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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          99


                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          201






                          1316 Treffer für Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich im Umkreis von 30 km

                          Managerin - Organisationsentwicklung mit Fokus Compensation & Benefits (m/w/d)

                          BDO Austria Holding Wirtschaftsprüfung GmbH
                          Wien, Österreich
                          Beratung von Unternehmen im Bereich Organisationsentwicklung mit Fokus auf Vergütungsthemen (Compensation & Benefits) * Mehrjährige facheinschlägige Erfahrung, insbesondere in der Unternehmensberatung oder im Bereich Compensation & Benefits notwendig * Benefit-Package: Social Benefits.
                          Beratung von Unternehmen im Bereich Organisationsentwicklung mit Fokus auf Vergütungsthemen (Compensation & Benefits) * Mehrjährige facheinschlägige Erfahrung, insbesondere in der Unternehmensberatung oder im Bereich Compensation & Benefits notwendig * Benefit-Package: Social Benefits.
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                          Compensation & Benefits, Payroll & HR Service - Schnittstelle * Du begleitest die Weiterentwicklung von Vergütungs und Bonussystemen, Job Grading und relevanten Richtlinien – in enger Zusammenarbeit mit Compensation & Benefits * Erfahrung in Compensation & Benefits (z. B. Mercer Methodologie, Grading, Bonus, KV) sowie Grundverständnis von Payroll Prozessen - Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)
                          Compensation & Benefits, Payroll & HR Service - Schnittstelle * Du begleitest die Weiterentwicklung von Vergütungs und Bonussystemen, Job Grading und relevanten Richtlinien – in enger Zusammenarbeit mit Compensation & Benefits * Erfahrung in Compensation & Benefits (z. B. Mercer Methodologie, Grading, Bonus, KV) sowie Grundverständnis von Payroll Prozessen - Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 1314 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Design & Simulation Engineer (CREO / Fusion 360 / COMSOL) (f/m/d)| Full time | Vienna

                          TriLite Technologies GmbH
                          Vienna
                          Schnelle Bewerbung
                          Benefits Compensation & Legal Information
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                          NEU
                          Siemens as an international company offers additional social benefits. We offer an attractive compensation package that matches your qualifications and professional experience. As a large corporation, Siemens also offers other social benefits.
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                          Als Drehscheibe im Bereich Payroll und Benefits nehmen Sie eine internationale Rolle ein, in der Sie mit verschiedenen Ländern, Kulturen und standortspezifischen Anforderungen arbeiten werden * Sie entwickeln Payroll-, Benefits- und Zeiterfassungsprozesse kontinuierlich weiter und optimieren diese in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg:innen aus der HR * Darüber hinaus unterstützen Sie die Konzeption und Weiterentwicklung von Benefits-Programmen und erarbeiten länderübergreifende Standards * Sie sind versiert in Payroll- und Benefits-Operations und haben idealerweise vielleicht sogar Erfahrung in der Koordination von Gehaltsabrechnungen für mehrere Länder gesammelt * Freuen Sie sich auf viele weitere Benefits, darunter Essenszuschüsse sowie Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel
                          Als Drehscheibe im Bereich Payroll und Benefits nehmen Sie eine internationale Rolle ein, in der Sie mit verschiedenen Ländern, Kulturen und standortspezifischen Anforderungen arbeiten werden * Sie entwickeln Payroll-, Benefits- und Zeiterfassungsprozesse kontinuierlich weiter und optimieren diese in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg:innen aus der HR * Darüber hinaus unterstützen Sie die Konzeption und Weiterentwicklung von Benefits-Programmen und erarbeiten länderübergreifende Standards * Sie sind versiert in Payroll- und Benefits-Operations und haben idealerweise vielleicht sogar Erfahrung in der Koordination von Gehaltsabrechnungen für mehrere Länder gesammelt * Freuen Sie sich auf viele weitere Benefits, darunter Essenszuschüsse sowie Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel
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                          ConPlusUltra GmbH * St. Pölten, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - ConPlusUltraist ein führendes, national und international agierendes Beratungsunternehmen bei der Implementierung und ständigen Betreuung von Compliance Managementsystemen im EHS-Recht . Wir ermöglichen unseren Kunden die Vorschriften einzuhalten und systematisch zu managen. Die Spezialisten für Rechtssicherheit. Zur Verstärkung und Expansion a deutschen Marktm suchen wir in Teil- oder Vollzeit für den Standor St. Pölten:t * Systematische Recherche, Analyse und Aufbereitung von Pflichten aus Gesetzen und Verordnungen im Umwelt,- Anlagen,- Energie- und Arbeitsschutzrecht (Deutsches Bundes-, Landes- und Kommunalrecht) und weiteren Rechtsgebieten * Verwendung unserer EHS-Datenbank, um die Pflichten systematisch für unsere deutschen Kunden dokumentieren zu können
                          ConPlusUltra GmbH * St. Pölten, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - ConPlusUltraist ein führendes, national und international agierendes Beratungsunternehmen bei der Implementierung und ständigen Betreuung von Compliance Managementsystemen im EHS-Recht . Wir ermöglichen unseren Kunden die Vorschriften einzuhalten und systematisch zu managen. Die Spezialisten für Rechtssicherheit. Zur Verstärkung und Expansion a deutschen Marktm suchen wir in Teil- oder Vollzeit für den Standor St. Pölten:t * Systematische Recherche, Analyse und Aufbereitung von Pflichten aus Gesetzen und Verordnungen im Umwelt,- Anlagen,- Energie- und Arbeitsschutzrecht (Deutsches Bundes-, Landes- und Kommunalrecht) und weiteren Rechtsgebieten * Verwendung unserer EHS-Datenbank, um die Pflichten systematisch für unsere deutschen Kunden dokumentieren zu können
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                          Dotierung: Für diese Position wird ein attraktives, marktkonformes Geschäftsführungs-Compensation Package angeboten, das individuell verhandelt wird.
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                          Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.) Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
                          Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.) Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1 316 offene Stellenanzeigen für Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ostösterreich einen Compensation Benefits Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ostösterreich einen Compensation Benefits Job suchen: Wien, Wiener Neudorf, Wiener Neustadt.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich suchen?
                          Wer nach Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich sucht, sucht häufig auch nach Economics, English Language, Compensation.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich??
                          Für einen Compensation Benefits Job in Ostösterreich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich?
                          Für Compensation Benefits Jobs in Ostösterreich gibt es aktuell 223 offene Teilzeitstellen.