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Architekt / Projektplaner Hochbau (m/w/d)

  • Standbein Personalmanagement GmbH
  • Klagenfurt
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 17 Stunden
Architekt / Projektplaner Hochbau (m/w/d)Standbein Personalmanagement GmbH
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Wir suchen für unseren Kunden Hirm & Partner eine erfahrene Persönlichkeit, die eigenverantwortlich Projektplanungen durchführt.

Das langjährig etablierte Ziviltechnikerbüro in Klagenfurt steht für fundierte Planung, ehrliche Beratung und ganzheitliche Bauprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung. Im Fokus: funktionale, wirtschaftliche und gestalterisch überzeugende Lebens- und Arbeitsräume.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine selbstständig arbeitende, kreative Persönlichkeit mit architektonischem Anspruch und technischem Verständnis.

Wobei Ihre Unterstützung gefragt ist:

  • Analyse der Bauherrenanforderungen und Übersetzung in architektonische Konzepte
  • Gestalterische und funktionale Entwurfsarbeit im Hochbau
  • Ausarbeitung von Einreich- , Ausführungs- und Detailplänen in Zusammenarbeit mit der Zeichentechnikerin
  • Fachliche Koordination aller an der Planung beteiligten Partner
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen auf Basis der Planung
  • Mitarbeit in der Projektabwicklung und Übernahme von Bauaufsichtsaufgaben möglich

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Architektur oder Hochbau
  • Erfahrung im architektonischen Entwerfen und in der Planung von Hochbauprojekten
  • Hohe Detailsicherheit und solides technisches Verständnis
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Prozessdenken
  • Fähigkeit, interne und externe Projektbeteiligte zu koordinieren
  • Kenntnisse relevanter Normen und baurechtlicher Grundlagen
  • Lösungsorientierte Haltung, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Teamarbeit

Worauf Sie sich bei Hirm & Partner freuen können:

  • Großer Entscheidungsspielraum in einem klar geführten, familiären Umfeld
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte mit hohem Gestaltungsanteil
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Direkter fachlicher Austausch mit der Geschäftsführung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektive in einem wertschätzenden, professionellen Team
  • Ein Bruttojahresgehalt ab € 60.000,- (variables Prämienmodell und Überzahlung je nach Erfahrung & Qualifikation)
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Personaldienstleistungen • Sonstige Dienstleistungen • 11-50 Mitarbeiter
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