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73 Treffer für Hr Data Analyst Jobs in Wien im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 73 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Weiterentwicklung und Optimierung interner Datenmodellen auf Basis bereitgestellter Tabellenstrukturen in einem zentralen Data Warehouse
Weiterentwicklung und Optimierung interner Datenmodellen auf Basis bereitgestellter Tabellenstrukturen in einem zentralen Data Warehouse
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Schnelle Bewerbung
A dynamic, innovative, and multinational food company from South-East Europe, represented in over 30 countries, is looking for a dedicated Junior Sales Analyst (m/f/d) . * Management and further development of sales systems (Route Master, GS1 master data). * Beginner experience in data analysis and experience with SAP is an advantage.
A dynamic, innovative, and multinational food company from South-East Europe, represented in over 30 countries, is looking for a dedicated Junior Sales Analyst (m/f/d) . * Management and further development of sales systems (Route Master, GS1 master data). * Beginner experience in data analysis and experience with SAP is an advantage.
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Product Engineer Customer Data & Processes (m/w/d)
Product Engineer Customer Data & Processes (m/w/d)
SPAR ICS Business Service GmbH
Salzburg, Wien, Wernberg
Teilweise Home-Office
Das Applikationsmanagement sowie die Weiterentwicklung unserer Customer Data & Processes Tools (z. B. SAP CX, Salesforce, Emarsys, Sprinklr) aktiv voranzutreiben * Erster Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Customer Data Umfeld oder in der Business-/Requirements-Analyse
Das Applikationsmanagement sowie die Weiterentwicklung unserer Customer Data & Processes Tools (z. B. SAP CX, Salesforce, Emarsys, Sprinklr) aktiv voranzutreiben * Erster Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Customer Data Umfeld oder in der Business-/Requirements-Analyse
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Analyst - Target Scouting Corporate Development
Analyst - Target Scouting Corporate Development
Strabag AG
Donau-City-Straße 9, 1220 Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Strabag AG * Donau-City-Straße 9, 1220 Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
Strabag AG * Donau-City-Straße 9, 1220 Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
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Senior IT Business Analyst – Softwareentwicklung & agile Projekte
Senior IT Business Analyst – Softwareentwicklung & agile Projekte
STRABAG BRVZ GMBH
Wien, Spittal/Drau, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Senior IT Business Analyst in der Softwareentwicklung übernehmen Sie die zentrale Rolle bei der Analyse, Steuerung und Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten. * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement oder als Business Analyst
Als Senior IT Business Analyst in der Softwareentwicklung übernehmen Sie die zentrale Rolle bei der Analyse, Steuerung und Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten. * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement oder als Business Analyst
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Roche Austria GmbH * Wien * Befristeter Vertrag * Home Office, Vollzeit - Roche zählt weltweit zu den führenden, forschungsorientierten Healthcare-Konzernen und ist stolz das elfte Jahr in Folge im Dow Jones Sustainability Index (DJSI) zum nachhaltigsten Unternehmen (Group Leader) innerhalb der Pharma-, Biotechnologie- und Life-Sciences-Branche gekürt worden zu sein. Um diesen Erfolg weiterzuführen suchen wir nach einer ambitionierten Persönlichkeit für unseren Wiener Standort. In dieser verantwortungsvollen Rolle gestaltest du unsere Payroll-, Time- & Benefits-Prozesse aktiv mit und bist Ansprechperson für , :innen und Mitarbeiter:innen. Dies beinhaltet unter anderem die Beratung in allen arbeitsrechtlichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen, sowie auch die Verantwortung für die Personalabrechnung und alle Themen rund um Zeitwirtschaft und ...
Roche Austria GmbH * Wien * Befristeter Vertrag * Home Office, Vollzeit - Roche zählt weltweit zu den führenden, forschungsorientierten Healthcare-Konzernen und ist stolz das elfte Jahr in Folge im Dow Jones Sustainability Index (DJSI) zum nachhaltigsten Unternehmen (Group Leader) innerhalb der Pharma-, Biotechnologie- und Life-Sciences-Branche gekürt worden zu sein. Um diesen Erfolg weiterzuführen suchen wir nach einer ambitionierten Persönlichkeit für unseren Wiener Standort. In dieser verantwortungsvollen Rolle gestaltest du unsere Payroll-, Time- & Benefits-Prozesse aktiv mit und bist Ansprechperson für , :innen und Mitarbeiter:innen. Dies beinhaltet unter anderem die Beratung in allen arbeitsrechtlichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen, sowie auch die Verantwortung für die Personalabrechnung und alle Themen rund um Zeitwirtschaft und ...
Strabag AG * 1220 Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
Strabag AG * 1220 Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
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Sonepar Österreich GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. Diese Aufgaben erwarten dich * Monitoring und Verbesserung des EDI-Prozesses in Connectivity Studio / EDI Studio / D365 * Koordination und Steuerung der EDI-Anbindungen zu unseren Kund:innen und Lieferant:innen * Enge Zusammenarbeit mit unserem externen EDI Partner * Schnittstelle zu den Fachbereichen (Einkauf, Verkauf, Logistik, Finanz) * Durchführung und Begleitung von Tests im Zuge von ERP-Updates und Änderungen * Pflege und Weiterentwicklung der Dokumentation von EDI-Anbindungen und Prozessen * Mitarbeit in Projekten sowie eigenständige Übernahme von Teilprojekten
Sonepar Österreich GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. Diese Aufgaben erwarten dich * Monitoring und Verbesserung des EDI-Prozesses in Connectivity Studio / EDI Studio / D365 * Koordination und Steuerung der EDI-Anbindungen zu unseren Kund:innen und Lieferant:innen * Enge Zusammenarbeit mit unserem externen EDI Partner * Schnittstelle zu den Fachbereichen (Einkauf, Verkauf, Logistik, Finanz) * Durchführung und Begleitung von Tests im Zuge von ERP-Updates und Änderungen * Pflege und Weiterentwicklung der Dokumentation von EDI-Anbindungen und Prozessen * Mitarbeit in Projekten sowie eigenständige Übernahme von Teilprojekten
IT Business Analyst - Retail Applications (m/w/d)
IT Business Analyst - Retail Applications (m/w/d)
SPAR ICS Business Service GmbH
Wien, Salzburg, Wernberg
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Berufserfahrung als IT Business Analyst, idealerweise im Handelsumfeld
Mehrjährige Berufserfahrung als IT Business Analyst, idealerweise im Handelsumfeld
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Als strategischer Sparring Partner übernimmst du die HR-Betreuung für einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Organisations- und Strukturfragen bis zu individuellen Mitarbeiteranliegen. * In enger Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen entwickelst und implementierst du maßgeschneiderte HR-Lösungen für deine internen Kunden. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug.
Als strategischer Sparring Partner übernimmst du die HR-Betreuung für einen definierten Unternehmensbereich und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Organisations- und Strukturfragen bis zu individuellen Mitarbeiteranliegen. * In enger Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen entwickelst und implementierst du maßgeschneiderte HR-Lösungen für deine internen Kunden. * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug.
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Ayvens Austria GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Mach' deinen Schritt zum Fortschritt. Werde Teil von Ayvens, dem führenden Anbieter für bessere Mobilität. Mit Niederlassungen in 42 Ländern, 3,4 Millionen verwalteten Fahrzeugen, davon über eine halbe Million Elektrofahrzeuge, und rund 14.000 Mitarbeitenden sorgen wir für mehr Nachhaltigkeit in Unternehmensflotten und auf den Straßen. Entdecke - die spannende und dynamische Welt der betrieblichen Mobilität und gestalte die Zukunft aktiv mit. Deine zukünftige Rolle. * Du begleitest IT-(Weiter-)Entwicklungen von der Idee bis zum Go-Live * Du übersetzt Business-Anforderungen in smarte, umsetzbare IT-Lösungen * Du analysierst Prozesse, denkst mit – und gerne auch mal um die Ecke * Du Koordinierst Umsetzungen, testest neue Features und sorgst für Qualität * Du erstellst Reports und betreust interne IT-Applikationen
Ayvens Austria GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Mach' deinen Schritt zum Fortschritt. Werde Teil von Ayvens, dem führenden Anbieter für bessere Mobilität. Mit Niederlassungen in 42 Ländern, 3,4 Millionen verwalteten Fahrzeugen, davon über eine halbe Million Elektrofahrzeuge, und rund 14.000 Mitarbeitenden sorgen wir für mehr Nachhaltigkeit in Unternehmensflotten und auf den Straßen. Entdecke - die spannende und dynamische Welt der betrieblichen Mobilität und gestalte die Zukunft aktiv mit. Deine zukünftige Rolle. * Du begleitest IT-(Weiter-)Entwicklungen von der Idee bis zum Go-Live * Du übersetzt Business-Anforderungen in smarte, umsetzbare IT-Lösungen * Du analysierst Prozesse, denkst mit – und gerne auch mal um die Ecke * Du Koordinierst Umsetzungen, testest neue Features und sorgst für Qualität * Du erstellst Reports und betreust interne IT-Applikationen
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Diese Position ist weit mehr als eine klassische Analystenrolle.
Diese Position ist weit mehr als eine klassische Analystenrolle.
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Wir suchen für den Ausbau unseres Teams einen JuniorBusiness Analyst - Regulatory Reporting (m/w/d) , der Interesse an der Weiterentwicklung unserer Reporting-Services hat und unsere Kunden fachlich unterstützt.
Wir suchen für den Ausbau unseres Teams einen JuniorBusiness Analyst - Regulatory Reporting (m/w/d) , der Interesse an der Weiterentwicklung unserer Reporting-Services hat und unsere Kunden fachlich unterstützt.
Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte berätst und supportest du in allen HR-relevanten Themen * Du wirkst bei lokalen und internationalen HR-Projekten mit * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen * Berufserfahrung im Bereich HR hast du bereits gesammelt
Als erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte berätst und supportest du in allen HR-relevanten Themen * Du wirkst bei lokalen und internationalen HR-Projekten mit * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen * Berufserfahrung im Bereich HR hast du bereits gesammelt
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Schnelle Bewerbung
Wir beraten zu IT-Strategien, beschleunigen die Cloud-Transformation und setzen auf , um zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln.führender IT-DienstleisterAI, Data, Software- und System-Engineering Gemeinsam mit starken wie helfen wir unseren Kunden, das volle Potenzial ihrer Cloud-Plattformen auszuschöpfen.AWS, Atlassian, Google, Microsoft, IBM und - Als HR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich. Du stellst sicher, dass lokale Prozesse effizient, rechtssicher und im Sinne der vereinbarten HR-Ziele umgesetzt werden. . Du verstehst dich als operative Drehscheibe und sorgst für eine reibungslose Umsetzung der HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle. * Du bist verantwortlich für die Umsetzung und zentrale Betreuung administrativer und organisatorischer HR-Themen in ...
Wir beraten zu IT-Strategien, beschleunigen die Cloud-Transformation und setzen auf , um zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln.führender IT-DienstleisterAI, Data, Software- und System-Engineering Gemeinsam mit starken wie helfen wir unseren Kunden, das volle Potenzial ihrer Cloud-Plattformen auszuschöpfen.AWS, Atlassian, Google, Microsoft, IBM und - Als HR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich. Du stellst sicher, dass lokale Prozesse effizient, rechtssicher und im Sinne der vereinbarten HR-Ziele umgesetzt werden. . Du verstehst dich als operative Drehscheibe und sorgst für eine reibungslose Umsetzung der HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle. * Du bist verantwortlich für die Umsetzung und zentrale Betreuung administrativer und organisatorischer HR-Themen in ...
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Schnelle Bewerbung
Für unseren Kunden, einer der größten und renommiertesten Kreuzfahrtgesellschaften, die über 300 Destinationen ansteuert, suchen wir für den Standort Wien eine engagierte Junior Pricing Analyst (m/w/d) – Vollzeit
Für unseren Kunden, einer der größten und renommiertesten Kreuzfahrtgesellschaften, die über 300 Destinationen ansteuert, suchen wir für den Standort Wien eine engagierte Junior Pricing Analyst (m/w/d) – Vollzeit
Ansprechpartner (all genders) für Mitarbeitende in administrativen HR-Themen * Mitwirkung bei HR-Projekten und Weiterentwicklung interner Prozesse * Pflege und Auswertung von HR-Kennzahlen und Reports * Erfahrung im HR-Bereich unbedingt erforderlich
Ansprechpartner (all genders) für Mitarbeitende in administrativen HR-Themen * Mitwirkung bei HR-Projekten und Weiterentwicklung interner Prozesse * Pflege und Auswertung von HR-Kennzahlen und Reports * Erfahrung im HR-Bereich unbedingt erforderlich
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Berater HR Transformation & Betriebsmodell (External Consultant) (m/w/d)
Berater HR Transformation & Betriebsmodell (External Consultant) (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien
Teilweise Home-Office
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Als Berater mit Fokus auf HR-Themen unterstützt du bei der Erarbeitung maßgeschneiderter Konzepte. * Verantwortung für End-to-End HR Beratungsprojekte (Angebot bis Umsetzung) * Analyse von HR Organisationen, Prozessen und Governance Modellen
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Als Berater mit Fokus auf HR-Themen unterstützt du bei der Erarbeitung maßgeschneiderter Konzepte. * Verantwortung für End-to-End HR Beratungsprojekte (Angebot bis Umsetzung) * Analyse von HR Organisationen, Prozessen und Governance Modellen
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Schnelle Bewerbung
Du erstellst Dienstverträge, Zusatzvereinbarungen und weitere HR-Dokumente und sorgst für eine saubere Ablage. * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung * Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Leidenschaft für HR-Projekte und HR-Tools (BMD und eRecruiter Anwenderkenntnisse von Vorteil) Dein Bruttomonatsgehalt als HR-Allrounder:in (w/m/x) beträgt mindestens € 3.000,00 (40 Std.).
Du erstellst Dienstverträge, Zusatzvereinbarungen und weitere HR-Dokumente und sorgst für eine saubere Ablage. * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung * Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Leidenschaft für HR-Projekte und HR-Tools (BMD und eRecruiter Anwenderkenntnisse von Vorteil) Dein Bruttomonatsgehalt als HR-Allrounder:in (w/m/x) beträgt mindestens € 3.000,00 (40 Std.).
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For an exciting assignment with our customer, Siemens Smart Infrastructure, we are looking for a Data Engineer (f/m/d) who is passionate about designing and operating highly scalable cloud‑native data platforms on AWS, enabling data‑driven development, and supporting advanced AI/ML solutions in a complex IoT environment. If you are an AWS‑strong Data Engineer with production experience, we value this more than prior domain‑specific background. * Design, build, and operate robust, production‑grade data products and data infrastructure in AWS * Architect and implement scalable, secure, and cost‑efficient data pipelines using AWS-native services * Work closely with , , and to define data contracts, schemas, and access patterns * 3+ years of hands-on experience as a Data Engineer with a strong focus on AWS cloud environments * Strong hands‑on experience designing and operating scalable data platforms on AWS
For an exciting assignment with our customer, Siemens Smart Infrastructure, we are looking for a Data Engineer (f/m/d) who is passionate about designing and operating highly scalable cloud‑native data platforms on AWS, enabling data‑driven development, and supporting advanced AI/ML solutions in a complex IoT environment. If you are an AWS‑strong Data Engineer with production experience, we value this more than prior domain‑specific background. * Design, build, and operate robust, production‑grade data products and data infrastructure in AWS * Architect and implement scalable, secure, and cost‑efficient data pipelines using AWS-native services * Work closely with , , and to define data contracts, schemas, and access patterns * 3+ years of hands-on experience as a Data Engineer with a strong focus on AWS cloud environments * Strong hands‑on experience designing and operating scalable data platforms on AWS
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Schnelle Bewerbung
HR Generalist:in - In Ihrer Rolle als HR Generalist:in sind Sie zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Agenden. * Unterstützung bei der effizienten und reibungslosen Abwicklung regelmäßiger HR‑Prozesse (z. B. Performance‑, Gehalts‑ und Bonusrunden) ) * Erstellung relevanter HR‑Dokumente (z.B. Verträge, Reports) sowie direkte Zusammenarbeit mit der externen Lohnverrechnung * Zusammenarbeit mit den Talent‑ und Benefits‑ & Reward‑Teams bei der Überarbeitung und Weiterentwicklung von HR‑Richtlinien und ‑Prozessen * Eigenständige Durchführung und Umsetzung diverser lokaler HR‑Initiativen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle
HR Generalist:in - In Ihrer Rolle als HR Generalist:in sind Sie zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Agenden. * Unterstützung bei der effizienten und reibungslosen Abwicklung regelmäßiger HR‑Prozesse (z. B. Performance‑, Gehalts‑ und Bonusrunden) ) * Erstellung relevanter HR‑Dokumente (z.B. Verträge, Reports) sowie direkte Zusammenarbeit mit der externen Lohnverrechnung * Zusammenarbeit mit den Talent‑ und Benefits‑ & Reward‑Teams bei der Überarbeitung und Weiterentwicklung von HR‑Richtlinien und ‑Prozessen * Eigenständige Durchführung und Umsetzung diverser lokaler HR‑Initiativen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle
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Schnelle Bewerbung
Therefore, we are looking for an experienced Data Manager / Data Analyst to play a pivotal role in our journey to modernize our reporting capabilities. In this dual-role of Data Manager (DM) and Data Analyst (DA), you will be a driving force in establishing a unified Data Warehouse (DWH) and implementing reporting systems on top of it. * Proven experience as a Data Manager or Data Analyst, preferably in the banking or financial sector. VakifBank is modernizing its Data Infrastructure landscape and intends to expand its data capabilities. Your expertise will be instrumental in identifying data requirements, performing data cleansing and transformation, and crafting a new data model to ensure a seamless transition. * Collaborate closely with cross-functional teams to comprehend data needs and requirements of the new reporting systems
Therefore, we are looking for an experienced Data Manager / Data Analyst to play a pivotal role in our journey to modernize our reporting capabilities. In this dual-role of Data Manager (DM) and Data Analyst (DA), you will be a driving force in establishing a unified Data Warehouse (DWH) and implementing reporting systems on top of it. * Proven experience as a Data Manager or Data Analyst, preferably in the banking or financial sector. VakifBank is modernizing its Data Infrastructure landscape and intends to expand its data capabilities. Your expertise will be instrumental in identifying data requirements, performing data cleansing and transformation, and crafting a new data model to ensure a seamless transition. * Collaborate closely with cross-functional teams to comprehend data needs and requirements of the new reporting systems
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Customer Data Consultant (f/m/x)
Customer Data Consultant (f/m/x)
NETCONOMY GmbH
Graz, Vienna, Pörtschach - Austria
Teilweise Home-Office
Als Customer Data Expert und Mitglied eines Teams von Consultants und Solution Architects bist du für die inhaltliche Steuerung der Konzeptionsprozesse im Bereich Customer Profiling und Marketing verantwortlich.
Als Customer Data Expert und Mitglied eines Teams von Consultants und Solution Architects bist du für die inhaltliche Steuerung der Konzeptionsprozesse im Bereich Customer Profiling und Marketing verantwortlich.
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Kontinuierliche Kommunikation und Berichterstattung an den Area-HR und den Shopmanager.
Kontinuierliche Kommunikation und Berichterstattung an den Area-HR und den Shopmanager.
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Manager (all genders) Human Capital – Workforce & HR Transformation
Manager (all genders) Human Capital – Workforce & HR Transformation
Deloitte
Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du übernimmst eine führende Rolle in komplexen Beratungsprojekten im Bereich Workforce und HR-Transformation - von der inhaltlichen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Du leitest (Teil-)Projekte bei Organisationstransformationen, Workforce-Strategien und der Weiterentwicklung von HR Operating Models. * Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni oder FH) und verfügst über mindestens 7–10 Jahre relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren strategischen HR-/Transformationsrolle. * Du bringst fundierte Expertise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Workforce Transformation, HR-Transformation, Strategic Workforce Planning, Talent Management, HR Operating Models oder Digitalisierung im HR. Focus on: HR-Beratung, Human Capital, HR Transformation, Wien, Vollzeit
Du übernimmst eine führende Rolle in komplexen Beratungsprojekten im Bereich Workforce und HR-Transformation - von der inhaltlichen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Du leitest (Teil-)Projekte bei Organisationstransformationen, Workforce-Strategien und der Weiterentwicklung von HR Operating Models. * Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni oder FH) und verfügst über mindestens 7–10 Jahre relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren strategischen HR-/Transformationsrolle. * Du bringst fundierte Expertise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Workforce Transformation, HR-Transformation, Strategic Workforce Planning, Talent Management, HR Operating Models oder Digitalisierung im HR. Focus on: HR-Beratung, Human Capital, HR Transformation, Wien, Vollzeit
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