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76 Treffer für Recruiting Assistant Jobs in Gumpoldskirchen im Umkreis von 30 km
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einen Recruiter (m/w/d) für unseren Standort in 2500 Baden bei Wien. * Du verfügst idealerweise bereits über Erfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung
einen Recruiter (m/w/d) für unseren Standort in 2500 Baden bei Wien. * Du verfügst idealerweise bereits über Erfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung
NEU
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Für unsere Recruiting Abteilung in Wien (3. * Interesse für HR-Management, Recruiting und Vertrieb
Für unsere Recruiting Abteilung in Wien (3. * Interesse für HR-Management, Recruiting und Vertrieb
NEU
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Schnelle Bewerbung
Du unterstützt den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über die Vorselektion bis hin zur laufenden Kommunikation mit Bewerber:innen
Du unterstützt den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über die Vorselektion bis hin zur laufenden Kommunikation mit Bewerber:innen
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Consultant Executive & Expert Search (m/w/d) Schwerpunkt Active Sourcing & Projektmanagement
Consultant Executive & Expert Search (m/w/d) Schwerpunkt Active Sourcing & Projektmanagement
Pendl & Piswanger
Wien
Sie begeistern sich für HR-Themen mit Schwerpunkt auf Personalberatungsprojekten und bringen Erfahrung im Recruiting sowie im Active Sourcing mit? * Abgeschlossene, brancheneinschlägige Ausbildung (z.B. laufendes oder bereits abgeschlossenes Studium) sowie qualifizierte Berufserfahrung im Recruiting (Personalberatung oder Unternehmen) * Hohe Affinität zu und Erfahrung mit modernen Recruiting-Tools, KI und datenbasierten Ansätzen
Sie begeistern sich für HR-Themen mit Schwerpunkt auf Personalberatungsprojekten und bringen Erfahrung im Recruiting sowie im Active Sourcing mit? * Abgeschlossene, brancheneinschlägige Ausbildung (z.B. laufendes oder bereits abgeschlossenes Studium) sowie qualifizierte Berufserfahrung im Recruiting (Personalberatung oder Unternehmen) * Hohe Affinität zu und Erfahrung mit modernen Recruiting-Tools, KI und datenbasierten Ansätzen
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At least 5 years of professional recruiting experience, ideally within the life science industry * Driving international recruiting activities, including active sourcing and candidate engagement * Continuously optimizing recruiting strategies, sourcing channels, and candidate approaches * Collaborating closely with as a sparring partner on recruiting needs, profiles, and market insights * Confident handling of digital tools; experience with HR and recruiting systems is an advantage
At least 5 years of professional recruiting experience, ideally within the life science industry * Driving international recruiting activities, including active sourcing and candidate engagement * Continuously optimizing recruiting strategies, sourcing channels, and candidate approaches * Collaborating closely with as a sparring partner on recruiting needs, profiles, and market insights * Confident handling of digital tools; experience with HR and recruiting systems is an advantage
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itworks Personalservice * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - itworks Fachkräftepool. Ein Unternehmen der ÖSB Gruppe. – Wir fördern die Arbeit und Gesundheit von Menschen und Unternehmen. Mehr zum Unternehmen erfährst du auf fachkräftepool.at - Bist du eine Verkaufsprofi mit Netzwerkstärke, die*der es versteht, in der gewerblichen Arbeitskräfteüberlassung Kund*innen gezielt zu gewinnen und langfristig zu binden? Dann suchen wir genau dich! Bürostandort: Wien, regionale Mobilität - Vollzeit (38,5 Wochenstunden), ab sofort - Deine Aufgaben * Proaktive Gewinnung neuer Kund*innen im gewerblichen Bereich durch Kaltakquise, Netzwerkaufbau und strategischen Vertrieb * Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige persönliche Betreuung * Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um Chancen frühzeitig zu erkennen und die Positionierung unserer Dienstleistungen zu ...
itworks Personalservice * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - itworks Fachkräftepool. Ein Unternehmen der ÖSB Gruppe. – Wir fördern die Arbeit und Gesundheit von Menschen und Unternehmen. Mehr zum Unternehmen erfährst du auf fachkräftepool.at - Bist du eine Verkaufsprofi mit Netzwerkstärke, die*der es versteht, in der gewerblichen Arbeitskräfteüberlassung Kund*innen gezielt zu gewinnen und langfristig zu binden? Dann suchen wir genau dich! Bürostandort: Wien, regionale Mobilität - Vollzeit (38,5 Wochenstunden), ab sofort - Deine Aufgaben * Proaktive Gewinnung neuer Kund*innen im gewerblichen Bereich durch Kaltakquise, Netzwerkaufbau und strategischen Vertrieb * Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige persönliche Betreuung * Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um Chancen frühzeitig zu erkennen und die Positionierung unserer Dienstleistungen zu ...
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Du unterstützt das Recruiting für Blue Collar, White Collar und Lehrlinge/PraktikantInnen – von der Ausschreibung bis zum Bewerbungsgespräch * Du unterstützt beim Ausbau der Recruiting-Prozesse und bringst Flexibilität, Drive und frische Ideen ein * Mind. 3 Jahre Erfahrung im Recruiting
Du unterstützt das Recruiting für Blue Collar, White Collar und Lehrlinge/PraktikantInnen – von der Ausschreibung bis zum Bewerbungsgespräch * Du unterstützt beim Ausbau der Recruiting-Prozesse und bringst Flexibilität, Drive und frische Ideen ein * Mind. 3 Jahre Erfahrung im Recruiting
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Eigenverantwortliche und professionelle Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses * Laufende Verbesserung unseres Recruiting-Prozesses * Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting und Employer Branding im industriellen Umfeld * Mehrjährige Erfahrung im Einsatz von modernen Recruitingkanälen / -tools
Eigenverantwortliche und professionelle Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses * Laufende Verbesserung unseres Recruiting-Prozesses * Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting und Employer Branding im industriellen Umfeld * Mehrjährige Erfahrung im Einsatz von modernen Recruitingkanälen / -tools
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Recruiting & Talent Acquisition * Fundiertes Know-how in Recruiting, Talent Management, Performance Management, Organisationsentwicklung sowie arbeitsrechtlichen Grundlagen - Für unsere Teams in Wiener Neudorf suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die HR Business Partnering und Recruiting zu gleichen Teilen mag: beraten, strukturieren, zuhören – und Talente aktiv ansprechen und gewinnen. * Candidate Experience & Qualität: Du sorgst für einen wertschätzenden Prozess und entwickelst unser Recruiting mit Blick auf Qualität und Passung weiter * Je nach deinen Stärken und Interessen kannst du deinen Schwerpunkt in Richtung HR Business Partnering, Recruiting oder digitale HR-Weiterentwicklung weiter ausbauen * Du begleitest Menschen in unterschiedlichen Situationen – intern im HR-Alltag und extern im Recruiting – und wirst zur verlässlichen Anlaufstelle
Recruiting & Talent Acquisition * Fundiertes Know-how in Recruiting, Talent Management, Performance Management, Organisationsentwicklung sowie arbeitsrechtlichen Grundlagen - Für unsere Teams in Wiener Neudorf suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die HR Business Partnering und Recruiting zu gleichen Teilen mag: beraten, strukturieren, zuhören – und Talente aktiv ansprechen und gewinnen. * Candidate Experience & Qualität: Du sorgst für einen wertschätzenden Prozess und entwickelst unser Recruiting mit Blick auf Qualität und Passung weiter * Je nach deinen Stärken und Interessen kannst du deinen Schwerpunkt in Richtung HR Business Partnering, Recruiting oder digitale HR-Weiterentwicklung weiter ausbauen * Du begleitest Menschen in unterschiedlichen Situationen – intern im HR-Alltag und extern im Recruiting – und wirst zur verlässlichen Anlaufstelle
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Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. Auswahl und Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. Auswahl und Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
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Schnelle Bewerbung
Du verantwortest die Recruiting Projekte, das Vertragsmanagement sowie die Organisation des Onboarding-Prozesses.
Du verantwortest die Recruiting Projekte, das Vertragsmanagement sowie die Organisation des Onboarding-Prozesses.
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Erste Digital GmbH * Vienna * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - One bank. Many career paths. #makeITmatter - Make a difference in the financial life of millions of people: At Erste Digital you are co-creating the digital future, in which better financial health is possible. #believeinyourself - We are part of Erste Group – the largest banking group in Central and Eastern Europe with more than 2,500 branches and over 45,000 employees. Our more than 2,000 IT experts and enthusiasts are the bank's Digital Muscle. We believe in challenging the status quo and embracing new ideas to drive growth and success. As HR Business Partner (all genders), you'll be at the forefront of shaping our company's culture and future. This role is perfect for a forward-thinking, data-driven and tech-savvy HR professional who thrives in an ever-evolving environment.
Erste Digital GmbH * Vienna * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - One bank. Many career paths. #makeITmatter - Make a difference in the financial life of millions of people: At Erste Digital you are co-creating the digital future, in which better financial health is possible. #believeinyourself - We are part of Erste Group – the largest banking group in Central and Eastern Europe with more than 2,500 branches and over 45,000 employees. Our more than 2,000 IT experts and enthusiasts are the bank's Digital Muscle. We believe in challenging the status quo and embracing new ideas to drive growth and success. As HR Business Partner (all genders), you'll be at the forefront of shaping our company's culture and future. This role is perfect for a forward-thinking, data-driven and tech-savvy HR professional who thrives in an ever-evolving environment.
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Als Senior IT Recruiter bei XXXLdigital bringst du die besten Tech- und Digitaltalente mit unseren Teams zusammen und prägst damit direkt die Zukunft unserer Organisation. Du willst Recruiting nicht nur ausführen, sondern aktiv gestalten? Wenn du Lust hast, Recruiting als strategischen Hebel zu nutzen, Prozesse zu verbessern und eine Candidate Experience zu schaffen, die im Gedächtnis bleibt, dann passt du perfekt zu uns. * Du steuerst den kompletten Recruiting-Prozess für IT- und Digital-Positionen. * Du arbeitest an Projekten zur Optimierung unserer Recruiting-Prozesse und gestaltest die Zukunft von Recruiting im Unternehmen aktiv mit. * Du analysierst Recruiting-KPIs, leitest Maßnahmen ab und entwickelst Ideen, die Impact haben. * Du hast 4+ Jahre Erfahrung im IT-/Tech-Recruiting und bringst fundiertes Know-how in der Betreuung von End-to-End-Prozessen mit.
Als Senior IT Recruiter bei XXXLdigital bringst du die besten Tech- und Digitaltalente mit unseren Teams zusammen und prägst damit direkt die Zukunft unserer Organisation. Du willst Recruiting nicht nur ausführen, sondern aktiv gestalten? Wenn du Lust hast, Recruiting als strategischen Hebel zu nutzen, Prozesse zu verbessern und eine Candidate Experience zu schaffen, die im Gedächtnis bleibt, dann passt du perfekt zu uns. * Du steuerst den kompletten Recruiting-Prozess für IT- und Digital-Positionen. * Du arbeitest an Projekten zur Optimierung unserer Recruiting-Prozesse und gestaltest die Zukunft von Recruiting im Unternehmen aktiv mit. * Du analysierst Recruiting-KPIs, leitest Maßnahmen ab und entwickelst Ideen, die Impact haben. * Du hast 4+ Jahre Erfahrung im IT-/Tech-Recruiting und bringst fundiertes Know-how in der Betreuung von End-to-End-Prozessen mit.
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Schnelle Bewerbung
Sie sind Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in und haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung als Recruiter:in bzw. als HR-Generalist:in gesammelt? * Recruiting o Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Inserateerstellung, über die Auswahl bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeiter:innen - o Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Recruiting-Prozess
Sie sind Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in und haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung als Recruiter:in bzw. als HR-Generalist:in gesammelt? * Recruiting o Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Inserateerstellung, über die Auswahl bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeiter:innen - o Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Recruiting-Prozess
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HR-Generalist:in / Recruiting, Employer Branding & People Management (m/w/d)
HR-Generalist:in / Recruiting, Employer Branding & People Management (m/w/d)
Lindlpower Personalmanagement GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Gestaltung und Steuerung des gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozesses. * Optimierung von HR-Prozessen unter Einsatz aktueller Trends wie KI-gestütztes Recruiting. * Kenntnisse im strukturierten Recruiting und Offenheit für neue HR-Technologien.
Gestaltung und Steuerung des gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozesses. * Optimierung von HR-Prozessen unter Einsatz aktueller Trends wie KI-gestütztes Recruiting. * Kenntnisse im strukturierten Recruiting und Offenheit für neue HR-Technologien.
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Mario Plachutta GesmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Als weltbekanntes und führendes Restaurantunternehmen in Wien mit mehreren Standorten und über 350 Mitarbeiter:innen fühlen wir uns unseren Gästen aus dem In- und Ausland in höchstem Maße verpflichtet – und das gelingt nur mit einem engagierten, professionellen Team. Um unser Wachstum auch künftig erfolgreich zu gestalten und unsere Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen, suchen wir Verstärkung im Bereich Human Resources. Aufgabenbereiche - Qualifikationen * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR * Kommunikationsstarke Persönlichkeit * Hands-on Mentalität sowie eigenverantwortliches Arbeiten * Sehr gute MS- Office Kenntnisse * Organisierte & strukturierte Arbeitsweise * Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort & Schrift * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR und oder Assistenz der Geschäftsleitung
Mario Plachutta GesmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Als weltbekanntes und führendes Restaurantunternehmen in Wien mit mehreren Standorten und über 350 Mitarbeiter:innen fühlen wir uns unseren Gästen aus dem In- und Ausland in höchstem Maße verpflichtet – und das gelingt nur mit einem engagierten, professionellen Team. Um unser Wachstum auch künftig erfolgreich zu gestalten und unsere Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen, suchen wir Verstärkung im Bereich Human Resources. Aufgabenbereiche - Qualifikationen * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR * Kommunikationsstarke Persönlichkeit * Hands-on Mentalität sowie eigenverantwortliches Arbeiten * Sehr gute MS- Office Kenntnisse * Organisierte & strukturierte Arbeitsweise * Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort & Schrift * Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich HR und oder Assistenz der Geschäftsleitung
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Key Account Manager*in mit Recruitingerfahrung (NÖ oder Wien)
Key Account Manager*in mit Recruitingerfahrung (NÖ oder Wien)
itworks Personalservice
Wiener Neustadt / 1200 Wien
Schnelle Bewerbung
Erfahrung im Recruiting bzw. mit Personalleasing erwünscht
Erfahrung im Recruiting bzw. mit Personalleasing erwünscht
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Schnelle Bewerbung
Recruiting und Vorauswahl potenzieller Teilnehmer_innen
Recruiting und Vorauswahl potenzieller Teilnehmer_innen
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Unser Kunde, ein etabliertes, internationales Unternehmen, erweitert sein Team und besetzt die Schlüsselposition Leitung Recruiting & Employer Branding (m/w/d) mit einer erfahrenen, dynamischen Persönlichkeit. * Strategische Gesamtverantwortung für Recruiting & Employer Branding innerhalb der Unternehmensgruppe, inklusive punktueller operativer Mitwirkung entlang des Recruiting-Prozesses * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen auf Basis aktueller Trends * Hauptansprechperson für unser Recruiting-Tool inkl. strategischer Steuerung, laufender Optimierung und internationaler Abstimmung * mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion im Recruiting und/oder Employer Branding, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld
Unser Kunde, ein etabliertes, internationales Unternehmen, erweitert sein Team und besetzt die Schlüsselposition Leitung Recruiting & Employer Branding (m/w/d) mit einer erfahrenen, dynamischen Persönlichkeit. * Strategische Gesamtverantwortung für Recruiting & Employer Branding innerhalb der Unternehmensgruppe, inklusive punktueller operativer Mitwirkung entlang des Recruiting-Prozesses * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen auf Basis aktueller Trends * Hauptansprechperson für unser Recruiting-Tool inkl. strategischer Steuerung, laufender Optimierung und internationaler Abstimmung * mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion im Recruiting und/oder Employer Branding, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld
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Prüfingenieur/Sachverständiger Schienenverkehrstechnik (m/w/x)
Prüfingenieur/Sachverständiger Schienenverkehrstechnik (m/w/x)
Agentago Recruiting Sven Jacobsen
Oberösterreichischer Zentralraum, Graz oder Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Agentago Recruiting Sven Jacobsen
Agentago Recruiting Sven Jacobsen
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Fullstack SW-Entwickler – Java/ Angular (w/m/d)
Fullstack SW-Entwickler – Java/ Angular (w/m/d)
TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten
Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für - Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen.
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für - Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen.
Data Architect/ Engineer (w/m/d)
Data Architect/ Engineer (w/m/d)
TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten
Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und . Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und . Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für
Netzwerkadministrator (w/m/d)
Netzwerkadministrator (w/m/d)
TECHSEARCH - Recruiting von Experten für Experten
Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für - Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen.
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für - Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen.
Schnelle Bewerbung
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. * TECHSEARCH - Recruiting von Experten für - Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen.
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5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder als Junior HR Business Partner
5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder als Junior HR Business Partner
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- Wiener Neudorf
- Wiener Neustadt
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- Rustenfeld
- Augustinerhütte
- Äußerer Kaltenberger Forst
- Braiten
- Cholerakapelle
- Eichwaldgrund
- Eisernes Tor
- Gamingerhof
- Gutenbrunn, Niederösterreich
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- Helenental
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