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139 Treffer für Bereichsleiter Personal Jobs in Anger, Oberösterreich im Umkreis von 30 km
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Zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft von CEWE Österreich suchen wir am Standort Wien eine engagierte, lösungsorientierte Persönlichkeit im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung. * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, BWL, Sozialwissenschaften oder vergleichbar hast * mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mitbringst * fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt
Zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft von CEWE Österreich suchen wir am Standort Wien eine engagierte, lösungsorientierte Persönlichkeit im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung. * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, BWL, Sozialwissenschaften oder vergleichbar hast * mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung mitbringst * fundierte Kenntnisse in Personal- und Change-Management besitzt
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Squadra Personalmanagement GmbH - Für ein renommiertes Unternehmen aus der Energie- und Entsorgungsbranche suchen wir eine engagierten Personalverrechner (m/w/d) zur Karenzvertretung bis 31.12.2026. * Erstellung und Aufbereitung von Personalauswertungen
Squadra Personalmanagement GmbH - Für ein renommiertes Unternehmen aus der Energie- und Entsorgungsbranche suchen wir eine engagierten Personalverrechner (m/w/d) zur Karenzvertretung bis 31.12.2026. * Erstellung und Aufbereitung von Personalauswertungen
NEU
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In einem kompetenten Team arbeiten Sie am reibungslosen Ablauf sämtlicher Personalverrechnungsagenden mit. * Erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung * Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung (Arbeiter, Angestellte, div.
In einem kompetenten Team arbeiten Sie am reibungslosen Ablauf sämtlicher Personalverrechnungsagenden mit. * Erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung * Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung (Arbeiter, Angestellte, div.
NEU
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Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann/frau / zweiter Bildungsweg (m/w/d)
Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann/frau / zweiter Bildungsweg (m/w/d)
TRANSFER Personalmanagement
Wels
TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Unser TRANSFER Team in Wels ist auf der Suche nach einer organisationsstarken und stressresistenten Persönlichkeit mit Interesse in der Personaldienstleistung. Im zweiten Bildungsweg bilden wir Sie in einer bis zu 18-monatigen Fachausbildung zur/m PERSONALDIENSTLEISTUNGSKAUFMANN/FRAU bei TRANSFER Personalmanagement mit anschließendem Dienstverhältnis aus. * Personalsuche und -gewinnung: Stellenanzeigen veröffentlichen, Bewerbungsgespräche führen,
TRANSFER Personalmanagement Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Unser TRANSFER Team in Wels ist auf der Suche nach einer organisationsstarken und stressresistenten Persönlichkeit mit Interesse in der Personaldienstleistung. Im zweiten Bildungsweg bilden wir Sie in einer bis zu 18-monatigen Fachausbildung zur/m PERSONALDIENSTLEISTUNGSKAUFMANN/FRAU bei TRANSFER Personalmanagement mit anschließendem Dienstverhältnis aus. * Personalsuche und -gewinnung: Stellenanzeigen veröffentlichen, Bewerbungsgespräche führen,
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Personalverrechnung | Arbeitgeberberatung
Personalverrechnung | Arbeitgeberberatung
LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung
Gloggnitz, Salzburg-Stadt, Linz, Steyr
Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Personalverrechnung | Arbeitgeber-Beratung - Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für alle Fragen rund um die Beschäftigung von Mitarbeiter:innen der von uns betreuten Unternehmen interessieren und sich bestmöglich durch Ihre Arbeit in der Personalverrechnung und mit durchdachten Lösungen in der ...
Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Personalverrechnung | Arbeitgeber-Beratung - Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für alle Fragen rund um die Beschäftigung von Mitarbeiter:innen der von uns betreuten Unternehmen interessieren und sich bestmöglich durch Ihre Arbeit in der Personalverrechnung und mit durchdachten Lösungen in der ...
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Personalverrechner*in mit HR-Assistenz (m/w/d)
Personalverrechner*in mit HR-Assistenz (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
Linz
Teilweise Home-Office
Zeit für Veränderung und Lust auf eine breite HR-Aufgabe – nicht nur in der Personalverrechnung? * Mitwirkung bei der Betreuung des gesamten Mitarbeiter*innen-Lifecycles - von Eintritt bis Austritt, inklusive Stammdaten- bzw. Personalaktverwaltung bis hin zur Zeiterfassung * Kaufmännische Ausbildung und abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung * Erste einschlägige Berufserfahrung – sehr bevorzugt in der operativen Personalverrechnung
Zeit für Veränderung und Lust auf eine breite HR-Aufgabe – nicht nur in der Personalverrechnung? * Mitwirkung bei der Betreuung des gesamten Mitarbeiter*innen-Lifecycles - von Eintritt bis Austritt, inklusive Stammdaten- bzw. Personalaktverwaltung bis hin zur Zeiterfassung * Kaufmännische Ausbildung und abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung * Erste einschlägige Berufserfahrung – sehr bevorzugt in der operativen Personalverrechnung
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Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d) * Erstellung von Auswertungen und Personalstatistiken * Erstellung von Personalrückstellungen * Diverse Verwaltungstätigkeiten bei Personaleintritt- und Austritt * Fachliche Leitung eines vierköpfigen, erfahrenen Personalverrechner-Teams * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre / HAK / HBLA /etc.) und/oder abgeschlossene Personalverrechnerprüfung * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d) * Erstellung von Auswertungen und Personalstatistiken * Erstellung von Personalrückstellungen * Diverse Verwaltungstätigkeiten bei Personaleintritt- und Austritt * Fachliche Leitung eines vierköpfigen, erfahrenen Personalverrechner-Teams * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre / HAK / HBLA /etc.) und/oder abgeschlossene Personalverrechnerprüfung * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
Als Unterstützung wird am Hauptstandort im Zentralraum OÖ eine engagierte, strukturierte und verlässliche Persönlichkeit als Mitarbeiter:in für die Personalabrechnung gesucht. * Betreuung der Personaladministration von Ein- bis Austritt * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erfolgreich abgelegte Personalverrechner-Prüfung (Personalverrechnungsakademie von Vorteil) * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
Als Unterstützung wird am Hauptstandort im Zentralraum OÖ eine engagierte, strukturierte und verlässliche Persönlichkeit als Mitarbeiter:in für die Personalabrechnung gesucht. * Betreuung der Personaladministration von Ein- bis Austritt * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erfolgreich abgelegte Personalverrechner-Prüfung (Personalverrechnungsakademie von Vorteil) * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
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Mömax * Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein! Zentralverwaltung Wels - ab sofort * Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Trainings für Führungskräfte und Verkaufsmitarbeiter (Präsenz & Online) * Weiterentwicklung des internen Schulungsprogrammes (Präsenz, Webinar, E-Learning, ...
Mömax * Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein! Zentralverwaltung Wels - ab sofort * Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Trainings für Führungskräfte und Verkaufsmitarbeiter (Präsenz & Online) * Weiterentwicklung des internen Schulungsprogrammes (Präsenz, Webinar, E-Learning, ...
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Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH, suchen wir eine:n * Erstellung von Personalauswertungen
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ISG Personalmanagement GmbH
ISG Personalmanagement GmbH
NEU
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Baustellenkoordination sowie Organisation des Personaleinsatzes und der benötigten Betriebsmittel
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staff24 Personalservice GmbH * Kontrolle von Objekten, Personalleistung und Einhaltung von Standards
staff24 Personalservice GmbH * Kontrolle von Objekten, Personalleistung und Einhaltung von Standards
Gesamtverantwortung des Rechnungswesens (Controlling, Bilanzbuchhaltung und Personalverrechnung) inklusive Führung eines mehrköpfigen Teams einschließlich HR und IT
Gesamtverantwortung des Rechnungswesens (Controlling, Bilanzbuchhaltung und Personalverrechnung) inklusive Führung eines mehrköpfigen Teams einschließlich HR und IT
Unterstützung bei der Personalentwicklung und Einarbeitung neuer Kolleg*innen
Unterstützung bei der Personalentwicklung und Einarbeitung neuer Kolleg*innen
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Personaldienstleistung aus Leidenschaft: Einschlägige Erfahrung in der Arbeitskräfteüberlassung (AKÜ) in Österreich ist für diese Position ein absolutes Muss.
Personaldienstleistung aus Leidenschaft: Einschlägige Erfahrung in der Arbeitskräfteüberlassung (AKÜ) in Österreich ist für diese Position ein absolutes Muss.
ISG Personalmanagement GmbH
ISG Personalmanagement GmbH
ISG Personalmanagement GmbH
ISG Personalmanagement GmbH
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IFAS Personalmanagement GmbH
IFAS Personalmanagement GmbH
IFAS Personalmanagement GmbH
IFAS Personalmanagement GmbH
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Du pflegst deinen Produkt-Backlog unter Berücksichtigung der Stakeholder Anforderungen und trägst die Personalverantwortung für deine Teammitglieder.
Du pflegst deinen Produkt-Backlog unter Berücksichtigung der Stakeholder Anforderungen und trägst die Personalverantwortung für deine Teammitglieder.
Personalführung und Organisationsentwicklung in einem anspruchsvollen, von Fachexpertise geprägten und dynamischen Umfeld * Sicherstellung einer nachhaltigen Finanz- und Ressourcenstrategie sowie einer transparenten und modernen Governance; Fokus auf eine zukunftsorientierte Zusammenarbeit mit der Kollegialen Führung sowie zwischen medizinischem, pflegerischem und kaufmännischem Personal
Personalführung und Organisationsentwicklung in einem anspruchsvollen, von Fachexpertise geprägten und dynamischen Umfeld * Sicherstellung einer nachhaltigen Finanz- und Ressourcenstrategie sowie einer transparenten und modernen Governance; Fokus auf eine zukunftsorientierte Zusammenarbeit mit der Kollegialen Führung sowie zwischen medizinischem, pflegerischem und kaufmännischem Personal
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ZELLNER Personal Lösungen GmbH - Über ZELLNER Personal Lösungen
ZELLNER Personal Lösungen GmbH - Über ZELLNER Personal Lösungen
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Fachärztin/Facharzt (Oberärztin/Oberarzt) für pädiatrische Pneumologie und Allergologie
Fachärztin/Facharzt (Oberärztin/Oberarzt) für pädiatrische Pneumologie und Allergologie
Kepler Universitätsklinikum GmbH
Linz
Kepler Universitätsklinikum GmbH * Linz * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung - Unsere Universitätsklinik bietet ein breites pädiatrisches Leistungsspektrum und ist Tertiärversorger für ein Einzugsgebiet von über 1,5 Mio. Menschen. Das Behandlungsspektrum umfasst sämtliche pädiatrische Spezialgebiete, ebenso wie Akut- und Allgemeinpädiatrie. Wir versorgen pro Jahr etwa 30.000 ambulante Patientinnen und Patienten und haben rund 1.600 stationäre Aufnahmen (57 Betten).
Kepler Universitätsklinikum GmbH * Linz * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung - Unsere Universitätsklinik bietet ein breites pädiatrisches Leistungsspektrum und ist Tertiärversorger für ein Einzugsgebiet von über 1,5 Mio. Menschen. Das Behandlungsspektrum umfasst sämtliche pädiatrische Spezialgebiete, ebenso wie Akut- und Allgemeinpädiatrie. Wir versorgen pro Jahr etwa 30.000 ambulante Patientinnen und Patienten und haben rund 1.600 stationäre Aufnahmen (57 Betten).
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Prämien und Personalrabatt
Prämien und Personalrabatt
NEU
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- Teamleiter Personal
- Leitung Personal
- Personal Consultant
- Personal Organisationsentwicklung
- Beratung Personalentwicklung
- Personal Advisor
- Personal Administrator
- Service Level Manager
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