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                        Pendelzeit

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                        Handwerk
                        20






                        133 Treffer für Personalmanagement Jobs in Traiskirchen im Umkreis von 30 km

                        HR Business Partner (m/w/d)

                        ISG Personalmanagement GmbH
                        südlich von Wien
                        Teilweise Home-Office
                        ISG Personalmanagement GmbH - In dieser Position agieren Sie als HR Business Partner mehrerer Geschäftsbereiche und sind erste:r Ansprechpartner:in sowie Sparring‑Partner des Managements in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen. * Steuerung und Durchführung des jährlichen Performance‑ und Bonusprozesses gemeinsam mit dem Management * Mitarbeit an der jährlichen Personalbudgetplanung in enger Abstimmung mit den Geschäftsbereichen
                        ISG Personalmanagement GmbH - In dieser Position agieren Sie als HR Business Partner mehrerer Geschäftsbereiche und sind erste:r Ansprechpartner:in sowie Sparring‑Partner des Managements in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen. * Steuerung und Durchführung des jährlichen Performance‑ und Bonusprozesses gemeinsam mit dem Management * Mitarbeit an der jährlichen Personalbudgetplanung in enger Abstimmung mit den Geschäftsbereichen
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                        HR Generalist*in

                        Wirtschaftsuniversität Wien
                        Wien
                        Teilweise Home-Office
                        Wir sind HR-Expert*innen, die unseren Führungskräften und Mitarbeitenden in Personalthemen zur Seite stehen. * Personalberatung: Sie sind Ansprechpartner*in für alle Führungskräfte und deren Mitarbeitende entlang des gesamten HR-Life-Cycle. * Projekte: Sie engagieren sich abhängig von Ihren Interessen in unseren HR-Projekten, wie z.B. im Employer Branding oder im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. * Berufserfahrung: Sie haben bereits einschlägige Erfahrung im Personalbereich gesammelt.
                        Wir sind HR-Expert*innen, die unseren Führungskräften und Mitarbeitenden in Personalthemen zur Seite stehen. * Personalberatung: Sie sind Ansprechpartner*in für alle Führungskräfte und deren Mitarbeitende entlang des gesamten HR-Life-Cycle. * Projekte: Sie engagieren sich abhängig von Ihren Interessen in unseren HR-Projekten, wie z.B. im Employer Branding oder im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. * Berufserfahrung: Sie haben bereits einschlägige Erfahrung im Personalbereich gesammelt.
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                        Unterstützung beim gruppenweiten Bewerbermanagement * Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und Basiskenntnisse in der Personalverrechnung * GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts
                        Unterstützung beim gruppenweiten Bewerbermanagement * Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und Basiskenntnisse in der Personalverrechnung * GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts
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                        ISG Personalmanagement GmbH * Zentrale Ansprechperson für :innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich / Personalwesen
                        ISG Personalmanagement GmbH * Zentrale Ansprechperson für :innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich / Personalwesen
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                        Mit einem starken Fokus auf Lösungen im SAP-Umfeld begleitet er Unternehmen und öffentliche Institutionen bei der Transformation ihrer Personalmanagementsysteme. * Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit IT- und/oder Personalmanagement Bezug
                        Mit einem starken Fokus auf Lösungen im SAP-Umfeld begleitet er Unternehmen und öffentliche Institutionen bei der Transformation ihrer Personalmanagementsysteme. * Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit IT- und/oder Personalmanagement Bezug
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                        Beratung von und bei personalrelevanten Themenstellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle - Schriftverkehr, sowie Pflege der Personalstammdaten * Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, erfolgreich absolvierter Personalverrechnungskurs von Vorteil
                        Beratung von und bei personalrelevanten Themenstellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle - Schriftverkehr, sowie Pflege der Personalstammdaten * Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, erfolgreich absolvierter Personalverrechnungskurs von Vorteil
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                        Sparingpartner für Geschäftsführung und das lokale Management * Zusammenarbeit mit dem Skills Center bezüglich Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Vielseitige HR-Management Aufgaben mit zielorientiertem Spielraum und Budgetverantwortung
                        Sparingpartner für Geschäftsführung und das lokale Management * Zusammenarbeit mit dem Skills Center bezüglich Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Vielseitige HR-Management Aufgaben mit zielorientiertem Spielraum und Budgetverantwortung
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                        fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt - The Human Management Group - Zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft von CEWE Österreich suchen wir am Standort Wien eine engagierte, lösungsorientierte Persönlichkeit im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung. * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, BWL, Sozialwissenschaften oder vergleichbar hast * mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mitbringst
                        fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt - The Human Management Group - Zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft von CEWE Österreich suchen wir am Standort Wien eine engagierte, lösungsorientierte Persönlichkeit im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung. * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, BWL, Sozialwissenschaften oder vergleichbar hast * mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mitbringst
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                        Des Weiteren umfasst das Produktportfolio Gebäudetechnik, Building Systems, Parking Systems, Software Solutions und Facility Management, mit welchem wir eine Vielzahl renommierter Immobilienprojekte weltweit betreuen. Human Resources Management (m/w/d) Schwerpunkt Personalverrechnung * Personalverrechnung & Administration * Dokumentenmanagement * Personalverrechnungs-Ausbildung (z. B. WIFI/BFI)
                        Des Weiteren umfasst das Produktportfolio Gebäudetechnik, Building Systems, Parking Systems, Software Solutions und Facility Management, mit welchem wir eine Vielzahl renommierter Immobilienprojekte weltweit betreuen. Human Resources Management (m/w/d) Schwerpunkt Personalverrechnung * Personalverrechnung & Administration * Dokumentenmanagement * Personalverrechnungs-Ausbildung (z. B. WIFI/BFI)
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                        Mithilfe beim Recruiting (Inserate schalten, Vorauswahl der Bewerber:innen, Terminmanagement, Korrespondenz) o Personaladministration und Bearbeitung der Zeiterfassung (Krankenstände, Urlaube etc.) o Gesundheitsmanagement (Sportaktivitäten, Kanzlei-Lunch, etc.) o Reisemanagement
                        Mithilfe beim Recruiting (Inserate schalten, Vorauswahl der Bewerber:innen, Terminmanagement, Korrespondenz) o Personaladministration und Bearbeitung der Zeiterfassung (Krankenstände, Urlaube etc.) o Gesundheitsmanagement (Sportaktivitäten, Kanzlei-Lunch, etc.) o Reisemanagement
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                        ISG Personalmanagement GmbH * Abgeschlossenes IT Studium (Informatik / Information & Computer Engineering / Computer Science / Data and Information Science / Software Engineering and Management / o. Ä.)
                        ISG Personalmanagement GmbH * Abgeschlossenes IT Studium (Informatik / Information & Computer Engineering / Computer Science / Data and Information Science / Software Engineering and Management / o. Ä.)
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                        ISG Personalmanagement GmbH * Datenmanagement: Sicherstellung und Validierung einer konsistenten und verlässlichen HR-Datenbasis * Richtlinienmanagement: Übersetzung der übergeordneten Organisationsrichtlinien sowie deren Aktualisierung
                        ISG Personalmanagement GmbH * Datenmanagement: Sicherstellung und Validierung einer konsistenten und verlässlichen HR-Datenbasis * Richtlinienmanagement: Übersetzung der übergeordneten Organisationsrichtlinien sowie deren Aktualisierung
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                        ISG Personalmanagement GmbH * Personaladministration im Employee Life Cycle: Erstellung von Arbeitsverträgen und -änderungen, Zeugnissen, das Führen von Personalakten sowie die Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterstammdaten; enge Zusammenarbeit mit Partnern * Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen
                        ISG Personalmanagement GmbH * Personaladministration im Employee Life Cycle: Erstellung von Arbeitsverträgen und -änderungen, Zeugnissen, das Führen von Personalakten sowie die Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterstammdaten; enge Zusammenarbeit mit Partnern * Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen
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                        Mit einem starken Fokus auf Lösungen im SAP-Umfeld begleitet er Unternehmen und öffentliche Institutionen bei der Transformation ihrer Personalmanagementsysteme. * Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit IT- und/oder Personalmanagement Bezug
                        Mit einem starken Fokus auf Lösungen im SAP-Umfeld begleitet er Unternehmen und öffentliche Institutionen bei der Transformation ihrer Personalmanagementsysteme. * Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit IT- und/oder Personalmanagement Bezug
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                        TRANSFER Personalmanagement * Personalmanagement und Führung des Projektteams - Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. * Fundiertes Wissen über Bauvorschriften, Baustandards und Projektmanagementprozesse * IT-Anwenderkenntnisse (MS Office, MS Projekt) und sichere Anwendung von Projektmanagement-Tools und -Software
                        TRANSFER Personalmanagement * Personalmanagement und Führung des Projektteams - Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. * Fundiertes Wissen über Bauvorschriften, Baustandards und Projektmanagementprozesse * IT-Anwenderkenntnisse (MS Office, MS Projekt) und sichere Anwendung von Projektmanagement-Tools und -Software
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                        TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. * Abwicklung aller personalrelevanten Aufgaben (von der Einstellung bis zum Austritt)
                        TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. * Abwicklung aller personalrelevanten Aufgaben (von der Einstellung bis zum Austritt)
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                        ISG Personalmanagement GmbH - Ihr Schwerpunkt liegt in der Akquisition von Kundenaufträgen, der strategischen Personalberatung sowie der langfristigen Betreuung Ihrer Mandanten. * Identifikation von Personalbedarfen und Entwicklung passender Beratungs- und Suchstrategien * Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb, Beratung, Personalberatung oder Business Development * Ausgeprägte Stärke in Kundenakquise und Beziehungsmanagement * Sicheres Auftreten auf Management- und C-Level
                        ISG Personalmanagement GmbH - Ihr Schwerpunkt liegt in der Akquisition von Kundenaufträgen, der strategischen Personalberatung sowie der langfristigen Betreuung Ihrer Mandanten. * Identifikation von Personalbedarfen und Entwicklung passender Beratungs- und Suchstrategien * Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb, Beratung, Personalberatung oder Business Development * Ausgeprägte Stärke in Kundenakquise und Beziehungsmanagement * Sicheres Auftreten auf Management- und C-Level
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                        TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.
                        TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.
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                        TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.
                        TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.
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                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanagement Jobs in Traiskirchen?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 133 offene Stellenanzeigen für Personalmanagement Jobs in Traiskirchen.

                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Traiskirchen einen Personalmanagement Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Traiskirchen einen Personalmanagement Job suchen: Wien, Wiener Neudorf, Wiener Neustadt.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalmanagement Jobs in Traiskirchen suchen?
                        Wer nach Personalmanagement Jobs in Traiskirchen sucht, sucht häufig auch nach Management, HR Management, Human Resources Business Partner.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanagement Jobs in Traiskirchen??
                        Für einen Personalmanagement Job in Traiskirchen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Detailgenauigkeit, Flexibilität.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanagement Jobs in Traiskirchen?
                        Für Personalmanagement Jobs in Traiskirchen gibt es aktuell 19 offene Teilzeitstellen.