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Page / Bellman (m/w/d) mit Deutschkenntnissen

  • TOP Hotel Hochgurgl
  • Obergurgl
  • Befristeter Vertrag
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 1 Woche
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Wenn Du ein Teil unseres Teams im TOP Hotel Hochgurgl werden möchtest

Wenn Du Dich für die internationale Hotellerie und Gastronomie begeisterst

Wenn Pioniergeist, Mut, Ausdauer und Kreativität Dich auszeichnen

Wenn Du Lust auf die Arbeit mit einem dynamischen Team hast

Dann bewirb Dich für unser Top Team im TOP Hotel Hochgurgl

Wir freuen uns auf Dich

Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag

Deine Aufgaben in unserem Team:

Deine Aufgaben in unserem Team:

  • Begrüßung und Empfang der Gäste bei Ankunft und Abreise
  • Unterstützung beim Gepäcktransport zu den Zimmern und in die öffentlichen Bereiche des Hotels
  • Bereitstellung von Informationen über das Hotel, die Umgebung und Freizeitmöglichkeiten
  • Betreuung der Gästeanliegen und -wünsche während ihres Aufenthalts
  • Organisation von Transport und Aktivitäten (z.B. Skiverleih, Skikurse)
  • Schneeräumen auf dem Hotelgrundstück
  • Pflege und Reinigung des Eingangsbereichs und der Gepäckaufbewahrung
  • Kleinere Reparaturarbeiten und Unterstützung des Haustechnikers
  • Unterstützung des Empfangsteams bei administrativen Aufgaben

Das bringst Du mit:

Das bringst Du mit:

  • Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten
  • Erfahrung im Hotel- oder Gastgewerbe von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen sind ein Plus
  • Teamfähigkeit und Flexibilität, insbesondere in der Hochsaison
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Begeisterung für die Berge und den Wintersport
  • Bereitschaft, in einem hochgelegenen und schneereichen Gebiet zu arbeiten

Wir bieten

Du hast Lust auf „körperliche“ Arbeit?

Das bieten wir Dir:

  • Saisonale Anstellung mit leistungsgerechter Bezahlung, sowie anteilig 13. /14. Gehalt
  • 6 Tage / 48 Stunden
  • Kost und Logis werden selbstverständlich zur Verfügung gestellt
  • Flexiblere Job-Modelle für Mitarbeiter aus der Region, welche keine Unterkunft benötigen, möglich
  • Digitale Zeiterfassung mit Überstundenausgleich
  • Eintrittsdatum nach Absprache im Herbst 2024 für die Wintersaison
  • Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
  • Mitarbeiter-Benefits wie Mitarbeitersauna und Fitnessraum Teamevents, Vergünstigung auf Skipässe und Verleih, Mitarbeitershuttle und vieles mehr
  • Recruiting Bonus bei Vermittlung von neuen Teammitgliedern
  • Die Möglichkeit in der Sommersaison in einem Hotel der 12.18 Hotel Collection zu arbeiten

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