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27 Treffer für Gehaltsabrechnung Jobs in Obersiebenbrunn im Umkreis von 30 km
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Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für branchenübergreifende Klient:innen * Abrechnung von Sachbezügen, Reisekosten, sowie sonstigen lohnabhängigen Bezügen, Krankenständen und Urlauben - Für die ausgeschriebene Position wird ein Jahresbruttogehalt von 70.000 € auf Vollzeitbasis geboten.
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für branchenübergreifende Klient:innen * Abrechnung von Sachbezügen, Reisekosten, sowie sonstigen lohnabhängigen Bezügen, Krankenständen und Urlauben - Für die ausgeschriebene Position wird ein Jahresbruttogehalt von 70.000 € auf Vollzeitbasis geboten.
NEU
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Personalverrechnung mit Weitblick – gestalte deine Zukunft mit uns!
Personalverrechnung mit Weitblick – gestalte deine Zukunft mit uns!
Lindlpower Personalmanagement GmbH
1220 Wien
Teilweise Home-Office
Du bekommst die Abrechnungsdaten elektronisch übermittelt und sorgst dafür, dass alles korrekt verbucht und belegt ist – inklusive Rückstellungen und Soll/Haben-Abgleich. * Gehalt ab EUR 3.000 brutto/Monat (mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung)
Du bekommst die Abrechnungsdaten elektronisch übermittelt und sorgst dafür, dass alles korrekt verbucht und belegt ist – inklusive Rückstellungen und Soll/Haben-Abgleich. * Gehalt ab EUR 3.000 brutto/Monat (mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung)
NEU
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SAP HCM Payroll Expert (m/w/d) - Fokus Österreich (Remote / Freelance)
SAP HCM Payroll Expert (m/w/d) - Fokus Österreich (Remote / Freelance)
Randstad Austria GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Für unseren Kunden, ein international tätiges und renommiertes Beratungsunternehmen, suchen wir aktuell einen hochqualifizierten SAP HCM Payroll Consultant, der als fachlicher Eskalationspunkt für komplexe Fragestellungen in der österreichischen Personalabrechnung fungiert. * Customizing & Architektur: Durchführung von High-Level-Anpassungen im Bereich der Abrechnungsregeln und Schemen, falls Standardlösungen nicht ausreichen. Das Bruttomonatsgehalt für diese Position startet ab EUR 5.500,- (auf Vollzeitbasis). * Mindestens 5 Jahre intensive Projekterfahrung im Bereich SAP HCM mit Fokus auf die österreichische Personalabrechnung (PY-AT).
Für unseren Kunden, ein international tätiges und renommiertes Beratungsunternehmen, suchen wir aktuell einen hochqualifizierten SAP HCM Payroll Consultant, der als fachlicher Eskalationspunkt für komplexe Fragestellungen in der österreichischen Personalabrechnung fungiert. * Customizing & Architektur: Durchführung von High-Level-Anpassungen im Bereich der Abrechnungsregeln und Schemen, falls Standardlösungen nicht ausreichen. Das Bruttomonatsgehalt für diese Position startet ab EUR 5.500,- (auf Vollzeitbasis). * Mindestens 5 Jahre intensive Projekterfahrung im Bereich SAP HCM mit Fokus auf die österreichische Personalabrechnung (PY-AT).
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Sie verantworten die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung der Angestellten und Arbeiter an unseren verschiedenen Standorten in ganz Österreich. * Für die ausgeschriebene Stelle bieten wir ein monatliches Monatsbruttogehalt von EUR 3.500,-- für 40h/Woche all-in mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Sie verantworten die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung der Angestellten und Arbeiter an unseren verschiedenen Standorten in ganz Österreich. * Für die ausgeschriebene Stelle bieten wir ein monatliches Monatsbruttogehalt von EUR 3.500,-- für 40h/Woche all-in mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
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Unser Kunde, ein international agierendes Unternehmen, ist auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied, welches für das Jahr gemeinsam mit den anderen Kolleg: innen für eine fristgerechte und korrekte Gehaltsabrechnung sorgt. * Eigenständige Steuerung der Payroll: Verantwortung für die gesamte österreichische Gehaltsabrechnung sowie Sicherstellung einer korrekten, termingerechten und gesetzeskonformen Abwicklung * Ansprechperson für Payroll-Themen: Betreuung und Unterstützung der : innen bei Fragen zur Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem zur Sicherstellung korrekter Buchungen und reibungsloser Monatsabschlüsse * Durchführung und Kontrolle der Monatsabrechnungen: Verantwortung für die fehlerfreie Durchführung aller monatlichen Payroll-Transaktionen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
Unser Kunde, ein international agierendes Unternehmen, ist auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied, welches für das Jahr gemeinsam mit den anderen Kolleg: innen für eine fristgerechte und korrekte Gehaltsabrechnung sorgt. * Eigenständige Steuerung der Payroll: Verantwortung für die gesamte österreichische Gehaltsabrechnung sowie Sicherstellung einer korrekten, termingerechten und gesetzeskonformen Abwicklung * Ansprechperson für Payroll-Themen: Betreuung und Unterstützung der : innen bei Fragen zur Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem zur Sicherstellung korrekter Buchungen und reibungsloser Monatsabschlüsse * Durchführung und Kontrolle der Monatsabrechnungen: Verantwortung für die fehlerfreie Durchführung aller monatlichen Payroll-Transaktionen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
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Teamleiter:in Personalverrechnung (w/m/d), 38,5 WStd.
Teamleiter:in Personalverrechnung (w/m/d), 38,5 WStd.
Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Du verantwortest die gesamte monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Zeitwirtschaft und Monatsabschluss und sorgst für hohe Qualität, Verlässlichkeit und Transparenz. * Du setzt Gehalts- und Lohnerhöhungen gemäß Kollektivvertrag und Betriebsvereinbarungen um und agierst dabei souverän als Schnittstelle zu Steuerberatung, Behörden, Betriebsrat, Personalleitung und Geschäftsleitung. * Du verantwortest die Abwicklung von Förderabrechnungen (z. B. AMS, FSW) und bereitest externe Prüfungen (Lohnsteuer, ÖGK, Gemeinde) vor.
Du verantwortest die gesamte monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Zeitwirtschaft und Monatsabschluss und sorgst für hohe Qualität, Verlässlichkeit und Transparenz. * Du setzt Gehalts- und Lohnerhöhungen gemäß Kollektivvertrag und Betriebsvereinbarungen um und agierst dabei souverän als Schnittstelle zu Steuerberatung, Behörden, Betriebsrat, Personalleitung und Geschäftsleitung. * Du verantwortest die Abwicklung von Förderabrechnungen (z. B. AMS, FSW) und bereitest externe Prüfungen (Lohnsteuer, ÖGK, Gemeinde) vor.
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Experte Personalverrechnung (m/w/d)
Experte Personalverrechnung (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien
Teilweise Home-Office
Sicherstellung der fristgerechten und korrekten Gehaltsabrechnung für die Mitarbeitenden (Angestellt) Gehaltsinformationen * Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000 vorgesehen, abhängig von Ausbildung und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit zur Überzahlung.
Sicherstellung der fristgerechten und korrekten Gehaltsabrechnung für die Mitarbeitenden (Angestellt) Gehaltsinformationen * Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000 vorgesehen, abhängig von Ausbildung und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit zur Überzahlung.
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HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt vorbereitender Personalverrechnung
HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt vorbereitender Personalverrechnung
LP Experts Personalmanagement GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Diese Position ist mit einem marktkonformen Gehaltsrahmen von € 46.000,- bis € 52.000,- brutto/Jahr (Basis Vollzeit) dotiert, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Diese Position ist mit einem marktkonformen Gehaltsrahmen von € 46.000,- bis € 52.000,- brutto/Jahr (Basis Vollzeit) dotiert, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
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Sie verantworten die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung der Angestellten und Arbeiter an verschiedenen Standorten in ganz Österreich - Zudem moderne Abrechnungssysteme (Sage DPW), laufende fachliche Weiterentwicklung sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem finanzstarken, zukunftsorientierten Konzern. * Für die ausgeschriebene Position bietet unser Kunde ein Monatsbruttogehalt ab € 3.700,– für 40h/Woche mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Sie verantworten die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung der Angestellten und Arbeiter an verschiedenen Standorten in ganz Österreich - Zudem moderne Abrechnungssysteme (Sage DPW), laufende fachliche Weiterentwicklung sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem finanzstarken, zukunftsorientierten Konzern. * Für die ausgeschriebene Position bietet unser Kunde ein Monatsbruttogehalt ab € 3.700,– für 40h/Woche mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
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Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung * Reisekostenabrechnung Das Mindestgehalt beträgt ab € 4.600 brutto im Monat bei Vollzeit mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung * Reisekostenabrechnung Das Mindestgehalt beträgt ab € 4.600 brutto im Monat bei Vollzeit mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
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Lohn- und Gehaltsverrechner (m/w/d)
Lohn- und Gehaltsverrechner (m/w/d)
RWA Raiffeisen Ware Austria AG
Obersiebenbrunn
Teilweise Home-Office
Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsverrechnung
Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsverrechnung
NEU
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Vollständige Administration der Zeiterfassung und Reisekostenabrechnung (In- und Ausland) * Erfahrung in der Abrechnung mit Sage DPW von Vorteil - Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Tätigkeit beträgt monatlich € 4.078,- brutto (ohne Sonderzahlungen) mit hoher Bereitschaft zur betrieblichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
Vollständige Administration der Zeiterfassung und Reisekostenabrechnung (In- und Ausland) * Erfahrung in der Abrechnung mit Sage DPW von Vorteil - Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Tätigkeit beträgt monatlich € 4.078,- brutto (ohne Sonderzahlungen) mit hoher Bereitschaft zur betrieblichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
NEU
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Personalverrechner:in mit Erfahrung (m/w/d)
Personalverrechner:in mit Erfahrung (m/w/d)
Schulmeister Management Consulting
Wien
Teilweise Home-Office
Zudem sind Sie zuständig für die vollständige Administration der Zeiterfassung sowie der Reisekostenabrechnung, sowohl auf nationaler als auch internationaler Ebene * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und eine hohe IT-Affinität erleichtern Ihnen die tägliche Arbeit, idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Abrechnung mit Sage DPW mit * Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung wird ein Bruttojahresgehalt ab € 56.000,- auf Vollzeitbasis geboten, wobei eine Überzahlung möglich ist
Zudem sind Sie zuständig für die vollständige Administration der Zeiterfassung sowie der Reisekostenabrechnung, sowohl auf nationaler als auch internationaler Ebene * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und eine hohe IT-Affinität erleichtern Ihnen die tägliche Arbeit, idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Abrechnung mit Sage DPW mit * Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung wird ein Bruttojahresgehalt ab € 56.000,- auf Vollzeitbasis geboten, wobei eine Überzahlung möglich ist
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Teammitglied für die Buchhaltung und Personalcontrolling (m/w/d)
Teammitglied für die Buchhaltung und Personalcontrolling (m/w/d)
Österreichische Energieagentur - Austrian Energy Agency
Wien
Teilweise Home-Office
Auf Vollzeitbasis mit 40 Wochenstunden ist ein Monatsbruttogehalt von mindestens € 3.000,00 vorgesehen.
Auf Vollzeitbasis mit 40 Wochenstunden ist ein Monatsbruttogehalt von mindestens € 3.000,00 vorgesehen.
Verlässlicher Personalverrechner ab 30 Wochenstunden (m/w/d)
Verlässlicher Personalverrechner ab 30 Wochenstunden (m/w/d)
Schulmeister Management Consulting
Wien
Teilweise Home-Office
Je nach Qualifikation und Erfahrung bietet unser Kunde ein Gehalt ab € 3.300,- brutto monatlich - eine deutliche Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation vorgesehen
Je nach Qualifikation und Erfahrung bietet unser Kunde ein Gehalt ab € 3.300,- brutto monatlich - eine deutliche Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation vorgesehen
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Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kollektivverträge * Monatsbruttogehalt von mind. € 3.567, 60 (KV Chem.
Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kollektivverträge * Monatsbruttogehalt von mind. € 3.567, 60 (KV Chem.
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Solution Architect (m/w/d)
Solution Architect (m/w/d)
XXXLdigital - Part of XXXL Group
Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz
Teilweise Home-Office
XXXLdigital - Part of XXXL Group * Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben. Welcome to XXXLdigital, where digital innovation meets real-world impact. As the digital unit of the XXXL Group, we are dedicated to all things e-commerce and stationary trade. We develop software solutions for one of Europe's leading furniture retailers.
XXXLdigital - Part of XXXL Group * Wien, Wels, Linz (OÖ) oder Graz * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben. Welcome to XXXLdigital, where digital innovation meets real-world impact. As the digital unit of the XXXL Group, we are dedicated to all things e-commerce and stationary trade. We develop software solutions for one of Europe's leading furniture retailers.
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Unterstützung des Payroll-Teams bei den lfd. Vorbereitungen für die monatliche Gehaltsabrechnung Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 4.000,00 auf Vollzeitbasis vorgesehen. Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.
Unterstützung des Payroll-Teams bei den lfd. Vorbereitungen für die monatliche Gehaltsabrechnung Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 4.000,00 auf Vollzeitbasis vorgesehen. Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.
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Eigenständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung * Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personaladministration * Abwicklung von Reisekostenabrechnungen Wir bieten ein marktkonformes Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung, jedoch mindestens brutto € 40.000,- pro Jahr.
Eigenständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung * Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personaladministration * Abwicklung von Reisekostenabrechnungen Wir bieten ein marktkonformes Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung, jedoch mindestens brutto € 40.000,- pro Jahr.
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Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000,- (Vollzeit, 38,5 Stunden/Woche, kein All-In) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation
Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000,- (Vollzeit, 38,5 Stunden/Woche, kein All-In) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation
Gehalt Das Bruttojahresgehalt beträgt ab EUR 50.000,- bei 38,5 Wochenstunden (Fixanteil & variabler Anteil).
Gehalt Das Bruttojahresgehalt beträgt ab EUR 50.000,- bei 38,5 Wochenstunden (Fixanteil & variabler Anteil).
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VITREA Österreich * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Wir sind ein führendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit rund 13.000 Mitarbeitenden und über 70 Einrichtungen. In Österreich betreiben wir 24 Standorte mit ca. 2.800 Mitarbeitenden. Unser Ziel: erstklassige Gesundheitsversorgung und Rehabilitation für unsere Patient:innen – getragen von einem starken Teamgeist und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur. Die Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, fundierte Kenntnisse in unser dynamisches IT-Team einzubringen. Aktuell bauen wir unsere IT-Landschaft komplett neu auf – eine herausfordernde, aber zugleich unglaublich spannende Aufgabe, bei der Sie aktiv mitgestalten und Teil eines zukunftsweisenden Projekts sein können. Bereit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten?
VITREA Österreich * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Wir sind ein führendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit rund 13.000 Mitarbeitenden und über 70 Einrichtungen. In Österreich betreiben wir 24 Standorte mit ca. 2.800 Mitarbeitenden. Unser Ziel: erstklassige Gesundheitsversorgung und Rehabilitation für unsere Patient:innen – getragen von einem starken Teamgeist und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur. Die Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, fundierte Kenntnisse in unser dynamisches IT-Team einzubringen. Aktuell bauen wir unsere IT-Landschaft komplett neu auf – eine herausfordernde, aber zugleich unglaublich spannende Aufgabe, bei der Sie aktiv mitgestalten und Teil eines zukunftsweisenden Projekts sein können. Bereit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten?
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Grundverständnis von Arbeitsrecht und Lohnabrechnung
Grundverständnis von Arbeitsrecht und Lohnabrechnung
Personalverrechner:in (w/m/d), 30-35 WStd.
Personalverrechner:in (w/m/d), 30-35 WStd.
Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Personalverrechnung und stellst eine korrekte Abrechnung für unsere :innen sicher.
Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Personalverrechnung und stellst eine korrekte Abrechnung für unsere :innen sicher.
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Mitarbeiter im HR-Service (m/w/d)
Mitarbeiter im HR-Service (m/w/d)
VAMED-KMB Krankenhausmanagement und Betriebsführungsges.m.b.H.
Wien
Teilweise Home-Office
VAMED-KMB Krankenhausmanagement und Betriebsführungsges.m.b.H. * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die VKMB ist für die Errichtung und technische Betriebsführung in einem der größten Krankenhäuser Europas verantwortlich - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitswesen. * Enge Zusammenarbeit mit / Unterstützung der Abteilungsleitung in allen HR relevanten Themen / Support und gemeinsame Weiterentwicklung der Prozesse * Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung * Eigenverantwortliche Betreuung aller operativen Themen der HR-Arbeit entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - vom On bis zum Offboarding * Selbständige Betreuung und Beratung von sowie in allen HR-relevanten Themen * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozessoptimierungen) – gemeinsam mit ...
VAMED-KMB Krankenhausmanagement und Betriebsführungsges.m.b.H. * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die VKMB ist für die Errichtung und technische Betriebsführung in einem der größten Krankenhäuser Europas verantwortlich - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitswesen. * Enge Zusammenarbeit mit / Unterstützung der Abteilungsleitung in allen HR relevanten Themen / Support und gemeinsame Weiterentwicklung der Prozesse * Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung * Eigenverantwortliche Betreuung aller operativen Themen der HR-Arbeit entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - vom On bis zum Offboarding * Selbständige Betreuung und Beratung von sowie in allen HR-relevanten Themen * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozessoptimierungen) – gemeinsam mit ...