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                          • Personalmanager
                          • HR Management
                          • Personalleiter
                          • Personalassistent
                          • Leitung Personal
                          • Personaler
                          • Personal
                          • Betriebsleitung
                          • Human Resources
                          • Personalwesen
                          • Personalentwicklung
                          • Personalmanagement
                          • Mitarbeiter HR
                          • Personalbereich
                          • Leiter Personal
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                          IT
                          11





                          87 Treffer für Personalfuehrung Jobs

                          HR Manager:in (all genders)

                          Zaunergroup
                          Wallern an der Trattnach
                          Teilweise Home-Office
                          Führung und Begleitung von Bewerbungsgesprächen sowie professionelle Beratung der bei der Personalauswahl Die ZAUNERGROUP steht für eine wertschätzende Unternehmenskultur und die Förderung aller Mitarbeitenden – personal, brave und hands‑on
                          Führung und Begleitung von Bewerbungsgesprächen sowie professionelle Beratung der bei der Personalauswahl Die ZAUNERGROUP steht für eine wertschätzende Unternehmenskultur und die Förderung aller Mitarbeitenden – personal, brave und hands‑on
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                          Du unterstützt bei der Personalabrechnung und erwirbst so ein tiefes Verständnis für Personalprozesse * Du hilfst mit, die rechtlichen Vorgaben in den IT-Systemen (Personalmanagement-Software) umzusetzen und arbeitest an der laufenden Verbesserung der IT-Prozesse mit * Du arbeitest im Team an aktuellen Projekten des Personalmanagements mit * Bereitschaft eine Personalabrechner-Ausbildung zu absolvieren * Chance für den Einstieg ins Personalmanagement für Studienabsolvent:innen - zu Beginn auch studienbegleitend in Teilzeit (mind. 20h wöchentlich) möglich
                          Du unterstützt bei der Personalabrechnung und erwirbst so ein tiefes Verständnis für Personalprozesse * Du hilfst mit, die rechtlichen Vorgaben in den IT-Systemen (Personalmanagement-Software) umzusetzen und arbeitest an der laufenden Verbesserung der IT-Prozesse mit * Du arbeitest im Team an aktuellen Projekten des Personalmanagements mit * Bereitschaft eine Personalabrechner-Ausbildung zu absolvieren * Chance für den Einstieg ins Personalmanagement für Studienabsolvent:innen - zu Beginn auch studienbegleitend in Teilzeit (mind. 20h wöchentlich) möglich
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                          Analyse von Weiterbildungsbedarfen und Beratung von und bei INTERSPAR zu Personalentwicklungs-Themen * Mitarbeit bei Personalentwicklungs-Projekten * Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie oder adäquate Ausbildung im Bereich Personalentwicklung bzw. Training * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung bzw. im Trainingsbereich; Erfahrung im Handel von Vorteil * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
                          Analyse von Weiterbildungsbedarfen und Beratung von und bei INTERSPAR zu Personalentwicklungs-Themen * Mitarbeit bei Personalentwicklungs-Projekten * Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie oder adäquate Ausbildung im Bereich Personalentwicklung bzw. Training * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung bzw. im Trainingsbereich; Erfahrung im Handel von Vorteil * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
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                          ISG Personalmanagement GmbH - Am Standort Kärnten (Raum Oberkärnten) wird eine spannende Funktion im Personalbereich besetzt. * Sie entwickeln und begleiten maßgeschneiderte HR-Strategien im Bereich Führung, OE, PE sowie Recruiting & Mitarbeiterbindung
                          ISG Personalmanagement GmbH - Am Standort Kärnten (Raum Oberkärnten) wird eine spannende Funktion im Personalbereich besetzt. * Sie entwickeln und begleiten maßgeschneiderte HR-Strategien im Bereich Führung, OE, PE sowie Recruiting & Mitarbeiterbindung
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                          NEU

                          IT Integration Developer (f/m/d)

                          Plansee Group Functions Austria GmbH
                          Reutte, Kempten
                          Teilweise Home-Office
                          Plansee Group Functions Austria GmbH * Reutte, Kempten * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - 100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! * Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zwischen verschiedenen IT-Systemen im Bereich Human Resources (z.B. Workday, SAP) * Sicherstellung der HR-Datenqualität zwischen den IT-Systemen * Verwendung der Middleware (SAP Cloud Platform Integration, SAP Integration Suite) zur Implementierung von Daten- und Prozessintegrationen * Durchführung von Anforderungsanalysen und Erarbeitung von Lösungskonzepten in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen
                          Plansee Group Functions Austria GmbH * Reutte, Kempten * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - 100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! * Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zwischen verschiedenen IT-Systemen im Bereich Human Resources (z.B. Workday, SAP) * Sicherstellung der HR-Datenqualität zwischen den IT-Systemen * Verwendung der Middleware (SAP Cloud Platform Integration, SAP Integration Suite) zur Implementierung von Daten- und Prozessintegrationen * Durchführung von Anforderungsanalysen und Erarbeitung von Lösungskonzepten in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen
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                          NEU

                          Büroleitung (30h) - m/w/d

                          Circular Analytics TK GmbH
                          Vienna
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Personalmanagement
                          Personalmanagement
                          Nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Employer Branding, Recruiting, Personalmarketing oder Marketingkommunikation, idealerweise im Konzernumfeld * Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie Leidenschaft für Recruiting und Personalmarketing verbunden mit einem ausgeprägten Dienstleistungsanspruch und Teamgeist * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
                          Nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Employer Branding, Recruiting, Personalmarketing oder Marketingkommunikation, idealerweise im Konzernumfeld * Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie Leidenschaft für Recruiting und Personalmarketing verbunden mit einem ausgeprägten Dienstleistungsanspruch und Teamgeist * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
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                          Beratung bzw. Coaching der Führungskräfte/Fachbereiche zu Personalentwicklungs-Themen * Mitarbeit bei verschiedenen Personalentwicklungs-Projekten * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung bzw. im Trainingsbereich wünschenswert * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
                          Beratung bzw. Coaching der Führungskräfte/Fachbereiche zu Personalentwicklungs-Themen * Mitarbeit bei verschiedenen Personalentwicklungs-Projekten * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung bzw. im Trainingsbereich wünschenswert * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
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                          Für die neu geschaffene Position der Abteilungsleitung suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit. Wenn Sie über fundierte Kenntnisse in diesem Bereich verfügen, Führungserfahrung mitbringen und Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. * Führung des SAP-Teams: Sie leiten ein engagiertes Team von 7 SAP-Spezialisten und SAP-Spezialistinnen und unterstützen die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder durch gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen. * Führungsrolle im IT-Management: In dieser Rolle sind Sie Teil des Managementteams von IT-Services und arbeiten eng mit anderen an der digitalen Agenda der WU Wien, während Sie direkt an den Chief Information Officer () berichten und aktiv zur strategischen Ausrichtung der IT-Services beitragen.
                          Für die neu geschaffene Position der Abteilungsleitung suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit. Wenn Sie über fundierte Kenntnisse in diesem Bereich verfügen, Führungserfahrung mitbringen und Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. * Führung des SAP-Teams: Sie leiten ein engagiertes Team von 7 SAP-Spezialisten und SAP-Spezialistinnen und unterstützen die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder durch gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen. * Führungsrolle im IT-Management: In dieser Rolle sind Sie Teil des Managementteams von IT-Services und arbeiten eng mit anderen an der digitalen Agenda der WU Wien, während Sie direkt an den Chief Information Officer () berichten und aktiv zur strategischen Ausrichtung der IT-Services beitragen.
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                          HR-Generalist/in in Krems (m/w/d)

                          Brantner Österreich GmbH
                          Krems an der Donau
                          Teilweise Home-Office
                          Beratung von und bei personalrelevanten Themenstellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle * Know How in Recruiting, Personalrecht, Arbeitsrecht und der aktuellen Gesetzeslage * Breit gestreute HR-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung, Arbeits- und Sozialrecht, Grundlagen der Personalverrechnung * Sicherheit und Kompetenz in der Personalberatung
                          Beratung von und bei personalrelevanten Themenstellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle * Know How in Recruiting, Personalrecht, Arbeitsrecht und der aktuellen Gesetzeslage * Breit gestreute HR-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung, Arbeits- und Sozialrecht, Grundlagen der Personalverrechnung * Sicherheit und Kompetenz in der Personalberatung
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                          Schnelle Bewerbung
                          In dieser Rolle entwickelst Du als Teamleitung unsere Personalentwicklung weiter und * Du verantwortest die strategische Personalentwicklung und entwickelst diesen Bereich im Unternehmen grundlegend weiter bzw. stellst ihn zukunftsorientiert neu auf * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder Vergleichbares * Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in der (strategischen) Personalentwicklung und imRecruiting
                          In dieser Rolle entwickelst Du als Teamleitung unsere Personalentwicklung weiter und * Du verantwortest die strategische Personalentwicklung und entwickelst diesen Bereich im Unternehmen grundlegend weiter bzw. stellst ihn zukunftsorientiert neu auf * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder Vergleichbares * Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in der (strategischen) Personalentwicklung und imRecruiting
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                          Grant Thornton Austria * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei uns können Sie wachsen. Auch über sich hinaus. Sie sind auf der Suche nach einer erfüllenden Karriere? Bei Grant Thornton bieten wir genau das. Eine Karriere, in der Sie Ihre Ideen umsetzen können. Ihre Meinung wird gehört. Ihre Beiträge sind wertvoll. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeiter:innen, unseren Klienten und der Gesellschaft. Bringen Sie also Ihre Leidenschaft, Ihre Ambitionen und Ihre Inspiration mit, und lassen Sie uns diese gemeinsam verwirklichen. Als Teil eines dynamischen globalen Netzwerks, bieten wir qualitativ hochwertige Wirtschaftsprüfungs-, Unternehmens-, und Steuerberatungs-Services für ein breites Spektrum an Kunden in Ländern auf der ganzen Welt. Ihre Aufgaben
                          Grant Thornton Austria * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei uns können Sie wachsen. Auch über sich hinaus. Sie sind auf der Suche nach einer erfüllenden Karriere? Bei Grant Thornton bieten wir genau das. Eine Karriere, in der Sie Ihre Ideen umsetzen können. Ihre Meinung wird gehört. Ihre Beiträge sind wertvoll. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeiter:innen, unseren Klienten und der Gesellschaft. Bringen Sie also Ihre Leidenschaft, Ihre Ambitionen und Ihre Inspiration mit, und lassen Sie uns diese gemeinsam verwirklichen. Als Teil eines dynamischen globalen Netzwerks, bieten wir qualitativ hochwertige Wirtschaftsprüfungs-, Unternehmens-, und Steuerberatungs-Services für ein breites Spektrum an Kunden in Ländern auf der ganzen Welt. Ihre Aufgaben
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                          HR-Projektmanager (m/w/d)

                          SPAR Österreichische Warenhandels AG
                          Salzburg
                          Teilweise Home-Office
                          (Teil-) Leitung von spannenden HR-Projekten im Konzern-Personalwesen * Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem Konzernumfeld, sowie fundiertes Fachwissen im Personalwesen * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
                          (Teil-) Leitung von spannenden HR-Projekten im Konzern-Personalwesen * Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem Konzernumfeld, sowie fundiertes Fachwissen im Personalwesen * Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
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                          Für unser Tochterunternehmen Netz Oberösterreich GmbH, Netzführung suchen wir eine/n Netzwerktechniker :in für Automatisierungssysteme im OT Bereich (ALL GENDERS) * Zusammenarbeit mit Schutztechnik, Stationsautomatisierung, Netzführung, Kernteam für Informationssicherheit und externen Dienstleistern - Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH
                          Für unser Tochterunternehmen Netz Oberösterreich GmbH, Netzführung suchen wir eine/n Netzwerktechniker :in für Automatisierungssysteme im OT Bereich (ALL GENDERS) * Zusammenarbeit mit Schutztechnik, Stationsautomatisierung, Netzführung, Kernteam für Informationssicherheit und externen Dienstleistern - Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH
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                          Iventa. The Human Management Group * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du hast eine hohe IT-Affinität, Interesse an Recruiting sowie Freude an der Kommunikation mit Menschen? Möchtest du durch deine tägliche Arbeit dazu beitragen, Unternehmen und passende Persönlichkeiten zusammenzubringen und dabei Verantwortung im Recruiting und Kundenkontakt übernehmen? Dann bist DU der perfekte MATCH für unser Team in Wien! Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Betreuung & Beratung von Kunden im Rahmen von IT-Recruiting Projekten * Mitarbeit bei der Besetzung von IT-Positionen gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen * Screening & Vorauswahl von Bewerbungen sowie Organisation und Durchführung erster Interviews * Active Sourcing über Social-Media-Plattformen und Jobportale * Unterstützung bei der Erstellung von Kandidatenprofilen und Präsentationen für ...
                          Iventa. The Human Management Group * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du hast eine hohe IT-Affinität, Interesse an Recruiting sowie Freude an der Kommunikation mit Menschen? Möchtest du durch deine tägliche Arbeit dazu beitragen, Unternehmen und passende Persönlichkeiten zusammenzubringen und dabei Verantwortung im Recruiting und Kundenkontakt übernehmen? Dann bist DU der perfekte MATCH für unser Team in Wien! Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Betreuung & Beratung von Kunden im Rahmen von IT-Recruiting Projekten * Mitarbeit bei der Besetzung von IT-Positionen gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen * Screening & Vorauswahl von Bewerbungen sowie Organisation und Durchführung erster Interviews * Active Sourcing über Social-Media-Plattformen und Jobportale * Unterstützung bei der Erstellung von Kandidatenprofilen und Präsentationen für ...
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalfuehrung Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 87 offene Stellenanzeigen für Personalfuehrung Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalfuehrung Jobs suchen?
                          Wer nach Personalfuehrung Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Personalmanager, HR Management, Personalleiter.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalfuehrung Jobs?
                          Für Personalfuehrung Jobs gibt es aktuell 13 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Personalfuehrung Jobs?
                          Beliebte Orte für Personalfuehrung Jobs sind: Wien, Linz, Oberösterreich, Salzburg.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalfuehrung Jobs?
                          Für einen Personalfuehrung Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, Kommunikation, Verantwortung, Management.