
Unser Kunde ist ein ist ein international tätiges und führendes Energie- und Umweltdienstleistungsunternehmen mit dem Unternehmenssitz im südlichen Wien. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort eine eigenverantwortliche und engagierte Persönlichkeit als Teamleitung Netzwerk- und Infrastrukturmanagement (m/w).
Leitung und Entwicklung des Teams im Bereich Datennetze
Planung und Führung von Projekten im Bereich Infrastruktur
Budgetplanung und -kontrolle
Optimierung und Verwaltung der Netzwerkarchitektur
Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsstrategien und -maßnahmen
Interesse an technologischen Trends (Digitalisierung, IoT, 5G, Edge-Computing)
Unterstützung des Teams und Lösung technischer Probleme
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH, UNI) mit Schwerpunkt Informatik, Elektrotechnik oder Ähnliches sowie einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Erfahrung in der Leitung von Teams
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnologie, Security und Projektmanagement
Erfahrung mit Zertifizierungsverfahren (ISO/IEC 27001 Information security, cybersecurity and privacy protection — Information security management systems) sowie mit Maßnahmenumsetzung eines Management Systems (ISMS)
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hands-on Mentalität und Teamplayermentalität
Hohe Eigeninitiative, Motivation und Verantwortungsbewusstsein
Verantwortungsbewusste, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zum Außendienst
Krisensicheres und sehr erfolgreiches Unternehmen, welches auch international tätig ist
Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgabengebiete in einem kollegialen und freundschaftlichen Team
Mitarbeit an zukunftsorientierten Technologien
Interessante und sichere Tätigkeit in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
Flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
Attraktive Mitarbeiterveranstaltungen
Attraktive soziale Zusatzleistungen
Ein tolles Arbeitsklima
Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt bis € 85.000,00 abhängig von facheinschlägiger Berufserfahrung und Qualifikation, vorgesehen.
Mit über 27 Jahren Branchenerfahrung im Bereich Executive Search und Personalberatung von Fach- und Führungskräften in den Sektoren IT, Technik, Industrie, Kaufmännisch und Management unterstützen wir unsere Kunden in der Personalsuche, -auswahl und -beurteilung. Aufgrund der fachlichen Expertise im technischen Umfeld suchen und selektieren wir KandidatInnen nicht nur in Bezug auf ihre Persönlichkeit, sondern legen sehr viel Wert auf ihre Fachkenntnisse.
Unser Fokus: Die Besetzung von Fach- und Führungskräften überall dort, wo die Suche schwierig und der Arbeitsmarkt eng ist. In den letzten 27 Jahren haben wir ein umfangreiches Netzwerk zu Fach- und Führungskräften aufgebaut. Unsere Kandidatinnen und Kandidaten vertrauen uns und rufen uns an, wenn sie sich verändern wollen. Und sie empfehlen uns weiter. Die besten Jobs in IT, Technik und Management!
Wir sehen uns als langfristigen Partner für Bewerber und Unternehmen und stehen für nachhaltige Besetzungen.
Wir stehen für Offenheit und garantieren Diskretion - unsere Kandidaten erhalten in der Regel bereits im ersten Gespräch alle Informationen zum Unternehmen und zur Stelle. Wir stehen als Berater für Fragen im Bezug auf Verdienstchancen und arbeitsrechtliche Unklarheiten (Auflösung des Dienstverhältnisses, Dienstvertrag uvm.) sehr gerne zur Verfügung. Und wir geben auf Wunsch wertvolle Hinweise für das richtige Verhalten bei Vorstellungsgesprächen und Hearings.
Sie suchen einen Job? Vielleicht spielen Sie mit dem Gedanken, sich beruflich zu verändern, haben aber keine Zeit sich durch zig Jobbörsen zu kämpfen. Sie wissen, dass nicht alles Gold ist was glänzt, und suchen eine(n) BeraterIn, der/die Sie offen und ehrlich über Jobangebote und Verdienstchancen informiert und für den/die Sie nicht bloß eine Nummer sind. Möglicherweise wollen Sie kein Risiko eingehen und möchten, dass wir Sie diskret bzw. anonymisiert bei interessanten Unternehmen positionieren. Wir haben mitunter Zugang zu Stellen, bevor sie inseriert werden und können Ihnen so vielleicht einen Startvorteil verschaffen. Und weil es manchmal nicht leicht ist, sich selbst zu „verkaufen“: Wir geben Ihnen ein ehrliches Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und liefern Ihnen Infos auch über Ihren „Marktwert“ und den realistischen Gehaltsrahmen einer Position.
Karrierechancen:
Wir stehen für: