, 3rd-Party- sowie Lieferanten Management
Mit Ihrer profunden Fachexpertise sowie Ihren Erfahrungen im Change- und Stakeholder-Management werden Sie Projekte und Prozesse vorantreiben. * Leitung und Koordination des Automation Utility Teams mit Förderung, Entwicklung und Coaching von Talenten in Abstimmung mit den strategischen Zielen inklusive Ressourcenmanagement * Starkes Leadership in Bezug auf People Management, Team creation, Rufbereitschaft, … * Zuständig für Electrical Engineering, Electrical Maintenance sowie Building Management Systems (HKLS) für die Wiener Produktionsstandorte * Verantwortlich für das Lifecycle Management * Kontinuierliche Verbesserung, Optimierung, Standardisierung und Know How Management * Gutes Stakeholder, Manufacturing, 3rd-Party- sowie Lieferanten Management
NEU
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Aktives Stakeholdermanagement, Projektkommunikation und Initiierung von IT-Change-Initiativen * Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung von Change-Management-Prozessen * Einschlägige Erfahrungen im IT-Infrastrukturbereich und IT-Projektmanagement, mit Interesse an internationaler Zusammenarbeit
Aktives Stakeholdermanagement, Projektkommunikation und Initiierung von IT-Change-Initiativen * Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung von Change-Management-Prozessen * Einschlägige Erfahrungen im IT-Infrastrukturbereich und IT-Projektmanagement, mit Interesse an internationaler Zusammenarbeit
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Exposure to KAM transformation initiatives and organizational change management. * Monitor market trends, activities, and policy changes to proactively adapt account strategies and identify new opportunities. * Minimum 5 years of experience in pharmaceutical key account management (preferably in mid-size or emerging markets) or a related role. * Familiarity with tendering processes, distributor management, and public-private partnerships in mid-size markets. * Corporate health management like „Pfizer in Balance“, vaccination programs, medical checkups, first-aid-trainings and more - Breakthroughs that change patients' livesTM – At Pfizer we are a patient centric company, guided by our four values: Courage, Excellence, Equity and Joy.
Exposure to KAM transformation initiatives and organizational change management. * Monitor market trends, activities, and policy changes to proactively adapt account strategies and identify new opportunities. * Minimum 5 years of experience in pharmaceutical key account management (preferably in mid-size or emerging markets) or a related role. * Familiarity with tendering processes, distributor management, and public-private partnerships in mid-size markets. * Corporate health management like „Pfizer in Balance“, vaccination programs, medical checkups, first-aid-trainings and more - Breakthroughs that change patients' livesTM – At Pfizer we are a patient centric company, guided by our four values: Courage, Excellence, Equity and Joy.
Erfassen / Verwaltung von vertraglichen Abweichungen (Claim-/ Changeordermanagement)
Erfassen / Verwaltung von vertraglichen Abweichungen (Claim-/ Changeordermanagement)
Mit Ihrer profunden Fachexpertise sowie Ihren Erfahrungen im Change- und Stakeholder-Management werden Sie Projekte und Prozesse vorantreiben. * Leitung und Koordination des Automation Manufacturing Teams mit Förderung, Entwicklung und Coaching von Talenten in Abstimmung mit den strategischen Zielen inklusive Ressourcenmanagement * Starkes Leadership in Bezug auf People Management, Team creation, Rufbereitschaft * Verantwortlich für das Lifecycle Management von Automatisierungssystemen * Kontinuierliche Verbesserung, Optimierung, Standardisierung und Know How Management * Gutes Stakeholder, Manufacturing, 3rd-Party- sowie Lieferanten Management
Mit Ihrer profunden Fachexpertise sowie Ihren Erfahrungen im Change- und Stakeholder-Management werden Sie Projekte und Prozesse vorantreiben. * Leitung und Koordination des Automation Manufacturing Teams mit Förderung, Entwicklung und Coaching von Talenten in Abstimmung mit den strategischen Zielen inklusive Ressourcenmanagement * Starkes Leadership in Bezug auf People Management, Team creation, Rufbereitschaft * Verantwortlich für das Lifecycle Management von Automatisierungssystemen * Kontinuierliche Verbesserung, Optimierung, Standardisierung und Know How Management * Gutes Stakeholder, Manufacturing, 3rd-Party- sowie Lieferanten Management
Aktive Steuerung und Umsetzung von Risk-, Claim- und Change-Management-Prozessen zur Absicherung des Projekterfolgs - Professionelles Stakeholdermanagement - intern wie extern - mit Fokus auf nachhaltige Kommunikation und Erwartungsmanagement
Aktive Steuerung und Umsetzung von Risk-, Claim- und Change-Management-Prozessen zur Absicherung des Projekterfolgs - Professionelles Stakeholdermanagement - intern wie extern - mit Fokus auf nachhaltige Kommunikation und Erwartungsmanagement
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Top Management Consulting: Ambitious Project Managers with passion and drive!
Top Management Consulting: Ambitious Project Managers with passion and drive!
StepChange Consulting GmbH
Vienna
StepChange Consulting is a well-established Boutique Management Consultancy with clients in over 40 countries and a global influencer in sustainable forestry, pulp, paper, and packaging industries. * Advises on top management level * Join a diverse and international team working with the top management of our clients * understand the essence of top management consulting * have a minimum experience of 5 years in top-tier management consulting * have a passion for driving change and making it happen
StepChange Consulting is a well-established Boutique Management Consultancy with clients in over 40 countries and a global influencer in sustainable forestry, pulp, paper, and packaging industries. * Advises on top management level * Join a diverse and international team working with the top management of our clients * understand the essence of top management consulting * have a minimum experience of 5 years in top-tier management consulting * have a passion for driving change and making it happen
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