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                        Wir suchen durchsetzungsstarke Inside Sales Manager (m/w/d) mit Fokus auf B2B Neukundenakquise * AQUISO sales solutions GmbH - o Terminvereinbarung und Terminkoordination mit dem Sales Team des Auftraggebers * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Werde Teil des AQUISO-Teams - Du bist ein Macher, ein kreativer Kopf und ein kommunikativer Typ? Vertrieb hast du im Blut und dein Herz schlägt für Leadgenerierung und Neukundengewinnung? Dann bist du bei AQUISO genau richtig. Bei uns profitierst du nicht nur von überdurchschnittlich hohen Provisionen, sondern kannst mit deinen Ideen und deinem Engagement das Unternehmen aktiv mitgestalten und dich als Vertriebsprofi etablieren! * Mach dir erstmal einen Kaffee und starte entspannt in deinen Arbeitstag. * Du genießt flexible Arbeitszeiten und kannst bequem von zu Hause aus arbeiten.
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                        Kuchl, Österreich
                        Teilweise Home-Office
                        Fachhochschule Salzburg GmbH Innovation & Management im Tourismus * Kuchl, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Campus Kuchl - Die FH Salzburg beschäftigt an ihren vier Standorten - Campus Urstein, Campus Kuchl, Campus Uniklinikum Salzburg, Campus Schwarzach - rund 450 Mitarbeiter*innen. In 19 Bachelor- und 16 Masterstudiengängen werden 3.500 Studierende in den Departments Angewandte Sozialwissenschaften, Business and Tourism, Creative Technologies, Gesundheitswissenschaften, Design and Green Engineering und Information Technologies and Digitalisation ausgebildet. Mehr auf - Das Transferzentrum Green Engineering entwickelt nachhaltige Lösungen zur Nutzung biogener Rohstoffe, die bisher oft als Reststoffe gelten. Mithilfe moderner Bioraffinerie-Verfahren entstehen daraus nachhaltige Produkte wie biobasierte Verpackungen, Dämmstoffe und Klebstoffe als Ersatz für ...
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                        Teilweise Home-Office
                        Eigenverantwortung für den Bereich als HR Business Partner der Division Austria (derzeit zwei GmbHs), Ansprechperson für Konzern, Mitwirkung bei firmeninternen sowie konzernweiten Reportings bezogen auf Personalwesen, Schnittstelle zwischen Geschäfts- und Bereichsleitung sowie Zusammenarbeit mit * ACTEMIUM Cegelec Austria GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - MitarbeiterrabatteUnser Kunde - die ACTEMIUM Cegelec Austria GmbH ist seit 2010 Teil von VINCI Energies, der Energiesparte der französichen VINCI-Gruppe. * Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Dienstverträgen, Kündigungen, einvernehmlichen Auflösungen sowie ergänzenden Vereinbarungen (Side Letters) * Kompetenter Ansprechpartner für und in allen arbeitsrechtlichen Fragen * Sichere Anwendung der aktuellen Gesetzeslage, des Kollektivvertrages und der Betriebsvereinbarungen
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                        Erfahrener Vertriebsmanager im Textilbereich, idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Workwear, aber keine Bedingung * ISG Personalmanagement GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit (Textilindustrie/Österreich) Unser Kunde ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen im Bereich Textilindustrie und überzeugt durch Stabilität gepaart mit Innovation zahlreiche Kunden - bspw. aus Industrie, Dienstleistung bis hin zu öffentlichen Stellen - mit seiner hervorragenden Qualität. Mehrere Produktionsstandorte sowie ein spezialisiertes Team und außergewöhnliche Fertigungstechniken bzw. Werkstoffe tragen zum stetigen, erfolgreichen Wachstum des Unternehmens bei. * Entwicklung von Vertriebsstrategien * Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Kunden * Akquisition von Neukunden primär im Bereich Objektgeschäft * Kontaktpflege zu ausschreibenden Stellen
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                        HR Data Specialist (m/w/d)

                        XXXLdigital - Part of XXXL Group
                        Österreichweit
                        Teilweise Home-Office
                        Du sorgst dafür, dass HR-Daten jederzeit effizient, zuverlässig und proaktiv bereitstehen * Du treibst die Einführung, Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme voran. * Du bist erste Anlaufstelle bei allen Fragen rund um HR-Daten, Systeme und Prozesse. * Du hast Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und kennst HR-Prozesse aus der Praxis. * Du hast erste Erfahrungen mit HR-Systemen und Recruiting-Tools – idealerweise Workday. * XXXLdigital - Part of XXXL Group * Österreichweit * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt.
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                        Professioneller Vertrieb unserer hochqualitativen Mineralfutterprodukte an Key-Accounts und beratungsintensive Kunden * ISG Personalmanagement GmbH * österreichweit * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Dienstort: Homeoffice, Vollzeit 40 Wochenstunden - Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher österreichischer Produktionsbetrieb. Für die Verstärkung einer intensiven Bestandskundenbetreuung und den Ausbau des Marktanteils wird das Team nun erweitert! Warum empfehlenswert? * Gutes Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld * Konjunkturunabhängige Branche und krisensicherer Arbeitsplatz * Mitarbeit in einem sehr finanzstarken Unternehmen, welches zu den Top Playern in der Branche gehört * Flexible Arbeitszeiten, Remote und Homeoffice-Regelung * Attraktive Sozialleistungen sowie Weiterbildungsangebote * Zusätzliche Urlaubstage * Dienstwagen auch zur privaten Verwendung
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                        Account Manager - France (f/m/d)

                        AT&S Austria Technologie & Systemtechnik AG
                        Frankreich
                        Teilweise Home-Office
                        We are looking for an experienced, self-driven and result-orientated Account Manager to join our growing Global Sales team in France. * Overall responsibility for defined accounts including profit and revenue responsibility * At least 5 years of experience in Account Management * AT&S Austria Technologie & Systemtechnik AG * Frankreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Be part of our team! AT&S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards. AT&S industrializes leading-edge technologies for its core business segments Mobile Devices & Substrates, Automotive & Aerospace, Industrial and Medical and high-performance computing for AI applications. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world. With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, ...
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                        Für den Ausbau unserer Fachmessen in Österreich suchen wir eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die Abschlussstärke, strategisches Key Account Management und aktiven Netzwerkaufbau vereint. Key Account & Business Development * Strategische Betreuung, Entwicklung und Bindung ausgewählter Key Accounts * Erfahrung im Key Account Management und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Sales & Ausstellererfolg * Mehrjährige, relevante Erfahrung im B2B-Vertrieb (idealerweise Messe/Event, Medien, Sponsoring oder erklärungsbedürftige B2B-Services/Produkte) * Hohe Anpassungsfähigkeit im kommunikativen B2B-Kundenkontakt * Easyfairs Deutschland GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Visit the future mit Easyfairs - Als eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern ...
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                        C.H. ERBSLÖH GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Die C.H. Erbslöh GmbH ist das österreichische Tochterunternehmen des traditionsreichen und international tätigen Handelsunternehmen für Spezialchemikalien der C.H. Erbslöh GmbH & Co. KG. C.H. Erbslöh GmbH & Co. KG vertritt mit 11 Niederlassungen in Europa und dem Hauptsitz in Krefeld die Top-Lieferanten in den relevanten Branchen. Wir suchen wir ein motiviertes und loyales Teammitglied, welches ein Teil der C.H. Erbslöh Gruppe werden möchte, um somit gemeinsam Verbesserungen zu erstreben und erzielen. Ihre Aufgaben * Sie beraten Kunden für die Anwendungsbereiche Kosmetik, Haushaltspflegeprodukte, Agro * Sie pflegen eine effiziente und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren * Sie analysieren den Markt, identifizieren Trends im Kosmetiksegment und teilen Ihr Know-how - Ihr Profil
                        C.H. ERBSLÖH GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Die C.H. Erbslöh GmbH ist das österreichische Tochterunternehmen des traditionsreichen und international tätigen Handelsunternehmen für Spezialchemikalien der C.H. Erbslöh GmbH & Co. KG. C.H. Erbslöh GmbH & Co. KG vertritt mit 11 Niederlassungen in Europa und dem Hauptsitz in Krefeld die Top-Lieferanten in den relevanten Branchen. Wir suchen wir ein motiviertes und loyales Teammitglied, welches ein Teil der C.H. Erbslöh Gruppe werden möchte, um somit gemeinsam Verbesserungen zu erstreben und erzielen. Ihre Aufgaben * Sie beraten Kunden für die Anwendungsbereiche Kosmetik, Haushaltspflegeprodukte, Agro * Sie pflegen eine effiziente und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren * Sie analysieren den Markt, identifizieren Trends im Kosmetiksegment und teilen Ihr Know-how - Ihr Profil
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                        Schnelle Bewerbung
                        . Aufbauend auf Regionalität, Qualität und einer klaren Markenstrategie verstärkt das Unternehmen seine Präsenz im LEH und besetzt die spannende und stark eigenverantwortliche Schlüsselrolle des/der österreichweit agierenden Senior Key Account Manager*in. * Betreuung und Weiterentwicklung der großen LEH‑Key Accounts * Entwicklung von Account‑Strategien und Optimierung von Sortiment & Regalplatzierung * EBLINGER & PARTNER * Österreichweit / Remote * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Kunde ist ein erfolgreiches, wachstumsstarkes Unternehmen der österreichischen FMCG‑Industrie - Ihre Aufgaben * Steuerung von Sortiments‑, Mengen‑ und Promotionsplanung * Analyse (Verkaufszahlen, Marktanteile, POS‑Daten) & Wachstumsmaßnahmen * Präsentation neuer Produkte und Umsetzung der Marketing‑ und Vertriebsaktivitäten - Ihre Qualifikationen
                        . Aufbauend auf Regionalität, Qualität und einer klaren Markenstrategie verstärkt das Unternehmen seine Präsenz im LEH und besetzt die spannende und stark eigenverantwortliche Schlüsselrolle des/der österreichweit agierenden Senior Key Account Manager*in. * Betreuung und Weiterentwicklung der großen LEH‑Key Accounts * Entwicklung von Account‑Strategien und Optimierung von Sortiment & Regalplatzierung * EBLINGER & PARTNER * Österreichweit / Remote * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Kunde ist ein erfolgreiches, wachstumsstarkes Unternehmen der österreichischen FMCG‑Industrie - Ihre Aufgaben * Steuerung von Sortiments‑, Mengen‑ und Promotionsplanung * Analyse (Verkaufszahlen, Marktanteile, POS‑Daten) & Wachstumsmaßnahmen * Präsentation neuer Produkte und Umsetzung der Marketing‑ und Vertriebsaktivitäten - Ihre Qualifikationen
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                        Für unseren Kunden, einen der renommiertesten und größten Komplettanbieter im Bereich Logistik, suchen wir für den Standort Seekirchen am Wallersee einen engagierten HR Generalist / Personalmanagement (m/w/d) – Teil- oder Vollzeit (30-38,5h/Woche) * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist * Mitarbeit an der Konzeption und Weiterentwicklung von HR-Prozessen nach Vorgabe der Geschäftsleitung * Erarbeitung innovativer Personalprojekte gemeinsam mit dem HR-Team und der Geschäftsleitung * Übernahme diverser administrativer Tätigkeiten im HR-Bereich * WLL Personalservice GmbH * Seekirchen am Wallersee * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Die Abwicklung des kompletten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding * Umsetzung kreativer und strategischer Personalmarketing- sowie Employer-BrandingMaßnahmen
                        Für unseren Kunden, einen der renommiertesten und größten Komplettanbieter im Bereich Logistik, suchen wir für den Standort Seekirchen am Wallersee einen engagierten HR Generalist / Personalmanagement (m/w/d) – Teil- oder Vollzeit (30-38,5h/Woche) * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist * Mitarbeit an der Konzeption und Weiterentwicklung von HR-Prozessen nach Vorgabe der Geschäftsleitung * Erarbeitung innovativer Personalprojekte gemeinsam mit dem HR-Team und der Geschäftsleitung * Übernahme diverser administrativer Tätigkeiten im HR-Bereich * WLL Personalservice GmbH * Seekirchen am Wallersee * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Die Abwicklung des kompletten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding * Umsetzung kreativer und strategischer Personalmarketing- sowie Employer-BrandingMaßnahmen
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                        Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance Management, Talent Development oder HR Systems * Du hast praktische Erfahrung in der fachlichen Nutzung, Konfiguration oder Betreuung von HR-IT-Systemen (idealerweise Cornerstone oder vergleichbare LMS-/Talent-Management-Systeme) Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
                        Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance Management, Talent Development oder HR Systems * Du hast praktische Erfahrung in der fachlichen Nutzung, Konfiguration oder Betreuung von HR-IT-Systemen (idealerweise Cornerstone oder vergleichbare LMS-/Talent-Management-Systeme) Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
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                        Head of HR (w/m/d)

                        HILL International
                        Bayern, Baden-Württemberg, Süddeutschland
                        Ein internationaler Player, der gerade seine HR-DNA neu schreibt – und dafür eine Führungspersönlichkeit sucht, die Transformation nicht nur buchstabieren, sondern auch leben kann. Vergessen Sie Standard-HR. Hier gestalten Sie ein komplett neues Kapitel: Sie übernehmen nicht nur ein Team, sondern stellen die HR-Landschaft für Deutschland und Nord-Europa, somit den gesamten Employee-Life-Cycle, entlang der globalen HR-Strategie, neu auf. Sie bringen mindestens 10 Jahre Praxis in ähnlichen, stark operativen HR-Rollen mit. * HILL International * Bayern, Baden-Württemberg, Süddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sie kennen das Spiel: Konzernstrukturen, die sich bewegen wie Supertanker, während die Welt um Sie herum im Sprint-Tempo läuft? Unser Auftraggeber hat die Kurve längst gekriegt. Sie denken strategisch, handeln pragmatisch und verlieren dabei nie den Menschen aus dem Blick?
                        Ein internationaler Player, der gerade seine HR-DNA neu schreibt – und dafür eine Führungspersönlichkeit sucht, die Transformation nicht nur buchstabieren, sondern auch leben kann. Vergessen Sie Standard-HR. Hier gestalten Sie ein komplett neues Kapitel: Sie übernehmen nicht nur ein Team, sondern stellen die HR-Landschaft für Deutschland und Nord-Europa, somit den gesamten Employee-Life-Cycle, entlang der globalen HR-Strategie, neu auf. Sie bringen mindestens 10 Jahre Praxis in ähnlichen, stark operativen HR-Rollen mit. * HILL International * Bayern, Baden-Württemberg, Süddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sie kennen das Spiel: Konzernstrukturen, die sich bewegen wie Supertanker, während die Welt um Sie herum im Sprint-Tempo läuft? Unser Auftraggeber hat die Kurve längst gekriegt. Sie denken strategisch, handeln pragmatisch und verlieren dabei nie den Menschen aus dem Blick?
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                        Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine/n HR Business Partner/in (m/w/d) * Du fungierst als Schnittstelle zwischen unseren Märkten und der Zentrale für alle HR-relevanten Themen * Du wirkst bei HR-Projekten mit und gestaltest gemeinsam im Team die Weiterentwicklung des HR-Bereichs * Du hast eine abgeschlossene akademische Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Recht mit HR-Spezialisierung * Du bringst einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit und kennst dich gut im Arbeitsrecht aus * METRO Österreich * Wals * Feste Anstellung * Vollzeit - METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit.
                        Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine/n HR Business Partner/in (m/w/d) * Du fungierst als Schnittstelle zwischen unseren Märkten und der Zentrale für alle HR-relevanten Themen * Du wirkst bei HR-Projekten mit und gestaltest gemeinsam im Team die Weiterentwicklung des HR-Bereichs * Du hast eine abgeschlossene akademische Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Recht mit HR-Spezialisierung * Du bringst einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit und kennst dich gut im Arbeitsrecht aus * METRO Österreich * Wals * Feste Anstellung * Vollzeit - METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit.
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                        Deine Mission sind der Aufbau von Kundenbeziehungen und Partnerschaften im Außendienst. * CogVis Software und Consulting GmbH * Österreich und/oder Deutschland * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über uns - Du möchtest gemeinsam mit uns den Pflegealltag revolutionieren und mehr Zeit für Menschlichkeit schaffen? Dann werde Teil unseres Teams und begleite uns auf unserem Weg! Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege – werde Teil eines innovativen Teams, das Technologie und Menschlichkeit vereint. Als eines der führenden Unternehmen auf diesem Gebiet expandieren wir in Europa und suchen engagierte Talente, die unsere Vision teilen. Bei cogvis glauben wir fest daran, dass jeder Mensch das Recht hat, in Würde zu altern. Unsere Arbeit basiert auf diesem Grundwert und inspiriert uns täglich, innovative Lösungen zu entwickeln, die das Leben älterer Menschen verbessern.
                        Deine Mission sind der Aufbau von Kundenbeziehungen und Partnerschaften im Außendienst. * CogVis Software und Consulting GmbH * Österreich und/oder Deutschland * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über uns - Du möchtest gemeinsam mit uns den Pflegealltag revolutionieren und mehr Zeit für Menschlichkeit schaffen? Dann werde Teil unseres Teams und begleite uns auf unserem Weg! Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege – werde Teil eines innovativen Teams, das Technologie und Menschlichkeit vereint. Als eines der führenden Unternehmen auf diesem Gebiet expandieren wir in Europa und suchen engagierte Talente, die unsere Vision teilen. Bei cogvis glauben wir fest daran, dass jeder Mensch das Recht hat, in Würde zu altern. Unsere Arbeit basiert auf diesem Grundwert und inspiriert uns täglich, innovative Lösungen zu entwickeln, die das Leben älterer Menschen verbessern.
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                        Know-How im Business Development bzw. Projektvertrieb * allegro consulting gmbh * Österreich, remote * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen in der Beleuchtungs-Branche und entwickelt maßgeschneiderte, energiesparende Lichtkonzepte für den Außenbereich. Fokus auf Lichtdesign - Aufgaben * Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Architekturbeleuchtung in ganz Österreich * Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Architekten, Lichtplanern, Projektentwicklern und Generalunternehmern * Strategische Marktbearbeitung und Analyse von Marktpotenzialen * Projektbegleitung von der Akquise bis zur erfolgreichen Umsetzung * Erstellung von Angeboten und Führung von Vertragsverhandlungen * Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst und Technk * Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Events und Branchennetzwerken
                        Know-How im Business Development bzw. Projektvertrieb * allegro consulting gmbh * Österreich, remote * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen in der Beleuchtungs-Branche und entwickelt maßgeschneiderte, energiesparende Lichtkonzepte für den Außenbereich. Fokus auf Lichtdesign - Aufgaben * Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Architekturbeleuchtung in ganz Österreich * Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Architekten, Lichtplanern, Projektentwicklern und Generalunternehmern * Strategische Marktbearbeitung und Analyse von Marktpotenzialen * Projektbegleitung von der Akquise bis zur erfolgreichen Umsetzung * Erstellung von Angeboten und Führung von Vertragsverhandlungen * Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst und Technk * Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Events und Branchennetzwerken
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                        Pendl & Piswanger * Deutschland (Niederbayern) * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser Auftraggeber ist ein im Raum DACH führender Anbieter von privaten Wellnessanlagen wie Whirlpools, Swim Spas, Infrarotkabinen und Saunen in Premium-Qualität. Das Unternehmen, ein wachsender Familienbetrieb in Deutschland (im Grenzgebiet zu Österreich) mit über 30 Verkaufs-Niederlassungen, steht für außergewöhnlichen Service, top Produktqualität und hoch motivierte Mitarbeiter:innen. Für die Leitung des Bereichs Vertrieb / Marketing suchen wir eine führungserfahrene, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Gestaltungswillen. * Gesamtleitung des Bereichs Vertrieb (Außen- und Innendienst) und Marketing * Budgetverantwortung und regelmäßige Berichterstattung an die * Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit rund 70 Personen mit 4 Teamleads
                        Pendl & Piswanger * Deutschland (Niederbayern) * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser Auftraggeber ist ein im Raum DACH führender Anbieter von privaten Wellnessanlagen wie Whirlpools, Swim Spas, Infrarotkabinen und Saunen in Premium-Qualität. Das Unternehmen, ein wachsender Familienbetrieb in Deutschland (im Grenzgebiet zu Österreich) mit über 30 Verkaufs-Niederlassungen, steht für außergewöhnlichen Service, top Produktqualität und hoch motivierte Mitarbeiter:innen. Für die Leitung des Bereichs Vertrieb / Marketing suchen wir eine führungserfahrene, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Gestaltungswillen. * Gesamtleitung des Bereichs Vertrieb (Außen- und Innendienst) und Marketing * Budgetverantwortung und regelmäßige Berichterstattung an die * Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit rund 70 Personen mit 4 Teamleads
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                        Als selbstständiger Managing Partner bei ISG sind Sie unternehmerisch tätig und verantworten den Aufbau sowie die nachhaltige Entwicklung Ihres eigenen Beratungsbereichs. * ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Freie Mitarbeit/ Projektmitarbeit * Home Office, Vollzeit - österreichweit - Ihr Schwerpunkt liegt in der Akquisition von Kundenaufträgen, der strategischen Personalberatung sowie der langfristigen Betreuung Ihrer Mandanten. Sie agieren als Trusted Advisor auf Augenhöhe mit Entscheidern und gestalten aktiv den Markterfolg von ISG mit. * Aktive Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen * Identifikation von Personalbedarfen und Entwicklung passender Beratungs- und Suchstrategien * Beratung von , und HR-Entscheidern zu Recruiting-Lösungen * Präsentation und Verhandlung von Angeboten (Executive Search, erfolgsbasierte Suche, Inseratschaltungen) * Steuerung der Kundenbeziehung
                        Als selbstständiger Managing Partner bei ISG sind Sie unternehmerisch tätig und verantworten den Aufbau sowie die nachhaltige Entwicklung Ihres eigenen Beratungsbereichs. * ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Freie Mitarbeit/ Projektmitarbeit * Home Office, Vollzeit - österreichweit - Ihr Schwerpunkt liegt in der Akquisition von Kundenaufträgen, der strategischen Personalberatung sowie der langfristigen Betreuung Ihrer Mandanten. Sie agieren als Trusted Advisor auf Augenhöhe mit Entscheidern und gestalten aktiv den Markterfolg von ISG mit. * Aktive Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen * Identifikation von Personalbedarfen und Entwicklung passender Beratungs- und Suchstrategien * Beratung von , und HR-Entscheidern zu Recruiting-Lösungen * Präsentation und Verhandlung von Angeboten (Executive Search, erfolgsbasierte Suche, Inseratschaltungen) * Steuerung der Kundenbeziehung
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                        Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum Frühjahr 2026 für unsere Zentrale in München einen zuverlässigen Operations-Manager (m/w/d). Als Operations-Manager bei TREUGAST arbeiten Sie selbständig in enger Kooperation mit dem TREUGAST Team. * Berufserfahrung in einer Führungsposition in der Hotellerie im Operations-Management, aber auch im Bereich Reservierung, Revenue, Sales & Marketing oder Finance * Sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme (Word, Excel, Outlook, Power Point) und idealerweise mit einem oder mehreren hotelspezifischen Programmen (PMS, Fairplanner, Channel Manager, Kassensystem etc.) * federführende Arbeit im Bereich Operations-Management * TREUGAST Solutions Group * Österreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die TREUGAST Solutions Group wurde 1985 gegründet und gilt europaweit als eine der führenden Unternehmensberatungen der Hospitality-Branche.
                        Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum Frühjahr 2026 für unsere Zentrale in München einen zuverlässigen Operations-Manager (m/w/d). Als Operations-Manager bei TREUGAST arbeiten Sie selbständig in enger Kooperation mit dem TREUGAST Team. * Berufserfahrung in einer Führungsposition in der Hotellerie im Operations-Management, aber auch im Bereich Reservierung, Revenue, Sales & Marketing oder Finance * Sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme (Word, Excel, Outlook, Power Point) und idealerweise mit einem oder mehreren hotelspezifischen Programmen (PMS, Fairplanner, Channel Manager, Kassensystem etc.) * federführende Arbeit im Bereich Operations-Management * TREUGAST Solutions Group * Österreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die TREUGAST Solutions Group wurde 1985 gegründet und gilt europaweit als eine der führenden Unternehmensberatungen der Hospitality-Branche.
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                        conos gmbh * Tirol * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Einzigartige Führungsposition für HR-Expert: innen in einem der Top-Tourismusbetriebe im Herzen Tirols! Unser Auftraggeber gilt als einer DER führenden Leitbetriebe in einer Top-Tourismus Destination in Tirol, welcher für höchste Qualität, Innovation als auch nachhaltige Mitarbeiterentwicklung steht und damit zu den TOP Arbeitgebern in der Region zählt. Premium Wellness & SPA Resort; Tirol - In dieser Schlüsselposition verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem Team den gesamten HR-Lifecycle und werden für die selbständige Organisation & Koordination der gesamten Recruiting-Prozesse, Personalverrechnung sowie für Employer Branding und die künftige Personal- und Organisationsentwicklung federführend verantwortlich sein. * Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Organisation der Recruiting Maßnahmen sowie Begleitung ...
                        conos gmbh * Tirol * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Einzigartige Führungsposition für HR-Expert: innen in einem der Top-Tourismusbetriebe im Herzen Tirols! Unser Auftraggeber gilt als einer DER führenden Leitbetriebe in einer Top-Tourismus Destination in Tirol, welcher für höchste Qualität, Innovation als auch nachhaltige Mitarbeiterentwicklung steht und damit zu den TOP Arbeitgebern in der Region zählt. Premium Wellness & SPA Resort; Tirol - In dieser Schlüsselposition verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem Team den gesamten HR-Lifecycle und werden für die selbständige Organisation & Koordination der gesamten Recruiting-Prozesse, Personalverrechnung sowie für Employer Branding und die künftige Personal- und Organisationsentwicklung federführend verantwortlich sein. * Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Organisation der Recruiting Maßnahmen sowie Begleitung ...
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                        • Österreichweit

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele teilzeit Jobs gibt es in Oberdörfl, Kärnten?
                        Derzeit gibt es 0 teilzeit Jobs in einem Umkreis von 20 um Oberdörfl, Kärnten.