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                          • Human Resources Business Partner
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                          • Change Management Manager
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                          25 Treffer für Hr Management Jobs in Salzburg im Umkreis von 30 km

                          PROJEKTMANAGER*IN im Personalbereich in Salzburg (m/w/d)

                          easystaff human & resources GmbH
                          Salzburg
                          • Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement, von Vorteil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal- oder Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, von Vorteil - easystaff human & resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt.
                          • Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement, von Vorteil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal- oder Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, von Vorteil - easystaff human & resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt.
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                          Head of Group HR Digitalization, Transformation & Analytics

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Salzburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Kompetenz in der Implementierung von HR-Systemen einschließlich Rollout, Optimierung, Workflow-/Fallmanagement * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den Personalbereich mit Sitz in der Stadt Salzburg suchen wir eine umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Head of Group HR Digitalization, Transformation & Analytics (m/w/d). HR Transformation & Personalstrategie * Einführung und Weiterentwicklung des globalen HR Target Operating Models * Sicherstellung und Weiterentwicklung von globalen HR-Standards HR Digitalisierung * Implementierung globaler und lokaler digitaler Standards sowie Steuerung des HR IT Portfolios * Steuerung und Weiterentwicklung der SAP Fiori Plattform sowie weiterer HR IT Anwendungen * Gewährleistung der HR Datenqualität durch interne Audit- und Kontrollprozesse * Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt IT oder HR
                          Kompetenz in der Implementierung von HR-Systemen einschließlich Rollout, Optimierung, Workflow-/Fallmanagement * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den Personalbereich mit Sitz in der Stadt Salzburg suchen wir eine umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Head of Group HR Digitalization, Transformation & Analytics (m/w/d). HR Transformation & Personalstrategie * Einführung und Weiterentwicklung des globalen HR Target Operating Models * Sicherstellung und Weiterentwicklung von globalen HR-Standards HR Digitalisierung * Implementierung globaler und lokaler digitaler Standards sowie Steuerung des HR IT Portfolios * Steuerung und Weiterentwicklung der SAP Fiori Plattform sowie weiterer HR IT Anwendungen * Gewährleistung der HR Datenqualität durch interne Audit- und Kontrollprozesse * Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt IT oder HR
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 23 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS * Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache * Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS * Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache * Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä. * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä. * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen * Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit und internationalem Team * Vorwissen im Bereich Logistik, Warehouse Management, Transport Management- oder Produktions-Systeme * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR ICS einzuschlagen
                          Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen * Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit und internationalem Team * Vorwissen im Bereich Logistik, Warehouse Management, Transport Management- oder Produktions-Systeme * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR ICS einzuschlagen
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                          Kenntnisse von E-Mail Marketing Tools und Content Management Systemen von Vorteil * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Kenntnisse von E-Mail Marketing Tools und Content Management Systemen von Vorteil * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich; erste Erfahrungen im Projektmanagement oder Vertrieb sind von Vorteil (Lebensmittelbereich bevorzugt) * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich; erste Erfahrungen im Projektmanagement oder Vertrieb sind von Vorteil (Lebensmittelbereich bevorzugt) * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Projektmanagement * Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil * Vertiefte Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden sowie fundierte IT-Kenntnisse
                          Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Projektmanagement * Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil * Vertiefte Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden sowie fundierte IT-Kenntnisse
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                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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                          Gebietsleiter / Vertrieb / Baubranche / Salzburg und Umgebung (m/w/d)

                          Schrattenecker Consulting Mag. Dr. Heike Schrattenecker
                          Salzburg Stadt, Salzburg Umgebung, Innviertel, Niederbayern
                          Schnelle Bewerbung
                          Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Gebietsmanagement
                          Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Gebietsmanagement
                          NEU
                          Kundenberatung & Beziehungsmanagement: Durch eine proaktive und datengestützte Kundenansprache pflegen Sie intensive Beziehungen zu unseren Kunden und stellen sicher, dass unser Serviceangebot individuell auf deren Bedürfnisse zugeschnitten ist und sichern damit langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen. * Auktionsmanagement: Sie steuern den kompletten Auktionszyklus von der strategischen Planung und Kalkulation über die Vermarktung bis hin zu den After-Sales-Prozessen.
                          Kundenberatung & Beziehungsmanagement: Durch eine proaktive und datengestützte Kundenansprache pflegen Sie intensive Beziehungen zu unseren Kunden und stellen sicher, dass unser Serviceangebot individuell auf deren Bedürfnisse zugeschnitten ist und sichern damit langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen. * Auktionsmanagement: Sie steuern den kompletten Auktionszyklus von der strategischen Planung und Kalkulation über die Vermarktung bis hin zu den After-Sales-Prozessen.
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                          Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem internationalen, dynamischen Umfeld und arbeiten eng mit dem Management an der Weiterentwicklung unseres Flughafennetzwerks.
                          Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem internationalen, dynamischen Umfeld und arbeiten eng mit dem Management an der Weiterentwicklung unseres Flughafennetzwerks.
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                          In dieser Schlüsselposition gestalten Sie gemeinsam mit dem Management die betriebswirtschaftlichen Prozesse und tragen maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
                          In dieser Schlüsselposition gestalten Sie gemeinsam mit dem Management die betriebswirtschaftlichen Prozesse und tragen maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
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                          Domain Program Manager (m/w/d)

                          SPAR ICS Business Service GmbH
                          Salzburg, Wernberg oder Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Mehrjährige Erfahrung im Programm-, Projekt- und/oder Portfolio-Management von mittleren und großen IT-Portfolios * Sehr guten Kenntnissen in klassischen sowie agilen Projekt- und Portfolio-Managementmethoden (einschlägige Zertifizierungen von Vorteil)
                          Mehrjährige Erfahrung im Programm-, Projekt- und/oder Portfolio-Management von mittleren und großen IT-Portfolios * Sehr guten Kenntnissen in klassischen sowie agilen Projekt- und Portfolio-Managementmethoden (einschlägige Zertifizierungen von Vorteil)
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                          Senior Berater IT Security (m/w/d)

                          Hays Österreich – Working for your tomorrow
                          Wien, Linz, Salzburg, Graz, Klagenfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Strategische Beratung von Top- und IT-Management im Bezug auf die Security Bedrohungslage * Idealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz
                          Strategische Beratung von Top- und IT-Management im Bezug auf die Security Bedrohungslage * Idealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Salzburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          68.400 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Salzburg liegt bei 68.400 €. Gehälter für Hr Management in Salzburg liegen im Bereich zwischen 56.900 € und 77.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Salzburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 25 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Salzburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Salzburg einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Salzburg einen Hr Management Job suchen: Salzburg, Ranshofen, Oberndorf bei Salzburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Salzburg suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Salzburg sucht, sucht häufig auch nach Personalmanager, HR Business Partner, HR-Manager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Salzburg??
                          Für einen Hr Management Job in Salzburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Kommunikation, Deutsch, Entwicklung, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Salzburg?
                          Für Hr Management Jobs in Salzburg gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.