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                          2025 Treffer für Lohn & Gehalt Jobs in Wien im Umkreis von 30 km

                          HR-Spezialist:in mit Schwerpunkt vorbereitende Gehaltserstellung und HR-Administration

                          Johanniter Österreich
                          Wien
                          Schnelle Bewerbung
                          Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Nachbearbeitung * Erfahrung in der Lohnverrechnung (Zulagen, Zuschläge, Durchrechnungszeiträume, Überstundenabrechnung, Urlaub, Pfändungen, Kontrolle Lohnzettel, Kollektivverträge) * Und ein Gehalt gibt es natürlich auch: Das Einstiegsgehalt für diese Position liegt laut Kollektivvertrag der Diakonie bei EUR 3.000 pro Monat. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung werden wir mit dir in einem persönlichen Gespräch ein faires Gehalt ermitteln.
                          Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Nachbearbeitung * Erfahrung in der Lohnverrechnung (Zulagen, Zuschläge, Durchrechnungszeiträume, Überstundenabrechnung, Urlaub, Pfändungen, Kontrolle Lohnzettel, Kollektivverträge) * Und ein Gehalt gibt es natürlich auch: Das Einstiegsgehalt für diese Position liegt laut Kollektivvertrag der Diakonie bei EUR 3.000 pro Monat. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung werden wir mit dir in einem persönlichen Gespräch ein faires Gehalt ermitteln.
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                          Lohnverrechner (m/w/d)

                          TRANSFER Personalmanagement
                          Wien
                          Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Wir suchen für unseren Kunden in 1160 Wien Lohnverrechner (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.
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                          Bei Erfüllen aller Voraussetzungen ist ein Monatsbruttogehalt ab € 2.700,- (auf Vollzeit-Basis) vorgesehen. Ihr tatsächliches Gehalt möchten wir mit Ihnen im persönlichen Gespräch vereinbaren.
                          Bei Erfüllen aller Voraussetzungen ist ein Monatsbruttogehalt ab € 2.700,- (auf Vollzeit-Basis) vorgesehen. Ihr tatsächliches Gehalt möchten wir mit Ihnen im persönlichen Gespräch vereinbaren.
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                          Steigenberger Hotel Herrenhof * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Mit einer über 90-jährigen Geschichte sind die Steigenberger Hotels & Resorts die älteste Marke von H World International. Sie verkörpert höchste Qualität und erstklassigen Service. Die Basis hierfür liefern unsere großartigen Teams in mittlerweile 60 Hotels, verteilt in Europa, Asien und Afrika. Was jetzt noch fehlt? Du! Wir sind auf der Suche nach motivierten und talentierten Menschen, die uns auf unserer täglichen Mission begleiten, die besten Gastgeber zu sein. Aber dabei geht es immer deiner Nase nach, getreu unserem Motto: Make it your journey! Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, Spaß an deiner Arbeit hast und dich weiterentwickeln kannst. Mach dich auf den Weg ins Steigenberger Hotel Herrenhof und erlebe eine spannende Reise! Anstellungsart: Vollzeit - Deine Aufgaben
                          Steigenberger Hotel Herrenhof * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Mit einer über 90-jährigen Geschichte sind die Steigenberger Hotels & Resorts die älteste Marke von H World International. Sie verkörpert höchste Qualität und erstklassigen Service. Die Basis hierfür liefern unsere großartigen Teams in mittlerweile 60 Hotels, verteilt in Europa, Asien und Afrika. Was jetzt noch fehlt? Du! Wir sind auf der Suche nach motivierten und talentierten Menschen, die uns auf unserer täglichen Mission begleiten, die besten Gastgeber zu sein. Aber dabei geht es immer deiner Nase nach, getreu unserem Motto: Make it your journey! Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, Spaß an deiner Arbeit hast und dich weiterentwickeln kannst. Mach dich auf den Weg ins Steigenberger Hotel Herrenhof und erlebe eine spannende Reise! Anstellungsart: Vollzeit - Deine Aufgaben
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                          Schnelle Bewerbung
                          monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen (verschiedene Kollektivverträge) Gehalt: 40 Stunden/Woche 3.500,- brutto, Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.
                          monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen (verschiedene Kollektivverträge) Gehalt: 40 Stunden/Woche 3.500,- brutto, Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.
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                          Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Das Jahresbruttogehalt beginnt bei rund EUR 63.000 (Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
                          Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Das Jahresbruttogehalt beginnt bei rund EUR 63.000 (Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
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                          NEU
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.100 € brutto/Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.100 € brutto/Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.627,28 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.627,28 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.627,28 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.627,28 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Profitieren auch Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie fairen Löhnen und Gehältern. Wir bieten Ihnen ein marktkonformes an Ihrer Qualifikation und Erfahrung orientiertes Gehaltspaket.
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.627,28 € Brutto/ Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.627,28 € Brutto/ Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.100 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.100 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Als Personalverrechner:in übernehmen Sie eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer nationalen und international Klient:innen in BMD NTCS und sind Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Lohnverrechnung. * Fundierte Kenntnisse in der Lohnverrechnung, idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei * Lohnverrechnungsprüfung von Vorteil Gehalt: ab EUR 3.000, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
                          Als Personalverrechner:in übernehmen Sie eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer nationalen und international Klient:innen in BMD NTCS und sind Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Lohnverrechnung. * Fundierte Kenntnisse in der Lohnverrechnung, idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei * Lohnverrechnungsprüfung von Vorteil Gehalt: ab EUR 3.000, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.397,52 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.397,52 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.100 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 3.100 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
                          Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat zzgl. Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung
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                          Profitiere auch Du von flexiblen Arbeitszeiten, Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie fairen Löhnen und Gehältern. Wir bieten Dir ein marktkonformes an Deiner Qualifikation und Erfahrung orientiertes Gehaltspaket.
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Lohn & Gehalt Jobs in Wien?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 2 025 offene Stellenanzeigen für Lohn & Gehalt Jobs in Wien.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wien einen Lohn & Gehalt Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wien einen Lohn & Gehalt Job suchen: Wien, Wiener Neudorf, Waldmühle.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Lohn & Gehalt Jobs in Wien suchen?
                          Wer nach Lohn & Gehalt Jobs in Wien sucht, sucht häufig auch nach Lohnverrechnung, Sachbearbeiter Gehalt, Entgeltsachbearbeiter.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Lohn & Gehalt Jobs in Wien??
                          Für einen Lohn & Gehalt Job in Wien sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Lohn & Gehalt Jobs in Wien?
                          Für Lohn & Gehalt Jobs in Wien gibt es aktuell 417 offene Teilzeitstellen.