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                          Gastronomie, Hotellerie
                          39


                          IT
                          21




                          26 Treffer für Human Resources Management Jobs in Prielau im Umkreis von 30 km

                          Lohnverrechner/in (m/w/d)

                          TAUERN SPA Zell am See - Kaprun
                          Kaprun
                          TAUERN SPA Zell am See - Kaprun * Kaprun * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction (M|W|D) Das TAUERN SPA Zell am See – Kaprun ist ein Resort der VAMED Vitality World, Österreichs führendem Betreiber von Thermen- und Gesundheitsresorts. Das exklusive 4*S Resort umfasst 211 Zimmer und bietet Österreichs größten Hotel Panorama SPA und mehr als 20.000m² SPA Wasser- & Saunawelt sowie unterschiedlichen Restaurants und Bars. Starte jetzt deine Expedition und werde Teil des Teams! * Vorbereitung & selbständige Durchführung der gesamten Lohnverrechnung * Eigenständige Durchführung der Personaladministrationsagenden * HR-Controlling-Aktivitäten * HR-Reports * Ansprechpartner/in in arbeitsrechtlichen Belangen * Vertretung & Unterstützung in weiteren administrativen Aufgaben des Berufsfeldes HR * Berufserfahrung Lohnverrechnung
                          TAUERN SPA Zell am See - Kaprun * Kaprun * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction (M|W|D) Das TAUERN SPA Zell am See – Kaprun ist ein Resort der VAMED Vitality World, Österreichs führendem Betreiber von Thermen- und Gesundheitsresorts. Das exklusive 4*S Resort umfasst 211 Zimmer und bietet Österreichs größten Hotel Panorama SPA und mehr als 20.000m² SPA Wasser- & Saunawelt sowie unterschiedlichen Restaurants und Bars. Starte jetzt deine Expedition und werde Teil des Teams! * Vorbereitung & selbständige Durchführung der gesamten Lohnverrechnung * Eigenständige Durchführung der Personaladministrationsagenden * HR-Controlling-Aktivitäten * HR-Reports * Ansprechpartner/in in arbeitsrechtlichen Belangen * Vertretung & Unterstützung in weiteren administrativen Aufgaben des Berufsfeldes HR * Berufserfahrung Lohnverrechnung
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 25 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Du startest als Teil des mittleren Managements – dein Einstieg ist praxisnah, individuell und auf deine Stärken abgestimmt * Du durchläufst das 24-monatige Management-Trainee-Programm im Bereich F&B und Rooms Divisions mit strukturiertem Entwicklungsplan * Du möchtest den nächsten Schritt Richtung Management gehen und suchst ein Sprungbrett mit Perspektive
                          Du startest als Teil des mittleren Managements – dein Einstieg ist praxisnah, individuell und auf deine Stärken abgestimmt * Du durchläufst das 24-monatige Management-Trainee-Programm im Bereich F&B und Rooms Divisions mit strukturiertem Entwicklungsplan * Du möchtest den nächsten Schritt Richtung Management gehen und suchst ein Sprungbrett mit Perspektive
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                          Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          NEU
                          Erfüllung der Gastgeberrolle und ein intaktes Beschwerdemanagement * Gerätewartungen & Reperaturaufträge koordinieren und in Absprache mit dem Operations Management beauftragen
                          Erfüllung der Gastgeberrolle und ein intaktes Beschwerdemanagement * Gerätewartungen & Reperaturaufträge koordinieren und in Absprache mit dem Operations Management beauftragen
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                          Ansprechpartner/in für Gästeanliegen, Qualitätskontrolle und Feedbackmanagement * Lösungsorientiertes Reklamationsmanagement mit Fingerspitzengefühl und Blick für das Wesentliche * Aktive Mitarbeit im Revenue-Management (Ratenpflege, Auslastungsoptimierung, Marktbeobachtung) * Kenntnisse im Revenue-Management oder hohe Bereitschaft, dieses Thema aktiv zu übernehmen
                          Ansprechpartner/in für Gästeanliegen, Qualitätskontrolle und Feedbackmanagement * Lösungsorientiertes Reklamationsmanagement mit Fingerspitzengefühl und Blick für das Wesentliche * Aktive Mitarbeit im Revenue-Management (Ratenpflege, Auslastungsoptimierung, Marktbeobachtung) * Kenntnisse im Revenue-Management oder hohe Bereitschaft, dieses Thema aktiv zu übernehmen
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                          ServiceNow Software Developer (m/w/d)

                          SPAR Österreichische Warenhandels AG
                          Wien, Salzburg
                          Teilweise Home-Office
                          Mitarbeit bei Upgrades & Architekturentscheidungen sowie bei der laufenden Optimierung und Weiterentwicklung unserer strategischen Enterprise Service Management Plattform
                          Mitarbeit bei Upgrades & Architekturentscheidungen sowie bei der laufenden Optimierung und Weiterentwicklung unserer strategischen Enterprise Service Management Plattform
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                          Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang (Check-in/Check-out, Gästekorrespondenz, Beschwerdemanagement) * Schnittstellenmanagement mit Housekeeping, F&B, Haustechnik und Sales zur Sicherstellung der Gästezufriedenheit * Sehr gute Gastgeberpersönlichkeit mit ausgeprägter Service- und Lösungsorientierung (Beschwerdemanagement) * Ausgeprägte Gastgeberpersönlichkeit mit hoher Service- und Lösungsorientierung (professionelles Beschwerdemanagement)
                          Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang (Check-in/Check-out, Gästekorrespondenz, Beschwerdemanagement) * Schnittstellenmanagement mit Housekeeping, F&B, Haustechnik und Sales zur Sicherstellung der Gästezufriedenheit * Sehr gute Gastgeberpersönlichkeit mit ausgeprägter Service- und Lösungsorientierung (Beschwerdemanagement) * Ausgeprägte Gastgeberpersönlichkeit mit hoher Service- und Lösungsorientierung (professionelles Beschwerdemanagement)
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resources Management in Prielau?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          61.400 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Human Resources Management in Prielau liegt bei 61.400 €. Gehälter für Human Resources Management in Prielau liegen im Bereich zwischen 52.300 € und 71.900 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resources Management Jobs in Prielau?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 26 offene Stellenanzeigen für Human Resources Management Jobs in Prielau.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Prielau einen Human Resources Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Prielau einen Human Resources Management Job suchen: Salzburg, Kitzbühel, St. Martin, Salzburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resources Management Jobs in Prielau suchen?
                          Wer nach Human Resources Management Jobs in Prielau sucht, sucht häufig auch nach Management, HR Management, Human Resources Business Partner.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resources Management Jobs in Prielau??
                          Für einen Human Resources Management Job in Prielau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, Kommunikation, Hotellerie, Koordination.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resources Management Jobs in Prielau?
                          Für Human Resources Management Jobs in Prielau gibt es aktuell 9 offene Teilzeitstellen.