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3978 Treffer für Teamleiter/in Gehalt Jobs in Österreich,Steiermark im Umkreis von 30 km
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Teamleiter für Wochenende - Wir suchen einen engagierten und motivierten Teamleiter (m/w/d) für unseren Standort Laserdance, der unser Team tatkräftig unterstützt, koordiniert und unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis bietet. Gehalt : 3.568,29 €
Teamleiter für Wochenende - Wir suchen einen engagierten und motivierten Teamleiter (m/w/d) für unseren Standort Laserdance, der unser Team tatkräftig unterstützt, koordiniert und unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis bietet. Gehalt : 3.568,29 €
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Teamleiter:in Fertigungsüberleitung, 80-100% (f/m/x)
Teamleiter:in Fertigungsüberleitung, 80-100% (f/m/x)
OMICRON electronics GmbH
Klaus
Teilweise Home-Office
Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung
Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung
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Gehalt: je nach Ausbildung und Berufserfahrung für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) von € 3.384,20 bis € 4.041,86 brutto zzgl. Leitungszulage sowie Sonderzulage Schwerpunkteinrichtung
Gehalt: je nach Ausbildung und Berufserfahrung für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) von € 3.384,20 bis € 4.041,86 brutto zzgl. Leitungszulage sowie Sonderzulage Schwerpunkteinrichtung
Gehalt: je nach Berufserfahrung für 30 Wochenstunden € 2.743,95 bis € 3.190,95 brutto zzgl. Leitungszulage, für Vollzeit (je nach gewähltem Modell 37 oder 38 Wochenstunden) € 3.384,20 bis € 4.041,86 brutto zzgl. Leitungszulage.
Gehalt: je nach Berufserfahrung für 30 Wochenstunden € 2.743,95 bis € 3.190,95 brutto zzgl. Leitungszulage, für Vollzeit (je nach gewähltem Modell 37 oder 38 Wochenstunden) € 3.384,20 bis € 4.041,86 brutto zzgl. Leitungszulage.
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Attraktives Gehalt ab EUR 65,000 brutto abhängig von Qualifikation und Erfahrung auch deutlich mehr!
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Für unseren Standort in Ansfelden bei Linz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik - Als Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik sind Sie verantwortlich für die fachliche, disziplinarische und sicherheitstechnische Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter. Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Mindestgehalt ab € 60.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie).
Für unseren Standort in Ansfelden bei Linz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik - Als Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik sind Sie verantwortlich für die fachliche, disziplinarische und sicherheitstechnische Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter. Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Mindestgehalt ab € 60.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie).
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Dann suchen wir Dich als Teamleiter im Vertrieb (m/w/d) in Vollzeit * Das Jahresbruttogehalt liegt zwischen € 35.000,- und € 37.464,- zuzüglich attraktiven Prämien sowie Diäten durch den Außendienst - somit bieten sich überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und dies pünktlich und zuverlässig
Dann suchen wir Dich als Teamleiter im Vertrieb (m/w/d) in Vollzeit * Das Jahresbruttogehalt liegt zwischen € 35.000,- und € 37.464,- zuzüglich attraktiven Prämien sowie Diäten durch den Außendienst - somit bieten sich überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und dies pünktlich und zuverlässig
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Das tatsächliche Gehalt liegt deutlich über dem KV-Mindestgrundgehalt und richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.
Das tatsächliche Gehalt liegt deutlich über dem KV-Mindestgrundgehalt und richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.
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37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt Das monatliche Gehalt (inkl. fixer Zulagen) nach SWÖ-KV (VWG 7, Stufe 3) beträgt für Vollzeit mindestens € 4.473,77 brutto.
37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt Das monatliche Gehalt (inkl. fixer Zulagen) nach SWÖ-KV (VWG 7, Stufe 3) beträgt für Vollzeit mindestens € 4.473,77 brutto.
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Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 48.000 auf Vollzeitbasis vorgesehen.
Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 48.000 auf Vollzeitbasis vorgesehen.
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Zum ehestmöglichen Eintritt suchen wir am Standort in Hennersdorf eine/n Teamleiter Elektrotechnik - WERK Hennersdorf (w/d/m) * Das Bruttomonatsgehalt startet lt. Kollektivvertrag bei min. € 4.450,00.
Zum ehestmöglichen Eintritt suchen wir am Standort in Hennersdorf eine/n Teamleiter Elektrotechnik - WERK Hennersdorf (w/d/m) * Das Bruttomonatsgehalt startet lt. Kollektivvertrag bei min. € 4.450,00.
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Head of Human Resources (all gender) Industrieunternehmen | Südliches NÖ
Head of Human Resources (all gender) Industrieunternehmen | Südliches NÖ
Mag. Gabriele Greimel LEADING SEARCH PARTNERS
Südliches Niederösterreich
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Unser Kunde bietet je nach Qualifikation und Erfahrung ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 110.000,-- zzgl. Bonus und einem Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.
Unser Kunde bietet je nach Qualifikation und Erfahrung ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 110.000,-- zzgl. Bonus und einem Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.
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Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Bruttomonatsgehalt für diese Position gem. Inklusive Nacht- und Überstundenzulagen ist ein Bruttomonatsgehalt von bis zu € 4.800 möglich. Bitte beachte: Die genannten Beträge sind Richtwerte – je nach geleisteten Überstunden und Nachtzuschlägen kann dein tatsächliches Gehalt höher oder niedriger ausfallen.
Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Bruttomonatsgehalt für diese Position gem. Inklusive Nacht- und Überstundenzulagen ist ein Bruttomonatsgehalt von bis zu € 4.800 möglich. Bitte beachte: Die genannten Beträge sind Richtwerte – je nach geleisteten Überstunden und Nachtzuschlägen kann dein tatsächliches Gehalt höher oder niedriger ausfallen.
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Teamleiter für Betriebssicherheit/ Security (w/m/d)
Teamleiter für Betriebssicherheit/ Security (w/m/d)
TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten
Wien
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Wir suchen für unseren Kunden einen Teamleiter für Betriebssicherheit (w/m/d) mit Erfahrung in der Umsetzung von Security-Prozessen in einem technischen Betrieb, um ein Sicherheits-Team zu führen und gemeinsam die Sicherheitsabläufe wirksam umzusetzen. Als Teamleiter für Betriebssicherheit (w/m/d) führen Sie die Bereiche Security, Empfang und Lager fachlich und operativ. * Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Leistung zwischen 4.400 und 5.000 € monatlich (14x).
Wir suchen für unseren Kunden einen Teamleiter für Betriebssicherheit (w/m/d) mit Erfahrung in der Umsetzung von Security-Prozessen in einem technischen Betrieb, um ein Sicherheits-Team zu führen und gemeinsam die Sicherheitsabläufe wirksam umzusetzen. Als Teamleiter für Betriebssicherheit (w/m/d) führen Sie die Bereiche Security, Empfang und Lager fachlich und operativ. * Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Leistung zwischen 4.400 und 5.000 € monatlich (14x).
Gehalt je nach Berufserfahrung für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) € 3.775,60 bis € 4.571,91 zzgl. Leitungszulage € 550,- brutto/Monat zzgl. Pflegezuschuss
Gehalt je nach Berufserfahrung für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) € 3.775,60 bis € 4.571,91 zzgl. Leitungszulage € 550,- brutto/Monat zzgl. Pflegezuschuss
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(Mindestgehalt: € 3.329,62 brutto/Monat auf Vollzeitbasis – Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung)
(Mindestgehalt: € 3.329,62 brutto/Monat auf Vollzeitbasis – Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung)
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TEAMLEITER LAGER (m/w/d) Für diese Position erwartet Sie im Rahmen einer Vollzeitanstellung ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 60.000,00, basierend auf dem Kollektivvertrag der Papierindustrie in Österreich.
TEAMLEITER LAGER (m/w/d) Für diese Position erwartet Sie im Rahmen einer Vollzeitanstellung ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 60.000,00, basierend auf dem Kollektivvertrag der Papierindustrie in Österreich.
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Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) Internationales Projektgeschäft / Anlagenbau
Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) Internationales Projektgeschäft / Anlagenbau
Pendl & Piswanger
Zentralraum Oberösterreich
Für diese verantwortungsvolle und fordernde Führungsposition ist ein jährliches Bruttogehalt ab € 90.000,— vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.
Für diese verantwortungsvolle und fordernde Führungsposition ist ein jährliches Bruttogehalt ab € 90.000,— vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.
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Wir legen großen Wert auf leistungsorientierte sowie wettbewerbsfähige Entlohnung und bieten dir ein Vergütungspaket über dem Mindestgehalt.(Laut IT-KV beträgt das Mindestgehalt € 60.844,00 auf Vollzeitbasis) ud.
Wir legen großen Wert auf leistungsorientierte sowie wettbewerbsfähige Entlohnung und bieten dir ein Vergütungspaket über dem Mindestgehalt.(Laut IT-KV beträgt das Mindestgehalt € 60.844,00 auf Vollzeitbasis) ud.
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ärztliche Stationsleitung Alterspsychiatrie (m/w/d) in Graz bei Krankenhaus der Elisabethinen GmbH (133452712)
ärztliche Stationsleitung Alterspsychiatrie (m/w/d) in Graz bei Krankenhaus der Elisabethinen GmbH (133452712)
Krankenhaus der Elisabethinen GmbH
Graz, Österreich
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit Beginn: ab sofort Gehalt: 8.472,80 Euro Standort: Eggenberg Gehalt Wir bieten ein kollektivvertragliches Mindestgehalt der Ordensspitäler (angelehnt an das Gehaltsschema der KAGES) von monatlich EUR 8.472,80 brutto (Jahresbruttogehalt EUR 118.619,20) auf Basis Vollzeit zzgl. Zulagen.
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit Beginn: ab sofort Gehalt: 8.472,80 Euro Standort: Eggenberg Gehalt Wir bieten ein kollektivvertragliches Mindestgehalt der Ordensspitäler (angelehnt an das Gehaltsschema der KAGES) von monatlich EUR 8.472,80 brutto (Jahresbruttogehalt EUR 118.619,20) auf Basis Vollzeit zzgl. Zulagen.
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Aus rechtlichen Gründen müssen wir das Mindestgehalt für diese Position offenlegen, das bei einer Vollzeitbeschäftigung bei 83.000 € brutto pro Jahr beträgt. Das endgültige Gehalt richtet sich nach den Qualifikationen und der beruflichen Erfahrung der jeweiligen Person. Gehalt: 83000 EUR / YEAR
Aus rechtlichen Gründen müssen wir das Mindestgehalt für diese Position offenlegen, das bei einer Vollzeitbeschäftigung bei 83.000 € brutto pro Jahr beträgt. Das endgültige Gehalt richtet sich nach den Qualifikationen und der beruflichen Erfahrung der jeweiligen Person. Gehalt: 83000 EUR / YEAR
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Gehalt & garantierte Überzahlung zum Kollektivgehalt je nach Qualifikation
Gehalt & garantierte Überzahlung zum Kollektivgehalt je nach Qualifikation
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Ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung.
Ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung.
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Du bist verantwortlich für die genaue und zeitgemäße Verarbeitung der Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeiter der Kunden deines Teams, einschließlich Gehaltsberechnungen, Abzügen und Steuer Einbehalt. * Du überprüfst und genehmigst Gehaltsabrechnungstransaktionen, um die Genauigkeit und Termintreue sicherzustellen. * Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern bei Lohn- und Gehaltsabrechnungsaudits. * Du überwachst und analysierst Lohn- und Gehaltsabrechnungsdaten, um Fehler oder Diskrepanzen zu identifizieren und zu beheben. * Nachgewiesene Erfahrung im Lohn- und Gehaltsabrechnungsmanagement, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung und Compliance von mindestens 7 Jahren. * Spezialisten Kenntnisse im Umgang mit der Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware Sage DPW * Ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 65.000 (Vollzeit) jährlich. Gehalt: 65000 EUR / YEAR
Du bist verantwortlich für die genaue und zeitgemäße Verarbeitung der Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeiter der Kunden deines Teams, einschließlich Gehaltsberechnungen, Abzügen und Steuer Einbehalt. * Du überprüfst und genehmigst Gehaltsabrechnungstransaktionen, um die Genauigkeit und Termintreue sicherzustellen. * Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern bei Lohn- und Gehaltsabrechnungsaudits. * Du überwachst und analysierst Lohn- und Gehaltsabrechnungsdaten, um Fehler oder Diskrepanzen zu identifizieren und zu beheben. * Nachgewiesene Erfahrung im Lohn- und Gehaltsabrechnungsmanagement, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung und Compliance von mindestens 7 Jahren. * Spezialisten Kenntnisse im Umgang mit der Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware Sage DPW * Ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 65.000 (Vollzeit) jährlich. Gehalt: 65000 EUR / YEAR
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Schnelle Bewerbung
Ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.466,- bei Vollzeit – mit Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.466,- bei Vollzeit – mit Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
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