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610 Treffer für Personal Branding Jobs in Mödling, Niederösterreich im Umkreis von 30 km
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Interesse an Social Media, Kommunikation und Personal Branding * ISG Personalmanagement GmbH - Dann bist du bei ISG Personalmanagement genau richtig!
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Mitarbeiter:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Mitarbeiter:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Raben Logistics Austria GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Du hast ein Gespür für Menschen, bringst Organisationstalent mit und möchtest Recruiting sowie Employer Branding aktiv mitgestalten? Recruiting & Employer Branding (m/w/d) * Gemeinsam mit einer Kolleg:in verantwortet ihr das gesamte Personalrecruiting sowie das Bewerber:innenmanagement in enger Zusammenarbeit mit unseren österreichweit * Darüber hinaus entwickelst Du unsere Employer-Branding-Aktivitäten weiter und positionierst Raben als attraktiven Arbeitgeber * Du planst und koordinierst Employer-Branding-Maßnahmen wie Karrieremessen, Recruiting-Events oder interne HR-Aktivitäten * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder Vergleichbares * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting und im Employer Branding
Du hast ein Gespür für Menschen, bringst Organisationstalent mit und möchtest Recruiting sowie Employer Branding aktiv mitgestalten? Recruiting & Employer Branding (m/w/d) * Gemeinsam mit einer Kolleg:in verantwortet ihr das gesamte Personalrecruiting sowie das Bewerber:innenmanagement in enger Zusammenarbeit mit unseren österreichweit * Darüber hinaus entwickelst Du unsere Employer-Branding-Aktivitäten weiter und positionierst Raben als attraktiven Arbeitgeber * Du planst und koordinierst Employer-Branding-Maßnahmen wie Karrieremessen, Recruiting-Events oder interne HR-Aktivitäten * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder Vergleichbares * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting und im Employer Branding
Zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft von CEWE Österreich suchen wir am Standort Wien eine engagierte, lösungsorientierte Persönlichkeit im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung. Employer Branding & Talent Journey * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, BWL, Sozialwissenschaften oder vergleichbar hast * mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mitbringst * fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt
Zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft von CEWE Österreich suchen wir am Standort Wien eine engagierte, lösungsorientierte Persönlichkeit im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung. Employer Branding & Talent Journey * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, BWL, Sozialwissenschaften oder vergleichbar hast * mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mitbringst * fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt
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(Senior) Consultant Personalberatung (m/w/d)
(Senior) Consultant Personalberatung (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
Wien
Teilweise Home-Office
HR-Sparring & Cross-Selling: Sparringpartner für unsere Kunden bei vielfältigen HR-Themen – inklusive Cross-Selling für Media & Tec, Personal- und Organisationsentwicklung, IT-Recruiting und Employer Branding Als eines der führenden HR-Consulting-Unternehmen Österreichs mit über 30 Jahren Erfahrung gestalten wir bei Iventa erfolgreich die Personalsuche für Unternehmen unterschiedlichster Branchen – maßgeschneidert, nachhaltig und menschlich. * Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in der (Personal-)Beratung - Beratungskompetenz und Akquise-Erfahrung sind dabei besonders vorteilhaft
HR-Sparring & Cross-Selling: Sparringpartner für unsere Kunden bei vielfältigen HR-Themen – inklusive Cross-Selling für Media & Tec, Personal- und Organisationsentwicklung, IT-Recruiting und Employer Branding Als eines der führenden HR-Consulting-Unternehmen Österreichs mit über 30 Jahren Erfahrung gestalten wir bei Iventa erfolgreich die Personalsuche für Unternehmen unterschiedlichster Branchen – maßgeschneidert, nachhaltig und menschlich. * Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in der (Personal-)Beratung - Beratungskompetenz und Akquise-Erfahrung sind dabei besonders vorteilhaft
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Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle im HR-/People-Bereich, idealerweise mit Fokus auf Employee Experience, Personalentwicklung oder Employer Branding Employer Branding & Kommunikation - Recruiting, Personalentwicklung & Projekte * Du koordinierst und arbeitest aktiv in strategischen P&C-Projekten mit – vom Employer Branding bis zur Organisationsentwicklung. * eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/HLW oder ein Studium mit Fokus auf Personalmanagement)
Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle im HR-/People-Bereich, idealerweise mit Fokus auf Employee Experience, Personalentwicklung oder Employer Branding Employer Branding & Kommunikation - Recruiting, Personalentwicklung & Projekte * Du koordinierst und arbeitest aktiv in strategischen P&C-Projekten mit – vom Employer Branding bis zur Organisationsentwicklung. * eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/HLW oder ein Studium mit Fokus auf Personalmanagement)
NEU
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Für die ganzheitliche Verantwortung unseres HR-Bereichs suchen wir eine Leitung HR-Management (m/w/d), die mit hoher operativer Kompetenz und strategischem Gestaltungswillen die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv prägt und nachhaltig weiterentwickelt. * Sie führen, entwickeln und fördern ein kleines HR-Team mit zwei Mitarbeitenden in der Personalverrechnung und -administration. * Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Personalverrechnung, die Verwaltung des Vertragswesens sowie die Bearbeitung aller arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Sie treiben die Weiterentwicklung der Unternehmens- und Führungskultur voran und setzen HR-Prozesse und Projekte – wie Employer Branding, Recruiting und Talent Management oder Vergütungsstrategie – nachhaltig um. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine juristische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt ...
Für die ganzheitliche Verantwortung unseres HR-Bereichs suchen wir eine Leitung HR-Management (m/w/d), die mit hoher operativer Kompetenz und strategischem Gestaltungswillen die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv prägt und nachhaltig weiterentwickelt. * Sie führen, entwickeln und fördern ein kleines HR-Team mit zwei Mitarbeitenden in der Personalverrechnung und -administration. * Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Personalverrechnung, die Verwaltung des Vertragswesens sowie die Bearbeitung aller arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Sie treiben die Weiterentwicklung der Unternehmens- und Führungskultur voran und setzen HR-Prozesse und Projekte – wie Employer Branding, Recruiting und Talent Management oder Vergütungsstrategie – nachhaltig um. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine juristische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt ...
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Learning & Development Specialist TZ 30h (all genders)
Learning & Development Specialist TZ 30h (all genders)
Austro Holding GmbH
Waidhofen/Ybbs, Eferding oder Wien
Teilweise Home-Office
Du hast Freude bestehende PE-Abläufe und Lerninhalte weiterzuentwickeln, auch in Projekten rund um Talent Management/Employer Branding * Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Wissen, Medien, Wirtschaftspädagogik, Organisations-/Personalentwicklung, E-Learning und Wissensmanagement, Human Resources, Bildungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Du hast Freude bestehende PE-Abläufe und Lerninhalte weiterzuentwickeln, auch in Projekten rund um Talent Management/Employer Branding * Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Wissen, Medien, Wirtschaftspädagogik, Organisations-/Personalentwicklung, E-Learning und Wissensmanagement, Human Resources, Bildungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
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Im Personalmanagement unterstützt du beim Recruiting Prozess und wirkst bei Employer-Branding-Maßnahmen mit * Zudem übernimmst du Aufgaben und Projekte im Bereich Administration und Personalmanagement und hilfst bei der internen Kommunikation mit
Im Personalmanagement unterstützt du beim Recruiting Prozess und wirkst bei Employer-Branding-Maßnahmen mit * Zudem übernimmst du Aufgaben und Projekte im Bereich Administration und Personalmanagement und hilfst bei der internen Kommunikation mit
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HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte
Wien
Teilweise Home-Office
Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter Recruiting- und Personalgewinnungsprozesse * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Employer Brandings (Messeauftritte, Recruiting-Events, interne & externe Veranstaltungen, professioneller Unternehmensauftritt) * Kreativität in der Entwicklung neuer Ideen für Employer-Branding-Maßnahmen
Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter Recruiting- und Personalgewinnungsprozesse * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Employer Brandings (Messeauftritte, Recruiting-Events, interne & externe Veranstaltungen, professioneller Unternehmensauftritt) * Kreativität in der Entwicklung neuer Ideen für Employer-Branding-Maßnahmen
In dieser Rolle unterstützt du unser HR-Team im Tagesgeschäft und wirkst aktiv an Recruiting, Onboarding, Employer Branding und administrativen Themen mit. * Proaktive Mitarbeit bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen * Beratung von und bei personalrelevanten Themenstellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle - Schriftverkehr, sowie Pflege der Personalstammdaten * Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, erfolgreich absolvierter Personalverrechnungskurs von Vorteil
In dieser Rolle unterstützt du unser HR-Team im Tagesgeschäft und wirkst aktiv an Recruiting, Onboarding, Employer Branding und administrativen Themen mit. * Proaktive Mitarbeit bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen * Beratung von und bei personalrelevanten Themenstellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle - Schriftverkehr, sowie Pflege der Personalstammdaten * Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, erfolgreich absolvierter Personalverrechnungskurs von Vorteil
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Assistent:in Kanzleileitung & HR | TZ 20-30 Stunden (m/w/d)
Assistent:in Kanzleileitung & HR | TZ 20-30 Stunden (m/w/d)
Niederhuber & Partner Rechtsanwälte GmbH
Wien
Unterstützung beim Employer Branding (Organisation von kleinen, internen Veranstaltungen) o Personaladministration und Bearbeitung der Zeiterfassung (Krankenstände, Urlaube etc.)
Unterstützung beim Employer Branding (Organisation von kleinen, internen Veranstaltungen) o Personaladministration und Bearbeitung der Zeiterfassung (Krankenstände, Urlaube etc.)
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Wir sind HR-Expert*innen, die unseren Führungskräften und Mitarbeitenden in Personalthemen zur Seite stehen. * Personalberatung: Sie sind Ansprechpartner*in für alle Führungskräfte und deren Mitarbeitende entlang des gesamten HR-Life-Cycle. * Projekte: Sie engagieren sich abhängig von Ihren Interessen in unseren HR-Projekten, wie z.B. im Employer Branding oder im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. * Berufserfahrung: Sie haben bereits einschlägige Erfahrung im Personalbereich gesammelt.
Wir sind HR-Expert*innen, die unseren Führungskräften und Mitarbeitenden in Personalthemen zur Seite stehen. * Personalberatung: Sie sind Ansprechpartner*in für alle Führungskräfte und deren Mitarbeitende entlang des gesamten HR-Life-Cycle. * Projekte: Sie engagieren sich abhängig von Ihren Interessen in unseren HR-Projekten, wie z.B. im Employer Branding oder im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. * Berufserfahrung: Sie haben bereits einschlägige Erfahrung im Personalbereich gesammelt.
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Mitwirkung an Employer-Branding-Aktivitäten für die Gruppe * Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und Basiskenntnisse in der Personalverrechnung
Mitwirkung an Employer-Branding-Aktivitäten für die Gruppe * Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und Basiskenntnisse in der Personalverrechnung
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Personaladministration in Teilzeit (30 Stunden)
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Personaladministration in Teilzeit (30 Stunden)
thyssenkrupp Materials Austria GmbH
Wien
Vorbereitende Tätigkeiten für die Personalverrechnung und Pflege der Zeiterfassung * Pflege von Unterlagen im Personalwesen (z.B. Funktionsbeschreibungen, etc.) * Mehrjährige Berufserfahrung in Assistenz- oder HR- Funktionen, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Personalverrechnung * Grundkenntnisse in der Personalverrechnung sowie im Arbeitsrecht von Vorteil
Vorbereitende Tätigkeiten für die Personalverrechnung und Pflege der Zeiterfassung * Pflege von Unterlagen im Personalwesen (z.B. Funktionsbeschreibungen, etc.) * Mehrjährige Berufserfahrung in Assistenz- oder HR- Funktionen, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Personalverrechnung * Grundkenntnisse in der Personalverrechnung sowie im Arbeitsrecht von Vorteil
NEU
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Teamleiter:in Personalverrechnung (w/m/d), 38,5 WStd.
Teamleiter:in Personalverrechnung (w/m/d), 38,5 WStd.
Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, ein Team fachlich zu führen und die Personalverrechnung mit Empathie und Klarheit souverän zu steuern? * Du übernimmst die fachliche und koordinierende Leitung eines vierköpfigen Teams in der Personalverrechnung und sorgst für eine unterstützende und strukturierte Zusammenarbeit, die durch ein Wir-Gefühl geprägt ist. * Eine abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung sowie mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung, idealerweise mit erster Führungs-, Koordinations- oder Stellvertretungsverantwortung.
Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, ein Team fachlich zu führen und die Personalverrechnung mit Empathie und Klarheit souverän zu steuern? * Du übernimmst die fachliche und koordinierende Leitung eines vierköpfigen Teams in der Personalverrechnung und sorgst für eine unterstützende und strukturierte Zusammenarbeit, die durch ein Wir-Gefühl geprägt ist. * Eine abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung sowie mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung, idealerweise mit erster Führungs-, Koordinations- oder Stellvertretungsverantwortung.
NEU
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Wir suchen eine/n Personalverrechner/in * Personalverrechnungsagenden vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter * Entwicklung und Umsetzung von Neuerungen in der Personalverrechnung
Wir suchen eine/n Personalverrechner/in * Personalverrechnungsagenden vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter * Entwicklung und Umsetzung von Neuerungen in der Personalverrechnung
NEU
Personalverrechner:in (w/m/d), 30-35 WStd.
Personalverrechner:in (w/m/d), 30-35 WStd.
Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Personalverrechner:in - Du suchst einen Job mit sozialem Impact, in dem deine Expertise in der Personalverrechnung Wirkung zeigt? Du arbeitest gerne strukturiert, denkst Abläufe weiter und möchtest eine moderne Personalverrechnung aktiv mitgestalten? * Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Personalverrechnung und stellst eine korrekte Abrechnung für unsere :innen sicher. * Du pflegst Personalstammdaten im digitalen Personalakt und übernimmst relevante Meldungen, behördliche Bestätigungen sowie Förderabwicklungen (z. B. ÖGK, AMS, FSW). * Du berätst Mitarbeiter:innen und Führungskräfte zu allen Fragestellungen rund um Personalverrechnung und Zeitwirtschaft. * Du hast Lust, deine eigenen Ideen einzubringen, Prozesse weiterzudenken und eine moderne Personalverrechnung aktiv mitzugestalten. * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalverrechnung (z. B. WIFI ...
Personalverrechner:in - Du suchst einen Job mit sozialem Impact, in dem deine Expertise in der Personalverrechnung Wirkung zeigt? Du arbeitest gerne strukturiert, denkst Abläufe weiter und möchtest eine moderne Personalverrechnung aktiv mitgestalten? * Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Personalverrechnung und stellst eine korrekte Abrechnung für unsere :innen sicher. * Du pflegst Personalstammdaten im digitalen Personalakt und übernimmst relevante Meldungen, behördliche Bestätigungen sowie Förderabwicklungen (z. B. ÖGK, AMS, FSW). * Du berätst Mitarbeiter:innen und Führungskräfte zu allen Fragestellungen rund um Personalverrechnung und Zeitwirtschaft. * Du hast Lust, deine eigenen Ideen einzubringen, Prozesse weiterzudenken und eine moderne Personalverrechnung aktiv mitzugestalten. * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalverrechnung (z. B. WIFI ...
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Nadel & Heu Personalberatung GmbH - Daher suchen wir Sie als Erfahrene/n Personalverrechner/in (Voll- oder Teilzeit) * Abgeschlossene Diplom-Personalverrechnungsausbildung (WIFI, ASW) mit Prüfung
Nadel & Heu Personalberatung GmbH - Daher suchen wir Sie als Erfahrene/n Personalverrechner/in (Voll- oder Teilzeit) * Abgeschlossene Diplom-Personalverrechnungsausbildung (WIFI, ASW) mit Prüfung
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Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitsplatz, an dem Ihre Expertise als Personalverrechner:in geschätzt wird und Sie aktiv zur Unternehmensentwicklung beitragen können? Als Personalverrechner:in übernehmen Sie eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer nationalen und international Klient:innen in BMD NTCS und sind Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Lohnverrechnung.
Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitsplatz, an dem Ihre Expertise als Personalverrechner:in geschätzt wird und Sie aktiv zur Unternehmensentwicklung beitragen können? Als Personalverrechner:in übernehmen Sie eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer nationalen und international Klient:innen in BMD NTCS und sind Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Lohnverrechnung.
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TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Wien eine/n Personalverrechner/in (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. * Verwaltung der Personalstammdaten * Einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung * Abgeschlossene Personalverrechnungsausbildung (Wifi)
TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Wien eine/n Personalverrechner/in (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. * Verwaltung der Personalstammdaten * Einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung * Abgeschlossene Personalverrechnungsausbildung (Wifi)
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Experte Personalverrechnung (m/w/d)
Experte Personalverrechnung (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien
Teilweise Home-Office
Einschlägige der Personalverrechnung und Erfahrung im österreichischen Arbeitsrecht
Einschlägige der Personalverrechnung und Erfahrung im österreichischen Arbeitsrecht
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Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)
Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)
IWTH Steuerberatung GmbH
Wien
Setzen Sie Ihre Expertise in der Personalverrechnung bei IWTH gezielt ein! In der Personalverrechnung sind Sie seit Jahren zuhause und wissen, worauf es ankommt. Bezirk in Wien sucht zur Verstärkung unseres Teams SIE als Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d) * Sie unterstützen unsere KlientInnen (vorrangig KMUs aus allen Branchen), indem Sie die laufende Personalverrechnung inkl. der monatlichen Auswertungen selbstständig übernehmen. * Sie haben eine facheinschlägige Ausbildung erfolgreich absolviert und haben bereits 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung sammeln können. * Die Personalverrechnung ist Ihr Steckenpferd, Sie haben allerdings auch einiges an Know-how im Bereich Arbeitsrecht oder können in Ihrem Lebenslauf sogar eine zusätzliche Ausbildung in diesem Bereich vorweisen.
Setzen Sie Ihre Expertise in der Personalverrechnung bei IWTH gezielt ein! In der Personalverrechnung sind Sie seit Jahren zuhause und wissen, worauf es ankommt. Bezirk in Wien sucht zur Verstärkung unseres Teams SIE als Senior-PersonalverrechnerIn (w/m/d) * Sie unterstützen unsere KlientInnen (vorrangig KMUs aus allen Branchen), indem Sie die laufende Personalverrechnung inkl. der monatlichen Auswertungen selbstständig übernehmen. * Sie haben eine facheinschlägige Ausbildung erfolgreich absolviert und haben bereits 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung sammeln können. * Die Personalverrechnung ist Ihr Steckenpferd, Sie haben allerdings auch einiges an Know-how im Bereich Arbeitsrecht oder können in Ihrem Lebenslauf sogar eine zusätzliche Ausbildung in diesem Bereich vorweisen.
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Mit mehr als 20 Standorten in Österreich und Deutschland zählen wir zu den führenden Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Soziales, Personal) oder eine vergleichbare Ausbildung. * Eine langfristige Perspektive mit der Option, sich vom Recruiter zum Personalberater (m/w/d) weiterzuentwickeln.
Mit mehr als 20 Standorten in Österreich und Deutschland zählen wir zu den führenden Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Soziales, Personal) oder eine vergleichbare Ausbildung. * Eine langfristige Perspektive mit der Option, sich vom Recruiter zum Personalberater (m/w/d) weiterzuentwickeln.
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CGK Live Marketing ist seit 14 Jahren Spezialist für exzellentes Promotion & Messepersonal.
CGK Live Marketing ist seit 14 Jahren Spezialist für exzellentes Promotion & Messepersonal.
TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1160 Wien Personalverrechner/in- 30h Teilzeit (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. * Verwaltung der Personalstammdaten
TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1160 Wien Personalverrechner/in- 30h Teilzeit (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. * Verwaltung der Personalstammdaten
Beliebte Jobs
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- HR Business Partner
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- Talent Acquisition Partner
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- Brand Activation Manager
- Branch Management
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- St. Pölten
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- Korneuburg
- Schwechat
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