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19 Treffer für Sap S 4hana Jobs in Inn im Umkreis von 30 km
54 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
Kenntnisse in SAP HCM oder Bereitschaft, sich diese anzueignen * Kenntnisse in Business Intelligence (SAP Analysis for Excel)
Kenntnisse in SAP HCM oder Bereitschaft, sich diese anzueignen * Kenntnisse in Business Intelligence (SAP Analysis for Excel)
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Leistungsverrechnung von Projekten und Aufträgen in SAP * Routinierter Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP-Kenntnisse
Leistungsverrechnung von Projekten und Aufträgen in SAP * Routinierter Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP-Kenntnisse
SAP-Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung und Expertise in der Personalentwicklung von Vorteil
SAP-Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung und Expertise in der Personalentwicklung von Vorteil
Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit SAP und BI-Tools * Bei mehrjähriger, facheinschlägiger Berufserfahrung wird ein Monatsbruttogehalt ab € 4.000 geboten mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit SAP und BI-Tools * Bei mehrjähriger, facheinschlägiger Berufserfahrung wird ein Monatsbruttogehalt ab € 4.000 geboten mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
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Projektmitarbeiter Konzernsteuerung & Controlling (m/w/d)
Projektmitarbeiter Konzernsteuerung & Controlling (m/w/d)
Schulmeister Management Consulting
Linz
Teilweise Home-Office
Gutes Verständnis für IT-Systemlandschaften und BI-Tools (gearbeitet wird mit SAP, Tagetik & IBM)
Gutes Verständnis für IT-Systemlandschaften und BI-Tools (gearbeitet wird mit SAP, Tagetik & IBM)
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SAP-Kenntnisse von Vorteil
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Ersatzteilmanagement und Dokumentation (SAP, Excel, Wartungssoftware)
Ersatzteilmanagement und Dokumentation (SAP, Excel, Wartungssoftware)
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SekretärIn für den Vorstand der Universitätsklinik für Neurologie
SekretärIn für den Vorstand der Universitätsklinik für Neurologie
Kepler Universitätsklinikum GmbH
Linz
Matura, SAP-Kenntnisse sowie Fremdsprachenkenntnisse (Englisch) erwünscht
Matura, SAP-Kenntnisse sowie Fremdsprachenkenntnisse (Englisch) erwünscht
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SAP-Kenntnisse von Vorteil
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Durchführung der entsprechenden Abrechnungen in SAP bzw. Weiterentwicklung bestehender Tools * Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie idealerweise erste Erfahrung mit SAP
Durchführung der entsprechenden Abrechnungen in SAP bzw. Weiterentwicklung bestehender Tools * Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie idealerweise erste Erfahrung mit SAP
Erfahrung mit ERP Systemen, idealerweise SAP
Erfahrung mit ERP Systemen, idealerweise SAP
SAP-Datenpflege * Umfangreiche Kenntnisse in einem ERP-System (S4-Hana) erwünscht - individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 4.609,55 brutto pro Monat.
SAP-Datenpflege * Umfangreiche Kenntnisse in einem ERP-System (S4-Hana) erwünscht - individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 4.609,55 brutto pro Monat.
Affinität zu Prozessoptimierung und IT-gestützten Abläufen (SAP-Erfahrung von Vorteil)
Affinität zu Prozessoptimierung und IT-gestützten Abläufen (SAP-Erfahrung von Vorteil)
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Praktische Erfahrung mit PLM-Systemen, vorzugsweise SAP PLM Engineering Control Center ECTR, ideal im industriellen Anlagenbau, erwünscht
Praktische Erfahrung mit PLM-Systemen, vorzugsweise SAP PLM Engineering Control Center ECTR, ideal im industriellen Anlagenbau, erwünscht
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Controller:in mit Schwerpunkt IT und Digitalisierung (all genders)
Controller:in mit Schwerpunkt IT und Digitalisierung (all genders)
Energie AG Oberösterreich
Linz
Teilweise Home-Office
SAP-Datenpflege * Umfangreiche Kenntnisse in einem ERP-System (S4-Hana) erwünscht - Zuschuss zum KlimaTicket Leistungsorientiertes Gehaltssystem Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 pro Monat.
SAP-Datenpflege * Umfangreiche Kenntnisse in einem ERP-System (S4-Hana) erwünscht - Zuschuss zum KlimaTicket Leistungsorientiertes Gehaltssystem Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 pro Monat.
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Du hast (erste) Erfahrungen in Migrationsprojekten (u.a. SAP ECC auf SAP S/4HANA (Brownfield)) gesammelt, die Du einsetzen kannst * ABAP und ABAP OO, CDS-Views als zentrales Datenmodell in S/4HANA, Fiori Apps und Fiori Elements Apps, sowie die Grundzüge des ABAP Restful Programming Model sind Dir bekannt - Innerhalb der scc group können wir auf geballtes Know-how in allen SAP-Belangen zurückgreifen und profitieren von wertvollen Synergien. In anspruchsvollen und vielseitigen Projekten modellierst Du zukünftig gemeinsam mit deinem Team kundenspezifische IT-Lösungen im gesamten SAP-Umfeld. * Du bringst fundierte Kenntnisse in SAP-Anwendungen und -Technologien mit
Du hast (erste) Erfahrungen in Migrationsprojekten (u.a. SAP ECC auf SAP S/4HANA (Brownfield)) gesammelt, die Du einsetzen kannst * ABAP und ABAP OO, CDS-Views als zentrales Datenmodell in S/4HANA, Fiori Apps und Fiori Elements Apps, sowie die Grundzüge des ABAP Restful Programming Model sind Dir bekannt - Innerhalb der scc group können wir auf geballtes Know-how in allen SAP-Belangen zurückgreifen und profitieren von wertvollen Synergien. In anspruchsvollen und vielseitigen Projekten modellierst Du zukünftig gemeinsam mit deinem Team kundenspezifische IT-Lösungen im gesamten SAP-Umfeld. * Du bringst fundierte Kenntnisse in SAP-Anwendungen und -Technologien mit
Du besitzt fachliches Knowhow in SAP S4/HANA Innerhalb der scc group können wir auf geballtes Know-how in allen SAP-Belangen zurückgreifen und profitieren von wertvollen Synergien. Gemeinsam mit unserem Team unterstützt Du Spitäler in ganz Österreich bei der Implementierung von Lösungen basierend auf SAP IS-H. * einschlägige Kenntnisse bzw. idealerweise Berufserfahrung in SAP IS-H oder der Implementierung von Krankenhausinformationssystemen sind wünschenswert
Du besitzt fachliches Knowhow in SAP S4/HANA Innerhalb der scc group können wir auf geballtes Know-how in allen SAP-Belangen zurückgreifen und profitieren von wertvollen Synergien. Gemeinsam mit unserem Team unterstützt Du Spitäler in ganz Österreich bei der Implementierung von Lösungen basierend auf SAP IS-H. * einschlägige Kenntnisse bzw. idealerweise Berufserfahrung in SAP IS-H oder der Implementierung von Krankenhausinformationssystemen sind wünschenswert
Senior Payroll Profi (m/w/d)
Senior Payroll Profi (m/w/d)
Schulmeister Management Consulting
Zentralraum Oberösterreich
Teilweise Home-Office
Fungieren als lokale:r Key User:in für die SAP-Zeitwirtschaft sowie Erstellung interner Statistiken, Reports und Auswertungen * IT-Affinität und sicherer Umgang mit HR-Systemen (SAP von Vorteil)
Fungieren als lokale:r Key User:in für die SAP-Zeitwirtschaft sowie Erstellung interner Statistiken, Reports und Auswertungen * IT-Affinität und sicherer Umgang mit HR-Systemen (SAP von Vorteil)
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst (all genders)
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst (all genders)
Energie AG Oberösterreich
Flöcking 236, Gewerbegebiet 4, 8200 Ludersdorf
Flöcking 236, Gewerbegebiet 4, 8200 Ludersdorf * gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil) Flöcking 236, Gewerbegebiet 4, 8200 Ludersdorf Vollzeit
Flöcking 236, Gewerbegebiet 4, 8200 Ludersdorf * gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil) Flöcking 236, Gewerbegebiet 4, 8200 Ludersdorf Vollzeit
gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil)
gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil)
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Lifecycle & Provisioning: Modellierung von Identitäten, Rollen (RBAC/ABAC) und Policies; Integration von HR‑Systemen (z. B. SAP/Workday) und Zielsystemen via SCIM/REST/AD/Entra inkl. Connector‑Design
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Lifecycle & Provisioning: Modellierung von Identitäten, Rollen (RBAC/ABAC) und Policies; Integration von HR‑Systemen (z. B. SAP/Workday) und Zielsystemen via SCIM/REST/AD/Entra inkl. Connector‑Design
Lifecycle & Provisioning: Modellierung von Identitäten, Rollen (RBAC/ABAC) und Policies; Integration von HR‑Systemen (z. B. SAP/Workday) und Zielsystemen via SCIM/REST/AD/Entra inkl. Connector‑Design
Lifecycle & Provisioning: Modellierung von Identitäten, Rollen (RBAC/ABAC) und Policies; Integration von HR‑Systemen (z. B. SAP/Workday) und Zielsystemen via SCIM/REST/AD/Entra inkl. Connector‑Design
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