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Participate supplier relationship management and continuous improvement initiatives for key and strategic suppliers and hold regular business reviews to assure timely implementation * Initiate and implement process improvements which support the effectiveness and efficiency of the procurement process Responsible for direct & indirect procurement processes of different TTI locations on global level, reporting to Procurement Head * Conclude RFx and bidding processes and negotiations with potential vendors to obtain the best price of products and service with desired terms and conditions * Create Purchase Orders via SAP system and follow up the approval process * Working closely with relevant business units to support their initiatives and plans
Participate supplier relationship management and continuous improvement initiatives for key and strategic suppliers and hold regular business reviews to assure timely implementation * Initiate and implement process improvements which support the effectiveness and efficiency of the procurement process Responsible for direct & indirect procurement processes of different TTI locations on global level, reporting to Procurement Head * Conclude RFx and bidding processes and negotiations with potential vendors to obtain the best price of products and service with desired terms and conditions * Create Purchase Orders via SAP system and follow up the approval process * Working closely with relevant business units to support their initiatives and plans
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This is a hands-on people leadership role: your focus will be on empowering engineers, building clarity where processes are missing, and guiding the team through fast-moving priorities and occasional firefighting. * Collaborate cross-functionally with security, engineering leaders, product stakeholders, and business teams to align priorities. * Strong commitment to team development, with experience conducting performance reviews, setting growth paths, and fostering a culture of feedback and improvement.
This is a hands-on people leadership role: your focus will be on empowering engineers, building clarity where processes are missing, and guiding the team through fast-moving priorities and occasional firefighting. * Collaborate cross-functionally with security, engineering leaders, product stakeholders, and business teams to align priorities. * Strong commitment to team development, with experience conducting performance reviews, setting growth paths, and fostering a culture of feedback and improvement.
You'll play a key role in shaping the direction of our product — from architecture decisions and feature development to process improvements — ensuring that our technology scales securely and efficiently in line with Bitpanda's vision to make investing accessible to everyone. * Collaborate closely with , , and to align team efforts with business goals and user needs. * Oversee the technical delivery of features and improvements, ensuring timely and high-quality outcomes. * Drive engineering best practices, including code reviews, testing, and continuous integration/deployment, to maintain a robust development process. * Skilled at navigating cross-functional collaboration and balancing technical trade-offs with business priorities.
You'll play a key role in shaping the direction of our product — from architecture decisions and feature development to process improvements — ensuring that our technology scales securely and efficiently in line with Bitpanda's vision to make investing accessible to everyone. * Collaborate closely with , , and to align team efforts with business goals and user needs. * Oversee the technical delivery of features and improvements, ensuring timely and high-quality outcomes. * Drive engineering best practices, including code reviews, testing, and continuous integration/deployment, to maintain a robust development process. * Skilled at navigating cross-functional collaboration and balancing technical trade-offs with business priorities.
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Process Improvement: Analyse, design, and improve business, development, and delivery processes to enhance efficiency and agility in development and delivery - The main responsibilities are the software and system architecture, its alignment with ATM VCS market requirements, our business strategy, and our capabilities to develop and deliver IT voice solutions to our global customer base. Architecture Definition: Accountable for creating the product system and software architecture and its alignment with the business goals and objectives. Bridging the gap between business and product development ensuring that technology investments support and drive business outcomes - Strategic Planning: Work with leadership teams to translate business strategies into actionable value-driven business and VCS product capabilities
Process Improvement: Analyse, design, and improve business, development, and delivery processes to enhance efficiency and agility in development and delivery - The main responsibilities are the software and system architecture, its alignment with ATM VCS market requirements, our business strategy, and our capabilities to develop and deliver IT voice solutions to our global customer base. Architecture Definition: Accountable for creating the product system and software architecture and its alignment with the business goals and objectives. Bridging the gap between business and product development ensuring that technology investments support and drive business outcomes - Strategic Planning: Work with leadership teams to translate business strategies into actionable value-driven business and VCS product capabilities
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Great understanding of costs related to defects, improvements and construction * Build, develop and maintain existing business and client relationships - It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process.
Great understanding of costs related to defects, improvements and construction * Build, develop and maintain existing business and client relationships - It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process.
You'll be responsible for aligning goals, fostering collaboration across security functions, and ensuring that Bitpanda maintains a world-class security posture across technology, processes, and people. This role combines strategic leadership, technical depth, and the ability to translate business needs into effective, proactive security measures. * Empower and Grow Talent: Develop the within your organization, promote cross-team knowledge sharing, and foster an environment of continuous learning and improvement.
You'll be responsible for aligning goals, fostering collaboration across security functions, and ensuring that Bitpanda maintains a world-class security posture across technology, processes, and people. This role combines strategic leadership, technical depth, and the ability to translate business needs into effective, proactive security measures. * Empower and Grow Talent: Develop the within your organization, promote cross-team knowledge sharing, and foster an environment of continuous learning and improvement.
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Collaborating with cross-functional teams to translate business requirements into robust architectural designs * Actively participating in the continuous improvement of our technical strategy and architectural patterns * Understanding of CI/CD processes and infrastructure-as-code tools
Collaborating with cross-functional teams to translate business requirements into robust architectural designs * Actively participating in the continuous improvement of our technical strategy and architectural patterns * Understanding of CI/CD processes and infrastructure-as-code tools
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Business Consultant Digital Workplace (m/w/d)
Business Consultant Digital Workplace (m/w/d)
SPAR ICS Business Service GmbH
Salzburg, Wernberg oder Wien
Teilweise Home-Office
SPAR ICS Business Service GmbH * Business-Bedarfe strukturiert zu analysieren, zu klären und zu dokumentieren * Workshops und Abstimmungstermine zwischen Business und IT zu moderieren, um nachhaltige Lösungen sicherzustellen * Mehrjähriger Erfahrung als Business Consultant, IT Consultant oder Product Owner im Digital-Workplace-Umfeld
SPAR ICS Business Service GmbH * Business-Bedarfe strukturiert zu analysieren, zu klären und zu dokumentieren * Workshops und Abstimmungstermine zwischen Business und IT zu moderieren, um nachhaltige Lösungen sicherzustellen * Mehrjähriger Erfahrung als Business Consultant, IT Consultant oder Product Owner im Digital-Workplace-Umfeld
NEU
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Business Development Manager Global Computing Components (m/w/d)
Business Development Manager Global Computing Components (m/w/d)
TD SYNNEX Austria GmbH
Wien, Österreich
Zur Unterstützung unseres in suchen wir eine(n) Kollege(in Business Development Manager Global Computing Components (m/w/d) * Verantwortung für die Business-Entwicklung in Österreich * Entwicklung und Umsetzung von Businessplänen sowie Umsatzstrategien * Nachweisbare Erfahrung im Business Development oder in vergleichbarer Funktion
Zur Unterstützung unseres in suchen wir eine(n) Kollege(in Business Development Manager Global Computing Components (m/w/d) * Verantwortung für die Business-Entwicklung in Österreich * Entwicklung und Umsetzung von Businessplänen sowie Umsatzstrategien * Nachweisbare Erfahrung im Business Development oder in vergleichbarer Funktion
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Du bist ein kreativer Kopf mit ausgeprägtem Sinn für Business und Technologie? * Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und kannst bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Aufgabe, zumindest aber in einer leitenden Rolle mit Verantwortung für Bereiche wie Produktmanagement oder Sales und Business Development, optimalerweise im Digitalisierungs- oder Softwareumfeld vorweisen.
Du bist ein kreativer Kopf mit ausgeprägtem Sinn für Business und Technologie? * Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und kannst bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Aufgabe, zumindest aber in einer leitenden Rolle mit Verantwortung für Bereiche wie Produktmanagement oder Sales und Business Development, optimalerweise im Digitalisierungs- oder Softwareumfeld vorweisen.
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Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs.
Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
XXXLdigital - Part of XXXL Group
Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz
Teilweise Home-Office
Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle mit.
Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle mit.
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Werkstudent:in Customer Success & Business Development Start-Up (m/w/d)
Werkstudent:in Customer Success & Business Development Start-Up (m/w/d)
mjuks GmbH
Vienna
Teilweise Home-Office
Bist du am Ende deines Studiums und bereit für einen Kickstart deiner Karriere im Customer Success & Business Development? Als Mitarbeiter(in) im Bereich Customer Success & Business Development hilfst du uns dabei unseren Kundenstamm in Europa erfolgreich auszubauen * Du durchläufst eine fachliche Ausbildung im B2B Customer Success & Business Development
Bist du am Ende deines Studiums und bereit für einen Kickstart deiner Karriere im Customer Success & Business Development? Als Mitarbeiter(in) im Bereich Customer Success & Business Development hilfst du uns dabei unseren Kundenstamm in Europa erfolgreich auszubauen * Du durchläufst eine fachliche Ausbildung im B2B Customer Success & Business Development
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Real Garant Versicherung AG * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei Real Garant - Seit mehr als 35 Jahren ist das unser Erfolgsrezept, welches uns als Tochter der Zurich zum europäischen Marktführer in der Kundenbindung für die Automobilbranche macht. Mit Stolz können wir sagen, dass renommierte Hersteller, Autohäuser und Importeure zu unseren Kunden gehören und sich mittlerweile über 280 Mitarbeitende an neun europäischen Standorten für unser Wachstum einsetzen. Möchtest auch du Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und gemeinsam mit uns wachsen? Dann starte jetzt bei uns durch. Wir freuen uns auf dich! Über uns - Wir glauben fest daran, dass der Schlüssel zum Erfolg in einem starken Teamzusammenhalt liegt, der von gegenseitiger Wertschätzung, Respekt und einem gemeinsamem Erfolgsfokus geprägt ist.
Real Garant Versicherung AG * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei Real Garant - Seit mehr als 35 Jahren ist das unser Erfolgsrezept, welches uns als Tochter der Zurich zum europäischen Marktführer in der Kundenbindung für die Automobilbranche macht. Mit Stolz können wir sagen, dass renommierte Hersteller, Autohäuser und Importeure zu unseren Kunden gehören und sich mittlerweile über 280 Mitarbeitende an neun europäischen Standorten für unser Wachstum einsetzen. Möchtest auch du Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und gemeinsam mit uns wachsen? Dann starte jetzt bei uns durch. Wir freuen uns auf dich! Über uns - Wir glauben fest daran, dass der Schlüssel zum Erfolg in einem starken Teamzusammenhalt liegt, der von gegenseitiger Wertschätzung, Respekt und einem gemeinsamem Erfolgsfokus geprägt ist.
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Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Business Law, Betriebswirtschaftslehre mit rechtlichem Schwerpunkt
Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Business Law, Betriebswirtschaftslehre mit rechtlichem Schwerpunkt
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Als eines der führenden und innovativsten Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen in Europa suchen wir einen Business Development Repräsentative (m/w/d) für unseren renommierten Kunden. Business-Development-Manager / Business-Development-Managerin
Als eines der führenden und innovativsten Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen in Europa suchen wir einen Business Development Repräsentative (m/w/d) für unseren renommierten Kunden. Business-Development-Manager / Business-Development-Managerin
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Zur Stärkung der kommerziellen und strategischen Aktivitäten suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit im Business Development. * Identifikation, Bewertung und Priorisierung neuer Business Opportunities * Mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung in Business Development, Sales oder Projektmanagement
Zur Stärkung der kommerziellen und strategischen Aktivitäten suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit im Business Development. * Identifikation, Bewertung und Priorisierung neuer Business Opportunities * Mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung in Business Development, Sales oder Projektmanagement
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Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wien suchen wir eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du berätst proaktiv Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und fungierst als SparringspartnerIn für das Management von zwei Geschäftsbereichen in Deutschland und allen unseren Business Units in Österreich * Du überzeugst uns mit Deiner mehrjährigen Erfahrung als proaktive/r HR Business PartnerIn auf Augenhöhe und Deinem Engagement zur Gestaltung sowie Umsetzung eines strategischen Sparring-Ansatzes mit Führungskräften sowie in der strukturierten Umsetzung von HR-Projekten
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wien suchen wir eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du berätst proaktiv Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und fungierst als SparringspartnerIn für das Management von zwei Geschäftsbereichen in Deutschland und allen unseren Business Units in Österreich * Du überzeugst uns mit Deiner mehrjährigen Erfahrung als proaktive/r HR Business PartnerIn auf Augenhöhe und Deinem Engagement zur Gestaltung sowie Umsetzung eines strategischen Sparring-Ansatzes mit Führungskräften sowie in der strukturierten Umsetzung von HR-Projekten
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International Business Alliances Manager (f/m/d) Global Distributor Business / Medical Devices / Pharma
International Business Alliances Manager (f/m/d) Global Distributor Business / Medical Devices / Pharma
EBLINGER & PARTNER
Vienna
Teilweise Home-Office
You thrive in an international environment and enjoy shaping business beyond pure sales? For a globally active healthcare company headquartered in Austria, we are looking for an International Business Alliance Manager to further develop and steer global distributor partnerships in a dynamic international set-up. * Commercial steering including sales performance, forecasting, and regular business reviews
You thrive in an international environment and enjoy shaping business beyond pure sales? For a globally active healthcare company headquartered in Austria, we are looking for an International Business Alliance Manager to further develop and steer global distributor partnerships in a dynamic international set-up. * Commercial steering including sales performance, forecasting, and regular business reviews
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Schnelle Bewerbung
Wir sind nicht nur der größte Businesspartner von DREI – nein, wir haben das Spiel auch erfunden. * Unsere Business-Kunden lieben dich, denn du bist ihr 1:1 Ansprechpartner. * Mit deinem sechsten Sinn herausfinden, was unsere Business-Kunden wirklich brauchen.
Wir sind nicht nur der größte Businesspartner von DREI – nein, wir haben das Spiel auch erfunden. * Unsere Business-Kunden lieben dich, denn du bist ihr 1:1 Ansprechpartner. * Mit deinem sechsten Sinn herausfinden, was unsere Business-Kunden wirklich brauchen.
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Sales & Business Development - Digital Content (d/w/m)
Sales & Business Development - Digital Content (d/w/m)
LPdigital Personalberatung GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Für unseren Kunden, ein innovatives Medienunternehmen mit klarer digitaler Ausrichtung, suchen wir eine Persönlichkeit für Sales & Business Development. Du fühlst dich im aktiven Verkaufen wohl und willst Business Development nicht nur denken, sondern auch umsetzen? Du suchst eine Rolle, in der Sales, Business Development und inhaltliche Arbeit auf Augenhöhe zusammenspielen? * Verantwortung für Sales und Business Development im Bereich digitaler Content-Lösungen * Mehrjährige Erfahrung in Sales, Business Development oder vergleichbaren Rollen mit aktiver Neukundenverantwortung
Für unseren Kunden, ein innovatives Medienunternehmen mit klarer digitaler Ausrichtung, suchen wir eine Persönlichkeit für Sales & Business Development. Du fühlst dich im aktiven Verkaufen wohl und willst Business Development nicht nur denken, sondern auch umsetzen? Du suchst eine Rolle, in der Sales, Business Development und inhaltliche Arbeit auf Augenhöhe zusammenspielen? * Verantwortung für Sales und Business Development im Bereich digitaler Content-Lösungen * Mehrjährige Erfahrung in Sales, Business Development oder vergleichbaren Rollen mit aktiver Neukundenverantwortung
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Durch enge Abstimmung mit unseren Entwicklungspartner:innen stellen wir sicher, dass die Lösung als Konzernprodukt – business- und länderübergreifend – weiterentwickelt wird. * Du nimmst eine Schnittstellenposition zwischen Business und IT ein und übersetzt dabei die Bedürfnisse unserer Handelsfirmen (u.a. Billa, Penny, Bipa, Adeg, Sutterlüty) in Requirements für das Softwareentwicklungs-Team. * Als Business Analyst:in/Requirements Engineer arbeitest du sehr eng mit dem Entwicklungs-Team und anderen technischen Abteilungen zusammen. * Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst:in, Requirements Engineer oder als Developer:in sammeln.
Durch enge Abstimmung mit unseren Entwicklungspartner:innen stellen wir sicher, dass die Lösung als Konzernprodukt – business- und länderübergreifend – weiterentwickelt wird. * Du nimmst eine Schnittstellenposition zwischen Business und IT ein und übersetzt dabei die Bedürfnisse unserer Handelsfirmen (u.a. Billa, Penny, Bipa, Adeg, Sutterlüty) in Requirements für das Softwareentwicklungs-Team. * Als Business Analyst:in/Requirements Engineer arbeitest du sehr eng mit dem Entwicklungs-Team und anderen technischen Abteilungen zusammen. * Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst:in, Requirements Engineer oder als Developer:in sammeln.
Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Top-Management inkl. Business Case Betrachtungen * Planung und Mitarbeit bei unternehmensweiten Schulungen in Prozessmanagement und/oder Business Analyse
Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Top-Management inkl. Business Case Betrachtungen * Planung und Mitarbeit bei unternehmensweiten Schulungen in Prozessmanagement und/oder Business Analyse
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Medien- und Broadcasting-Branche, das innovative digitale Services im B2C-Bereich entwickelt und betreibt, suchen wir dich als IT Business Applications Specialist (all genders). Du möchtest moderne Business-Applikationen weiterentwickeln und Systeme verbessern, die täglich von tausenden Nutzer:innen verwendet werden? * Betrieb und Weiterentwicklung zentraler Business-Applikationen, insbesondere im CRM- und Salesforce-Umfeld * Betreuung weiterer B2C-Systeme wie Billing, Ticketing, E-Commerce und BSS (Business Support Systeme)
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Medien- und Broadcasting-Branche, das innovative digitale Services im B2C-Bereich entwickelt und betreibt, suchen wir dich als IT Business Applications Specialist (all genders). Du möchtest moderne Business-Applikationen weiterentwickeln und Systeme verbessern, die täglich von tausenden Nutzer:innen verwendet werden? * Betrieb und Weiterentwicklung zentraler Business-Applikationen, insbesondere im CRM- und Salesforce-Umfeld * Betreuung weiterer B2C-Systeme wie Billing, Ticketing, E-Commerce und BSS (Business Support Systeme)
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Als HR Business Partner*in sind Sie für die proaktive Beratung eines definierten Fachbereichs in sämtlichen HR-relevanten Themen verantwortlich. * Sie haben mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung (bspw. als HR Business Partner*in oder einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld).
Als HR Business Partner*in sind Sie für die proaktive Beratung eines definierten Fachbereichs in sämtlichen HR-relevanten Themen verantwortlich. * Sie haben mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung (bspw. als HR Business Partner*in oder einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld).
Beliebte Jobs
- Consulting Internship
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- Business Development Rep
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