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67 Treffer für Mitarbeiter In Recruiting Jobs in Wien im Umkreis von 30 km
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Neben der vollen Integration in unser Team bieten wir unseren studentischen Mitarbeiter:innen die Flexibilität, ihr Studium reibungslos und erfolgreich abzuschließen. Für unser familiäres Team in Wien suchen wir ab Jänner 2026 eine Teilzeit-Unterstützung, 20- 30 Stunden/Woche, im Bereich Recruiting & Personalmarketing. * Du lernst, das operative Tagesgeschäft und die administrativen Vorgänge im Rahmen eines Recruitingprozesses zu leiten. * Du bringst dich aktiv in verschiedene Events ein und lernst, Veranstaltungen wie Karrieremessen, Recruiting-Events, Seminare, Partys, Incentive-Reisen usw. selbst zu organisieren. * Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du neue Recruiting-Möglichkeiten – Kreativität und Innovation sind herzlich willkommen! Mitarbeitervorteile
Neben der vollen Integration in unser Team bieten wir unseren studentischen Mitarbeiter:innen die Flexibilität, ihr Studium reibungslos und erfolgreich abzuschließen. Für unser familiäres Team in Wien suchen wir ab Jänner 2026 eine Teilzeit-Unterstützung, 20- 30 Stunden/Woche, im Bereich Recruiting & Personalmarketing. * Du lernst, das operative Tagesgeschäft und die administrativen Vorgänge im Rahmen eines Recruitingprozesses zu leiten. * Du bringst dich aktiv in verschiedene Events ein und lernst, Veranstaltungen wie Karrieremessen, Recruiting-Events, Seminare, Partys, Incentive-Reisen usw. selbst zu organisieren. * Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du neue Recruiting-Möglichkeiten – Kreativität und Innovation sind herzlich willkommen! Mitarbeitervorteile
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n engagierte/n Recruiter, auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen. Unterstützen Sie unser Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten MitarbeiterInnen und werden Sie ein Teil unseres Teams. * Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses (Entwerfen und Optimieren von Stellenausschreibungen, Ansprechen geeigneter KandidatInnen, Führung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n engagierte/n Recruiter, auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen. Unterstützen Sie unser Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten MitarbeiterInnen und werden Sie ein Teil unseres Teams. * Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses (Entwerfen und Optimieren von Stellenausschreibungen, Ansprechen geeigneter KandidatInnen, Führung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen)
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Diagnostik Specialist | Talent Acquisition (m/w/x)
Diagnostik Specialist | Talent Acquisition (m/w/x)
REWE Group Österreich
Wiener Neudorf
Teilweise Home-Office
Der erste Begegnungspunkt für unsere Kandidat:innen mit der REWE Group sind WIR – das Talent Acquisition-Team. Unser Erfolg basiert auf dem Engagement von rund 47.000 Mitarbeiter:innen. Uns vereint die Leidenschaft für die Arbeit mit und für Menschen, die Fähigkeit, die richtigen Persönlichkeiten zusammenzubringen, sowie das Ziel, Recruiting-Initiativen mit bereichsbezogenen Strategien erfolgreich zu begleiten. * Sie entwickeln in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Recruiting maßgeschneiderte Aufgaben wie Rollenspiele oder Business Cases. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf, Reisen und vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Der erste Begegnungspunkt für unsere Kandidat:innen mit der REWE Group sind WIR – das Talent Acquisition-Team. Unser Erfolg basiert auf dem Engagement von rund 47.000 Mitarbeiter:innen. Uns vereint die Leidenschaft für die Arbeit mit und für Menschen, die Fähigkeit, die richtigen Persönlichkeiten zusammenzubringen, sowie das Ziel, Recruiting-Initiativen mit bereichsbezogenen Strategien erfolgreich zu begleiten. * Sie entwickeln in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Recruiting maßgeschneiderte Aufgaben wie Rollenspiele oder Business Cases. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf, Reisen und vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Beratung & Recruiting: Du unterstützt Unternehmen dabei, passende Talente zu finden, und begleitest Bewerber:innen vom ersten Gespräch bis zum Start im Job. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Beratung & Recruiting: Du unterstützt Unternehmen dabei, passende Talente zu finden, und begleitest Bewerber:innen vom ersten Gespräch bis zum Start im Job. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Unterstützung bei der Weiterentwicklung zentraler HR-Tools, Plattformen und Schnittstellen (Recruiting, Lohnverrechnung, Lernplattform, HR-Controlling)
Unterstützung bei der Weiterentwicklung zentraler HR-Tools, Plattformen und Schnittstellen (Recruiting, Lohnverrechnung, Lernplattform, HR-Controlling)
Das WIR steht für unser Talent Acquisition Headquarter-Team. Diesen erfolgreichen Weg verdanken wir in Österreich unseren 47.000 Mitarbeiter:innen in den Handelsfirmen und in unseren unterschiedlichen Abteilungen. Uns eint die Liebe zur Arbeit mit und für Menschen, die Fähigkeit, die Richtigen zusammenzubringen und mit bereichsbezogenen Strategien die Recruitinginitiativen erfolgreich zu begleiten. * Sie betreuen vielfältige Positionen, inklusive Führungsrollen, bauen zu den Hiring Manager:innen langfristige Beziehungen auf und bringen Ihre Recruiting-Kompetenz gezielt ein. * Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung im Recruiting mit, einen Teil davon mit ausgeprägtem IT-Fokus. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei E
Das WIR steht für unser Talent Acquisition Headquarter-Team. Diesen erfolgreichen Weg verdanken wir in Österreich unseren 47.000 Mitarbeiter:innen in den Handelsfirmen und in unseren unterschiedlichen Abteilungen. Uns eint die Liebe zur Arbeit mit und für Menschen, die Fähigkeit, die Richtigen zusammenzubringen und mit bereichsbezogenen Strategien die Recruitinginitiativen erfolgreich zu begleiten. * Sie betreuen vielfältige Positionen, inklusive Führungsrollen, bauen zu den Hiring Manager:innen langfristige Beziehungen auf und bringen Ihre Recruiting-Kompetenz gezielt ein. * Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung im Recruiting mit, einen Teil davon mit ausgeprägtem IT-Fokus. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei E
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Du arbeitest eng mit unseren zusammen und unterstützt proaktiv bei Recruiting-Projekten. * Begeisterung für Social Media und das Thema Recruiting * Erste Erfahrung im Recruiting oder Research von Vorteil * Mitarbeiterbenefits wie eine Jahreskarte für die Wiener Linien, Vergünstigungen bei ausgewählten Handelsunternehmen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterevents u.v.m. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Du arbeitest eng mit unseren zusammen und unterstützt proaktiv bei Recruiting-Projekten. * Begeisterung für Social Media und das Thema Recruiting * Erste Erfahrung im Recruiting oder Research von Vorteil * Mitarbeiterbenefits wie eine Jahreskarte für die Wiener Linien, Vergünstigungen bei ausgewählten Handelsunternehmen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterevents u.v.m. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Du hast Erfahrung im Active Sourcing und bist mit gängigen Recruiting-Tools vertraut (z.B. LinkedIn Recruiter, XING, CV-Datenbanken). * Moderne Ausstattung und state-of-the-art Recruiting-Tools (LinkedIn Recruiter, ATS, Social Sourcing, KI-gestützte Lösungen). * Eine langfristige Perspektive mit der Option, sich vom Recruiter zum Personalberater (m/w/d) weiterzuentwickeln. Für die Weiterentwicklung unseres Standorts in Wien suchen wir DICH: eine engagierte, leistungsbereite Persönlichkeit mit Recruiting-Erfahrung, die Verantwortung übernehmen möchte und Lust hat, aktiv an der Weiterentwicklung eines wachsenden Standorts mitzuwirken. Bei uns arbeitest du eng mit den zusammen, entwickelst Spielzüge im Recruiting, baust Netzwerke auf und
Du hast Erfahrung im Active Sourcing und bist mit gängigen Recruiting-Tools vertraut (z.B. LinkedIn Recruiter, XING, CV-Datenbanken). * Moderne Ausstattung und state-of-the-art Recruiting-Tools (LinkedIn Recruiter, ATS, Social Sourcing, KI-gestützte Lösungen). * Eine langfristige Perspektive mit der Option, sich vom Recruiter zum Personalberater (m/w/d) weiterzuentwickeln. Für die Weiterentwicklung unseres Standorts in Wien suchen wir DICH: eine engagierte, leistungsbereite Persönlichkeit mit Recruiting-Erfahrung, die Verantwortung übernehmen möchte und Lust hat, aktiv an der Weiterentwicklung eines wachsenden Standorts mitzuwirken. Bei uns arbeitest du eng mit den zusammen, entwickelst Spielzüge im Recruiting, baust Netzwerke auf und
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Unsere innovativen und top engagierten Mitarbeiter:innen stehen dabei im Mittelpunkt - sie sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
Unsere innovativen und top engagierten Mitarbeiter:innen stehen dabei im Mittelpunkt - sie sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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Für unsere Recruiting Abteilung in Wien (3. * Interesse für HR-Management, Recruiting und Vertrieb Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Für unsere Recruiting Abteilung in Wien (3. * Interesse für HR-Management, Recruiting und Vertrieb Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Sie sind Sparringspartner für unsere Führungskräfte und bringen Klarheit und Struktur in Personalfragen – von der strategischen Personalplanung über das Recruiting neuer Talente bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten , Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an. Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*inne
Sie sind Sparringspartner für unsere Führungskräfte und bringen Klarheit und Struktur in Personalfragen – von der strategischen Personalplanung über das Recruiting neuer Talente bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten , Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an. Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*inne
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Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Recruiting-Aktivitäten auf das nächste Level bringt. * Routinierter Umgang mit Recruiting Tools & KPI Dashboards
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Recruiting-Aktivitäten auf das nächste Level bringt. * Routinierter Umgang mit Recruiting Tools & KPI Dashboards
Noch nichts dabei? Es gibt 55 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte
Wien
Teilweise Home-Office
Mit rund 140 Mitarbeiter:innen, davon über 70 Jurist:innen, bieten wir unseren Mandant:innen in interdisziplinären Praxisgroups die perfekte Mischung aus fachspezifischem Know-how und jahrelanger Erfahrung. * Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter Recruiting- und Personalgewinnungsprozesse * Eigenständige Steuerung des gesamten Recruitingprozesses – von der Bedarfsklärung über Ausschreibung & Auswahl bis zur erfolgreichen Integration neuer Mitarbeitender * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Employer Brandings (Messeauftritte, Recruiting-Events, interne & externe Veranstaltungen, professioneller Unternehmensauftritt) * Praktische Erfahrungen im Recruiting erforderlich, idealerweise in einer Kanzlei oder einem beratungsnahen Umfeld (z
Mit rund 140 Mitarbeiter:innen, davon über 70 Jurist:innen, bieten wir unseren Mandant:innen in interdisziplinären Praxisgroups die perfekte Mischung aus fachspezifischem Know-how und jahrelanger Erfahrung. * Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter Recruiting- und Personalgewinnungsprozesse * Eigenständige Steuerung des gesamten Recruitingprozesses – von der Bedarfsklärung über Ausschreibung & Auswahl bis zur erfolgreichen Integration neuer Mitarbeitender * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Employer Brandings (Messeauftritte, Recruiting-Events, interne & externe Veranstaltungen, professioneller Unternehmensauftritt) * Praktische Erfahrungen im Recruiting erforderlich, idealerweise in einer Kanzlei oder einem beratungsnahen Umfeld (z
Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Du verantwortest eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung – und entwickelst gezielte Active-Sourcing-Strategien, um Top-Talente für unseren Auftraggeber zu gewinnen. Dieser ist im IT-Bereich tätig und beschäftigt am Standort Wien etwa 90 Mitarbeiter. * Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Recruiting-Strategien sowie Durchführung von Bewerbungsgesprächen * Regelmäßige Mitarbeiterevents Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Du verantwortest eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung – und entwickelst gezielte Active-Sourcing-Strategien, um Top-Talente für unseren Auftraggeber zu gewinnen. Dieser ist im IT-Bereich tätig und beschäftigt am Standort Wien etwa 90 Mitarbeiter. * Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Recruiting-Strategien sowie Durchführung von Bewerbungsgesprächen * Regelmäßige Mitarbeiterevents Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Du verstärkst unser HR-Team und bringst Dich als Recruiter mit Fokus Engineering aktiv in unterschiedliche HR-Projekte ein. * Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst Du eigenverantwortlich das Recruiting von Spezialist*innen im Engineering-Bereich. * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Funnel – von der Erstellung der Inserate über Active Sourcing bis hin zu Telefon-, Video- und persönlichen Interviews, Vertragsabstimmungen und dem Onboarding. * Du bringst min. 1 Jahr Erfahrung im Recruiting oder in einer anderen HR-Funktion mit. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
Du verstärkst unser HR-Team und bringst Dich als Recruiter mit Fokus Engineering aktiv in unterschiedliche HR-Projekte ein. * Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst Du eigenverantwortlich das Recruiting von Spezialist*innen im Engineering-Bereich. * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Funnel – von der Erstellung der Inserate über Active Sourcing bis hin zu Telefon-, Video- und persönlichen Interviews, Vertragsabstimmungen und dem Onboarding. * Du bringst min. 1 Jahr Erfahrung im Recruiting oder in einer anderen HR-Funktion mit. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
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Assistenz der Geschäftsführung / Schwerpunkt Recruiting & Administration (m/w/d)
Assistenz der Geschäftsführung / Schwerpunkt Recruiting & Administration (m/w/d)
Mario Plachutta GesmbH
Wien
Als weltbekanntes und führendes Restaurantunternehmen in Wien mit sieben Standorten und über 350 Mitarbeiter:innen fühlen wir uns unseren Gästen aus dem In- und Ausland in höchstem Maße verpflichtet – daher suchen wir Sie! * Durchführung des gesamten Bewerbermanagements (Recruiting, Stellenanzeigen, Einstellungsgespräche,) Mitarbeitervorteile
Als weltbekanntes und führendes Restaurantunternehmen in Wien mit sieben Standorten und über 350 Mitarbeiter:innen fühlen wir uns unseren Gästen aus dem In- und Ausland in höchstem Maße verpflichtet – daher suchen wir Sie! * Durchführung des gesamten Bewerbermanagements (Recruiting, Stellenanzeigen, Einstellungsgespräche,) Mitarbeitervorteile
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Uniform-Verwaltung (Ausgabe an neue Mitarbeiter:innen, Rückgabe) * Berufserfahrung im Recruiting von Vorteil oder gerne auch motivierte Neu- bzw. Quereinsteiger - Wir stehen für optimale Rahmenbedingungen, für die Entfaltung und Fähigkeiten unserer langjährigen MitarbeiterInnen, als auch für flache, entscheidungsfreudige Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander.
Uniform-Verwaltung (Ausgabe an neue Mitarbeiter:innen, Rückgabe) * Berufserfahrung im Recruiting von Vorteil oder gerne auch motivierte Neu- bzw. Quereinsteiger - Wir stehen für optimale Rahmenbedingungen, für die Entfaltung und Fähigkeiten unserer langjährigen MitarbeiterInnen, als auch für flache, entscheidungsfreudige Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander.
TRANSFER Personalmanagement * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1090 Wien HR Generalist (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. Ihre Aufgaben * Enge Zusammenarbeit mit / Unterstützung der Abteilungsleitung in allen HR relevanten Themen / Support und gemeinsame Weiterentwicklung der Prozesse * Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung * Eigenverantwortliche Betreuung aller operativen Themen der HR-Arbeit entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - vom On bis zum Offboarding * Selbständige Betreuung und Beratung von sowie in allen HR-relevanten Themen
TRANSFER Personalmanagement * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1090 Wien HR Generalist (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. Ihre Aufgaben * Enge Zusammenarbeit mit / Unterstützung der Abteilungsleitung in allen HR relevanten Themen / Support und gemeinsame Weiterentwicklung der Prozesse * Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung * Eigenverantwortliche Betreuung aller operativen Themen der HR-Arbeit entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - vom On bis zum Offboarding * Selbständige Betreuung und Beratung von sowie in allen HR-relevanten Themen
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Umfangreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und -Vergünstigungen, Parkplatz, Öffi-Monatskarten, Kantine mit verschiedenen Mahlzeiten, gratis Heißgetränke, Mitarbeiterevents etc.
Umfangreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und -Vergünstigungen, Parkplatz, Öffi-Monatskarten, Kantine mit verschiedenen Mahlzeiten, gratis Heißgetränke, Mitarbeiterevents etc.
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team2work * 1210 Wien/Nähe Schnellbahn * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir suchen für unseren langjährigen Kunden, ein produzierendes Pharmaunternehmen ab 7. Jänner 2026 zur Verstärkung des Teams * Allgemeine HR Administration * Erstellen von HR Analysen, Reports und Kennzahlen * Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragen * Vorbereitung und Halten von Trainings und Workshops * Kooperation mit dem Betriebsrat/Betriebsvereinbarungen * Unterstützung von lokalen oder globalen Projekten, Projektmanagement * Unterstützung beim Einführen/Erstellen von HR Prozessen und Richtlinien * Unterstützung der anderen zwei Standorte in Österreich - Ihr Profil * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung * Berufserfahrung in einem produzierendem Betrieb/Produktionsbereich von Vorteil
team2work * 1210 Wien/Nähe Schnellbahn * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir suchen für unseren langjährigen Kunden, ein produzierendes Pharmaunternehmen ab 7. Jänner 2026 zur Verstärkung des Teams * Allgemeine HR Administration * Erstellen von HR Analysen, Reports und Kennzahlen * Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragen * Vorbereitung und Halten von Trainings und Workshops * Kooperation mit dem Betriebsrat/Betriebsvereinbarungen * Unterstützung von lokalen oder globalen Projekten, Projektmanagement * Unterstützung beim Einführen/Erstellen von HR Prozessen und Richtlinien * Unterstützung der anderen zwei Standorte in Österreich - Ihr Profil * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung * Berufserfahrung in einem produzierendem Betrieb/Produktionsbereich von Vorteil
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Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
XXXLdigital - Part of XXXL Group
Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz
Teilweise Home-Office
Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. * Du übernimmst als strategischer Sparring Partner:in einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen (u.a.: Compensation, arbeitsrechtliche Themen, Recruiting & Weiterentwicklung). * Recruiting-Themen sind dir nicht fremd – du arbeitest eng mit unseren :innen zusammen, begleitest Interviews und trägst zur Auswahl und Weiterentwicklung von Talenten bei. * Du hattest in deiner bisherigen Rolle bereits Touchpoints mit Payroll und Recruiting und bringst ein gutes Verständnis für die Schnittstellen in diesen Bereichen mit. Mitarbeitervorteile
Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. * Du übernimmst als strategischer Sparring Partner:in einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen (u.a.: Compensation, arbeitsrechtliche Themen, Recruiting & Weiterentwicklung). * Recruiting-Themen sind dir nicht fremd – du arbeitest eng mit unseren :innen zusammen, begleitest Interviews und trägst zur Auswahl und Weiterentwicklung von Talenten bei. * Du hattest in deiner bisherigen Rolle bereits Touchpoints mit Payroll und Recruiting und bringst ein gutes Verständnis für die Schnittstellen in diesen Bereichen mit. Mitarbeitervorteile
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Tag für Tag arbeiten bei EQOS knapp 1.700 MitarbeiterInnen an über 40 Standorten aktiv am Ausbau und der Modernisierung der Infrastruktur für Energie, Telekommunikation und Schienenverkehr. * Du bist erste AnsprechparternIn für unsere MitarbeiterInnen und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen - immer in enger Abstimmung mit der HR Payroll und Admin - Der Schutz der Gesundheit und die Arbeitssicherheit unserer MitarbeiterInnen genießen bei uns höchste Priorität.
Tag für Tag arbeiten bei EQOS knapp 1.700 MitarbeiterInnen an über 40 Standorten aktiv am Ausbau und der Modernisierung der Infrastruktur für Energie, Telekommunikation und Schienenverkehr. * Du bist erste AnsprechparternIn für unsere MitarbeiterInnen und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen - immer in enger Abstimmung mit der HR Payroll und Admin - Der Schutz der Gesundheit und die Arbeitssicherheit unserer MitarbeiterInnen genießen bei uns höchste Priorität.
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Mitarbeiter*in Bildungsmanagement / Learning & Development - Lerncampus (20 Wochenstunden)
Mitarbeiter*in Bildungsmanagement / Learning & Development - Lerncampus (20 Wochenstunden)
Häuser zum Leben
1190 Wien
Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 135 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien. Der Bereich Human Resources ist nicht nur für das Recruiting und die pünktliche Überweisung der Gehälter verantwortlich. Mitarbeiter*in – Lerncampus (20 Wochenstunden) * Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 135 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien. Der Bereich Human Resources ist nicht nur für das Recruiting und die pünktliche Überweisung der Gehälter verantwortlich. Mitarbeiter*in – Lerncampus (20 Wochenstunden) * Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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Recruiting-Bonus: € 500 netto bei erfolgreicher Vermittlung neuer Kolleg*innen nach 3 Monaten
Recruiting-Bonus: € 500 netto bei erfolgreicher Vermittlung neuer Kolleg*innen nach 3 Monaten
Beliebte Jobs
- Personal Assistant
- HR Business Partner
- Personalberaterin
- Recruiting Assistant
- Personalrecruiter
- Personalrecruiting
- Specialist Recruiting
- Human Resources Recruiter
- Assistenz der Geschäftsführung
- Assistenz der Geschäftsleitung
- Personalberater
- Mitarbeiter Recruiting
- Recruiting
- Recruiter
- Recruitment
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