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Experienced Sales Manager with business or technical education
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Weiterentwicklung der internen Kontroll- und Informationssysteme
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Zusätzliche Informationen
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Die BE Technology GmbH, ein Tochterunternehmen der Burgenland Energie AG, entwickelt innovative Digitallösungen – von Automatisierungen und mobilen Apps über datengetriebene Cloud-Plattformen bis hin zu KI-basierten Services. Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur BE Technology GmbH, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt monatlich mindestens brutto € 3.766,71 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
Die BE Technology GmbH, ein Tochterunternehmen der Burgenland Energie AG, entwickelt innovative Digitallösungen – von Automatisierungen und mobilen Apps über datengetriebene Cloud-Plattformen bis hin zu KI-basierten Services. Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur BE Technology GmbH, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt monatlich mindestens brutto € 3.766,71 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
Die BE Technology GmbH, ein Tochterunternehmen der Burgenland Energie AG, entwickelt innovative Digitallösungen – von Automatisierungen und mobilen Apps über datengetriebene Cloud-Plattformen bis hin zu KI-basierten Services. Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur BE Technology GmbH, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt monatlich mindestens brutto € 5.186,50 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
Die BE Technology GmbH, ein Tochterunternehmen der Burgenland Energie AG, entwickelt innovative Digitallösungen – von Automatisierungen und mobilen Apps über datengetriebene Cloud-Plattformen bis hin zu KI-basierten Services. Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur BE Technology GmbH, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt monatlich mindestens brutto € 5.186,50 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
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NAV / BUSINESS CENTRAL-DEVELOPER UND/ODER -CONSULTANT (m/w/d)
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Business Data Solutions GmbH
Wiener Neustadt
Teilweise Home-Office
Wir suchen wissbegierige Kolleg:innen, die aufgeschlossen für Neues sind, denn: Wir bieten Informationstechnologien für die Zukunft.
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Zusätzliche Informationen
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Personenversicherungsspezialist/in (mensch*) für Niederösterreich - (VZ/38,5 Std.)
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Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft Zentrale
St. Pölten oder Wr. Neustadt
Teilweise Home-Office
Mitwirken an der Organisation von Informationsveranstaltungen und Durchführung verkaufsfördernder regionaler Maßnahmen, Sicherstellung des besten Kundenerlebnisses
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Zusätzliche Informationen
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Erfassung, Meldung und Dokumentation von Betriebsdaten, Maschinenstillständen und relevanten Produktionsinformationen
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Der Schwerpunkt liegt auf der Informationsversorgung & Entscheidungsunterstützung für alle Managementebenen.
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Additional Information
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Sicherstellen der Informationsqualität, Aktualisierung der Liefervorschriften „Anlagendokumentation“ und Überprüfung deren Einhaltung bei externen Dienstleistern
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Additional Information
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Weitere Informationen über uns auf unserer Website
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Zusätzliche Informationen
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Motorentechniker mit Interesse an Elektrotechnik (m/w/d)
Motorentechniker mit Interesse an Elektrotechnik (m/w/d)
RGE GmbH
Schwarzau am Steinfeld
Teilweise Home-Office
Du bist für die Organisation und Dokumentation der Arbeitsaufgaben/Serviceeinsätze, mit modernsten Informations- und Kommunikationstechnologien, zuständig
Du bist für die Organisation und Dokumentation der Arbeitsaufgaben/Serviceeinsätze, mit modernsten Informations- und Kommunikationstechnologien, zuständig
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Technical Solution Manager (all genders) - IT/Telekommunikation
Technical Solution Manager (all genders) - IT/Telekommunikation
Frequentis AG
Wien
Teilweise Home-Office
Als Technical Solution Manager sind Sie in puncto Kommunikations- und Informationslösungen für Notrufzentralen DIE Schnittstelle zwischen Kunde, Vertrieb, Produkt und Engineering Team. Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Durch eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem kaufmännischen Projektmanager können Sie Ihr Team bestehend aus System Engineers erfolgreich führen und den Projekterfolg sicherstellen. 7. mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Schnittstellenfunktion im IT/Software/Telekom Kundenprojektgeschäft (z.B. als System Engineer, Technical Solution Manager, Technischer Projektleiter, System Architect)
Als Technical Solution Manager sind Sie in puncto Kommunikations- und Informationslösungen für Notrufzentralen DIE Schnittstelle zwischen Kunde, Vertrieb, Produkt und Engineering Team. Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Durch eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem kaufmännischen Projektmanager können Sie Ihr Team bestehend aus System Engineers erfolgreich führen und den Projekterfolg sicherstellen. 7. mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Schnittstellenfunktion im IT/Software/Telekom Kundenprojektgeschäft (z.B. als System Engineer, Technical Solution Manager, Technischer Projektleiter, System Architect)
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Als IT Manager*in übernehmen Sie die Verantwortung für die IT-Infrastruktur und -Prozesse am Standort in Österreich. Sie agieren als lokaler IT-Projektmanager und treiben die Digitalisierung des Unternehmens in enger Abstimmung mit der Konzern-IT weiter voran.
Als IT Manager*in übernehmen Sie die Verantwortung für die IT-Infrastruktur und -Prozesse am Standort in Österreich. Sie agieren als lokaler IT-Projektmanager und treiben die Digitalisierung des Unternehmens in enger Abstimmung mit der Konzern-IT weiter voran.
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Für den Sitz in Wien suchen wir aufgrund einer Nachfolgeregelung einen erfahrenen Leader als IT Leiter / Head of IT (m/w/d) für die zentrale IT. * Projekte zu den Informationssystemen umsetzen, Ideen einbringen und Initiativen zur digitalen Transformation vorantreiben
Für den Sitz in Wien suchen wir aufgrund einer Nachfolgeregelung einen erfahrenen Leader als IT Leiter / Head of IT (m/w/d) für die zentrale IT. * Projekte zu den Informationssystemen umsetzen, Ideen einbringen und Initiativen zur digitalen Transformation vorantreiben
NEU
Als IT Manager*in übernehmen Sie die Verantwortung für die IT-Infrastruktur und -Prozesse am Standort Wien/ südliches Wienerbecken.
Als IT Manager*in übernehmen Sie die Verantwortung für die IT-Infrastruktur und -Prozesse am Standort Wien/ südliches Wienerbecken.
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Change Manager & Training Coordinator (m/w/d) - SAP Rollout
Change Manager & Training Coordinator (m/w/d) - SAP Rollout
Randstad Austria GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Randstad Austria GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Partner für die Transformation des Energiesektors und bietet Ihnen die Chance, die Energiewende aktiv mitzugestalten. In dieser Position übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Veränderungs- und Trainingsmaßnahmen und unterstützen Teams bei der erfolgreichen Einführung neuer Prozesse und Systeme. * Verantwortung ab Tag 1: Sie begleiten und gestalten entscheidende Veränderungsprozesse in einem globalen Spitzenunternehmen. * Flexibilität: Eine Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten sowie modernen hybriden Arbeitsmöglichkeiten (Home Office). * Top-Infrastruktur: Ein modernes Bürogebäude mit eigenem Café und Kantine. * Work-Life-Balance: Betriebskindergarten, Betriebsarzt und umfassende Sozialleistungen.
Randstad Austria GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Partner für die Transformation des Energiesektors und bietet Ihnen die Chance, die Energiewende aktiv mitzugestalten. In dieser Position übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Veränderungs- und Trainingsmaßnahmen und unterstützen Teams bei der erfolgreichen Einführung neuer Prozesse und Systeme. * Verantwortung ab Tag 1: Sie begleiten und gestalten entscheidende Veränderungsprozesse in einem globalen Spitzenunternehmen. * Flexibilität: Eine Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten sowie modernen hybriden Arbeitsmöglichkeiten (Home Office). * Top-Infrastruktur: Ein modernes Bürogebäude mit eigenem Café und Kantine. * Work-Life-Balance: Betriebskindergarten, Betriebsarzt und umfassende Sozialleistungen.
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