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                          • Senior Human Resources Business Partner
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                          • Business Partner
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                          Neuer als 24h
                          17


                          Pendelzeit

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                          41



                          IT
                          30



                          8 Treffer für Hr Management Jobs in Kollerschlag im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 8 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Eigentümervertreter / Beteiligungsmanager (m/w/d)

                          Loxone Lighthouse GmbH
                          Kollerschlag
                          Kultur prägen: Du bist Sparringspartner für das Management in unseren Unternehmen und begleitest Change-Prozesse empathisch. * Erfahrung zählt: Du hast mehrjährige Führungs- und Managementpraxis – idealerweise als Geschäftsführer oder aus dem Beteiligungs- bzw. Turnaround-Umfeld.
                          Kultur prägen: Du bist Sparringspartner für das Management in unseren Unternehmen und begleitest Change-Prozesse empathisch. * Erfahrung zählt: Du hast mehrjährige Führungs- und Managementpraxis – idealerweise als Geschäftsführer oder aus dem Beteiligungs- bzw. Turnaround-Umfeld.
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                          Reklamationsmanagement
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                          NEU

                          256 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          The Human Management Group HR-Exzellenz & CEWE Group * Weiterentwicklung zentraler HR-Prozesse (Performance, Talent, Development) * Professionalisierung und nachhaltige Verankerung von HR-Standards in Österreich * fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt * analytisch arbeitest und HR-Kennzahlen sicher interpretierst - Kenntnisse im Arbeitsrecht, HR-Systemen sowie ein systemischer Coachingansatz sind von Vorteil.
                          The Human Management Group HR-Exzellenz & CEWE Group * Weiterentwicklung zentraler HR-Prozesse (Performance, Talent, Development) * Professionalisierung und nachhaltige Verankerung von HR-Standards in Österreich * fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt * analytisch arbeitest und HR-Kennzahlen sicher interpretierst - Kenntnisse im Arbeitsrecht, HR-Systemen sowie ein systemischer Coachingansatz sind von Vorteil.
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          XXXLdigital - Part of XXXL Group
                          Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz
                          Teilweise Home-Office
                          Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug. * Neben der strategischen Beratung, bist du für die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, -Instrumente und -Standards verantwortlich und prägst unsere Unternehmenskultur aktiv mit. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle mit. * Du begleitest deinen Verantwortungsbereich als Sparring Partner:in auf Augenhöhe und bringst deine Stärke im Stakeholder Management gezielt ein.
                          Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug. * Neben der strategischen Beratung, bist du für die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, -Instrumente und -Standards verantwortlich und prägst unsere Unternehmenskultur aktiv mit. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle mit. * Du begleitest deinen Verantwortungsbereich als Sparring Partner:in auf Augenhöhe und bringst deine Stärke im Stakeholder Management gezielt ein.
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                          The Human Management Group - Zeit für Veränderung und Lust auf eine breite HR-Aufgabe – nicht nur in der Personalverrechnung? * Unterstützung im Recruiting, HR-Reporting sowie Mitarbeit an spannenden HR-Projekten * Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit rd. 60 % Abrechnungstätigkeit und rd. 40 % diversen HR-Themen
                          The Human Management Group - Zeit für Veränderung und Lust auf eine breite HR-Aufgabe – nicht nur in der Personalverrechnung? * Unterstützung im Recruiting, HR-Reporting sowie Mitarbeit an spannenden HR-Projekten * Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit rd. 60 % Abrechnungstätigkeit und rd. 40 % diversen HR-Themen
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                          Axians ICT Austria GmbH * Wien, Linz oder Graz * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Über uns - SAP ist unsere Leidenschaft - und das seit über 30 Jahren. Als Axians ICT Austria GmbH, ihr strategischer Partner im Bereich IT-Dienstleistungen, zählen wir zu den TOP 3 SAP-Consulting-Firmen in Österreich. Über 80 Spezialistinnen begleiten mehr als 100 Kundinnen aus verschiedensten Branchen - von der Beratung über ABAP-Entwicklung bis zur S/4HANA-Transformation und dem laufenden Betrieb. Wir arbeiten an innovativen SAP-Technologien – von Clean Core Strategien über Side-by-Side Extensions bis hin zu Process Automation und AI – und vielem mehr. Unser SAP-Team wächst und sucht Unterstützung für innovative und unkonventionelle Lösungen in Wien, Linz oder Graz (in Voll- oder Teilzeit ab 30h/Woche). Deine Mission
                          Axians ICT Austria GmbH * Wien, Linz oder Graz * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Über uns - SAP ist unsere Leidenschaft - und das seit über 30 Jahren. Als Axians ICT Austria GmbH, ihr strategischer Partner im Bereich IT-Dienstleistungen, zählen wir zu den TOP 3 SAP-Consulting-Firmen in Österreich. Über 80 Spezialistinnen begleiten mehr als 100 Kundinnen aus verschiedensten Branchen - von der Beratung über ABAP-Entwicklung bis zur S/4HANA-Transformation und dem laufenden Betrieb. Wir arbeiten an innovativen SAP-Technologien – von Clean Core Strategien über Side-by-Side Extensions bis hin zu Process Automation und AI – und vielem mehr. Unser SAP-Team wächst und sucht Unterstützung für innovative und unkonventionelle Lösungen in Wien, Linz oder Graz (in Voll- oder Teilzeit ab 30h/Woche). Deine Mission
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                          Hollister Co. - Key Lead/Retail Management (m/w/d), Plus City

                          Abercrombie & Fitch Co.
                          Pasching
                          Schnelle Bewerbung
                          Key Leads (m/w/d) sind Teil des Management Teams. Supervisor/ Managerial Experience- No supervisory/ management experience is required.
                          Key Leads (m/w/d) sind Teil des Management Teams. Supervisor/ Managerial Experience- No supervisory/ management experience is required.
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                          IVM Technical Consultants * Linz * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Einsatzort: Linz - Fachbereich: Anlagenbau & Automatisierung - Art der Anstellung: Vollzeit - Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- Zeit für eine neue Herausforderung! Sie sind aktuell auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr technisches Interesse mit Ihrem ausgeprägten Qualitätsanspruch kombinieren können? Dann sind Sie bei uns, der IVM Technical Consultants, genau RICHTIG!
                          IVM Technical Consultants * Linz * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Einsatzort: Linz - Fachbereich: Anlagenbau & Automatisierung - Art der Anstellung: Vollzeit - Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- Zeit für eine neue Herausforderung! Sie sind aktuell auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr technisches Interesse mit Ihrem ausgeprägten Qualitätsanspruch kombinieren können? Dann sind Sie bei uns, der IVM Technical Consultants, genau RICHTIG!
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                          Office-Management | Buchhaltung

                          LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung
                          Gänserndorf, Linz, Ried
                          Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für die vielseitigen täglichen Aufgaben im Office Management bei LBG Österreich interessieren und kombiniert damit im Bereich Finanz- und Rechnungswesen für unsere Kunden arbeiten möchten. * Office-Management: Das Office-Management bei LBG Österreich leistet einen wesentlichen Beitrag zum Kanzleierfolg, dem täglichen Gelingen im Team und in der Zusammenarbeit mit unseren Kund;innen. Die vielfältigen Aufgaben reichen vom zuverlässigen Terminmanagement und Kundenempfang, die verantwortungsvolle Fakturierung, ein konsequentes und gleichzeitig wertschätzendes Mahnwesen, der Lösung vielfältiger aktueller Tagesthemen bis hin zur Führung der digitalen Kanzleibuchhaltung, einer reibungslosen Kanzleiorganisation, einer sorgfältigen Stammdatenpflege und vieles meh
                          Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für die vielseitigen täglichen Aufgaben im Office Management bei LBG Österreich interessieren und kombiniert damit im Bereich Finanz- und Rechnungswesen für unsere Kunden arbeiten möchten. * Office-Management: Das Office-Management bei LBG Österreich leistet einen wesentlichen Beitrag zum Kanzleierfolg, dem täglichen Gelingen im Team und in der Zusammenarbeit mit unseren Kund;innen. Die vielfältigen Aufgaben reichen vom zuverlässigen Terminmanagement und Kundenempfang, die verantwortungsvolle Fakturierung, ein konsequentes und gleichzeitig wertschätzendes Mahnwesen, der Lösung vielfältiger aktueller Tagesthemen bis hin zur Führung der digitalen Kanzleibuchhaltung, einer reibungslosen Kanzleiorganisation, einer sorgfältigen Stammdatenpflege und vieles meh
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                          IFAS Personalmanagement GmbH - Für unseren Kunden in Linz suchen wir eine IT-affine Persönlichkeit für eine Teilzeitposition (25 Std./Woche) im Bereich HR-Digitalisierung. In dieser Rolle arbeiten Sie im HR-Umfeld an der Digitalisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und HR-Systemen. Sie fungieren als Schnittstelle zwischen HR, IT sowie externen Systempartnern und begleiten digitale HR-Projekte von der Analyse bis zur Umsetzung. * Mitarbeit und Koordination von HR-Digitalisierungs- und HR-IT-Projekten * Betreuung und Weiterentwicklung bestehender HR-Systeme und digitaler HR-Prozesse * Unterstützung bei der Implementierung neuer HR-Softwarelösungen * First-Leve
                          IFAS Personalmanagement GmbH - Für unseren Kunden in Linz suchen wir eine IT-affine Persönlichkeit für eine Teilzeitposition (25 Std./Woche) im Bereich HR-Digitalisierung. In dieser Rolle arbeiten Sie im HR-Umfeld an der Digitalisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und HR-Systemen. Sie fungieren als Schnittstelle zwischen HR, IT sowie externen Systempartnern und begleiten digitale HR-Projekte von der Analyse bis zur Umsetzung. * Mitarbeit und Koordination von HR-Digitalisierungs- und HR-IT-Projekten * Betreuung und Weiterentwicklung bestehender HR-Systeme und digitaler HR-Prozesse * Unterstützung bei der Implementierung neuer HR-Softwarelösungen * First-Leve
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                          pc Personalmarketing GmbH * 4020 Linz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werden Sie Teil des Teams von einem renommierten und expandierenden Unternehmen in Linz. 4020 Linz | Vollzeit - Ihre Aufgaben * Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in für arbeits- und sozialrechtliche Fragen und beraten * Sie analysieren rechtliche Themen vorausschauend, bewerten Risiken und geben klare Empfehlungen * Gesetzesänderungen und neue Vorgaben bringen Sie verständlich ins Unternehmen ein * Sie unterstützen unseren Kunden bei der Erstellung und Anpassung von Dienstverträgen, Betriebsvereinbarungen und weiteren arbeitsrechtlichen Unterlagen * Sie arbeiten aktiv an Projekten zur Personal- und Organisationsentwicklung mit und setzen gemeinsam mit den Fachbereichen neue Impulse - Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder im Wirtschaftsre
                          pc Personalmarketing GmbH * 4020 Linz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werden Sie Teil des Teams von einem renommierten und expandierenden Unternehmen in Linz. 4020 Linz | Vollzeit - Ihre Aufgaben * Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in für arbeits- und sozialrechtliche Fragen und beraten * Sie analysieren rechtliche Themen vorausschauend, bewerten Risiken und geben klare Empfehlungen * Gesetzesänderungen und neue Vorgaben bringen Sie verständlich ins Unternehmen ein * Sie unterstützen unseren Kunden bei der Erstellung und Anpassung von Dienstverträgen, Betriebsvereinbarungen und weiteren arbeitsrechtlichen Unterlagen * Sie arbeiten aktiv an Projekten zur Personal- und Organisationsentwicklung mit und setzen gemeinsam mit den Fachbereichen neue Impulse - Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder im Wirtschaftsre
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                          Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Risikomanagement der Energie AG Oberösterreich Trading GmbH suchen wir eine engagierte Persönlichkeit in Teilzeit (20 Wochenstunden) als Karenzvertretung (voraussichtlich bis Ende Juli 2028). * Risikoberichterstattung und Erstellung von ad-hoc-Risikoanalysen als Entscheidungsgrundlagen für das Management * Unterstützung bei Prozessoptimierungen, Weiterentwicklung von Risikomodellen und Kennzahlen sowie strategischem Risikomanagement * Mitarbeit in Projekten mit Risikomanagementbezug * Berufserfahrung bevorzugt im Risikomanagement (oder Controlling), idealerweise im Energieversorgungs- oder Bankenbereich * Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Risikomanagement und Energiewirtschaft
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Risikomanagement der Energie AG Oberösterreich Trading GmbH suchen wir eine engagierte Persönlichkeit in Teilzeit (20 Wochenstunden) als Karenzvertretung (voraussichtlich bis Ende Juli 2028). * Risikoberichterstattung und Erstellung von ad-hoc-Risikoanalysen als Entscheidungsgrundlagen für das Management * Unterstützung bei Prozessoptimierungen, Weiterentwicklung von Risikomodellen und Kennzahlen sowie strategischem Risikomanagement * Mitarbeit in Projekten mit Risikomanagementbezug * Berufserfahrung bevorzugt im Risikomanagement (oder Controlling), idealerweise im Energieversorgungs- oder Bankenbereich * Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Risikomanagement und Energiewirtschaft
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Kollerschlag?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          68.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Kollerschlag liegt bei 68.100 €. Gehälter für Hr Management in Kollerschlag liegen im Bereich zwischen 56.800 € und 77.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Kollerschlag?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 8 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Kollerschlag.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Kollerschlag einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Kollerschlag einen Hr Management Job suchen: Linz, Oberösterreich, Bern, Hörsching.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Kollerschlag suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Kollerschlag sucht, sucht häufig auch nach HR Business Partner, Human Resources Business Partner, Senior HR Business Partner.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Kollerschlag??
                          Für einen Hr Management Job in Kollerschlag sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Verantwortung, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Kollerschlag?
                          Für Hr Management Jobs in Kollerschlag gibt es aktuell 58 offene Teilzeitstellen.