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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          14


                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Gastronomie, Hotellerie
                          40



                          IT
                          27



                          179 Treffer für Hr Management Jobs in Moos, Salzburg im Umkreis von 30 km

                          HR Generalist / Personalmanagement (m/w/d)

                          WLL Personalservice GmbH
                          Seekirchen am Wallersee
                          Für unseren Kunden, einen der renommiertesten und größten Komplettanbieter im Bereich Logistik, suchen wir für den Standort Seekirchen am Wallersee einen engagierten HR Generalist / Personalmanagement (m/w/d) – Teil- oder Vollzeit (30-38,5h/Woche) * Mitarbeit an der Konzeption und Weiterentwicklung von HR-Prozessen nach Vorgabe der Geschäftsleitung * Erarbeitung innovativer Personalprojekte gemeinsam mit dem HR-Team und der Geschäftsleitung * Übernahme diverser administrativer Tätigkeiten im HR-Bereich * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist
                          Für unseren Kunden, einen der renommiertesten und größten Komplettanbieter im Bereich Logistik, suchen wir für den Standort Seekirchen am Wallersee einen engagierten HR Generalist / Personalmanagement (m/w/d) – Teil- oder Vollzeit (30-38,5h/Woche) * Mitarbeit an der Konzeption und Weiterentwicklung von HR-Prozessen nach Vorgabe der Geschäftsleitung * Erarbeitung innovativer Personalprojekte gemeinsam mit dem HR-Team und der Geschäftsleitung * Übernahme diverser administrativer Tätigkeiten im HR-Bereich * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist
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                          Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management und einschlägiges abgeschlossenes Studium - Um das Personalwesen strategisch weiterzuentwickeln und zukunftsorientiert auszurichten, suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als HR Business Partner:in. * Strategische Beratung und Sparring-Partner:in für Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen * Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Prozesse – von Recruiting und Onboarding bis zur Personalentwicklung
                          Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management und einschlägiges abgeschlossenes Studium - Um das Personalwesen strategisch weiterzuentwickeln und zukunftsorientiert auszurichten, suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als HR Business Partner:in. * Strategische Beratung und Sparring-Partner:in für Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen * Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Prozesse – von Recruiting und Onboarding bis zur Personalentwicklung
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                          Head of Group HR Digitalization, Transformation & Analytics

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Salzburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Kompetenz in der Implementierung von HR-Systemen einschließlich Rollout, Optimierung, Workflow-/Fallmanagement * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den Personalbereich mit Sitz in der Stadt Salzburg suchen wir eine umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Head of Group HR Digitalization, Transformation & Analytics (m/w/d). HR Transformation & Personalstrategie * Einführung und Weiterentwicklung des globalen HR Target Operating Models * Sicherstellung und Weiterentwicklung von globalen HR-Standards HR Digitalisierung * Implementierung globaler und lokaler digitaler Standards sowie Steuerung des HR IT Portfolios * Steuerung und Weiterentwicklung der SAP Fiori Plattform sowie weiterer HR IT Anwendungen * Gewährleistung der HR Datenqualität durch interne Audit- und Kontrollprozesse * Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt IT oder HR
                          Kompetenz in der Implementierung von HR-Systemen einschließlich Rollout, Optimierung, Workflow-/Fallmanagement * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den Personalbereich mit Sitz in der Stadt Salzburg suchen wir eine umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Head of Group HR Digitalization, Transformation & Analytics (m/w/d). HR Transformation & Personalstrategie * Einführung und Weiterentwicklung des globalen HR Target Operating Models * Sicherstellung und Weiterentwicklung von globalen HR-Standards HR Digitalisierung * Implementierung globaler und lokaler digitaler Standards sowie Steuerung des HR IT Portfolios * Steuerung und Weiterentwicklung der SAP Fiori Plattform sowie weiterer HR IT Anwendungen * Gewährleistung der HR Datenqualität durch interne Audit- und Kontrollprozesse * Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt IT oder HR
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                          HR Allrounder:in | Stadt Salzburg

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Salzburg Stadt
                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Unser Auftraggeber ist ein bekanntes, größeres Unternehmen mit Sitz in der Stadt Salzburg, das eine:n engagierte:n, erfahrene:n HR Allrounder:in in Vollzeit sucht. * Eigenständige Betreuung und Umsetzung zentraler HR-Themen im Tagesgeschäft * Mitarbeit sowie eigenständige Übernahme von HR-Projekten * Fundierte Ausbildung mit HR-relevanten Aus- und Weiterbildungen * Mehrere Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich mit ähnlicher Aufgabenstellung - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Unser Auftraggeber ist ein bekanntes, größeres Unternehmen mit Sitz in der Stadt Salzburg, das eine:n engagierte:n, erfahrene:n HR Allrounder:in in Vollzeit sucht. * Eigenständige Betreuung und Umsetzung zentraler HR-Themen im Tagesgeschäft * Mitarbeit sowie eigenständige Übernahme von HR-Projekten * Fundierte Ausbildung mit HR-relevanten Aus- und Weiterbildungen * Mehrere Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich mit ähnlicher Aufgabenstellung - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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                          Absolvent:in einer FH oder Universität (z.B. Recht & Wirtschaft, HR-Management, BWL, Jus) * Du hilfst mit, die rechtlichen Vorgaben in den IT-Systemen (Personalmanagement-Software) umzusetzen und arbeitest an der laufenden Verbesserung der IT-Prozesse mit * Du arbeitest im Team an aktuellen Projekten des Personalmanagements mit * Chance für den Einstieg ins Personalmanagement für Studienabsolvent:innen - zu Beginn auch studienbegleitend in Teilzeit (mind. 20h wöchentlich) möglich
                          Absolvent:in einer FH oder Universität (z.B. Recht & Wirtschaft, HR-Management, BWL, Jus) * Du hilfst mit, die rechtlichen Vorgaben in den IT-Systemen (Personalmanagement-Software) umzusetzen und arbeitest an der laufenden Verbesserung der IT-Prozesse mit * Du arbeitest im Team an aktuellen Projekten des Personalmanagements mit * Chance für den Einstieg ins Personalmanagement für Studienabsolvent:innen - zu Beginn auch studienbegleitend in Teilzeit (mind. 20h wöchentlich) möglich
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                          • Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement, von Vorteil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal- oder Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, von Vorteil - easystaff human & resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt.
                          • Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement, von Vorteil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal- oder Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, von Vorteil - easystaff human & resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt.
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                          Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten * Sicherer Umgang mit MS365, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen (LMS) sowie der Nutzung von KI-Tools im Learning & Development * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten * Sicherer Umgang mit MS365, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen (LMS) sowie der Nutzung von KI-Tools im Learning & Development * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          HR-Generalist mit Payroll-Verantwortung (m/w/d)

                          ISG Personalmanagement GmbH
                          Wien; Niederösterreich; Salzburg
                          Teilweise Home-Office
                          ISG Personalmanagement GmbH - Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen? Zur weiteren Professionalisierung unserer HR-Strukturen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Personalarbeit strategisch wie operativ mitgestaltet. Als zentrale Ansprechperson für und tragen Sie wesentlich zur Weiterentwicklung unserer effizienten, schlanken HR-Organisation bei. Employee Lifecycle & HR-Administration * Betreuung aller HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt (On-/Offboarding, ÖGK-An- und Abmeldungen, Personalakten, Stammdatenpflege) Mitarbeiterbetreuung & HR-Services * Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Erstellung von HR-Reports und Auswertungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Generalisten-Umfeld und/oder Payroll-Vorbereitung
                          ISG Personalmanagement GmbH - Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen? Zur weiteren Professionalisierung unserer HR-Strukturen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Personalarbeit strategisch wie operativ mitgestaltet. Als zentrale Ansprechperson für und tragen Sie wesentlich zur Weiterentwicklung unserer effizienten, schlanken HR-Organisation bei. Employee Lifecycle & HR-Administration * Betreuung aller HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt (On-/Offboarding, ÖGK-An- und Abmeldungen, Personalakten, Stammdatenpflege) Mitarbeiterbetreuung & HR-Services * Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Erstellung von HR-Reports und Auswertungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Generalisten-Umfeld und/oder Payroll-Vorbereitung
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                          ISG Personalmanagement GmbH - Unser Auftraggeber ist ein führendes, österreichisches Unternehmen im Bereich Facility Management und Gebäudereinigung mit langjähriger Erfahrung und einem hohen Qualitätsanspruch. * Personalmanagement: Beispielsweise Personaleinteilung, Bedarfsanalyse, Schulungen und jegliche Agenden der Mitarbeiterführung * Qualitäts- und Objektmanagement: Regelmäßige Qualitätskontrolle der Reinigungsarbeiten, eventuelle Vermessungen und Kalkulationen für Neuobjekte * Kundenmanagement und Pflege der Zusammenarbeit: Pflege der Kontakte zu Hausvertrauenspersonen, Bewohnern und Hausverwaltungen, enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, Beschwerdemanagement * Projektmanagement und Administration: Erfassung und Dokumentation von Objektinformationen, Vertragsmanagement, Kontrolle der Verträge auf Wirtschaftlichkeit und Einhaltung der Vorgaben, ...
                          ISG Personalmanagement GmbH - Unser Auftraggeber ist ein führendes, österreichisches Unternehmen im Bereich Facility Management und Gebäudereinigung mit langjähriger Erfahrung und einem hohen Qualitätsanspruch. * Personalmanagement: Beispielsweise Personaleinteilung, Bedarfsanalyse, Schulungen und jegliche Agenden der Mitarbeiterführung * Qualitäts- und Objektmanagement: Regelmäßige Qualitätskontrolle der Reinigungsarbeiten, eventuelle Vermessungen und Kalkulationen für Neuobjekte * Kundenmanagement und Pflege der Zusammenarbeit: Pflege der Kontakte zu Hausvertrauenspersonen, Bewohnern und Hausverwaltungen, enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, Beschwerdemanagement * Projektmanagement und Administration: Erfassung und Dokumentation von Objektinformationen, Vertragsmanagement, Kontrolle der Verträge auf Wirtschaftlichkeit und Einhaltung der Vorgaben, ...
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                          Sie arbeiten eng mit HR, Management, externen Dienstleistern zusammen – und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Operational Excellence von Lam Research. * Verwaltung und Aktualisierung abrechnungsrelevanter Daten in unserem Zeiterfassungssystem sowie Abstimmung mit HR, Management und Führungskräften - Mit Ihrer Expertise schaffen Sie die Grundlage für effiziente HR‑Abläufe, unterstützen Payroll‑Schnittstellen und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Payroll‑Services voran.
                          Sie arbeiten eng mit HR, Management, externen Dienstleistern zusammen – und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Operational Excellence von Lam Research. * Verwaltung und Aktualisierung abrechnungsrelevanter Daten in unserem Zeiterfassungssystem sowie Abstimmung mit HR, Management und Führungskräften - Mit Ihrer Expertise schaffen Sie die Grundlage für effiziente HR‑Abläufe, unterstützen Payroll‑Schnittstellen und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Payroll‑Services voran.
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                          Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine/n HR Business Partner/in (m/w/d) * Du fungierst als Schnittstelle zwischen unseren Märkten und der Zentrale für alle HR-relevanten Themen * Du wirkst bei HR-Projekten mit und gestaltest gemeinsam im Team die Weiterentwicklung des HR-Bereichs * Du hast eine abgeschlossene akademische Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Recht mit HR-Spezialisierung * Du bringst einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit und kennst dich gut im Arbeitsrecht aus
                          Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine/n HR Business Partner/in (m/w/d) * Du fungierst als Schnittstelle zwischen unseren Märkten und der Zentrale für alle HR-relevanten Themen * Du wirkst bei HR-Projekten mit und gestaltest gemeinsam im Team die Weiterentwicklung des HR-Bereichs * Du hast eine abgeschlossene akademische Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Recht mit HR-Spezialisierung * Du bringst einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit und kennst dich gut im Arbeitsrecht aus
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                          Teamleiterin Controlling

                          Raiffeisenbank Salzburg Maxglan-Siezenheim eGen
                          Salzburg, Österreich
                          Teilweise Home-Office
                          Raiffeisenbank Salzburg Maxglan-Siezenheim eGen * Salzburg, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Rechnungswesen & Controlling suchen wir eine:n engagierte:n (Salzburg, Vollzeit) Sie bringen ein starkes analytisches Gespür und ausgeprägte Führungskompetenz mit und möchten ein neues Team erfolgreich aufbauen und leiten? Dann bieten wir Ihnen die perfekte Herausforderung! Sie sind verantwortlich für ein strukturiertes und hochwertiges Planungs-, Budgetierungs- und KPI-Reporting sowie die dazugehörigen Prozesse. Als wichtiger Partner stehen Sie den Fachbereichen mit Ihrem betriebswirtschaftlichen Know-how zur Seite und liefern aussagekräftige Analysen, die Entscheidungen fundiert unterstützen. Zudem gestalten Sie die Controlling-Prozesse, Methoden und Systeme aktiv weiter und sorgen für deren ...
                          Raiffeisenbank Salzburg Maxglan-Siezenheim eGen * Salzburg, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Rechnungswesen & Controlling suchen wir eine:n engagierte:n (Salzburg, Vollzeit) Sie bringen ein starkes analytisches Gespür und ausgeprägte Führungskompetenz mit und möchten ein neues Team erfolgreich aufbauen und leiten? Dann bieten wir Ihnen die perfekte Herausforderung! Sie sind verantwortlich für ein strukturiertes und hochwertiges Planungs-, Budgetierungs- und KPI-Reporting sowie die dazugehörigen Prozesse. Als wichtiger Partner stehen Sie den Fachbereichen mit Ihrem betriebswirtschaftlichen Know-how zur Seite und liefern aussagekräftige Analysen, die Entscheidungen fundiert unterstützen. Zudem gestalten Sie die Controlling-Prozesse, Methoden und Systeme aktiv weiter und sorgen für deren ...
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                          aja Bergresort Werfenweng * Werfenweng * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Servus im Salzburger Land! Im Mai eröffnet das BADEHAUS Werfenweng – ein neues, öffentliches Badehaus für die BewohnerInnen Werfenwengs, für Gäste und für die gesamte Region. Auf rund 1.800 m² entstehen moderne Bade-, Familien- und Saunabereiche inmitten der Bergwelt auf 902 Metern Seehöhe, unweit von Salzburg. Für diesen neuen Ort des Wohlfühlens suchen wir Menschen, die von Anfang an dabei sein möchten. Menschen, die auf Augenhöhe arbeiten, gerne neue Wege gehen und ihre Persönlichkeit einbringen. Wir bieten dir deine Bühne – damit du du selbst sein kannst und gemeinsam mit uns das BADEHAUS mit Leben füllst. #worknewways - Anstellungsart: Vollzeit - Dein Beitrag zum Gästeglück * Überwachung, Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe im Badehaus
                          aja Bergresort Werfenweng * Werfenweng * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Servus im Salzburger Land! Im Mai eröffnet das BADEHAUS Werfenweng – ein neues, öffentliches Badehaus für die BewohnerInnen Werfenwengs, für Gäste und für die gesamte Region. Auf rund 1.800 m² entstehen moderne Bade-, Familien- und Saunabereiche inmitten der Bergwelt auf 902 Metern Seehöhe, unweit von Salzburg. Für diesen neuen Ort des Wohlfühlens suchen wir Menschen, die von Anfang an dabei sein möchten. Menschen, die auf Augenhöhe arbeiten, gerne neue Wege gehen und ihre Persönlichkeit einbringen. Wir bieten dir deine Bühne – damit du du selbst sein kannst und gemeinsam mit uns das BADEHAUS mit Leben füllst. #worknewways - Anstellungsart: Vollzeit - Dein Beitrag zum Gästeglück * Überwachung, Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe im Badehaus
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                          MANPOWER * Salzburg * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bieten - Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, in der Sie Ihre Expertise aus dem Bereich Employer Branding einbringen können? Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung und möchten den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn gehen? Dann sind Sie hier richtig! Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen in Salzburg und auf der Suche nach einem engagierten Expert Employer Branding (w/m/d). * Zuständig für die Entwicklung zielgeführter Employer Branding Maßnahmen * Kommunikationsmaßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern:innen * Laufende Durchführung von Markt- und Zielgruppenanalysen * Optimale Umsetzung einer effektiven Arbeitgeberpositionierung * Erarbeitung von internen und externen Employer Branding Projekten
                          MANPOWER * Salzburg * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bieten - Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, in der Sie Ihre Expertise aus dem Bereich Employer Branding einbringen können? Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung und möchten den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn gehen? Dann sind Sie hier richtig! Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen in Salzburg und auf der Suche nach einem engagierten Expert Employer Branding (w/m/d). * Zuständig für die Entwicklung zielgeführter Employer Branding Maßnahmen * Kommunikationsmaßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern:innen * Laufende Durchführung von Markt- und Zielgruppenanalysen * Optimale Umsetzung einer effektiven Arbeitgeberpositionierung * Erarbeitung von internen und externen Employer Branding Projekten
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 161 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Lindlpower Personalmanagement GmbH - To support our operational activities, we are seeking a Finance, HR & Admin Associate who will take responsibility for finance, human resources, and administrative functions within a dynamic, research-driven environment. LINDLPOWER Personalmanagement Your Role – Finance, HR & Operations Impact * End-to-end accounting responsibility, including invoice processing, transaction coding, system uploads and travel expense management * Treasury & cash management, owning weekly payment runs and coordinating approval workflows * Grant budget management, ensuring compliance with sponsor requirements and accurate fund allocation * Performance management support, enabling structured feedback and continuous improvement * HR compliance, ensuring adherence to labour law, health & safety standards and internal policies
                          Lindlpower Personalmanagement GmbH - To support our operational activities, we are seeking a Finance, HR & Admin Associate who will take responsibility for finance, human resources, and administrative functions within a dynamic, research-driven environment. LINDLPOWER Personalmanagement Your Role – Finance, HR & Operations Impact * End-to-end accounting responsibility, including invoice processing, transaction coding, system uploads and travel expense management * Treasury & cash management, owning weekly payment runs and coordinating approval workflows * Grant budget management, ensuring compliance with sponsor requirements and accurate fund allocation * Performance management support, enabling structured feedback and continuous improvement * HR compliance, ensuring adherence to labour law, health & safety standards and internal policies
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/ne ambitionierten/e Mitarbeiter/-in, der/die Energie, Kreativität und Know how in die Umsetzung textiler Kollektionen stecken möchte und so unseren Einkauf und Produktmanagement unterstützt.
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/ne ambitionierten/e Mitarbeiter/-in, der/die Energie, Kreativität und Know how in die Umsetzung textiler Kollektionen stecken möchte und so unseren Einkauf und Produktmanagement unterstützt.
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/ne ambitionierten/e Mitarbeiter/-in, der/die Energie, Kreativität und Know how in die Umsetzung textiler Kollektionen stecken möchte und so unseren Einkauf und Produktmanagement unterstützt.
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                          NEU
                          Stieglbrauerei zu Salzburg GmbH * Salzburg * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie möchten in den Sommermonaten praktische Erfahrungen sammeln, Neues ausprobieren und einen Blick hinter die Kulissen der größten privat geführten Brauerei Österreichs werfen? Dann sind Sie bei Stiegl genau richtig! Ihre Aufgaben - Bei uns lernen Sie die abwechslungsreiche Welt der Objektbetreuung kennen. * Unterstützung unserer und des gesamten Facility-Teams * Mitarbeit im Außenbereich sowie bei der Pflege unserer Anlagen * Einblicke in verschiedene handwerkliche Tätigkeiten * Die Möglichkeit, herauszufinden, welche beruflichen Aufgaben Ihnen besonders Freude machen - Ihr Profil * Gerne im Freien arbeiten und Interesse an handwerklichen Tätigkeiten haben * Motiviert, zuverlässig und offen für Neues sind * Einblicke in die Abläufe eines großen Unternehmens gewinnen möchten
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                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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                          Teamleitung Servicemanagement (m/w/d)

                          Rehrl + Partner Personalberatung GmbH
                          Salzburg
                          Teilweise Home-Office
                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Teamleitung Servicemanagement (m/w/d). * Schnittstellenmanagement zwischen internen Abteilungen und externen Partnern
                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Teamleitung Servicemanagement (m/w/d). * Schnittstellenmanagement zwischen internen Abteilungen und externen Partnern
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Moos, Salzburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          68.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Moos, Salzburg liegt bei 68.100 €. Gehälter für Hr Management in Moos, Salzburg liegen im Bereich zwischen 56.800 € und 77.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Moos, Salzburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 179 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Moos, Salzburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Moos, Salzburg einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Moos, Salzburg einen Hr Management Job suchen: Salzburg, Moos, Salzburg, Österreichweit.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Moos, Salzburg suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Moos, Salzburg sucht, sucht häufig auch nach Management, HR Business Partner, Human Resources Business Partner.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Moos, Salzburg??
                          Für einen Hr Management Job in Moos, Salzburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Verantwortung, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Moos, Salzburg?
                          Für Hr Management Jobs in Moos, Salzburg gibt es aktuell 27 offene Teilzeitstellen.