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7 Treffer für Strategischer Einkauf Jobs in Geinberg im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 7 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Grosshandelskauffrau/-mann: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
Grosshandelskauffrau/-mann: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
HTI Österreich KG
St. Florian am Inn
Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
NEU
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Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position im Einkauf, in der Sie aktiv zur Weiterentwicklung eines erfolgreichen Unternehmens beitragen. * Verantwortung für den gesamten Einkaufsprozess – von der Preisverhandlung über die Bestellung bis hin zur Liefertermin- und Rechnungskontrolle * Koordination des standortübergreifenden Einkaufs für mehrere Produktionsstandorte (DACH-Raum) * Relevante Berufspraxis im Bereich Einkauf
Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position im Einkauf, in der Sie aktiv zur Weiterentwicklung eines erfolgreichen Unternehmens beitragen. * Verantwortung für den gesamten Einkaufsprozess – von der Preisverhandlung über die Bestellung bis hin zur Liefertermin- und Rechnungskontrolle * Koordination des standortübergreifenden Einkaufs für mehrere Produktionsstandorte (DACH-Raum) * Relevante Berufspraxis im Bereich Einkauf
NEU
Bürokauffrau/-mann im Grosshandel: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
Bürokauffrau/-mann im Grosshandel: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
HTI Österreich KG
St. Florian am Inn
Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
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NEU
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Übernahme einer strategisch wichtigen Schlüsselfunktion mit umfassender Verantwortung für den Produktionsprozess
Übernahme einer strategisch wichtigen Schlüsselfunktion mit umfassender Verantwortung für den Produktionsprozess
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Lehre Grosshandelskauffrau/-mann: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
Lehre Grosshandelskauffrau/-mann: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
Weyland Haustechnik KG
St. Florian am Inn
Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
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Lehre Bürokauffrau/-mann im Grosshandel: Lehrzeit 3 Jahre in Sankt Florian am Inn
Lehre Bürokauffrau/-mann im Grosshandel: Lehrzeit 3 Jahre in Sankt Florian am Inn
Weyland Haustechnik KG
St. Florian am Inn
Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
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Lehre Betriebslogistikkauffrau/-mann: Lehrzeit 3 Jahre in St. Florian am Inn
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Weyland Haustechnik KG
St. Florian am Inn
Einkauf: Du übernimmst Tätigkeiten in der Warenbestellung und wirst zum Profi in allen logistischen Abläufen
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15 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Schnelle Bewerbung
Führung einer Schlüsselabteilung mit hoher strategischer Relevanz
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Business Development Manager:in Group Travel (m/w/d)
Business Development Manager:in Group Travel (m/w/d)
Rehrl + Partner Personalberatung GmbH
Salzburg Umgebung
Zur Weiterentwicklung des B2B-Segments suchen wir eine vertriebsstarke, unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die das Geschäftsfeld Gruppen- und Busreisen strategisch ausbaut und operativ vorantreibt. * Strategischer Auf- und Ausbau von Busreise-, Gruppenreise- und Incoming-Partnern
Zur Weiterentwicklung des B2B-Segments suchen wir eine vertriebsstarke, unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die das Geschäftsfeld Gruppen- und Busreisen strategisch ausbaut und operativ vorantreibt. * Strategischer Auf- und Ausbau von Busreise-, Gruppenreise- und Incoming-Partnern
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Eigenverantwortlicher Einkauf, Lagerführung und Weinkellerpflege
Eigenverantwortlicher Einkauf, Lagerführung und Weinkellerpflege
Eigenverantwortlicher Einkauf, Lagerführung und Weinkellerpflege
Eigenverantwortlicher Einkauf, Lagerführung und Weinkellerpflege
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Vor dem Hintergrund der fortschreitenden Internationalisierung und Transformation wird der HR-Bereich nun strategisch neu ausgerichtet und weiterentwickelt. * Strategische Weiterentwicklung der globalen HR-Organisation im Einklang mit den Unternehmenszielen * Sparringspartner:in der Geschäftsführung in strategischen und operativen Personalfragen * Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung eines internationalen Unternehmens
Vor dem Hintergrund der fortschreitenden Internationalisierung und Transformation wird der HR-Bereich nun strategisch neu ausgerichtet und weiterentwickelt. * Strategische Weiterentwicklung der globalen HR-Organisation im Einklang mit den Unternehmenszielen * Sparringspartner:in der Geschäftsführung in strategischen und operativen Personalfragen * Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung eines internationalen Unternehmens
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Sie schaffen einladende Einkaufserlebnisse: Verantwortung für Warenpräsentation, Ordnung und Sauberkeit in der Filiale
Sie schaffen einladende Einkaufserlebnisse: Verantwortung für Warenpräsentation, Ordnung und Sauberkeit in der Filiale
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Stellvertretende Filialleitung in Ausbildung (m/w/d) 38,5 Std./Wo
Stellvertretende Filialleitung in Ausbildung (m/w/d) 38,5 Std./Wo
SPAR Österreichische Warenhandels AG
EUROSPAR 5204 Straßwalchen
Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
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In dieser Funktion übernehmen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für die österreichweite Logistikorganisation inklusive Disposition, Fahrer:innen sowie Fuhrparksteuerung. Die Rolle verbindet operative Führungsstärke mit strategischer Weiterentwicklung in einem sicherheits- und versorgungskritischen Umfeld. * Strategische Weiterentwicklung des Fuhrparks inklusive Investitions- und Ersatzplanung * Operativ und strategisch relevante Schlüsselrolle mit direktem Einfluss * Kombination aus operativer Steuerung und strategischer Weiterentwicklung
In dieser Funktion übernehmen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für die österreichweite Logistikorganisation inklusive Disposition, Fahrer:innen sowie Fuhrparksteuerung. Die Rolle verbindet operative Führungsstärke mit strategischer Weiterentwicklung in einem sicherheits- und versorgungskritischen Umfeld. * Strategische Weiterentwicklung des Fuhrparks inklusive Investitions- und Ersatzplanung * Operativ und strategisch relevante Schlüsselrolle mit direktem Einfluss * Kombination aus operativer Steuerung und strategischer Weiterentwicklung
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Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Boyden Global Executive Search GmbH
Wien, Niederösterreich, Oberösterreich
Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Strategisches, neugieriges und unternehmerisches Mindset mit hoher Umsetzungskompetenz.
Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Strategisches, neugieriges und unternehmerisches Mindset mit hoher Umsetzungskompetenz.
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(Junior) Key Account Manager Marketplace (m/w/d)
(Junior) Key Account Manager Marketplace (m/w/d)
XXXLdigital - Part of XXXL Group
Österreich
Teilweise Home-Office
Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, um ein nahtloses Omnichannel-Einkaufserlebnis zu bieten.
Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, um ein nahtloses Omnichannel-Einkaufserlebnis zu bieten.
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Wir suchen eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter, die/der uns 20 Stunden pro Woche in der Kundenbetreuung mit Schwerpunkt Interessentenberatung, Reklamationsmanagement und für strategische Projekte aus dem Home-Office und an unserem Standort unterstützt. * Mitarbeit bei strategischen Projekten
Wir suchen eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter, die/der uns 20 Stunden pro Woche in der Kundenbetreuung mit Schwerpunkt Interessentenberatung, Reklamationsmanagement und für strategische Projekte aus dem Home-Office und an unserem Standort unterstützt. * Mitarbeit bei strategischen Projekten
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Leitung Marketing & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Leitung Marketing & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
Zentralraum Oberösterreich
Ein österreichisches, sehr erfolgreiches Unternehmen mit überzeugendem Produkt- und Dienstleistungsportfolio, hohem Qualitätsanspruch sowie Mitarbeiterorientierung sowie Unternehmenssitz im Zentralraum Oberösterreich ist, aufgrund einer strategischen Neupositionierung des Marketings bzw. der externen Kommunikation, auf der Suche nach einer pro-aktiven und umsetzungsstarken Persönlichkeit. * Strategische und operative Gesamtverantwortung für Marketing und externe Unternehmenskommunikation sowie Entwicklung einer integrierten Marketing‑ und Kommunikationsstrategie
Ein österreichisches, sehr erfolgreiches Unternehmen mit überzeugendem Produkt- und Dienstleistungsportfolio, hohem Qualitätsanspruch sowie Mitarbeiterorientierung sowie Unternehmenssitz im Zentralraum Oberösterreich ist, aufgrund einer strategischen Neupositionierung des Marketings bzw. der externen Kommunikation, auf der Suche nach einer pro-aktiven und umsetzungsstarken Persönlichkeit. * Strategische und operative Gesamtverantwortung für Marketing und externe Unternehmenskommunikation sowie Entwicklung einer integrierten Marketing‑ und Kommunikationsstrategie
In dieser neu geschaffenen Führungsposition, direkt der Geschäftsführung unterstellt, übernehmen Sie eine zentrale Rolle beim strategischen Ausbau des weltweiten Aftermarket Geschäfts und gestalten den Servicebereich der Zukunft federführend mit. * Strategische Schnittstellenfunktion zur Geschäftsführung, zum Vertrieb sowie zu internationalen Serviceniederlassungen * Eine strategische Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum, direkt der Geschäftsführung unterstellt
In dieser neu geschaffenen Führungsposition, direkt der Geschäftsführung unterstellt, übernehmen Sie eine zentrale Rolle beim strategischen Ausbau des weltweiten Aftermarket Geschäfts und gestalten den Servicebereich der Zukunft federführend mit. * Strategische Schnittstellenfunktion zur Geschäftsführung, zum Vertrieb sowie zu internationalen Serviceniederlassungen * Eine strategische Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum, direkt der Geschäftsführung unterstellt
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Identifikation strategischer Handlungsfelder sowie Priorisierung und nachhaltige Umsetzung entsprechender Maßnahmen * Sparringpartner für Management und Führungskräfte in operativen und strategischen Fragestellungen
Identifikation strategischer Handlungsfelder sowie Priorisierung und nachhaltige Umsetzung entsprechender Maßnahmen * Sparringpartner für Management und Führungskräfte in operativen und strategischen Fragestellungen
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in Absprache strategische Planung im IT-Services Bereich
in Absprache strategische Planung im IT-Services Bereich
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LEITER TECHNISCHER VERTRIEB & MARKETING (m/w/d)
LEITER TECHNISCHER VERTRIEB & MARKETING (m/w/d)
CONNECT COMPETENCE GmbH Experten für Personal und Organisation
Ötztal Bahnhof
Schnelle Bewerbung
Zur erfolgreichen Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als LEITER TECHNISCHER VERTRIEB & MARKETING (m/w/d) In dieser attraktiven Position übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für den weiteren Aufbau des Vertrieb- und Marketingbereichs der TIQU. Sie analysieren Märkte, entwickeln zukunftsorientierte Wachstumsstrategien, leiten gezielte Vertriebs- und Marketingmaßnahmen ab, um die TIQU weiterhin erfolgreich im Markt zu positionieren. * Technisches und wirtschaftliches Verständnis * CONNECT COMPETENCE GmbH Experten für Personal und Organisation - Unser Auftraggeber, die TIQU – Tiroler Qualitätszentrum für Umwelt, Bau und Rohstoffe GmbH mit Hauptsitz in Ötztal Bahnhof, ist ein aufstrebendes und dynamisch wachsendes Tochterunternehmen der TIWAG – Tiroler Wasserkraft AG.
Zur erfolgreichen Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als LEITER TECHNISCHER VERTRIEB & MARKETING (m/w/d) In dieser attraktiven Position übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für den weiteren Aufbau des Vertrieb- und Marketingbereichs der TIQU. Sie analysieren Märkte, entwickeln zukunftsorientierte Wachstumsstrategien, leiten gezielte Vertriebs- und Marketingmaßnahmen ab, um die TIQU weiterhin erfolgreich im Markt zu positionieren. * Technisches und wirtschaftliches Verständnis * CONNECT COMPETENCE GmbH Experten für Personal und Organisation - Unser Auftraggeber, die TIQU – Tiroler Qualitätszentrum für Umwelt, Bau und Rohstoffe GmbH mit Hauptsitz in Ötztal Bahnhof, ist ein aufstrebendes und dynamisch wachsendes Tochterunternehmen der TIWAG – Tiroler Wasserkraft AG.
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Business Development Manager:in (all genders)
Business Development Manager:in (all genders)
Energie AG Oberösterreich
Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels
mehrjährige Berufserfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld (z. B. Business Development, Produktmanagement oder technischer Vertrieb, o. Ä.) * Energie AG Oberösterreich * Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH, suchen wir eine:n - Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Vollzeit - Ihr zukünftiges Aufgabengebiet * Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen * Bewertung und Priorisierung von Marktchancen zur Weiterentwicklung der Wertschöpfungsstufen und Stoffströme der Umwelt Service GmbH * Erstellung von Entscheidungsgrundlagen sowie Erarbeitung von Handlungsempfehlungen
mehrjährige Berufserfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld (z. B. Business Development, Produktmanagement oder technischer Vertrieb, o. Ä.) * Energie AG Oberösterreich * Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH, suchen wir eine:n - Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Vollzeit - Ihr zukünftiges Aufgabengebiet * Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen * Bewertung und Priorisierung von Marktchancen zur Weiterentwicklung der Wertschöpfungsstufen und Stoffströme der Umwelt Service GmbH * Erstellung von Entscheidungsgrundlagen sowie Erarbeitung von Handlungsempfehlungen
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Business Development Manager (m/w/d) – B2B Sales
Business Development Manager (m/w/d) – B2B Sales
Lindlpower Personalmanagement GmbH
Oberösterreich
Teilweise Home-Office
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich B2B-Dienstleistungen, besetzen wir eine vertriebsstarke Position mit klarem Fokus auf Marktausbau und Neukundengewinnung im Raum Oberösterreich. * Du gehst aktiv in den Markt, identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinnst konsequent neue Unternehmenskunden im B2B-Umfeld. * Du bringst Erfahrung im B2B-Dienstleistungsvertrieb mit und hast Freude daran, aktiv neue Kunden zu gewinnen und Beziehungen aufzubauen. * Lindlpower Personalmanagement GmbH * Oberösterreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir! Ihre Aufgaben * Der Aufbau und die nachhaltige Entwicklung deines eigenen Kundenportfolios im Raum Oberösterreich liegen in deiner Verantwortung. * In der Beratung von :innen überzeugst du mit einem klaren Verständnis für deren ...
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich B2B-Dienstleistungen, besetzen wir eine vertriebsstarke Position mit klarem Fokus auf Marktausbau und Neukundengewinnung im Raum Oberösterreich. * Du gehst aktiv in den Markt, identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinnst konsequent neue Unternehmenskunden im B2B-Umfeld. * Du bringst Erfahrung im B2B-Dienstleistungsvertrieb mit und hast Freude daran, aktiv neue Kunden zu gewinnen und Beziehungen aufzubauen. * Lindlpower Personalmanagement GmbH * Oberösterreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir! Ihre Aufgaben * Der Aufbau und die nachhaltige Entwicklung deines eigenen Kundenportfolios im Raum Oberösterreich liegen in deiner Verantwortung. * In der Beratung von :innen überzeugst du mit einem klaren Verständnis für deren ...
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