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                          IT
                          269






                          1817 Treffer für Lohn & Gehalt Jobs in Wien im Umkreis von 30 km

                          Lohnverrechner:in (m/w/d)

                          LADSTÄTTER Wirtschaftstreuhand
                          Wien
                          Selbstständige monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung Wir suchen eine gewissenhafte und engagierte Fachkraft für unsere Lohnverrechnung, die sorgfältig arbeitet, bei komplexen Abrechnungen den Überblick behält und Freude an der Betreuung eines eigenen Klient:innenstammes hat. * Abgeschlossene Lohnverrechnerprüfung Jahresgehalt: 56.000 € bis 70.000 € brutto pro Jahr
                          Selbstständige monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung Wir suchen eine gewissenhafte und engagierte Fachkraft für unsere Lohnverrechnung, die sorgfältig arbeitet, bei komplexen Abrechnungen den Überblick behält und Freude an der Betreuung eines eigenen Klient:innenstammes hat. * Abgeschlossene Lohnverrechnerprüfung Jahresgehalt: 56.000 € bis 70.000 € brutto pro Jahr
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                          Du interessierst dich für das Personalwesen - Themen wie Lohnverrechnung, Zeiterfassung oder Reisekostenmanagement wecken dein Interesse. * Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Bereich Personal oder Lohnverrechnung gesammelt, z. B. durch einen Lohnverrechnungskurs. Offene Position (Junior) Customer Support Lohnverrechnung (m/w/d) | Sage DPW | Wien * Wir fördern dich individuell und bieten dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten - z. B. in den Bereichen Lohnverrechnung oder Arbeitsrecht.
                          Du interessierst dich für das Personalwesen - Themen wie Lohnverrechnung, Zeiterfassung oder Reisekostenmanagement wecken dein Interesse. * Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Bereich Personal oder Lohnverrechnung gesammelt, z. B. durch einen Lohnverrechnungskurs. Offene Position (Junior) Customer Support Lohnverrechnung (m/w/d) | Sage DPW | Wien * Wir fördern dich individuell und bieten dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten - z. B. in den Bereichen Lohnverrechnung oder Arbeitsrecht.
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                          Termingerechte Vorbereitung und Kontrolle der komplexen, vom externen Dienstleister durchgeführten, Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und betrieblichen Regelungen sowie des angewendeten Kollektivvertrags * Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise Industrie) * Hervorragende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
                          Termingerechte Vorbereitung und Kontrolle der komplexen, vom externen Dienstleister durchgeführten, Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und betrieblichen Regelungen sowie des angewendeten Kollektivvertrags * Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise Industrie) * Hervorragende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
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                          NEU
                          Unsere Schwerpunkte liegen in der Steuerberatung, im Finanz- und Rechnungswesen, in der Lohn- und Gehaltverrechnung sowie in der Personalrechtsberatung. * ein Bruttogehalt von mindestens EUR 3.000,- (Basis 40h).
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                          Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und kennen sich mit unterschiedlichen Kollektivverträgen bestens aus? * Ihre Entlohnung liegt mit Sicherheit über dem KV-Gehalt, da wir Ihre Vorerfahrungen und besonderen Qualifikationen selbstverständlich berücksichtigen.
                          Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und kennen sich mit unterschiedlichen Kollektivverträgen bestens aus? * Ihre Entlohnung liegt mit Sicherheit über dem KV-Gehalt, da wir Ihre Vorerfahrungen und besonderen Qualifikationen selbstverständlich berücksichtigen.
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                          Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen, kennen sich mit Lohn- und Gehaltsabrechnungen aus und möchten Ihre Expertise in einem modernen, wertschätzenden Umfeld einbringen? * Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter*innen in Österreich eines Kunden, inkl. Behördenkommunikation und lohnverrechnungsrelevanter Sonderthemen * Beratung der Mitarbeiter*innen und des HR-Teams in Fragen zur Lohnabrechnung sowie zu steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten - Für diese Position ist ein monatliches Brutto-Vollzeitgehalt ab € 3.500 vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation sowie Erfahrung und wird individuell vereinbart.
                          Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen, kennen sich mit Lohn- und Gehaltsabrechnungen aus und möchten Ihre Expertise in einem modernen, wertschätzenden Umfeld einbringen? * Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter*innen in Österreich eines Kunden, inkl. Behördenkommunikation und lohnverrechnungsrelevanter Sonderthemen * Beratung der Mitarbeiter*innen und des HR-Teams in Fragen zur Lohnabrechnung sowie zu steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten - Für diese Position ist ein monatliches Brutto-Vollzeitgehalt ab € 3.500 vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation sowie Erfahrung und wird individuell vereinbart.
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                          Profitieren auch Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie fairen Löhnen und Gehältern. Wir bieten Ihnen ein marktkonformes an Ihrer Qualifikation und Erfahrung orientiertes Gehaltspaket.
                          Profitieren auch Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie fairen Löhnen und Gehältern. Wir bieten Ihnen ein marktkonformes an Ihrer Qualifikation und Erfahrung orientiertes Gehaltspaket.
                          mehr
                          Eine 5-Tage-Woche und 14-Monats-Löhne sind so selbstverständlich wie Aufstiegs- und Veränderungsmöglichkeiten im In- und Ausland und alle weiteren Vorteile einer internationalen Hotelkette. Für diese Position gilt bei 14 Monatsgehältern das kollektivvertragliche Brutto-Mindestgehalt der Lohngruppe 5 für Hotellerie und Gastgewerbe. Ihr Gehalt wird, unabhängig von vereinbarter Höhe oder Überzahlung, mit jeder kollektivvertraglichen Änderung erhöht.
                          Eine 5-Tage-Woche und 14-Monats-Löhne sind so selbstverständlich wie Aufstiegs- und Veränderungsmöglichkeiten im In- und Ausland und alle weiteren Vorteile einer internationalen Hotelkette. Für diese Position gilt bei 14 Monatsgehältern das kollektivvertragliche Brutto-Mindestgehalt der Lohngruppe 5 für Hotellerie und Gastgewerbe. Ihr Gehalt wird, unabhängig von vereinbarter Höhe oder Überzahlung, mit jeder kollektivvertraglichen Änderung erhöht.
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                          Profitiere auch Du von flexiblen Arbeitszeiten, Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie fairen Löhnen und Gehältern. Wir bieten Dir ein marktkonformes an Deiner Qualifikation und Erfahrung orientiertes Gehaltspaket.
                          Profitiere auch Du von flexiblen Arbeitszeiten, Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie fairen Löhnen und Gehältern. Wir bieten Dir ein marktkonformes an Deiner Qualifikation und Erfahrung orientiertes Gehaltspaket.
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                          Wir bieten jedoch ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt in Höhe von € 2.400,-- Wir sehen jedoch den Wert deiner Qualifikation und Erfahrung und vereinbaren deinen Lohn klarerweise individuell mit dir persönlich.
                          Wir bieten jedoch ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt in Höhe von € 2.400,-- Wir sehen jedoch den Wert deiner Qualifikation und Erfahrung und vereinbaren deinen Lohn klarerweise individuell mit dir persönlich.
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                          Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Handelsarbeiter 2025, Lohntafel a – Allgemeiner Groß- und Einzelhandel, 3) im ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit mit einem Mindestgehalt von 2.201,-- für 38,5 Wochenstunden.
                          Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Handelsarbeiter 2025, Lohntafel a – Allgemeiner Groß- und Einzelhandel, 3) im ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit mit einem Mindestgehalt von 2.201,-- für 38,5 Wochenstunden.
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                          Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben, Lohntafel A – Allgemeiner Groß- und Einzelhandel, Beschäftigungsgruppe D im ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit mit einem Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag 2025 von 2.303,-- € monatlich.
                          Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben, Lohntafel A – Allgemeiner Groß- und Einzelhandel, Beschäftigungsgruppe D im ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit mit einem Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag 2025 von 2.303,-- € monatlich.
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                          Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Steuerrecht, Lohntransparenz etc.) * Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 100.000,-- + Benefits | Ihr außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen und hinsichtlich möglicher Überzahlung gemeinsam evaluiert
                          Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Steuerrecht, Lohntransparenz etc.) * Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 100.000,-- + Benefits | Ihr außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen und hinsichtlich möglicher Überzahlung gemeinsam evaluiert
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                          Vorbereitende Buchhaltung und Lohnverrechnung Das Gehalt für die Stelle als Bürokraft (20 Wochenstunden) beträgt zwischen EUR 1000,00 und EUR 1.200,00 brutto monatlich. Im persönlichen Gespräch legen wir dein tatsächliches Gehalt individuell entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung fest.
                          Vorbereitende Buchhaltung und Lohnverrechnung Das Gehalt für die Stelle als Bürokraft (20 Wochenstunden) beträgt zwischen EUR 1000,00 und EUR 1.200,00 brutto monatlich. Im persönlichen Gespräch legen wir dein tatsächliches Gehalt individuell entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung fest.
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                          Umsetzung von Gehaltsanpassungen, KV-Umstufungen, Prämien, Sachbezügen, Exekutionen u. ä. * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht von Vorteil - Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.348,62 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.
                          Umsetzung von Gehaltsanpassungen, KV-Umstufungen, Prämien, Sachbezügen, Exekutionen u. ä. * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht von Vorteil - Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.348,62 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Lohn & Gehalt Jobs in Wien?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1 817 offene Stellenanzeigen für Lohn & Gehalt Jobs in Wien.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wien einen Lohn & Gehalt Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wien einen Lohn & Gehalt Job suchen: Wien, Wiener Neudorf, Waldmühle.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Lohn & Gehalt Jobs in Wien suchen?
                          Wer nach Lohn & Gehalt Jobs in Wien sucht, sucht häufig auch nach Buchhaltung, Lohnverrechnung, Mitarbeiter/in Buchhaltung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Lohn & Gehalt Jobs in Wien??
                          Für einen Lohn & Gehalt Job in Wien sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Lohn & Gehalt Jobs in Wien?
                          Für Lohn & Gehalt Jobs in Wien gibt es aktuell 385 offene Teilzeitstellen.