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1542 Treffer für Hr Position Jobs in Ostösterreich im Umkreis von 30 km
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HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt vorbereitender Personalverrechnung
HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt vorbereitender Personalverrechnung
LP Experts Personalmanagement GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Als Personaldienstleister:innen sowie Zeitarbeit-Expert:innen mit Begeisterung fördern und nutzen wir Synergien, um entschlossen und integer den Perfect Match bei kaufmännischen als auch technischen Top Positionen zu kreieren. Freu dich auf motivierte Kolleg:innen, moderne HR-Strukturen, Innovation sowie zahlreiche Benefits - mitten in Wien! * Arbeitsrechtliche Fragestellungen gehst du mit Interesse an und arbeitest gemeinsam im Team kontinuierlich an der Optimierung unserer HR-Prozesse. * Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion mit - eine ergänzende Ausbildung in Arbeitsrecht und/oder Personalverrechnung mit Prüfungsabschluss ist dafür Voraussetzung. Diese Position ist mit einem Gehaltsrahmen von € 46.000,- bis € 52.000,- brutto/Jahr (Basis Vollzeit) dotiert, wobei je nach Qualifikation und ...
Als Personaldienstleister:innen sowie Zeitarbeit-Expert:innen mit Begeisterung fördern und nutzen wir Synergien, um entschlossen und integer den Perfect Match bei kaufmännischen als auch technischen Top Positionen zu kreieren. Freu dich auf motivierte Kolleg:innen, moderne HR-Strukturen, Innovation sowie zahlreiche Benefits - mitten in Wien! * Arbeitsrechtliche Fragestellungen gehst du mit Interesse an und arbeitest gemeinsam im Team kontinuierlich an der Optimierung unserer HR-Prozesse. * Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion mit - eine ergänzende Ausbildung in Arbeitsrecht und/oder Personalverrechnung mit Prüfungsabschluss ist dafür Voraussetzung. Diese Position ist mit einem Gehaltsrahmen von € 46.000,- bis € 52.000,- brutto/Jahr (Basis Vollzeit) dotiert, wobei je nach Qualifikation und ...
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Als HR-Allrounder:in bist du eine zentrale operative Stütze Team. Du sorgst dafür, dass HR‑Themen im Tagesgeschäft wie auch in Projekten strukturiert, sauber und termingerecht umgesetzt werden. * das operative HR-Tagesgeschäft unterstützen - insbesondere in den Bereichen Recruiting, On-/Offboarding, Administration und Systempflege. * HR-Daten und Dokumente pflegen sowie deren Qualität sicherstellen. * HR-Prozesse umsetzen und aktiv an deren Weiterentwicklung mitwirken. * den Rollout sowie die Weiterentwicklung neuer HR-Tools und Initiativen unterstützen. * erste bis mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld mitbringst. * Interesse daran hast, HR ganzheitlich zu verstehen und aktiv weiterzuentwickeln. Daher verpflichten wir uns zur Angabe des Mindestgehaltes für diese Position von EUR 35.000,- p.a. auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden).
Als HR-Allrounder:in bist du eine zentrale operative Stütze Team. Du sorgst dafür, dass HR‑Themen im Tagesgeschäft wie auch in Projekten strukturiert, sauber und termingerecht umgesetzt werden. * das operative HR-Tagesgeschäft unterstützen - insbesondere in den Bereichen Recruiting, On-/Offboarding, Administration und Systempflege. * HR-Daten und Dokumente pflegen sowie deren Qualität sicherstellen. * HR-Prozesse umsetzen und aktiv an deren Weiterentwicklung mitwirken. * den Rollout sowie die Weiterentwicklung neuer HR-Tools und Initiativen unterstützen. * erste bis mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld mitbringst. * Interesse daran hast, HR ganzheitlich zu verstehen und aktiv weiterzuentwickeln. Daher verpflichten wir uns zur Angabe des Mindestgehaltes für diese Position von EUR 35.000,- p.a. auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden).
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Ansprechpartner (all genders) für Mitarbeitende in administrativen HR-Themen * Mitwirkung bei HR-Projekten und Weiterentwicklung interner Prozesse * Pflege und Auswertung von HR-Kennzahlen und Reports * Erfahrung im HR-Bereich unbedingt erforderlich
Ansprechpartner (all genders) für Mitarbeitende in administrativen HR-Themen * Mitwirkung bei HR-Projekten und Weiterentwicklung interner Prozesse * Pflege und Auswertung von HR-Kennzahlen und Reports * Erfahrung im HR-Bereich unbedingt erforderlich
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Schnelle Bewerbung
Dein Bruttomonatsgehalt als HR-Allrounder:in (w/m/x) beträgt mindestens € 3.000,00 (40 Std.). * Du erstellst Dienstverträge, Zusatzvereinbarungen und weitere HR-Dokumente und sorgst für eine saubere Ablage. * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung * Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Leidenschaft für HR-Projekte und HR-Tools (BMD und eRecruiter Anwenderkenntnisse von Vorteil)
Dein Bruttomonatsgehalt als HR-Allrounder:in (w/m/x) beträgt mindestens € 3.000,00 (40 Std.). * Du erstellst Dienstverträge, Zusatzvereinbarungen und weitere HR-Dokumente und sorgst für eine saubere Ablage. * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung * Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Leidenschaft für HR-Projekte und HR-Tools (BMD und eRecruiter Anwenderkenntnisse von Vorteil)
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Personalassistenz – Fokus Employer Branding (m/w/d) - 20-25h/Woche
Personalassistenz – Fokus Employer Branding (m/w/d) - 20-25h/Woche
dennree Naturkost GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Du befindest dich gerade im Studium (vorzugsweise mit Fokus HR)
Du befindest dich gerade im Studium (vorzugsweise mit Fokus HR)
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flexibles Arbeitszeitmodell - bis zu 3 Tage Home Office möglich - firmeninterne Parkmöglichkeiten - eigene Kantine und Essenszuschuss Für diese Position gilt folgende MINDESTENTLOHNUNG: 4.000,00 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich.
flexibles Arbeitszeitmodell - bis zu 3 Tage Home Office möglich - firmeninterne Parkmöglichkeiten - eigene Kantine und Essenszuschuss Für diese Position gilt folgende MINDESTENTLOHNUNG: 4.000,00 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich.
NEU
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Als strategischer Sparring Partner übernimmst du die HR-Betreuung für einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Organisations- und Strukturfragen bis zu individuellen Mitarbeiteranliegen. * In enger Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen entwickelst und implementierst du maßgeschneiderte HR-Lösungen für deine internen Kunden. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug.
Als strategischer Sparring Partner übernimmst du die HR-Betreuung für einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Organisations- und Strukturfragen bis zu individuellen Mitarbeiteranliegen. * In enger Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen entwickelst und implementierst du maßgeschneiderte HR-Lösungen für deine internen Kunden. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug.
NEU
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Kontinuierliche Kommunikation und Berichterstattung an den Area-HR und den Shopmanager. * Berufserfahrung in ähnlicher Position, idealerweise im Einzelhandel - Das monatliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens EUR 2.717,00 brutto für 38,5/Woche. Zusätzlich bieten wir ein attraktives Prämiensystem sowie umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen an
Kontinuierliche Kommunikation und Berichterstattung an den Area-HR und den Shopmanager. * Berufserfahrung in ähnlicher Position, idealerweise im Einzelhandel - Das monatliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens EUR 2.717,00 brutto für 38,5/Woche. Zusätzlich bieten wir ein attraktives Prämiensystem sowie umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen an
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Schnelle Bewerbung
Medizinische Universität Wien * Wien * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Abteilung Ressourcen-Management des Teaching Centers sucht voraussichtlich ab 1. September 2026, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und befristet bis 1. September 2027 (mit Option auf Verlängerung) eine:n Mitarbeiter:in für die Betreuung der Lehrräume (m/w/d). Ihre Aufgaben * Vorbereitung und Betreuung der Lehrräumlichkeiten während der Öffnungszeiten (MO-FR 07:00-20:00 Uhr) * Lehrmittelbereitstellung (anatomische Modelle, medizinische Übungsmaterialien, Tische, Sessel, etc…); Routinetätigkeiten * Überprüfung der Vollständigkeit der Lehrmaterialien für die jeweiligen Lehrveranstaltungen und Nachbestellung ...
Medizinische Universität Wien * Wien * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Abteilung Ressourcen-Management des Teaching Centers sucht voraussichtlich ab 1. September 2026, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und befristet bis 1. September 2027 (mit Option auf Verlängerung) eine:n Mitarbeiter:in für die Betreuung der Lehrräume (m/w/d). Ihre Aufgaben * Vorbereitung und Betreuung der Lehrräumlichkeiten während der Öffnungszeiten (MO-FR 07:00-20:00 Uhr) * Lehrmittelbereitstellung (anatomische Modelle, medizinische Übungsmaterialien, Tische, Sessel, etc…); Routinetätigkeiten * Überprüfung der Vollständigkeit der Lehrmaterialien für die jeweiligen Lehrveranstaltungen und Nachbestellung ...
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Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.802,93 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie).
Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.802,93 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie).
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Personalverrechner mit BMD Kenntnissen-Senior (m/w) #Teilzeit #Vollzeit #Personalverrechnung #Technik #Telekommunikation #Infrastruktur, NÖ/Industrieviertel südlich von Wien
Personalverrechner mit BMD Kenntnissen-Senior (m/w) #Teilzeit #Vollzeit #Personalverrechnung #Technik #Telekommunikation #Infrastruktur, NÖ/Industrieviertel südlich von Wien
HR Consulting Alexander Wozak GmbH
Niederösterreich
HR Consulting Alexander Wozak GmbH - Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt bis € 5.000,00 (bei Vollzeit) abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und Qualifikation, vorgesehen.
HR Consulting Alexander Wozak GmbH - Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt bis € 5.000,00 (bei Vollzeit) abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und Qualifikation, vorgesehen.
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Vorzugsweise Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie in vergleichbarer Position
Vorzugsweise Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie in vergleichbarer Position
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Sie sind zentrale Ansprechperson für HR‑relevante Anliegen und begleiten den gesamten Employee Lifecycle * Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen * Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung unserer HR‑Strategie und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Initiativen ein * Gemeinsam mit dem HR-Team verbessern Sie kontinuierlich bestehende Prozesse und tragen zur Weiterentwicklung unserer Arbeitsweise bei * Sie übernehmen Verantwortung in der Konzeption, Weiterentwicklung und Leitung internationaler HR‑Projekte wie unternehmensweiten Umfragen, Prozessimplementierungen oder CSR - Aktivitäten * Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Management
Sie sind zentrale Ansprechperson für HR‑relevante Anliegen und begleiten den gesamten Employee Lifecycle * Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen * Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung unserer HR‑Strategie und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Initiativen ein * Gemeinsam mit dem HR-Team verbessern Sie kontinuierlich bestehende Prozesse und tragen zur Weiterentwicklung unserer Arbeitsweise bei * Sie übernehmen Verantwortung in der Konzeption, Weiterentwicklung und Leitung internationaler HR‑Projekte wie unternehmensweiten Umfragen, Prozessimplementierungen oder CSR - Aktivitäten * Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Management
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Bacon Gebäudetechnik GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Als Teil der führenden österreichischen Firmengruppe für technische Gebäudeausstattung und Industrieanlagenbau suchen wir Junior-Lohn- & Gehaltsverrechner (w/m/d) mit erster Berufserfahrung, die Freude an einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit in der Personaladministration haben. Ihre Aufgaben * Nach Einarbeitung eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Teil der Arbeiter, Angestellte und Lehrlinge * Management An- und Abwesenheitszeiten, Zeitwirtschaft, Urlaubsverwaltung * Schriftverkehr mit Ämtern, Krankenkassa und innerhalb des Unternehmens * Unterstützung der bei abrechnungstechnischen und steuerlichen Fragen * Erstellen von Dienstverträgen, Lehrverträgen, Vertragsänderungen * Mitwirken in Digitalisierungsprozessen
Bacon Gebäudetechnik GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Als Teil der führenden österreichischen Firmengruppe für technische Gebäudeausstattung und Industrieanlagenbau suchen wir Junior-Lohn- & Gehaltsverrechner (w/m/d) mit erster Berufserfahrung, die Freude an einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit in der Personaladministration haben. Ihre Aufgaben * Nach Einarbeitung eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Teil der Arbeiter, Angestellte und Lehrlinge * Management An- und Abwesenheitszeiten, Zeitwirtschaft, Urlaubsverwaltung * Schriftverkehr mit Ämtern, Krankenkassa und innerhalb des Unternehmens * Unterstützung der bei abrechnungstechnischen und steuerlichen Fragen * Erstellen von Dienstverträgen, Lehrverträgen, Vertragsänderungen * Mitwirken in Digitalisierungsprozessen
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Unterstützung der HR-Abteilung sowie eigenständige Betreuung des gesamten Employee Life Cycles * Pflege von Mitarbeiterdaten und HR-Systemen (z.B. Sage DPW) * Unterstützung in Recruiting und HR-Projekten inkl. Reporting * Ansprechperson für Mitarbeiter:innen sowie Schnittstelle zu Payroll, HR Business Partnern und internen Abteilungen * Abgeschlossene Ausbildung (Matura) oder Studium mit HR-Bezug * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist:in * Sicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte Erfahrung mit HR-Systemen (Schwerpunkt Sage DPW)
Unterstützung der HR-Abteilung sowie eigenständige Betreuung des gesamten Employee Life Cycles * Pflege von Mitarbeiterdaten und HR-Systemen (z.B. Sage DPW) * Unterstützung in Recruiting und HR-Projekten inkl. Reporting * Ansprechperson für Mitarbeiter:innen sowie Schnittstelle zu Payroll, HR Business Partnern und internen Abteilungen * Abgeschlossene Ausbildung (Matura) oder Studium mit HR-Bezug * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist:in * Sicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte Erfahrung mit HR-Systemen (Schwerpunkt Sage DPW)
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HR Business Partner - Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)
HR Business Partner - Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)
Lindlpower Personalmanagement GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
In dieser Position bringen Sie strukturierte HR-Konzepte in ein komplexes, akademisches Umfeld und gestalten nachhaltige Personalprozesse aktiv mit. * In Ihrer Position übernehmen Sie eine zentrale, verbindende Rolle zwischen Recruiting, Personalentwicklung und angrenzenden HR‑Schnittstellen wie dem Arbeitsrecht. * Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens fünf Jahre) in einer generalistischen HR‑Rolle oder als HR Business Partner:in mit praktischer Recruiting‑Erfahrung bilden die Grundlage für die Position. * Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit eine strategische Rolle im HR Bereich anzunehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten. * Ergänzend erstellen Sie Auswertungen und HR‑Kennzahlen, bereiten Entscheidungsgrundlagen auf und treiben die Digitalisierung voran. * Eine strukturierte, konzeptionelle Arbeitsweise sowie Interesse an Digitalisierung und der Weiterentwicklung von ...
In dieser Position bringen Sie strukturierte HR-Konzepte in ein komplexes, akademisches Umfeld und gestalten nachhaltige Personalprozesse aktiv mit. * In Ihrer Position übernehmen Sie eine zentrale, verbindende Rolle zwischen Recruiting, Personalentwicklung und angrenzenden HR‑Schnittstellen wie dem Arbeitsrecht. * Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens fünf Jahre) in einer generalistischen HR‑Rolle oder als HR Business Partner:in mit praktischer Recruiting‑Erfahrung bilden die Grundlage für die Position. * Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit eine strategische Rolle im HR Bereich anzunehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten. * Ergänzend erstellen Sie Auswertungen und HR‑Kennzahlen, bereiten Entscheidungsgrundlagen auf und treiben die Digitalisierung voran. * Eine strukturierte, konzeptionelle Arbeitsweise sowie Interesse an Digitalisierung und der Weiterentwicklung von ...
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Personalverrechnung | Arbeitgeberberatung
Personalverrechnung | Arbeitgeberberatung
LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung
Wien, Salzburg-Stadt, Linz
LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung * Wien, Salzburg-Stadt, Linz * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn's um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und ...
LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung * Wien, Salzburg-Stadt, Linz * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn's um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und ...
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Schnelle Bewerbung
Als HR Generalist sind Sie für die gesamte Abwicklung aller HR Belange entlang des Employee Life Cycle verantwortlich. * Erstellung von HR relevanten Auswertungen und Reports * Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Prozessen * mind. 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich und den oben genannten Aufgaben
Als HR Generalist sind Sie für die gesamte Abwicklung aller HR Belange entlang des Employee Life Cycle verantwortlich. * Erstellung von HR relevanten Auswertungen und Reports * Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Prozessen * mind. 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich und den oben genannten Aufgaben
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Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte berätst und supportest du in allen HR-relevanten Themen * Du wirkst bei lokalen und internationalen HR-Projekten mit * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen * Berufserfahrung im Bereich HR hast du bereits gesammelt - Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.500,- brutto pro Monat (38,5-Stunden-Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend deiner Berufserfahrung und Qualifikation.
Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte berätst und supportest du in allen HR-relevanten Themen * Du wirkst bei lokalen und internationalen HR-Projekten mit * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen * Berufserfahrung im Bereich HR hast du bereits gesammelt - Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.500,- brutto pro Monat (38,5-Stunden-Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend deiner Berufserfahrung und Qualifikation.
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Schnelle Bewerbung
Als HR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich. Du stellst sicher, dass lokale Prozesse effizient, rechtssicher und im Sinne der vereinbarten HR-Ziele umgesetzt werden. . Du verstehst dich als operative Drehscheibe und sorgst für eine reibungslose Umsetzung der HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle. * Du bist verantwortlich für die Umsetzung und zentrale Betreuung administrativer und organisatorischer HR-Themen in Österreich und unterstützt in der Prozessdigitalisierung und -automatisierung * Du berätst zu landesspezifischen Themen (z. B. arbeitsrechtliche Standards, Benefits, Urlaubsregelungen) und bist verantwortlich für die Umsetzung von arbeits- und sozialrechtlicher Anforderungen innerhalb Österreichs - stets abgestimmt mit weiteren HR Business Partnern (w/m/d)
Als HR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich. Du stellst sicher, dass lokale Prozesse effizient, rechtssicher und im Sinne der vereinbarten HR-Ziele umgesetzt werden. . Du verstehst dich als operative Drehscheibe und sorgst für eine reibungslose Umsetzung der HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle. * Du bist verantwortlich für die Umsetzung und zentrale Betreuung administrativer und organisatorischer HR-Themen in Österreich und unterstützt in der Prozessdigitalisierung und -automatisierung * Du berätst zu landesspezifischen Themen (z. B. arbeitsrechtliche Standards, Benefits, Urlaubsregelungen) und bist verantwortlich für die Umsetzung von arbeits- und sozialrechtlicher Anforderungen innerhalb Österreichs - stets abgestimmt mit weiteren HR Business Partnern (w/m/d)
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Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. * Zusammenarbeit mit HR und Controlling sowie externen Stellen * Mitarbeit an diversen HR-Projekten * Langfristige, sichere Position in einem stabilen und wachsenden internationalen Konzernumfeld * Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 53.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis).
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. * Zusammenarbeit mit HR und Controlling sowie externen Stellen * Mitarbeit an diversen HR-Projekten * Langfristige, sichere Position in einem stabilen und wachsenden internationalen Konzernumfeld * Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 53.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis).
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MitarbeiterIn Buchhaltung / Lohnverrechnung & Vertriebsassistenz (m/w/d)
MitarbeiterIn Buchhaltung / Lohnverrechnung & Vertriebsassistenz (m/w/d)
Metusan Turning GmbH
Wolkersdorf
Schnelle Bewerbung
Metusan Turning GmbH * Wolkersdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen dich! Die Metusan Turning GmbH produziert in Wolkersdorf hochwertige Dreh- und Frästeile sowie Baugruppen aus Messing, Kupfer & Co. Mit modernem Maschinenpark, ISO-zertifizierter Qualität und über 70 % Exportanteil beliefern wir internationale Kunden aus Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Ventiltechnikbranchen. Wolkersdorf | Vollzeit | Start: ab sofort * Durchführung der laufenden Buchhaltung * Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsverrechnung * Verwaltung der Personal-Zeiterfassung * Pflege von Stamm- und Personaldaten * Unterstützung des Vertriebsteams * Anlage von Kundenstammdaten, Erstellung von Auftragsbestätigungen usw. * Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, etc.)
Metusan Turning GmbH * Wolkersdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen dich! Die Metusan Turning GmbH produziert in Wolkersdorf hochwertige Dreh- und Frästeile sowie Baugruppen aus Messing, Kupfer & Co. Mit modernem Maschinenpark, ISO-zertifizierter Qualität und über 70 % Exportanteil beliefern wir internationale Kunden aus Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Ventiltechnikbranchen. Wolkersdorf | Vollzeit | Start: ab sofort * Durchführung der laufenden Buchhaltung * Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsverrechnung * Verwaltung der Personal-Zeiterfassung * Pflege von Stamm- und Personaldaten * Unterstützung des Vertriebsteams * Anlage von Kundenstammdaten, Erstellung von Auftragsbestätigungen usw. * Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, etc.)
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Schnelle Bewerbung
Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter: innen berätst und unterstützt du in allen HR-relevanten Themen. * Du unterstützt bei der Umsetzung von HR-Projekten sowie von Konzernvorgaben und Prozessen. * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen. * Du konntest bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln. Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 2.800,00 (Vollzeitbasis).
Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter: innen berätst und unterstützt du in allen HR-relevanten Themen. * Du unterstützt bei der Umsetzung von HR-Projekten sowie von Konzernvorgaben und Prozessen. * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen. * Du konntest bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln. Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 2.800,00 (Vollzeitbasis).
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Dabei stehen Sie im engen Austausch mit , dem Bildungsmanagement und der HR.
Dabei stehen Sie im engen Austausch mit , dem Bildungsmanagement und der HR.
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Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt ab EUR 2.550 (Fixum VZ Basis exkl. Überstunden).
Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt ab EUR 2.550 (Fixum VZ Basis exkl. Überstunden).
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