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326 Treffer für Head of HR Jobs in Guntramsdorf im Umkreis von 30 km
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Mit sicherem Gespür für Organisation und Kultur verbinden Sie operative Exzellenz mit strategischer Gestaltungskraft, übersetzen internationale HR-Standards in lokale Wirksamkeit und begleiten Führungskräfte in allen Personalfragen. Sie verfügen über eine fundierte akademische Ausbildung – vorzugsweise in Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Recht oder Psychologie – und mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Funktion, idealerweise in einem internationalen Umfeld. Gemeinsam mit dem Management gestalten Sie moderne HR-Strukturen und tragen maßgeblich dazu bei, die Organisation auf ihrem Wachstumspfad zu begleiten.
Mit sicherem Gespür für Organisation und Kultur verbinden Sie operative Exzellenz mit strategischer Gestaltungskraft, übersetzen internationale HR-Standards in lokale Wirksamkeit und begleiten Führungskräfte in allen Personalfragen. Sie verfügen über eine fundierte akademische Ausbildung – vorzugsweise in Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Recht oder Psychologie – und mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Funktion, idealerweise in einem internationalen Umfeld. Gemeinsam mit dem Management gestalten Sie moderne HR-Strukturen und tragen maßgeblich dazu bei, die Organisation auf ihrem Wachstumspfad zu begleiten.
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Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich
Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich
ISG Personalmanagement GmbH
Wiener Neudorf
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Praxis als Head of HR oder in vergleichbarer Führungsposition im Management eines Produktionsbetriebes mit Erfahrung/Verständnis für konzernähnliche Strukturen - Wenn Sie diese Werte teilen, bieten wir Ihnen im HQ in Ostösterreich (südlich von Wien) ab Q1 2026 die Chance zum Einstieg als Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich. Als operativ kompetente und strategisch souveräne Führungspersönlichkeit übernehmen Sie in dieser Rolle die Gesamtverantwortung aller HR-Agenden. Sie bieten allen Gesellschaften ein einheitliches HR-Fundament, Group-Support sowie Leitlinien für die gemeinsame Organisationsentwicklung. * Führung und Förderung des engagierten HR-Teams * Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse * Gestaltung und Umsetzung ein
Mehrjährige Praxis als Head of HR oder in vergleichbarer Führungsposition im Management eines Produktionsbetriebes mit Erfahrung/Verständnis für konzernähnliche Strukturen - Wenn Sie diese Werte teilen, bieten wir Ihnen im HQ in Ostösterreich (südlich von Wien) ab Q1 2026 die Chance zum Einstieg als Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich. Als operativ kompetente und strategisch souveräne Führungspersönlichkeit übernehmen Sie in dieser Rolle die Gesamtverantwortung aller HR-Agenden. Sie bieten allen Gesellschaften ein einheitliches HR-Fundament, Group-Support sowie Leitlinien für die gemeinsame Organisationsentwicklung. * Führung und Förderung des engagierten HR-Teams * Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse * Gestaltung und Umsetzung ein
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Als Head of People & Culture sind Sie Teil des Leadership-Teams und prägen maßgeblich die Unternehmenskultur sowie die strategische Ausrichtung unseres HR-Bereichs. * Sie sind als Bereichsleiter:in für die Führung und Weiterentwicklung eines rund 50-köpfigen HR-Teams (bestehend aus Spezialist:innen und Expert:innen) verantwortlich. * Die wesentlichen Themenschwerpunkte Ihres Teams liegen im operativen HR-Management & HR Business Partnering, Employer Branding, Learning & Development sowie in der Lehre- und Nachwuchsförderung. * Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung der gemeinsamen, übergreifenden REWE People & Culture Strategie ein und verknüpfen diese laufend mit der Geschäftsstrategie von BILLA sowie der BILLA HR-Ausrichtung. * Sie pflegen engen Kontakt und
Als Head of People & Culture sind Sie Teil des Leadership-Teams und prägen maßgeblich die Unternehmenskultur sowie die strategische Ausrichtung unseres HR-Bereichs. * Sie sind als Bereichsleiter:in für die Führung und Weiterentwicklung eines rund 50-köpfigen HR-Teams (bestehend aus Spezialist:innen und Expert:innen) verantwortlich. * Die wesentlichen Themenschwerpunkte Ihres Teams liegen im operativen HR-Management & HR Business Partnering, Employer Branding, Learning & Development sowie in der Lehre- und Nachwuchsförderung. * Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung der gemeinsamen, übergreifenden REWE People & Culture Strategie ein und verknüpfen diese laufend mit der Geschäftsstrategie von BILLA sowie der BILLA HR-Ausrichtung. * Sie pflegen engen Kontakt und
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Senior Product Owner für digitale Versicherungslösungen (m/w/d)
Senior Product Owner für digitale Versicherungslösungen (m/w/d)
Wüstenrot Gruppe
Salzburg oder Wien
Teilweise Home-Office
Wüstenrot Gruppe * Salzburg oder Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Dienstort: Salzburg, Wien oder deine Wohnung - Die Wüstenrot Technology GmbH gehört im Bereich der Informationstechnologie zu den größten Arbeitgebern im Raum Salzburg. Wir entwickeln, implementieren, unterstützen und servicieren die IT der Unternehmensgruppe Wüstenrot im In- und Ausland. * Eine Schlüsselrolle in einem agilen Entwicklungsteam * Definition und Priorisierung von Produktanforderungen (Product Backlog) * Mitgestaltung der Produktvision unserer Insurance-Business-Applikationen * Mitarbeit in spannenden Projekten * Ein fachlich und technologisch starkes Top-Team * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung * Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selb
Wüstenrot Gruppe * Salzburg oder Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Dienstort: Salzburg, Wien oder deine Wohnung - Die Wüstenrot Technology GmbH gehört im Bereich der Informationstechnologie zu den größten Arbeitgebern im Raum Salzburg. Wir entwickeln, implementieren, unterstützen und servicieren die IT der Unternehmensgruppe Wüstenrot im In- und Ausland. * Eine Schlüsselrolle in einem agilen Entwicklungsteam * Definition und Priorisierung von Produktanforderungen (Product Backlog) * Mitgestaltung der Produktvision unserer Insurance-Business-Applikationen * Mitarbeit in spannenden Projekten * Ein fachlich und technologisch starkes Top-Team * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung * Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selb
NEU
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Senior Product Owner für individuelle Kund:innensoftware (m/w/d)
Senior Product Owner für individuelle Kund:innensoftware (m/w/d)
TechTalk GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
TechTalk GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über TechTalk - Ihr Partner für die Umsetzung von Individual-Software Projekten nach agilen Methoden. Mit Standorten in der Schweiz, Österreich und Deutschland. Deine Mission * Steuerung und Durchführung agiler Produktentwicklung für individuelle Kund:innensoftware im öffentlichen Bereich und im Privatsektor * Scope- und Stakeholder-Management inkl. gesamthafter Projekt – und Budgetverantwortung * Schnittstelle zwischen dem agilen Scrum-Entwicklungsteam und Kund:innen hinsichtlich Anforderungsmanagement, Priorisierung, Slicing, Kommunikation und Präsentation von Ergebnissen * Strategische Beratung unserer Kund:innen bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung ihrer Prozesse, einschließlich der Gestaltung von Roadmaps * Aktive Unterstützung des Kund:innen bei der Steuerung des gesamten Software-Lebensz
TechTalk GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über TechTalk - Ihr Partner für die Umsetzung von Individual-Software Projekten nach agilen Methoden. Mit Standorten in der Schweiz, Österreich und Deutschland. Deine Mission * Steuerung und Durchführung agiler Produktentwicklung für individuelle Kund:innensoftware im öffentlichen Bereich und im Privatsektor * Scope- und Stakeholder-Management inkl. gesamthafter Projekt – und Budgetverantwortung * Schnittstelle zwischen dem agilen Scrum-Entwicklungsteam und Kund:innen hinsichtlich Anforderungsmanagement, Priorisierung, Slicing, Kommunikation und Präsentation von Ergebnissen * Strategische Beratung unserer Kund:innen bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung ihrer Prozesse, einschließlich der Gestaltung von Roadmaps * Aktive Unterstützung des Kund:innen bei der Steuerung des gesamten Software-Lebensz
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Siemens Personaldienstleistungen GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Smart Infrastructure ab sofort eine:n Portfolio Manager:in für Digital Services (Smart Building) zur Verstärkung des Teams im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden. Siemens Smart Infrastructure. Ihre Aufgaben * Definition, Kommunikation und Abstimmung der Vision, Strategie und Roadmap für Smart Building Software und Services mit Geschäftszielen und Kundenbedürfnis
Siemens Personaldienstleistungen GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Smart Infrastructure ab sofort eine:n Portfolio Manager:in für Digital Services (Smart Building) zur Verstärkung des Teams im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden. Siemens Smart Infrastructure. Ihre Aufgaben * Definition, Kommunikation und Abstimmung der Vision, Strategie und Roadmap für Smart Building Software und Services mit Geschäftszielen und Kundenbedürfnis
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Ensure the adoption of global HR standards while complying with diverse local labor laws and regulations across 9 EU countries. * 8–10+ years of HR leadership experience in an international, multi-country environment, ideally within the industrial or manufacturing sector. * Strong knowledge of EU labor laws and experience managing HR operations across multiple EU countries. To support this journey, we are seeking an experienced and strategic HR Manager Europe to lead the HR function across the region, acting as a trusted to the European leadership team and aligning regional HR initiatives with global strategies. * Develop and implement a comprehensive HR strategy for the European Business Unit in alig
Ensure the adoption of global HR standards while complying with diverse local labor laws and regulations across 9 EU countries. * 8–10+ years of HR leadership experience in an international, multi-country environment, ideally within the industrial or manufacturing sector. * Strong knowledge of EU labor laws and experience managing HR operations across multiple EU countries. To support this journey, we are seeking an experienced and strategic HR Manager Europe to lead the HR function across the region, acting as a trusted to the European leadership team and aligning regional HR initiatives with global strategies. * Develop and implement a comprehensive HR strategy for the European Business Unit in alig
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Erstellung und Pflege von Verträgen, Vereinbarungen, Bescheinigungen und HR-Unterlagen.
Erstellung und Pflege von Verträgen, Vereinbarungen, Bescheinigungen und HR-Unterlagen.
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STIWA Holding GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du interessierst dich für High-Tech? Dann bist Du bei uns genau richtig! STIWA Software begleitet High-Tech Industriebetriebe entlang des gesamten Product Life Cycle - von der Planung über die Umsetzung bis zur Optimierung. Das Know-how reicht vom Sensor bis zur Künstlichen Intelligenz. Unsere Kernkompetenz sind dabei ineinander abgestimmte und durchgängig digitalisierte Prozessabläufe. Mit über 150 Software-Mitarbeitern sowie 25 Jahren Erfahrung begeistern wir Kunden aus unterschiedlichsten Branchen - weltweit. Bewirb dich jetzt bei STIWA Software! Deine Aufgaben * Du bist Teil unseres Entwicklungs-Teams und erstellst gemeinsam im Team Softwarelösungen für den Shopfloor * Wir liefern Softwarelösungen, welche unsere Kunden für unterschiedlichste Anwendungsfälle (Monitoring, Analy
STIWA Holding GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du interessierst dich für High-Tech? Dann bist Du bei uns genau richtig! STIWA Software begleitet High-Tech Industriebetriebe entlang des gesamten Product Life Cycle - von der Planung über die Umsetzung bis zur Optimierung. Das Know-how reicht vom Sensor bis zur Künstlichen Intelligenz. Unsere Kernkompetenz sind dabei ineinander abgestimmte und durchgängig digitalisierte Prozessabläufe. Mit über 150 Software-Mitarbeitern sowie 25 Jahren Erfahrung begeistern wir Kunden aus unterschiedlichsten Branchen - weltweit. Bewirb dich jetzt bei STIWA Software! Deine Aufgaben * Du bist Teil unseres Entwicklungs-Teams und erstellst gemeinsam im Team Softwarelösungen für den Shopfloor * Wir liefern Softwarelösungen, welche unsere Kunden für unterschiedlichste Anwendungsfälle (Monitoring, Analy
NEU
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Zur Unterstützung der HR-Abteilung in unserem Headquarter in Wien suchen wir eine:n * Beantwortung arbeitsrechtlicher und administrativer Fragestellungen von Mitarbeiter:innen, Führungskräfte sowie laufende HR-Administration und Betreuung spezifischer arbeitsrechtlicher Fälle * Abwicklung diverser HR-Prozesse (Organisation und Verwaltung von Arbeitsmitteln und Berechtigungen, Social Benefits, Visitenkarten uvm.) * Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen, Richtlinien und internen Abläufen * Betreuung der HR-Intranetseite * Mitarbeit bei aktuellen HR-Projekten sowie bei unternehmensweiten Projekten wie H2-Programm * Abgeschlossene wirtschaftliche Hochschulausbildung (UNI/FH) mit Schwerpunkt auf HR, Personal
Zur Unterstützung der HR-Abteilung in unserem Headquarter in Wien suchen wir eine:n * Beantwortung arbeitsrechtlicher und administrativer Fragestellungen von Mitarbeiter:innen, Führungskräfte sowie laufende HR-Administration und Betreuung spezifischer arbeitsrechtlicher Fälle * Abwicklung diverser HR-Prozesse (Organisation und Verwaltung von Arbeitsmitteln und Berechtigungen, Social Benefits, Visitenkarten uvm.) * Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen, Richtlinien und internen Abläufen * Betreuung der HR-Intranetseite * Mitarbeit bei aktuellen HR-Projekten sowie bei unternehmensweiten Projekten wie H2-Programm * Abgeschlossene wirtschaftliche Hochschulausbildung (UNI/FH) mit Schwerpunkt auf HR, Personal
Du suchst eine neue Herausforderung und möchtest in einem internationalen Umfeld wachsen und Teil unseres HR- Teams werden? * Eigenständige Abwicklung der HR Administration in Absprache mit dem Team * Unterstützung bei laufenden HR-Projekten * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit HR-Tools
Du suchst eine neue Herausforderung und möchtest in einem internationalen Umfeld wachsen und Teil unseres HR- Teams werden? * Eigenständige Abwicklung der HR Administration in Absprache mit dem Team * Unterstützung bei laufenden HR-Projekten * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit HR-Tools
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Wir suchen für unseren langjährigen Kunden, ein produzierendes Pharmaunternehmen ab 7. Jänner 2026 zur Verstärkung des Teams HR Generalist/in m/w/d * Allgemeine HR Administration * Erstellen von HR Analysen, Reports und Kennzahlen * Unterstützung beim Einführen/Erstellen von HR Prozessen und Richtlinien * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung
Wir suchen für unseren langjährigen Kunden, ein produzierendes Pharmaunternehmen ab 7. Jänner 2026 zur Verstärkung des Teams HR Generalist/in m/w/d * Allgemeine HR Administration * Erstellen von HR Analysen, Reports und Kennzahlen * Unterstützung beim Einführen/Erstellen von HR Prozessen und Richtlinien * Bachelor in Human Resources Management oder abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR Ausbildung
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Für unseren Kunden, einer der weltweit erfolgreichsten Pharmakonzerne, suchen wir zum sofortigen Eintritt eine/n motivierte/n HR Generalist für den Standort 1210 Wien. * Durchführung der allgemeinen HR-Administration * Erstellung von HR-Analysen, Reports und Kennzahlen * Mitarbeit in lokalen und globalen HR-Projekten inklusive Projektmanagement * Unterstützung bei der Entwicklung, Einführung und Optimierung von HR-Prozessen und Richtlinien * Abgeschlossenes Bachelorstudium im Human Resources Management oder eine höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR-Weiterbildung
Für unseren Kunden, einer der weltweit erfolgreichsten Pharmakonzerne, suchen wir zum sofortigen Eintritt eine/n motivierte/n HR Generalist für den Standort 1210 Wien. * Durchführung der allgemeinen HR-Administration * Erstellung von HR-Analysen, Reports und Kennzahlen * Mitarbeit in lokalen und globalen HR-Projekten inklusive Projektmanagement * Unterstützung bei der Entwicklung, Einführung und Optimierung von HR-Prozessen und Richtlinien * Abgeschlossenes Bachelorstudium im Human Resources Management oder eine höhere kaufmännische Ausbildung mit anschließender HR-Weiterbildung
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In der Koenig & Bauer (AT) GmbH am Standort Mödling suchen wir für unsere Abteilung Personalbüro eine:n HR Generalist (m/w/d).
In der Koenig & Bauer (AT) GmbH am Standort Mödling suchen wir für unsere Abteilung Personalbüro eine:n HR Generalist (m/w/d).
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HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte
Wien
Teilweise Home-Office
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Life Cycles * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt (FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Life Cycles * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt (FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung
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Executive Assistant (m/w/x)
Executive Assistant (m/w/x)
Mag. Andrea Zeilinger PERSONALAUSWAHL und -ENTWICKLUNG
Wien
Teilweise Home-Office
Mag. Andrea Zeilinger PERSONALAUSWAHL und -ENTWICKLUNG * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Quantic Financial Solutions als Teil der C- Quadrat Investment Group ist spezialisiert auf quantitative Fundamental- und Risikoanalyse. Die innovativen quantitativen Strategien werden von Banken und Finanzinstituten verwendet und an Kapitalmärkten eingesetzt. Für das international tätige Unternehmen mit Sitz in Wien suchen wir zur Unterstützung der eine proaktive Persönlichkeit als Executive Assistant (m/w/x) * Unterstützung der im operativen Tagesgeschäft * Effiziente Organisation von Meetings inkl. Vor- und Nachbereitung * Termin- und Reisemanagement * Erstellen von Auswertungen, Reports und Präsentationen * Budgetverwaltung und Schnittstelle zur Buchhaltung * Kommunikation mit nationalen und internationalen Partnergesellschaften
Mag. Andrea Zeilinger PERSONALAUSWAHL und -ENTWICKLUNG * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Quantic Financial Solutions als Teil der C- Quadrat Investment Group ist spezialisiert auf quantitative Fundamental- und Risikoanalyse. Die innovativen quantitativen Strategien werden von Banken und Finanzinstituten verwendet und an Kapitalmärkten eingesetzt. Für das international tätige Unternehmen mit Sitz in Wien suchen wir zur Unterstützung der eine proaktive Persönlichkeit als Executive Assistant (m/w/x) * Unterstützung der im operativen Tagesgeschäft * Effiziente Organisation von Meetings inkl. Vor- und Nachbereitung * Termin- und Reisemanagement * Erstellen von Auswertungen, Reports und Präsentationen * Budgetverwaltung und Schnittstelle zur Buchhaltung * Kommunikation mit nationalen und internationalen Partnergesellschaften
Für das Team am Standort Eisenstadt suchen wir engagierte und motivierte Verstärkung im Beriech HR. * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung einer neuen HR-Software und der digitalen Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung sowie bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen im Rahmen der Digitalisierung * Unterstützung und eigenständige Mitarbeit bei HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und Projektmanagement, wobei Affinität zu KPIs und analytisches Denken von Vorteil sind * Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Line Management * Relevante Berufserfahrung im Bereich HR idealerweise in der Einführung und Anwendung digitaler HR-Tools und -Prozesse * IT-Affinität, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendung
Für das Team am Standort Eisenstadt suchen wir engagierte und motivierte Verstärkung im Beriech HR. * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung einer neuen HR-Software und der digitalen Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung sowie bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen im Rahmen der Digitalisierung * Unterstützung und eigenständige Mitarbeit bei HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und Projektmanagement, wobei Affinität zu KPIs und analytisches Denken von Vorteil sind * Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Line Management * Relevante Berufserfahrung im Bereich HR idealerweise in der Einführung und Anwendung digitaler HR-Tools und -Prozesse * IT-Affinität, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendung
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(Senior) Consultant Personalberatung (m/w/d)
(Senior) Consultant Personalberatung (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
Wien
Teilweise Home-Office
Als eines der führenden HR-Consulting-Unternehmen Österreichs mit über 30 Jahren Erfahrung gestalten wir bei Iventa erfolgreich die Personalsuche für Unternehmen unterschiedlichster Branchen – maßgeschneidert, nachhaltig und menschlich. * HR-Sparring & Cross-Selling: Sparringpartner für unsere Kunden bei vielfältigen HR-Themen – inklusive Cross-Selling für Media & Tec, Personal- und Organisationsentwicklung, IT-Recruiting und Employer Branding
Als eines der führenden HR-Consulting-Unternehmen Österreichs mit über 30 Jahren Erfahrung gestalten wir bei Iventa erfolgreich die Personalsuche für Unternehmen unterschiedlichster Branchen – maßgeschneidert, nachhaltig und menschlich. * HR-Sparring & Cross-Selling: Sparringpartner für unsere Kunden bei vielfältigen HR-Themen – inklusive Cross-Selling für Media & Tec, Personal- und Organisationsentwicklung, IT-Recruiting und Employer Branding
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Schnelle Bewerbung
Are you driven by precision, innovation, and the satisfaction of turning a concept into a tangible product? We're looking for a Senior Hardware Developer who thrives at the intersection of design, engineering, and manufacturing to help shape the future of our product development. Our headquarters is in Vienna, where we develop and manufacture both the hardware and the software of the smart glasses. This will give you exciting insights into other departments of the company. * Take ownership of the entire hardware development lifecycle, from concept through to production release. * Optimize Bill of Materials (BOM) for performance, cost, and manufacturability. * 6+ years of hands-on experience in hardware design and development. * Solid
Are you driven by precision, innovation, and the satisfaction of turning a concept into a tangible product? We're looking for a Senior Hardware Developer who thrives at the intersection of design, engineering, and manufacturing to help shape the future of our product development. Our headquarters is in Vienna, where we develop and manufacture both the hardware and the software of the smart glasses. This will give you exciting insights into other departments of the company. * Take ownership of the entire hardware development lifecycle, from concept through to production release. * Optimize Bill of Materials (BOM) for performance, cost, and manufacturability. * 6+ years of hands-on experience in hardware design and development. * Solid
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HELFERLINE GmbH * Vienna * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen im Startup-Umfeld und suchen eine kompetente Unterstützung für unser Führungsteam. Aufgaben - Als Executive Assistant arbeitest Du eng mit unserem und zusammen und übernimmst eine zentrale Rolle in der Organisation und Steuerung des Tagesgeschäfts mit Aussicht auf zukünftige Führungspositionen. • Unterstützung von und im Daily Business • Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen, Reports und Berichten • Erstellung von Angeboten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen • Kontakt zu (oftmals bedeutenden) Kooperationspartnern • Unterstützung in der Personaladministration • Abwicklung von Förderungen und Ausschreibungen • Eigenständiges Projektmanagement und Koordination von Teilprojekten • Uvm. Qualifikation
HELFERLINE GmbH * Vienna * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen im Startup-Umfeld und suchen eine kompetente Unterstützung für unser Führungsteam. Aufgaben - Als Executive Assistant arbeitest Du eng mit unserem und zusammen und übernimmst eine zentrale Rolle in der Organisation und Steuerung des Tagesgeschäfts mit Aussicht auf zukünftige Führungspositionen. • Unterstützung von und im Daily Business • Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen, Reports und Berichten • Erstellung von Angeboten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen • Kontakt zu (oftmals bedeutenden) Kooperationspartnern • Unterstützung in der Personaladministration • Abwicklung von Förderungen und Ausschreibungen • Eigenständiges Projektmanagement und Koordination von Teilprojekten • Uvm. Qualifikation
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WhizUs GmbH * Vienna * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Werde Teil unseres Teams von DevOps Engineers, die aus - unterschiedlichsten Bereichen zur IT gekommen sind. Vom technischen - Mathematiker, über den Software Entwickler bis hin zum System - Administrator versuchen wir gemeinsam interessante Projekte umzusetzen - und so die IT-Welt etwas besser zu machen. Aufgaben * beschäftigst dich mit unterschiedlichen Cloud Providern (e.g. Azure) um eine geeignete Infrastruktur für unsere Kunden zu realiseren * mit Infrastructure as Code baust du mit einer gut struktrurierten Code Base eine wartbare Infrastruktur auf * bringst deine eigenen Ideen ein - bei uns wirst du gehört und geschätzt! * unterstützt mit deinem Know-How auch Kollegen in anderen Projekten * implementierst Container Umgebungen beim Kunden (e.g. Kubernetes, Rancher, Openshift)
WhizUs GmbH * Vienna * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Werde Teil unseres Teams von DevOps Engineers, die aus - unterschiedlichsten Bereichen zur IT gekommen sind. Vom technischen - Mathematiker, über den Software Entwickler bis hin zum System - Administrator versuchen wir gemeinsam interessante Projekte umzusetzen - und so die IT-Welt etwas besser zu machen. Aufgaben * beschäftigst dich mit unterschiedlichen Cloud Providern (e.g. Azure) um eine geeignete Infrastruktur für unsere Kunden zu realiseren * mit Infrastructure as Code baust du mit einer gut struktrurierten Code Base eine wartbare Infrastruktur auf * bringst deine eigenen Ideen ein - bei uns wirst du gehört und geschätzt! * unterstützt mit deinem Know-How auch Kollegen in anderen Projekten * implementierst Container Umgebungen beim Kunden (e.g. Kubernetes, Rancher, Openshift)
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About the Role: As Head of Accounting & Consolidation at Light for the World, you'll play a pivotal leadership role ensuring accurate, compliant, and transparent financial reporting across 13 international entities. Partnering with communities, governments, and other stakeholders, we drive sustainable change to empower individuals with disabilities to fully participate in all areas of life. * Ideally, 5 years of leadership experience in accounting, ideally in a complex international setup. * Deep knowledge of accounting processes, compliance, and audit standards, with hands-on experience in managing audits. Light for the World is an equal opportunity employer and welcomes applicants of diverse backgrounds to join our mission of creating a more inclusi
About the Role: As Head of Accounting & Consolidation at Light for the World, you'll play a pivotal leadership role ensuring accurate, compliant, and transparent financial reporting across 13 international entities. Partnering with communities, governments, and other stakeholders, we drive sustainable change to empower individuals with disabilities to fully participate in all areas of life. * Ideally, 5 years of leadership experience in accounting, ideally in a complex international setup. * Deep knowledge of accounting processes, compliance, and audit standards, with hands-on experience in managing audits. Light for the World is an equal opportunity employer and welcomes applicants of diverse backgrounds to join our mission of creating a more inclusi
NEU
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Für unseren Standort in Wien suchen wir ab sofort eine ambitionierte, dynamische Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität als Head of IT (w/m/d) Als Head of IT übernimmst Du eine Schlüsselposition, in der Deine Hands-on-Mentalität und Deine Umsetzungsstärke zählen.
Für unseren Standort in Wien suchen wir ab sofort eine ambitionierte, dynamische Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität als Head of IT (w/m/d) Als Head of IT übernimmst Du eine Schlüsselposition, in der Deine Hands-on-Mentalität und Deine Umsetzungsstärke zählen.
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We are hiring a Head of Performance Marketing (f/m/d) to own the strategy, execution and results across all performance channels. HOLZKERN was founded in 2016 with the purpose of creating unique pieces of nature - just as unique as our customers. Seven years later, we are one of the most successful D2C brands in DACH selling a huge variety of watches, jewelry & accessories. We're proud to say that over 1.000.000 customers worldwide were already able to find their perfect piece of nature. Join our team of over 170 people and help us to bring natural uniqueness to the whole world! But most of all, you can expect to work in a friendly working environment with warm-hearted colleagues who will always support you. Holzkern
We are hiring a Head of Performance Marketing (f/m/d) to own the strategy, execution and results across all performance channels. HOLZKERN was founded in 2016 with the purpose of creating unique pieces of nature - just as unique as our customers. Seven years later, we are one of the most successful D2C brands in DACH selling a huge variety of watches, jewelry & accessories. We're proud to say that over 1.000.000 customers worldwide were already able to find their perfect piece of nature. Join our team of over 170 people and help us to bring natural uniqueness to the whole world! But most of all, you can expect to work in a friendly working environment with warm-hearted colleagues who will always support you. Holzkern
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Head of Talent Acquisition CH, AT, NL (w/m/d) (Vollzeit)
Head of Talent Acquisition CH, AT, NL (w/m/d) (Vollzeit)
Hilti Austria Gesellschaft mbH
Wien, Wien
Teilweise Home-Office
Als Head of Talent Acquisition CH, AT, NL (w/m/d) bist du zusammen mit deinem internationalen Team das Aushängeschild unserer renommierten Arbeitgebermarke. -) Treffen strategischer Entscheidungen auf Basis relevanter KPIs und Markttrends im Talent Acquisition in enger Abstimmung mit HR und Business-Stakeholdern -) Zusammenarbeit mit regionalen und globalen HR-Teams zur Weiterentwicklung der Talent-Acquisition-Strategie
Als Head of Talent Acquisition CH, AT, NL (w/m/d) bist du zusammen mit deinem internationalen Team das Aushängeschild unserer renommierten Arbeitgebermarke. -) Treffen strategischer Entscheidungen auf Basis relevanter KPIs und Markttrends im Talent Acquisition in enger Abstimmung mit HR und Business-Stakeholdern -) Zusammenarbeit mit regionalen und globalen HR-Teams zur Weiterentwicklung der Talent-Acquisition-Strategie
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