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                          IT
                          167






                          944 Treffer für Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich im Umkreis von 30 km

                          HR Business Partner (m/w/d)

                          XXXLdigital - Part of XXXL Group
                          Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit. * Als strategischer Sparring Partner übernimmst du die HR-Betreuung für einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Organisations- und Strukturfragen bis zu individuellen Mitarbeiteranliegen. * Du begleitest deinen Verantwortungsbereich als Sparring Partner auf Augenhöhe und bringst deine Stärke im Stakeholder Management gezielt ein.
                          Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit. * Als strategischer Sparring Partner übernimmst du die HR-Betreuung für einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Organisations- und Strukturfragen bis zu individuellen Mitarbeiteranliegen. * Du begleitest deinen Verantwortungsbereich als Sparring Partner auf Augenhöhe und bringst deine Stärke im Stakeholder Management gezielt ein.
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                          NEU
                          Zara Österreich Clothing GmbH * Vösendorf * Feste Anstellung * Vollzeit - ZARA ist eine internationale Modekette der spanischen Inditex Gruppe. Mit über 2.300 Filialen in 95 Ländern sind wir eines der erfolgreichsten Textilunternehmen weltweit. Wir suchen für unsere ZARA Filiale in der SCS Vösendorf ab sofort einen in Vollzeit - Ihre Aufgaben * Implementierung einer nachhaltigen Rekrutierungsstrategie. * Aktualisierung über Markttrends und Wettbewerber. * Auswahl und Rekrutierung von Bewerbern auf verschiedenen Ebenen. * Organisation von Rekrutierungsaktivitäten und -veranstaltungen (Job-Day's, Job-Messen,..etc.) * Verwaltung von Lebensläufen und Vorstellungsgesprächen. * Begrüßung der neuen Mitarbeiter: Vertrag, Unternehmensrichtlinien, Uniform, Arbeitszeitplan, Gesundheits- und Sicherheitseinweisung, Verhaltenskodex für Gemeinschaftsbereiche, Rundgang durch den Verkaufsbereich usw.
                          Zara Österreich Clothing GmbH * Vösendorf * Feste Anstellung * Vollzeit - ZARA ist eine internationale Modekette der spanischen Inditex Gruppe. Mit über 2.300 Filialen in 95 Ländern sind wir eines der erfolgreichsten Textilunternehmen weltweit. Wir suchen für unsere ZARA Filiale in der SCS Vösendorf ab sofort einen in Vollzeit - Ihre Aufgaben * Implementierung einer nachhaltigen Rekrutierungsstrategie. * Aktualisierung über Markttrends und Wettbewerber. * Auswahl und Rekrutierung von Bewerbern auf verschiedenen Ebenen. * Organisation von Rekrutierungsaktivitäten und -veranstaltungen (Job-Day's, Job-Messen,..etc.) * Verwaltung von Lebensläufen und Vorstellungsgesprächen. * Begrüßung der neuen Mitarbeiter: Vertrag, Unternehmensrichtlinien, Uniform, Arbeitszeitplan, Gesundheits- und Sicherheitseinweisung, Verhaltenskodex für Gemeinschaftsbereiche, Rundgang durch den Verkaufsbereich usw.
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                          Mitarbeiter:in für die Betreuung der Lehrräume (m/w/d)

                          Medizinische Universität Wien
                          Wien
                          Schnelle Bewerbung
                          Medizinische Universität Wien * Wien * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Abteilung Ressourcen-Management des Teaching Centers sucht voraussichtlich ab 1. September 2026, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und befristet bis 1. September 2027 (mit Option auf Verlängerung) eine:n Mitarbeiter:in für die Betreuung der Lehrräume (m/w/d). Ihre Aufgaben * Vorbereitung und Betreuung der Lehrräumlichkeiten während der Öffnungszeiten (MO-FR 07:00-20:00 Uhr) * Lehrmittelbereitstellung (anatomische Modelle, medizinische Übungsmaterialien, Tische, Sessel, etc…); Routinetätigkeiten * Überprüfung der Vollständigkeit der Lehrmaterialien für die jeweiligen Lehrveranstaltungen und Nachbestellung ...
                          Medizinische Universität Wien * Wien * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Abteilung Ressourcen-Management des Teaching Centers sucht voraussichtlich ab 1. September 2026, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und befristet bis 1. September 2027 (mit Option auf Verlängerung) eine:n Mitarbeiter:in für die Betreuung der Lehrräume (m/w/d). Ihre Aufgaben * Vorbereitung und Betreuung der Lehrräumlichkeiten während der Öffnungszeiten (MO-FR 07:00-20:00 Uhr) * Lehrmittelbereitstellung (anatomische Modelle, medizinische Übungsmaterialien, Tische, Sessel, etc…); Routinetätigkeiten * Überprüfung der Vollständigkeit der Lehrmaterialien für die jeweiligen Lehrveranstaltungen und Nachbestellung ...
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                          Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen * 5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder als Junior HR Business Partner
                          Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen * 5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder als Junior HR Business Partner
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                          Ansprechperson für Mitarbeiter:innen sowie Schnittstelle zu Payroll, HR Business Partnern und internen Abteilungen * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist:in
                          Ansprechperson für Mitarbeiter:innen sowie Schnittstelle zu Payroll, HR Business Partnern und internen Abteilungen * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist:in
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                          Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens fünf Jahre) in einer generalistischen HR‑Rolle oder als HR Business Partner:in mit praktischer Recruiting‑Erfahrung bilden die Grundlage für die Position.
                          Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens fünf Jahre) in einer generalistischen HR‑Rolle oder als HR Business Partner:in mit praktischer Recruiting‑Erfahrung bilden die Grundlage für die Position.
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                          Sonepar Österreich GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. Diese Aufgaben erwarten dich * Du betreust unsere Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Life-Cycles * Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte berätst und supportest du in allen HR-relevanten Themen * Du kümmerst dich um Personaladministration, Vertragswesen und Datenpflege und bist auch stetig dahinter, Prozesse zu optimieren und digitaler zu gestalten * Du übernimmst das Recruiting für verschiedene Fachbereiche – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding * Du wirkst bei lokalen und internationalen HR-Projekten mit
                          Sonepar Österreich GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. Diese Aufgaben erwarten dich * Du betreust unsere Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Life-Cycles * Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte berätst und supportest du in allen HR-relevanten Themen * Du kümmerst dich um Personaladministration, Vertragswesen und Datenpflege und bist auch stetig dahinter, Prozesse zu optimieren und digitaler zu gestalten * Du übernimmst das Recruiting für verschiedene Fachbereiche – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding * Du wirkst bei lokalen und internationalen HR-Projekten mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du berätst zu landesspezifischen Themen (z. B. arbeitsrechtliche Standards, Benefits, Urlaubsregelungen) und bist verantwortlich für die Umsetzung von arbeits- und sozialrechtlicher Anforderungen innerhalb Österreichs - stets abgestimmt mit weiteren HR Business Partnern (w/m/d) Als HR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich.
                          Du berätst zu landesspezifischen Themen (z. B. arbeitsrechtliche Standards, Benefits, Urlaubsregelungen) und bist verantwortlich für die Umsetzung von arbeits- und sozialrechtlicher Anforderungen innerhalb Österreichs - stets abgestimmt mit weiteren HR Business Partnern (w/m/d) Als HR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich.
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                          HR-Generalist (m/w/d)

                          Leading Brokers United Austria GmbH
                          St. Valentin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Leading Brokers United Austria GmbH * St. Valentin * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - LEADING BROKERS UNITED AUSTRIA gehört zu den TOP 3 Versicherungsmaklern in Österreich und ist mit seinen über 20 Standorten ein stark expandierendes und dynamisches Unternehmen. Als moderner Dienstleister verbinden wir innovative Beratungskonzepte mit hoher Servicequalität und unterstützen unsere Kundinnen und Kunden dabei, langfristig die besten Entscheidungen zu treffen. Ab 30h/Woche für unsere Zentrale in 4300 St. Valentin. * Du betreust unsere Mitarbeiter: innen entlang des gesamten Employee Life Cycles. * Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter: innen berätst und unterstützt du in allen HR-relevanten Themen. * Du kümmerst dich um Personaladministration, Vertragswesen und Datenpflege und bist auch stetig dahinter, ...
                          Leading Brokers United Austria GmbH * St. Valentin * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - LEADING BROKERS UNITED AUSTRIA gehört zu den TOP 3 Versicherungsmaklern in Österreich und ist mit seinen über 20 Standorten ein stark expandierendes und dynamisches Unternehmen. Als moderner Dienstleister verbinden wir innovative Beratungskonzepte mit hoher Servicequalität und unterstützen unsere Kundinnen und Kunden dabei, langfristig die besten Entscheidungen zu treffen. Ab 30h/Woche für unsere Zentrale in 4300 St. Valentin. * Du betreust unsere Mitarbeiter: innen entlang des gesamten Employee Life Cycles. * Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter: innen berätst und unterstützt du in allen HR-relevanten Themen. * Du kümmerst dich um Personaladministration, Vertragswesen und Datenpflege und bist auch stetig dahinter, ...
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                          Für den weiteren strategischen Ausbau suchen wir eine HR-Generalist:in, die Verantwortung übernimmt, gestaltet und Umsetzungsstärke mitbringt. * Enge Zusammenarbeit mit Eigentümer, Marketing, Steuerberatung und externen Partner:innen.
                          Für den weiteren strategischen Ausbau suchen wir eine HR-Generalist:in, die Verantwortung übernimmt, gestaltet und Umsetzungsstärke mitbringt. * Enge Zusammenarbeit mit Eigentümer, Marketing, Steuerberatung und externen Partner:innen.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie sind Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in und haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung als Recruiter:in bzw. als HR-Generalist:in gesammelt? Zur Verstärkung unseres HR-Teams in 1070 Wien suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n HR-Generalist:in (DGKP) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden), der:die mit Herz, Fachwissen und Begeisterung einen echten Unterschied machen möchte.
                          Sie sind Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in und haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung als Recruiter:in bzw. als HR-Generalist:in gesammelt? Zur Verstärkung unseres HR-Teams in 1070 Wien suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n HR-Generalist:in (DGKP) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden), der:die mit Herz, Fachwissen und Begeisterung einen echten Unterschied machen möchte.
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                          ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schwerpunkt Payroll & HR-Reporting - Teilzeit oder Vollzeit | Wien - Sie sind im Personalwesen zu Hause und möchten Ihr Know-how in einem r enommierten Unternehmen des Dienstleistungssektors einbringen? Unser Auftraggeber zählt zu den etablierten Arbeitgebern in Wien und überzeugt durch Professionalität, Stabilität sowie eine moderne Unternehmenskultur. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und zahlenaffine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und aktiv zur Weiterentwicklung der Personalprozesse beiträgt. * Verantwortung für das laufende Zeitmanagement und die Pflege relevanter Personaldaten * Erste Ansprechperson für die externe Personalverrechnung * Prüfung, Vorbereitung und Qualitätssicherung abrechnungsrelevanter Daten
                          ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schwerpunkt Payroll & HR-Reporting - Teilzeit oder Vollzeit | Wien - Sie sind im Personalwesen zu Hause und möchten Ihr Know-how in einem r enommierten Unternehmen des Dienstleistungssektors einbringen? Unser Auftraggeber zählt zu den etablierten Arbeitgebern in Wien und überzeugt durch Professionalität, Stabilität sowie eine moderne Unternehmenskultur. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und zahlenaffine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und aktiv zur Weiterentwicklung der Personalprozesse beiträgt. * Verantwortung für das laufende Zeitmanagement und die Pflege relevanter Personaldaten * Erste Ansprechperson für die externe Personalverrechnung * Prüfung, Vorbereitung und Qualitätssicherung abrechnungsrelevanter Daten
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                          HR Generalist:in (m/w/d)

                          Baker McKenzie Rechtsanwälte GmbH
                          Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          HR Generalist:in - In Ihrer Rolle als HR Generalist:in sind Sie zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Agenden. * Abgeschlossene höhere Ausbildung mit Schwerpunkt in Human Resources
                          HR Generalist:in - In Ihrer Rolle als HR Generalist:in sind Sie zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Agenden. * Abgeschlossene höhere Ausbildung mit Schwerpunkt in Human Resources
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                          As HR Business Partner (all genders), you'll be at the forefront of shaping our company's culture and future. * Proven track record of building effective relationships with business leaders and driving execution
                          As HR Business Partner (all genders), you'll be at the forefront of shaping our company's culture and future. * Proven track record of building effective relationships with business leaders and driving execution
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 927 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Regional ManagerIn

                          easystaff human & resources GmbH
                          Steiermark, Niederösterreich
                          easystaff human & resources GmbH * Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu Gemeinden, Partnern und regionalen Stakeholdern - Das Unternehmen betreut rund 4 Millionen KundInnen und bietet moderne Mobilfunk-, Internet-, TV- sowie Business-Lösungen auf Basis eines leistungsstarken österreichweiten Netzes.
                          easystaff human & resources GmbH * Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu Gemeinden, Partnern und regionalen Stakeholdern - Das Unternehmen betreut rund 4 Millionen KundInnen und bietet moderne Mobilfunk-, Internet-, TV- sowie Business-Lösungen auf Basis eines leistungsstarken österreichweiten Netzes.
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                          Bosch-Gruppe Österreich * Wien * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitendensteht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Stellenbeschreibung * Du übernimmst in Abstimmung mit dem Recruiting Expert*in das Screening von Bewerbungsunterlagen und bist erste Ansprechperson für unsere Bewerber*innen. * Du koordinierst und bereitest Bewerbungsgespräche vor und sorgst für einen reibungslosen Recruiting-Ablauf. * Bei der Erstellung von Stellenprofilen und der Gestaltung unserer Inserate bringst du deine Ideen aktiv ein. * Du pflegst und bereitest wichtige Recruiting-Kennzahlen, Statistiken und Präsentationen ...
                          Bosch-Gruppe Österreich * Wien * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitendensteht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Stellenbeschreibung * Du übernimmst in Abstimmung mit dem Recruiting Expert*in das Screening von Bewerbungsunterlagen und bist erste Ansprechperson für unsere Bewerber*innen. * Du koordinierst und bereitest Bewerbungsgespräche vor und sorgst für einen reibungslosen Recruiting-Ablauf. * Bei der Erstellung von Stellenprofilen und der Gestaltung unserer Inserate bringst du deine Ideen aktiv ein. * Du pflegst und bereitest wichtige Recruiting-Kennzahlen, Statistiken und Präsentationen ...
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                          Dann werde Teil unseres Solution Partnering Teams, bei dem wir zusammen mit starken, nationalen sowie regionalen Partner:innen OBI für unsere Kund:innen zur Nummer 1 im Haus- und Gartenbereich machen. * Als Vertriebsprofi für Partnerunternehmen bist du maßgeblich für die Akquise und Entwicklung von neuen Partnerunternehmen verantwortlich. * Überdies unterstützt du beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Solution Partner:innen und legst somit den Grundstein für solide, langfristige und umsatzstarke Partnerschaften. * Du bist mittendrin und kümmerst dich um die gesamten Performance-Themen wie bspw. die Vereinbarungen und Implementierung von Zielen sowie passenden Monetarisierungskonzepten für deine Partnerunternehmen. * du idealerweise mehrjährige Erfahrung innerhalb einer Vertriebstätigkeit im Partnervertrieb mitbringst. * Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
                          Dann werde Teil unseres Solution Partnering Teams, bei dem wir zusammen mit starken, nationalen sowie regionalen Partner:innen OBI für unsere Kund:innen zur Nummer 1 im Haus- und Gartenbereich machen. * Als Vertriebsprofi für Partnerunternehmen bist du maßgeblich für die Akquise und Entwicklung von neuen Partnerunternehmen verantwortlich. * Überdies unterstützt du beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Solution Partner:innen und legst somit den Grundstein für solide, langfristige und umsatzstarke Partnerschaften. * Du bist mittendrin und kümmerst dich um die gesamten Performance-Themen wie bspw. die Vereinbarungen und Implementierung von Zielen sowie passenden Monetarisierungskonzepten für deine Partnerunternehmen. * du idealerweise mehrjährige Erfahrung innerhalb einer Vertriebstätigkeit im Partnervertrieb mitbringst. * Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
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                          Werde Papa Luigi Franchisepartner:in - und bringe echtes italienisches Gelato in deine Region! Du liebst den Duft des Sommers, den Kontakt zu Menschen und den Gedanken, dein eigenes Business aufzubauen? * Businessplan-Unterstützung
                          Werde Papa Luigi Franchisepartner:in - und bringe echtes italienisches Gelato in deine Region! Du liebst den Duft des Sommers, den Kontakt zu Menschen und den Gedanken, dein eigenes Business aufzubauen? * Businessplan-Unterstützung
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                          Vertriebspartner auf selbständiger Basis (m/w/d)

                          DS Marketing GmbH
                          Vorarlberg, Tirol, Oberösterreich, Salzburg (inkl. Pongau), Niederösterreich, Steiermark
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir sind ein erfolgreiches Vertriebsunternehmen in der Gesundheitsbranche mit starken Wurzeln im österreichischen Markt und arbeiten mit einem etablierten Netzwerk aus erfahrenen Partnern zusammen. * Flexible Zeit- und Orteinteilung als selbstständiger Partner
                          Wir sind ein erfolgreiches Vertriebsunternehmen in der Gesundheitsbranche mit starken Wurzeln im österreichischen Markt und arbeiten mit einem etablierten Netzwerk aus erfahrenen Partnern zusammen. * Flexible Zeit- und Orteinteilung als selbstständiger Partner
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                          Schnelle Bewerbung
                          RIVNA Partners ist eine spezialisierte Personalberatung, die Unternehmen dabei unterstützt, die passenden Fach- und Führungskräfte für nachhaltigen Erfolg zu gewinnen.
                          RIVNA Partners ist eine spezialisierte Personalberatung, die Unternehmen dabei unterstützt, die passenden Fach- und Führungskräfte für nachhaltigen Erfolg zu gewinnen.
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                          SALES SPECIALIST - NEW BUSINESS (HUNTER) - Vollzeit: 38,5h (m/w/d) | Headquarter Wien - Wir suchen keinen klassischen Account Manager, sondern einen echten New-Business-Vertriebler.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Business Partner in Ostösterreich?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          53.200 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Business Partner in Ostösterreich liegt bei 53.200 €. Gehälter für Human Resource Business Partner in Ostösterreich liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 61.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 944 offene Stellenanzeigen für Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ostösterreich einen Human Resource Business Partner Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ostösterreich einen Human Resource Business Partner Job suchen: Wien, Waldmühle, Wiener Neudorf.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich suchen?
                          Wer nach Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich sucht, sucht häufig auch nach Human Resources Business Partner, HR Business Partner, HR Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich??
                          Für einen Human Resource Business Partner Job in Ostösterreich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Verantwortung, Planung.

                          Zu welcher Branche gehören Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich?
                          Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich?
                          Für Human Resource Business Partner Jobs in Ostösterreich gibt es aktuell 92 offene Teilzeitstellen.