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22 Treffer für Sap Hr Consultant Jobs in Wernberg im Umkreis von 30 km
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Berater SAP Group Reporting (m/w/d)
Berater SAP Group Reporting (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien, Linz, Graz, Klagenfurt, --Salzburg
Teilweise Home-Office
Beratung von Kunden im Bereich SAP S4/HANA Group Reporting * Begleitung von Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting und dessen Integration in die IT-Systemlandschaft der Kund:innen (quer durch alle Branchen) * Unterstützung von Monatsabschlüssen sowie Quartals-, Halbjahres- und Geschäftsberichten in SAP S/4HANA Group Reporting * Fundierte Berufserfahrung in der Implementierung (Customizing) von SAP S/4HANA Group Reporting
Beratung von Kunden im Bereich SAP S4/HANA Group Reporting * Begleitung von Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting und dessen Integration in die IT-Systemlandschaft der Kund:innen (quer durch alle Branchen) * Unterstützung von Monatsabschlüssen sowie Quartals-, Halbjahres- und Geschäftsberichten in SAP S/4HANA Group Reporting * Fundierte Berufserfahrung in der Implementierung (Customizing) von SAP S/4HANA Group Reporting
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Senior SAP HCM Consultant (m/w/d)
Senior SAP HCM Consultant (m/w/d)
SPAR ICS Business Service GmbH
Salzburg, Wernberg, Wien
Teilweise Home-Office
Unsere Fachbereiche rund um SAP HCM zu beraten und zu betreuen * Internationale SAP HCM-Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Betriebsübergabe erfolgreich umzusetzen * Systeme in unsere HCM-Landschaft zu integrieren und Transformationsprojekte im HR-IT-Umfeld in enger Abstimmung mit dem zu begleiten * Mehrjährige Erfahrung im SAP-HCM-Umfeld sowie einem klaren Senior-Level in Beratung und Umsetzung * Fundierter SAP-HCM-Expertise in PA, OM, PT und PY * Sehr gutem Know-how in SAP HCM Customizing, Schnittstellen sowie angrenzenden Systemen und Technologien * Erfahrung in internationalen SAP-HCM-Projekten sowie in der fachlichen oder technischen Steuerung von Mitarbeiter:innen bzw. externen Partner:innen
Unsere Fachbereiche rund um SAP HCM zu beraten und zu betreuen * Internationale SAP HCM-Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Betriebsübergabe erfolgreich umzusetzen * Systeme in unsere HCM-Landschaft zu integrieren und Transformationsprojekte im HR-IT-Umfeld in enger Abstimmung mit dem zu begleiten * Mehrjährige Erfahrung im SAP-HCM-Umfeld sowie einem klaren Senior-Level in Beratung und Umsetzung * Fundierter SAP-HCM-Expertise in PA, OM, PT und PY * Sehr gutem Know-how in SAP HCM Customizing, Schnittstellen sowie angrenzenden Systemen und Technologien * Erfahrung in internationalen SAP-HCM-Projekten sowie in der fachlichen oder technischen Steuerung von Mitarbeiter:innen bzw. externen Partner:innen
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In dieser verantwortungsvollen Rolle agieren Sie als HR Business Partner und begleiten Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Darüber hinaus wirken Sie bei der Initiierung und Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen mit und stellen die Weiterentwicklung zentraler HR-Prozesse sicher. Ein wichtiger Teil Ihrer Rolle besteht darin, HR-Kennzahlen und Analysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen heranzuziehen und daraus Maßnahmen für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation abzuleiten. Gleichzeitig behalten Sie aktuelle Trends und Entwicklungen im HR-Umfeld im Blick und bringen innovative Ansätze in die Organisation ein. Für diese Position wenden wir uns an Persönlichkeiten mit einem abgeschlossenen Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaft oder ...
In dieser verantwortungsvollen Rolle agieren Sie als HR Business Partner und begleiten Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Darüber hinaus wirken Sie bei der Initiierung und Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen mit und stellen die Weiterentwicklung zentraler HR-Prozesse sicher. Ein wichtiger Teil Ihrer Rolle besteht darin, HR-Kennzahlen und Analysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen heranzuziehen und daraus Maßnahmen für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation abzuleiten. Gleichzeitig behalten Sie aktuelle Trends und Entwicklungen im HR-Umfeld im Blick und bringen innovative Ansätze in die Organisation ein. Für diese Position wenden wir uns an Persönlichkeiten mit einem abgeschlossenen Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaft oder ...
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The Human Resources Business Partner (HRBP) plays a critical role in aligning HR strategies with business objectives. The HRBP formulates partnerships across the HR function to deliver value-added service to management and employees that reflect the business objectives of the organization. This position requires strong cross-team collaboration across multiple functions and close partnership with HR teammates across Villach and Salzburg and in the US. As Human Resources Business Partner (HRBP) in the Austria HR Team, you will collaborate with your internal clients in developing and delivering people solutions to business needs. * Provide HR expertise in the areas of feedback, employee relations, development and coaching, compensation, and organizational development. * Partner with other HRBPs, cross functional teams and HR COEs such as Compensation & Benefits, Learning & ...
The Human Resources Business Partner (HRBP) plays a critical role in aligning HR strategies with business objectives. The HRBP formulates partnerships across the HR function to deliver value-added service to management and employees that reflect the business objectives of the organization. This position requires strong cross-team collaboration across multiple functions and close partnership with HR teammates across Villach and Salzburg and in the US. As Human Resources Business Partner (HRBP) in the Austria HR Team, you will collaborate with your internal clients in developing and delivering people solutions to business needs. * Provide HR expertise in the areas of feedback, employee relations, development and coaching, compensation, and organizational development. * Partner with other HRBPs, cross functional teams and HR COEs such as Compensation & Benefits, Learning & ...
Senior Consultant SAP FI/CO (m/w/d)
Senior Consultant SAP FI/CO (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien, Linz, Graz, Salzburg, Klagenfurt
Teilweise Home-Office
Fundierte Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant (inhouse oder extern) * Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in Österreich für SAP Finance & Controlling * Design und Optimierung von End-to-End-Prozessen, im SAP-Umfeld, Rechnungswesen und Controlling sowie deren Integration * Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Projekte im Brachenumfed produzierende Industrie sowie Health Care * Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4HANA
Fundierte Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant (inhouse oder extern) * Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in Österreich für SAP Finance & Controlling * Design und Optimierung von End-to-End-Prozessen, im SAP-Umfeld, Rechnungswesen und Controlling sowie deren Integration * Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Projekte im Brachenumfed produzierende Industrie sowie Health Care * Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4HANA
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Projekttechniker Maschinenbau (m/w/d)
Projekttechniker Maschinenbau (m/w/d)
efinio IT&Engineering
Graz oder in Wernberg bei Villach
Teilweise Home-Office
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP und SAP BW
Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP und SAP BW
Erfahrung mit SAP Inventory Management und Warehouse Management Modulen
Erfahrung mit SAP Inventory Management und Warehouse Management Modulen
NEU
Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office Anwendungen, SAP Kenntnisse von Vorteil)
Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office Anwendungen, SAP Kenntnisse von Vorteil)
NEU
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Steuerberatung Konzernsteuerwesen (all genders)
Steuerberatung Konzernsteuerwesen (all genders)
KELAG-Kärntner Elektrizitäts-Aktiengesellschaft
Klagenfurt am Wörthersee
Teilweise Home-Office
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS-Excel und MS-Word Voraussetzung sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS-Excel und MS-Word Voraussetzung sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil
IT-Kenntnisse (MS-Windows, MS-Office-Anwendungen, SAP von Vorteil)
IT-Kenntnisse (MS-Windows, MS-Office-Anwendungen, SAP von Vorteil)
NEU
IT-Kenntnisse (MS-Windows, MS-Office-Anwendungen, SAP von Vorteil)
IT-Kenntnisse (MS-Windows, MS-Office-Anwendungen, SAP von Vorteil)
NEU
Fundierte SAP-Anwenderkenntnisse, Salesforce-Erfahrung von Vorteil sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office
Fundierte SAP-Anwenderkenntnisse, Salesforce-Erfahrung von Vorteil sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office
Sehr gute MS Office Kenntnisse (SAP als Vorteil)
Sehr gute MS Office Kenntnisse (SAP als Vorteil)
NEU
Good knowledge of MS Office (especially Excel) and SAP
Good knowledge of MS Office (especially Excel) and SAP
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Customer Data Consultant (f/m/x)
Customer Data Consultant (f/m/x)
NETCONOMY GmbH
Graz, Vienna, Pörtschach - Austria
Teilweise Home-Office
Als Customer Data Expert und Mitglied eines Teams von Consultants und Solution Architects bist du für die inhaltliche Steuerung der Konzeptionsprozesse im Bereich Customer Profiling und Marketing verantwortlich. * Konfiguration und Customizing der SAP-Lösungen CDC, CDP und Emarsys als Teil des SAP CX-Portfolios * 3+ Jahre Berufserfahrung im Bereich Customer Profiling oder Marketing Automation (SAP CDP, Emarsys, SF Marketing, andere CDPs)
Als Customer Data Expert und Mitglied eines Teams von Consultants und Solution Architects bist du für die inhaltliche Steuerung der Konzeptionsprozesse im Bereich Customer Profiling und Marketing verantwortlich. * Konfiguration und Customizing der SAP-Lösungen CDC, CDP und Emarsys als Teil des SAP CX-Portfolios * 3+ Jahre Berufserfahrung im Bereich Customer Profiling oder Marketing Automation (SAP CDP, Emarsys, SF Marketing, andere CDPs)
Define detailed SAP Variant Configurator (VC) change for the POA Modelling group * Perform, report and document SAP VC testing for POA updates * Commendable knowledge and experience in ERP systems SAP/Oracle and other procurement related tools
Define detailed SAP Variant Configurator (VC) change for the POA Modelling group * Perform, report and document SAP VC testing for POA updates * Commendable knowledge and experience in ERP systems SAP/Oracle and other procurement related tools
Experience with enterprise planning systems and data tools (e.g., SAP, CRM, Kinaxis, Power BI, Microsoft applications)
Experience with enterprise planning systems and data tools (e.g., SAP, CRM, Kinaxis, Power BI, Microsoft applications)
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Hohe Daten- und IT-Affinität; SAP/SDK-Kenntnisse von Vorteil
Hohe Daten- und IT-Affinität; SAP/SDK-Kenntnisse von Vorteil
ERP (SAP), MES knowledge * Experience with automation technologies and digital tools (e.g., process mining, MES, ERP systems like SAP).
ERP (SAP), MES knowledge * Experience with automation technologies and digital tools (e.g., process mining, MES, ERP systems like SAP).
Senior Account Executive (f/m/x)
Senior Account Executive (f/m/x)
NETCONOMY GmbH
Graz, Vienna, Pörtschach - Austria
Teilweise Home-Office
Vorkenntnisse in Datenmigrationsprojekten und ein gutes Verständnis für das SAP-Ökosystem
Vorkenntnisse in Datenmigrationsprojekten und ein gutes Verständnis für das SAP-Ökosystem
Produktionsvorbereitung und Administration inkl. SAP; Planung/Überwachung von Verbrauchsmaterialien und externen Dienstleistungen. * Sicherer Umgang mit Microsoft Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil.
Produktionsvorbereitung und Administration inkl. SAP; Planung/Überwachung von Verbrauchsmaterialien und externen Dienstleistungen. * Sicherer Umgang mit Microsoft Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil.
19 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Inhouse SAP-Consultant (m/w/d) (Top Industrie/Mittelkärnten)
Inhouse SAP-Consultant (m/w/d) (Top Industrie/Mittelkärnten)
ISG Personalmanagement GmbH
St. Veit an der Glan
Inhouse SAP Consultant (m/w/d) * Vollumfassende Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden SAP-Systemlandschaft inkl. Customizing * Hoher und abwechslungsreicher Projektanteil aufgrund der internationalen SAP S/4HANA Einführung/Ausrollung * Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden SAP-Module: PP, FI/CO, MM sind von Vorteil
Inhouse SAP Consultant (m/w/d) * Vollumfassende Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden SAP-Systemlandschaft inkl. Customizing * Hoher und abwechslungsreicher Projektanteil aufgrund der internationalen SAP S/4HANA Einführung/Ausrollung * Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden SAP-Module: PP, FI/CO, MM sind von Vorteil
HR-Business Partner (m/w/d) (Internationale Unternehmensgruppe/Oberkärnten)
HR-Business Partner (m/w/d) (Internationale Unternehmensgruppe/Oberkärnten)
ISG Personalmanagement GmbH
Spittal an der Drau
Teilweise Home-Office
HR-Business Partner (m/w/d) Gesucht wird ein HR-Business Partner (m/w/d) mit der Verantwortung für die österreichischen Produktionsstandorte. * Sie entwickeln und begleiten maßgeschneiderte HR-Strategien im Bereich Führung, OE, PE sowie Recruiting & Mitarbeiterbindung * Sie organisieren, optimieren und betreuen HR-Projekte in verschiedenen Bereichen * Sie sind erster Ansprechpartner für HR-Agenden in Österreich und arbeiten in einem internationalen HR Team * Sie bringen Ihre Innovationskraft im HR-Bereich in laufende Verbesserungsprozesse durch Erkennung von Potentialen und Optimierungen aktiv ein * Fundierte Ausbildung im Bereich HR-Management (FH, Uni oder vgl.) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion (Industrieumfeld bzw. Matrix-Erfahrung von Vorteil)
HR-Business Partner (m/w/d) Gesucht wird ein HR-Business Partner (m/w/d) mit der Verantwortung für die österreichischen Produktionsstandorte. * Sie entwickeln und begleiten maßgeschneiderte HR-Strategien im Bereich Führung, OE, PE sowie Recruiting & Mitarbeiterbindung * Sie organisieren, optimieren und betreuen HR-Projekte in verschiedenen Bereichen * Sie sind erster Ansprechpartner für HR-Agenden in Österreich und arbeiten in einem internationalen HR Team * Sie bringen Ihre Innovationskraft im HR-Bereich in laufende Verbesserungsprozesse durch Erkennung von Potentialen und Optimierungen aktiv ein * Fundierte Ausbildung im Bereich HR-Management (FH, Uni oder vgl.) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion (Industrieumfeld bzw. Matrix-Erfahrung von Vorteil)
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Product Owner:in - HR IT Systems Learning & Development
Product Owner:in - HR IT Systems Learning & Development
STRABAG BRVZ GMBH
Spittal/Drau, Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Verantwortung für die technische Betreuung, Weiterentwicklung, Konfiguration und Anpassung von Lösungen im bestehenden HR-System (Cornerstone), einschließlich Release- und Testmanagement zur Sicherstellung von Funktionalität und Qualität * Idealerweise praktische Erfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von HR-IT-Systemen (z. B. Cornerstone) sowie in der Digitalisierung von Prozessen * Kenntnisse operativer HR-Prozesse im Bereich Learning & Development; ergänzend von Vorteil sind Erfahrungen im Projektmanagement und deren zielgerichtete Anwendung
Verantwortung für die technische Betreuung, Weiterentwicklung, Konfiguration und Anpassung von Lösungen im bestehenden HR-System (Cornerstone), einschließlich Release- und Testmanagement zur Sicherstellung von Funktionalität und Qualität * Idealerweise praktische Erfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von HR-IT-Systemen (z. B. Cornerstone) sowie in der Digitalisierung von Prozessen * Kenntnisse operativer HR-Prozesse im Bereich Learning & Development; ergänzend von Vorteil sind Erfahrungen im Projektmanagement und deren zielgerichtete Anwendung