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                          • Ausbildungen
                          • Englische Sprache
                          • Vollzeitkraft
                          • Betreuung
                          • Executive Management
                          • Homeoffice
                          • Arbeiten von zu Hause
                          • Mitarbeiter
                          • Ausbildung Zweiradmechaniker
                          • English
                          • ZUR
                          • Ausbildung Bankkaufmann

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          8


                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          34






                          123 Treffer für Personalbereich Jobs in Baden im Umkreis von 30 km

                          HR Specialist (m/w/d)

                          Ayvens Austria GmbH
                          Wien
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt im Personalbereich * Du übernimmst die eigenständige Durchführung der gesamten Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt. * Pflege der Personalstammdaten in Workday und Sicherstellung einer hohen Datenqualität * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR Bereich, idealerweise im Konzernumfeld
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt im Personalbereich * Du übernimmst die eigenständige Durchführung der gesamten Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt. * Pflege der Personalstammdaten in Workday und Sicherstellung einer hohen Datenqualität * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR Bereich, idealerweise im Konzernumfeld
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                          Kenntnisse im Bereich Personalverrechnung und Arbeitsrecht * TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1230 Wien eine/n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich HR zum ehestmöglichen Eintritt. * Berufserfahrung im Personalwesen
                          Kenntnisse im Bereich Personalverrechnung und Arbeitsrecht * TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1230 Wien eine/n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich HR zum ehestmöglichen Eintritt. * Berufserfahrung im Personalwesen
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                          Wir sind eines der führenden österreichischen Executive Search & Personalberatungsunternehmen im Bereich IT, Technik, Industrie und Management Positionen und unser Motto „Die Persönlichkeit macht den Unterschied!“ wird von uns allen tagtäglich gelebt. * Hohes Interesse an Weiterbildung und Entwicklung im Bereich IT, Technik und Personalmanagement Wir verstärken unser Team am Hauptsitz in Wien und bieten einer engagierten, loyalen und teamorientierten Persönlichkeit (Studierenden, die Praxisluft schnuppern und die Personalberatung aus erster Hand kennenlernen möchten) eine spannende Position als Research- und Backoffice-Assistenz (m/w) in geringfügiger Anstellung.
                          Wir sind eines der führenden österreichischen Executive Search & Personalberatungsunternehmen im Bereich IT, Technik, Industrie und Management Positionen und unser Motto „Die Persönlichkeit macht den Unterschied!“ wird von uns allen tagtäglich gelebt. * Hohes Interesse an Weiterbildung und Entwicklung im Bereich IT, Technik und Personalmanagement Wir verstärken unser Team am Hauptsitz in Wien und bieten einer engagierten, loyalen und teamorientierten Persönlichkeit (Studierenden, die Praxisluft schnuppern und die Personalberatung aus erster Hand kennenlernen möchten) eine spannende Position als Research- und Backoffice-Assistenz (m/w) in geringfügiger Anstellung.
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                          Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Dieser ist im IT-Bereich tätig und beschäftigt am Standort Wien etwa 90 Mitarbeiter. Verantwortungsbereich * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation
                          Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Dieser ist im IT-Bereich tätig und beschäftigt am Standort Wien etwa 90 Mitarbeiter. Verantwortungsbereich * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation
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                          ISG Personalmanagement GmbH - Unser Kunde ist ein führender europäischer Konzern, der innovative Lösungen in den Bereichen Internet, Mobilfunk, Entertainment und Business in Österreich anbietet.
                          ISG Personalmanagement GmbH - Unser Kunde ist ein führender europäischer Konzern, der innovative Lösungen in den Bereichen Internet, Mobilfunk, Entertainment und Business in Österreich anbietet.
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                          Als Drehscheibe im Bereich Payroll und Benefits nehmen Sie eine internationale Rolle ein, in der Sie mit verschiedenen Ländern, Kulturen und standortspezifischen Anforderungen arbeiten werden * Jedenfalls bringen Sie Erfahrung im Human Resources Operations Bereich mit und sind es gewohnt, Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei unterschiedlichen HR-Themen zu supporten * Wir könnten uns auch vorstellen, dass Sie direkt aus der operativen Personalverrechnung in eine Rolle wie diese wechseln
                          Als Drehscheibe im Bereich Payroll und Benefits nehmen Sie eine internationale Rolle ein, in der Sie mit verschiedenen Ländern, Kulturen und standortspezifischen Anforderungen arbeiten werden * Jedenfalls bringen Sie Erfahrung im Human Resources Operations Bereich mit und sind es gewohnt, Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei unterschiedlichen HR-Themen zu supporten * Wir könnten uns auch vorstellen, dass Sie direkt aus der operativen Personalverrechnung in eine Rolle wie diese wechseln
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                          ISG Personalmanagement GmbH - Zur Verstärkung des Teams im Bereich der Personaleinsatzplanung im Call Center suchen wir einen erfahrenen Senior Workforce Manager, der maßgeblich zur Effizienz und Optimierung der Prozesse beiträgt. * Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung von Personaleinsatzplänen im 24/7 Betrieb eines Call Centers
                          ISG Personalmanagement GmbH - Zur Verstärkung des Teams im Bereich der Personaleinsatzplanung im Call Center suchen wir einen erfahrenen Senior Workforce Manager, der maßgeblich zur Effizienz und Optimierung der Prozesse beiträgt. * Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung von Personaleinsatzplänen im 24/7 Betrieb eines Call Centers
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                          Mitarbeiter:in Personalwesen / Personalverrechnung

                          Wasserleitungsverband der Triestingtal- und Südbahngemeinden
                          Bad Vöslau
                          Schnelle Bewerbung
                          Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Personalverrechnung Beim Wasserleitungsverband der Triestingtal- und Südbahngemeinden gelangt in der Zentrale in Bad Vöslau die Stelle eines Mitarbeiters /einer Mitarbeiterin für Personalwesen/Personalverrechnung zur Ausschreibung. * Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten sowie des Zeiterfassungssystems * Unterstützung bei Recruiting, Onboarding von Personaladministration * Abgelegte Personalverrechnungsprüfung von Vorteil
                          Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Personalverrechnung Beim Wasserleitungsverband der Triestingtal- und Südbahngemeinden gelangt in der Zentrale in Bad Vöslau die Stelle eines Mitarbeiters /einer Mitarbeiterin für Personalwesen/Personalverrechnung zur Ausschreibung. * Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten sowie des Zeiterfassungssystems * Unterstützung bei Recruiting, Onboarding von Personaladministration * Abgelegte Personalverrechnungsprüfung von Vorteil
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                          Eigenständige Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle inkl. Recruiting, Personal- & Talententwicklung, Employer Branding, Nachwuchs- und Führungskräfteberatung, Retention-Maßnahmen sowie Trennungsprozesse * Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
                          Eigenständige Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle inkl. Recruiting, Personal- & Talententwicklung, Employer Branding, Nachwuchs- und Führungskräfteberatung, Retention-Maßnahmen sowie Trennungsprozesse * Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
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                          Du hast bereits Berufserfahrung im HR-Bereich gesammelt, insbesondere in der Personaladministration und der vorbereitenden Lohnverrechnung. * ISG Personalmanagement GmbH - Unser Kunde ist ein führender Anbieter im B2B-Software-Bereich mit Sitz in Wien. In dieser Rolle kümmerst Du Dich um alles rund um die Gehaltsabrechnung, die Personaladministration sowie das On- und Offboarding.
                          Du hast bereits Berufserfahrung im HR-Bereich gesammelt, insbesondere in der Personaladministration und der vorbereitenden Lohnverrechnung. * ISG Personalmanagement GmbH - Unser Kunde ist ein führender Anbieter im B2B-Software-Bereich mit Sitz in Wien. In dieser Rolle kümmerst Du Dich um alles rund um die Gehaltsabrechnung, die Personaladministration sowie das On- und Offboarding.
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                          Operative sowie strategische Verantwortung für den gesamten Human Resources Cycle im zugeteilten Bereich * Professionelle Beratung und Unterstützung der Linien, in allen operativen Personalprozessen (Personalentwicklung, Arbeitsrecht und Sozialversicherungen sowie strategische Personalplanung) * Mitarbeit/Verantwortung für ausgewählte HR-Themen und Projekte die über den betreuten Bereich hinausgehen * Mind. 3 - 5 Jahre Erfahrung im operativen Personalmanagement sowie Erfahrung als HR Business Partner o.Ä.
                          Operative sowie strategische Verantwortung für den gesamten Human Resources Cycle im zugeteilten Bereich * Professionelle Beratung und Unterstützung der Linien, in allen operativen Personalprozessen (Personalentwicklung, Arbeitsrecht und Sozialversicherungen sowie strategische Personalplanung) * Mitarbeit/Verantwortung für ausgewählte HR-Themen und Projekte die über den betreuten Bereich hinausgehen * Mind. 3 - 5 Jahre Erfahrung im operativen Personalmanagement sowie Erfahrung als HR Business Partner o.Ä.
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                          Um unser Wachstum auch künftig erfolgreich zu gestalten und unsere Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen, suchen wir Verstärkung im Bereich Human Resources. * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR und oder Assistenz der Geschäftsleitung
                          Um unser Wachstum auch künftig erfolgreich zu gestalten und unsere Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen, suchen wir Verstärkung im Bereich Human Resources. * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR und oder Assistenz der Geschäftsleitung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie haben bereits eine 4-jährigen Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus auf Arbeitsrecht und Personaladministration o das operativen Tagesgeschäft und führen eigenständig die Personaladministration des gesamten HR-Lebenszyklus durch.
                          Sie haben bereits eine 4-jährigen Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus auf Arbeitsrecht und Personaladministration o das operativen Tagesgeschäft und führen eigenständig die Personaladministration des gesamten HR-Lebenszyklus durch.
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                          Head of Human Resources (m/w/d)

                          ISG Personalmanagement GmbH
                          Wiener Neudorf
                          Teilweise Home-Office
                          ISG Personalmanagement GmbH * Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse * Weiterentwicklung des KPI-Reportings im Personalcontrolling * Initiativer HR-Sparring-Partner für und Bereichsleitung * Up-to-date im Arbeits- und Sozialrecht + Know-how in der Personalverrechnung
                          ISG Personalmanagement GmbH * Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse * Weiterentwicklung des KPI-Reportings im Personalcontrolling * Initiativer HR-Sparring-Partner für und Bereichsleitung * Up-to-date im Arbeits- und Sozialrecht + Know-how in der Personalverrechnung
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                          Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen * Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung unserer HR‑Strategie und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Initiativen ein
                          Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen * Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung unserer HR‑Strategie und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Initiativen ein
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                          LP Experts Personalmanagement GmbH - Als Personaldienstleister:innen sowie Zeitarbeit-Expert:innen mit Begeisterung fördern und nutzen wir Synergien, um entschlossen und integer den Perfect Match bei kaufmännischen als auch technischen Top Positionen zu kreieren. Für unser internes Team suchen wir eine engagierte, berufserfahrene Persönlichkeit, die uns in der Personaladministration und vorbereitenden Verrechnung verstärkt. * Du übernimmst die Betreuung und Administration laufender Arbeitskräfteüberlassungen und verantwortest die vorbereitende Personalverrechnung sowie Fakturierung. * Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion mit - eine ergänzende Ausbildung in Arbeitsrecht und/oder Personalverrechnung mit Prüfungsabschluss ist dafür Voraussetzung.
                          LP Experts Personalmanagement GmbH - Als Personaldienstleister:innen sowie Zeitarbeit-Expert:innen mit Begeisterung fördern und nutzen wir Synergien, um entschlossen und integer den Perfect Match bei kaufmännischen als auch technischen Top Positionen zu kreieren. Für unser internes Team suchen wir eine engagierte, berufserfahrene Persönlichkeit, die uns in der Personaladministration und vorbereitenden Verrechnung verstärkt. * Du übernimmst die Betreuung und Administration laufender Arbeitskräfteüberlassungen und verantwortest die vorbereitende Personalverrechnung sowie Fakturierung. * Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion mit - eine ergänzende Ausbildung in Arbeitsrecht und/oder Personalverrechnung mit Prüfungsabschluss ist dafür Voraussetzung.
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                          ISG Personalmanagement GmbH * Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im Gesundheitswesen oder haben als Quereinsteiger:in eine starke Motivation in diesem Bereich tätig zu sein
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                          ISG Personalmanagement GmbH - Sie möchten maßgeblich an der Gestaltung und Optimierung des öffentlichen Sektors in den Bereichen Effizienzsteigerung, Neuausrichtung von Finanz- und Controllingprozessen, digitale Transformation, Artificial Intelligence mitwirken? * Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im öffentlichen Sektor oder haben als QuereinsteigerIn eine starke Motivation in diesen Bereichen tätig zu sein
                          ISG Personalmanagement GmbH - Sie möchten maßgeblich an der Gestaltung und Optimierung des öffentlichen Sektors in den Bereichen Effizienzsteigerung, Neuausrichtung von Finanz- und Controllingprozessen, digitale Transformation, Artificial Intelligence mitwirken? * Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im öffentlichen Sektor oder haben als QuereinsteigerIn eine starke Motivation in diesen Bereichen tätig zu sein
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalbereich Jobs in Baden?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 123 offene Stellenanzeigen für Personalbereich Jobs in Baden.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Baden einen Personalbereich Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Baden einen Personalbereich Job suchen: Wien, Wiener Neudorf, Waldmühle.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalbereich Jobs in Baden suchen?
                          Wer nach Personalbereich Jobs in Baden sucht, sucht häufig auch nach English Speaking, Ausbildung, Kommunikation.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalbereich Jobs in Baden??
                          Für einen Personalbereich Job in Baden sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Verantwortung, MS Excel.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalbereich Jobs in Baden?
                          Für Personalbereich Jobs in Baden gibt es aktuell 20 offene Teilzeitstellen.