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Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
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Studierende / Berufsanwärter*innen Steuerberatung (m/w/d)
Studierende / Berufsanwärter*innen Steuerberatung (m/w/d)
LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung
Hollabrunn, Graz, Leibnitz, Liezen, Linz, Schladming, Vöcklabruck
Wir wachsen erfolgreich und bieten sowie :innen einer UNI/FH (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Jus), idealerweise mit Schwerpunkten im Steuerrecht, Accounting, Wirtschaftsrecht, Controlling oder vergleichbar, den * Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden, der Beratung bei Abgabenprüfungen, bei der Führung von Rechtsmittelverfahren, der Rechtsformgestaltung und von steuerlichen, wirtschaftlichen und unternehmensorganisatorischen Lösungen. * Sie studieren Steuerrecht/Accounting, Betriebswirtschaft, IUS oder Wirtschaftsrecht oder verfügen bereits über einen facheinschlägigen Studienabschluss.
Wir wachsen erfolgreich und bieten sowie :innen einer UNI/FH (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Jus), idealerweise mit Schwerpunkten im Steuerrecht, Accounting, Wirtschaftsrecht, Controlling oder vergleichbar, den * Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden, der Beratung bei Abgabenprüfungen, bei der Führung von Rechtsmittelverfahren, der Rechtsformgestaltung und von steuerlichen, wirtschaftlichen und unternehmensorganisatorischen Lösungen. * Sie studieren Steuerrecht/Accounting, Betriebswirtschaft, IUS oder Wirtschaftsrecht oder verfügen bereits über einen facheinschlägigen Studienabschluss.
NEU
7 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher sowie interner Vorschriften und relevanter Prüffristen sicher, erstellen und aktualisieren standortspezifische Rechts- sowie Bescheidverzeichnisse und forcieren die konsequente Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen
Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher sowie interner Vorschriften und relevanter Prüffristen sicher, erstellen und aktualisieren standortspezifische Rechts- sowie Bescheidverzeichnisse und forcieren die konsequente Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen
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Schnelle Bewerbung
Universitäre Ausbildung mit Schwerpunkt Steuerrecht. * Fundierte Kenntnisse im österreichischen sowie internationalen Steuerrecht.
Universitäre Ausbildung mit Schwerpunkt Steuerrecht. * Fundierte Kenntnisse im österreichischen sowie internationalen Steuerrecht.
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Abgeschlossene Ausbildung (Universität oder FH) mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaftsrecht oder vergleichbarer Fachrichtung
Abgeschlossene Ausbildung (Universität oder FH) mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaftsrecht oder vergleichbarer Fachrichtung
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Unser Team arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen in den Regionen zusammen, wie Vertrieb, Recht, Revenue Recognition und das Global Commercial Finance CoE. * Vorbereitung vertraglicher Dokumente aus Vorlagen sowie Entwurf von Rechtstexten für Deal-spezifische Angelegenheiten die mit den freigegebenen Quotationen übereinstimmen. Qualifizierte Bewerber*innen werden unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Nationalität, Ethnie, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt – in Übereinstimmung mit geltendem Bundes-, Landes- und lokalem Recht.
Unser Team arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen in den Regionen zusammen, wie Vertrieb, Recht, Revenue Recognition und das Global Commercial Finance CoE. * Vorbereitung vertraglicher Dokumente aus Vorlagen sowie Entwurf von Rechtstexten für Deal-spezifische Angelegenheiten die mit den freigegebenen Quotationen übereinstimmen. Qualifizierte Bewerber*innen werden unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Nationalität, Ethnie, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt – in Übereinstimmung mit geltendem Bundes-, Landes- und lokalem Recht.
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für Arbeitsrecht, Kollektivvertrags- und Vertragswesen
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Starke Marke: Nutzung der ISG-Markenrechte, Employer Branding & Marketingmaterialien
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Fundierte Expertise in Vertrieb oder Business Development * Talentor Austria GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als europäische, international vernetzte Organisation setzt sich unser Kunde für eine nachhaltige, zukunftsfähige Proteinstrategie ein. Die Arbeit umfasst die gesamte Wertschöpfungskette – von Landwirtschaft über Verarbeitung bis zur Industrie – und verbindet NGOs, Politik und Wirtschaft. Wir suchen aktuell eine Persönlichkeit mit empathischem Auftreten, echter Teamorientierung und einem überzeugenden Kommunikationsstil, die mit Leidenschaft Wachstum und Partnerschaften im Bereich tierische Produkte und Futtermittel europaweit gestalten will. * Strategische Betreuung und Ausbau bestehender Partnerschaften im Agrar‑, Futtermittel‑ und Tierproduktionssektor v.a. in Deutschland
Fundierte Expertise in Vertrieb oder Business Development * Talentor Austria GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als europäische, international vernetzte Organisation setzt sich unser Kunde für eine nachhaltige, zukunftsfähige Proteinstrategie ein. Die Arbeit umfasst die gesamte Wertschöpfungskette – von Landwirtschaft über Verarbeitung bis zur Industrie – und verbindet NGOs, Politik und Wirtschaft. Wir suchen aktuell eine Persönlichkeit mit empathischem Auftreten, echter Teamorientierung und einem überzeugenden Kommunikationsstil, die mit Leidenschaft Wachstum und Partnerschaften im Bereich tierische Produkte und Futtermittel europaweit gestalten will. * Strategische Betreuung und Ausbau bestehender Partnerschaften im Agrar‑, Futtermittel‑ und Tierproduktionssektor v.a. in Deutschland
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Senior Sales & Key Account Manager Austria (w/m/d) - B2B Messen
Senior Sales & Key Account Manager Austria (w/m/d) - B2B Messen
Easyfairs Deutschland GmbH
Österreich
Teilweise Home-Office
Für den Ausbau unserer Fachmessen in Österreich suchen wir eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die Abschlussstärke, strategisches Key Account Management und aktiven Netzwerkaufbau vereint. Key Account & Business Development * Strategische Betreuung, Entwicklung und Bindung ausgewählter Key Accounts * Erfahrung im Key Account Management und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Sales & Ausstellererfolg * Mehrjährige, relevante Erfahrung im B2B-Vertrieb (idealerweise Messe/Event, Medien, Sponsoring oder erklärungsbedürftige B2B-Services/Produkte) * Hohe Anpassungsfähigkeit im kommunikativen B2B-Kundenkontakt * Easyfairs Deutschland GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Visit the future mit Easyfairs - Als eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern Europas.
Für den Ausbau unserer Fachmessen in Österreich suchen wir eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die Abschlussstärke, strategisches Key Account Management und aktiven Netzwerkaufbau vereint. Key Account & Business Development * Strategische Betreuung, Entwicklung und Bindung ausgewählter Key Accounts * Erfahrung im Key Account Management und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Sales & Ausstellererfolg * Mehrjährige, relevante Erfahrung im B2B-Vertrieb (idealerweise Messe/Event, Medien, Sponsoring oder erklärungsbedürftige B2B-Services/Produkte) * Hohe Anpassungsfähigkeit im kommunikativen B2B-Kundenkontakt * Easyfairs Deutschland GmbH * Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Visit the future mit Easyfairs - Als eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern Europas.
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Seit fast 30 Jahren gilt unser Familienunternehmen mit Sitz in Wien als Garant für eine außergewöhnliche technische Beratung und einzigartige verlässliche Distribution von Hochleistungskunststoffen, technischen Thermoplasten und Spezial-Compounds. * Erfolgreich abgeschlossene kunststofftechnische, fachbezogene Berufsausbildung (Meister/Techniker)/Studium oder Weiterbildung mit Schwerpunkt Spritzguss * VTS GmbH Kunststoffe * Österreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - VTS steht für zukunftsorientierte Lösungen am Puls der Zeit. Ihre Aufgaben * Projektakquise bei unseren Kunden * Betreuung der Kundenprojekte von der Idee bis zur Serienproduktion * Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Neukundenakquise * Begleitung von Bemusterungen und Optimierung des Spritzgussprozesses * Angebotsausarbeitung mit dem Vertriebsinnendienst - Ihr Profil
Seit fast 30 Jahren gilt unser Familienunternehmen mit Sitz in Wien als Garant für eine außergewöhnliche technische Beratung und einzigartige verlässliche Distribution von Hochleistungskunststoffen, technischen Thermoplasten und Spezial-Compounds. * Erfolgreich abgeschlossene kunststofftechnische, fachbezogene Berufsausbildung (Meister/Techniker)/Studium oder Weiterbildung mit Schwerpunkt Spritzguss * VTS GmbH Kunststoffe * Österreich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - VTS steht für zukunftsorientierte Lösungen am Puls der Zeit. Ihre Aufgaben * Projektakquise bei unseren Kunden * Betreuung der Kundenprojekte von der Idee bis zur Serienproduktion * Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Neukundenakquise * Begleitung von Bemusterungen und Optimierung des Spritzgussprozesses * Angebotsausarbeitung mit dem Vertriebsinnendienst - Ihr Profil
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Familienkultur trifft Innovation: Entfalte dein HR-Potenzial! Dabei erarbeiten Sie eine zeitgemäße Roadmap, digitalisieren HR-Prozesse und spielen eine zentrale Rolle beim Employer Branding, indem Sie die Werte des Unternehmens nach außen und innen tragen. * HILL International * Gasen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Willingshofer GesmbH ist ein Unternehmen, in dem stetige Innovation auf gelebte Familienwerte trifft und hochkomplexe Sondermaschinen mit viel Herzblut gefertigt werden. Die Produktion bleibt fest in Gasen verankert, während technologisch Schritt für Schritt die Zukunft gestaltet wird. Der starke Zusammenhalt im Team und der Wille, immer weiterzudenken, schaffen ein Umfeld, in dem jede Stimme zählt. Bis 2028 möchte Willingshofer nicht nur wachsen, sondern mithilfe digitaler Prozesse, smarter KI-Lösungen und eines nachhaltigen Talentpools souverän und entspannt in die Zukunft steuern.
Familienkultur trifft Innovation: Entfalte dein HR-Potenzial! Dabei erarbeiten Sie eine zeitgemäße Roadmap, digitalisieren HR-Prozesse und spielen eine zentrale Rolle beim Employer Branding, indem Sie die Werte des Unternehmens nach außen und innen tragen. * HILL International * Gasen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Willingshofer GesmbH ist ein Unternehmen, in dem stetige Innovation auf gelebte Familienwerte trifft und hochkomplexe Sondermaschinen mit viel Herzblut gefertigt werden. Die Produktion bleibt fest in Gasen verankert, während technologisch Schritt für Schritt die Zukunft gestaltet wird. Der starke Zusammenhalt im Team und der Wille, immer weiterzudenken, schaffen ein Umfeld, in dem jede Stimme zählt. Bis 2028 möchte Willingshofer nicht nur wachsen, sondern mithilfe digitaler Prozesse, smarter KI-Lösungen und eines nachhaltigen Talentpools souverän und entspannt in die Zukunft steuern.
Führung & Weiterentwicklung des Data-Platform-/DWH-Teams: klare Rollen/Ownership, Coaching, Delivery-Fokus, sowie Unterstützung bei Hiring und Teamentwicklung. Du willst eine Data-Plattform gestalten, die Standards setzt – und gleichzeitig zuverlässig liefert? In dieser Rolle übernimmst du disziplinarische Führungsverantwortung für ein schlagkräftiges Data-Setup und entwickelst es gemeinsam mit deinen kontinuierlich weiter. Du treibst den Ausbau einer modernen, skalierbaren Datenplattform voran: von Data-Mesh-orientierten Datenprodukten (Ownership, Standards, SLAs) bis zum stabilen Betrieb und der Weiterentwicklung der Medallion-Architektur (Bronze/Silver/Gold) im Lakehouse-Umfeld. * Data Products & Data Mesh Enablement: Data-Product-Standards (Dokumentation, Data Contracts, SLAs, Quality Gates, Ownership) aufbauen und mit Domänen-Teams in die Umsetzung bringen.
Führung & Weiterentwicklung des Data-Platform-/DWH-Teams: klare Rollen/Ownership, Coaching, Delivery-Fokus, sowie Unterstützung bei Hiring und Teamentwicklung. Du willst eine Data-Plattform gestalten, die Standards setzt – und gleichzeitig zuverlässig liefert? In dieser Rolle übernimmst du disziplinarische Führungsverantwortung für ein schlagkräftiges Data-Setup und entwickelst es gemeinsam mit deinen kontinuierlich weiter. Du treibst den Ausbau einer modernen, skalierbaren Datenplattform voran: von Data-Mesh-orientierten Datenprodukten (Ownership, Standards, SLAs) bis zum stabilen Betrieb und der Weiterentwicklung der Medallion-Architektur (Bronze/Silver/Gold) im Lakehouse-Umfeld. * Data Products & Data Mesh Enablement: Data-Product-Standards (Dokumentation, Data Contracts, SLAs, Quality Gates, Ownership) aufbauen und mit Domänen-Teams in die Umsetzung bringen.
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Wir suchen für unseren Kunden eine engagierte Persönlichkeit (25–32 Wochenstunden) mit Erfahrung im HR-Bereich, die ihre Stärke im Umgang mit Daten sieht und die Digitalisierung aktiv vorantreiben möchte. Sie verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität – insbesondere in Excel – und haben Freude daran, HR-Daten zu strukturieren, zu analysieren und Prozesse zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. In dieser Rolle übernehmen Sie die zentrale Verantwortung für das HR-Datenmanagement und überzeugen zudem durch Ihre Kommunikationsstärke im internationalen Umfeld. * Sammlung, Strukturierung und Aufbereitung von HR-Daten aus verschiedenen Ländern und Gesellschaften * Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internationalen HR-Ansprechpartner:innen
Wir suchen für unseren Kunden eine engagierte Persönlichkeit (25–32 Wochenstunden) mit Erfahrung im HR-Bereich, die ihre Stärke im Umgang mit Daten sieht und die Digitalisierung aktiv vorantreiben möchte. Sie verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität – insbesondere in Excel – und haben Freude daran, HR-Daten zu strukturieren, zu analysieren und Prozesse zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. In dieser Rolle übernehmen Sie die zentrale Verantwortung für das HR-Datenmanagement und überzeugen zudem durch Ihre Kommunikationsstärke im internationalen Umfeld. * Sammlung, Strukturierung und Aufbereitung von HR-Daten aus verschiedenen Ländern und Gesellschaften * Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internationalen HR-Ansprechpartner:innen
Du sorgst dafür, dass HR-Daten jederzeit effizient, zuverlässig und proaktiv bereitstehen * Du treibst die Einführung, Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme voran. * Du bist erste Anlaufstelle bei allen Fragen rund um HR-Daten, Systeme und Prozesse. * Du hast Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und kennst HR-Prozesse aus der Praxis. * Du hast erste Erfahrungen mit HR-Systemen und Recruiting-Tools – idealerweise Workday. * XXXLdigital - Part of XXXL Group * Österreichweit * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt.
Du sorgst dafür, dass HR-Daten jederzeit effizient, zuverlässig und proaktiv bereitstehen * Du treibst die Einführung, Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme voran. * Du bist erste Anlaufstelle bei allen Fragen rund um HR-Daten, Systeme und Prozesse. * Du hast Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und kennst HR-Prozesse aus der Praxis. * Du hast erste Erfahrungen mit HR-Systemen und Recruiting-Tools – idealerweise Workday. * XXXLdigital - Part of XXXL Group * Österreichweit * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt.
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Key Account Manager / Sales Manager/in für den Bereich Klima- und Lüftungstechnik/HKLS
Key Account Manager / Sales Manager/in für den Bereich Klima- und Lüftungstechnik/HKLS
Job World GmbH
Linz, Wels
Schnelle Bewerbung
Für ein renommiertes HKLS Unternehmen, suchen wir zur ***DIREKT-ANSTELLUNG*** eine/n Key Account Manager / Sales Manager für den Bereich Klima- und Lüftungstechnik/HKLS (w/m/d) Wir bieten engagierten Key Accountern / Sales Managern einen Top-Zugang zu interessanten Sales-Jobs. * Job World GmbH * Linz, Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wollten sie schon immer in der HKLS-Branche tätig werden. JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden HKLS Unternehmen in Österreich. Ihre Aufgaben * Übernahme und Betreuung eines bestehenden Kundenstocks in OÖ in den Kundensegmenten Anlagenbau HKLS, Fachplaner, Bauträger und Handwerker * kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung Ihres Verkaufsgebietes * Kundenberatung und professioneller Verkauf unserer Produkte * technische Unterstützung und Beratung vor Ort inklusive Projektbetreuung
Für ein renommiertes HKLS Unternehmen, suchen wir zur ***DIREKT-ANSTELLUNG*** eine/n Key Account Manager / Sales Manager für den Bereich Klima- und Lüftungstechnik/HKLS (w/m/d) Wir bieten engagierten Key Accountern / Sales Managern einen Top-Zugang zu interessanten Sales-Jobs. * Job World GmbH * Linz, Wels * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wollten sie schon immer in der HKLS-Branche tätig werden. JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden HKLS Unternehmen in Österreich. Ihre Aufgaben * Übernahme und Betreuung eines bestehenden Kundenstocks in OÖ in den Kundensegmenten Anlagenbau HKLS, Fachplaner, Bauträger und Handwerker * kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung Ihres Verkaufsgebietes * Kundenberatung und professioneller Verkauf unserer Produkte * technische Unterstützung und Beratung vor Ort inklusive Projektbetreuung
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Partner:in (m/w/d) Personal- und Unternehmensberatung | Executive & Expert Search
Partner:in (m/w/d) Personal- und Unternehmensberatung | Executive & Expert Search
Pendl & Piswanger
österreichweit
Um unseren Wachstumspfad aktiv weiterzugestalten, erweitern wir unser Partner:innen-Netzwerk um unternehmerisch denkende Beraterpersönlichkeiten mit ausgewiesener Erfahrung im Executive- und Expert Search und/oder in der Unternehmens- bzw. HR-Beratung. * Fundierter Track Record im Executive Search und/oder in der Personal- bzw. Unternehmensberatung - Als Partner:in bei Pendl Piswanger tragen Sie unternehmerische Verantwortung innerhalb einer starken, etablierten Gruppe. * Pendl & Piswanger * österreichweit * Feste Anstellung * Vollzeit - Beratung mit Wirkung. Partnerschaft mit Perspektive. Pendl Piswanger ist seit über 45 Jahren eine der führenden Personal- und Unternehmensberatungen in Österreich und der Region CEE. Wir begleiten Unternehmen, Eigentümer:innen und Top-Management in strategisch entscheidenden Phasen – mit Klarheit, Substanz und nachhaltigem Anspruch. Ihre Rolle
Um unseren Wachstumspfad aktiv weiterzugestalten, erweitern wir unser Partner:innen-Netzwerk um unternehmerisch denkende Beraterpersönlichkeiten mit ausgewiesener Erfahrung im Executive- und Expert Search und/oder in der Unternehmens- bzw. HR-Beratung. * Fundierter Track Record im Executive Search und/oder in der Personal- bzw. Unternehmensberatung - Als Partner:in bei Pendl Piswanger tragen Sie unternehmerische Verantwortung innerhalb einer starken, etablierten Gruppe. * Pendl & Piswanger * österreichweit * Feste Anstellung * Vollzeit - Beratung mit Wirkung. Partnerschaft mit Perspektive. Pendl Piswanger ist seit über 45 Jahren eine der führenden Personal- und Unternehmensberatungen in Österreich und der Region CEE. Wir begleiten Unternehmen, Eigentümer:innen und Top-Management in strategisch entscheidenden Phasen – mit Klarheit, Substanz und nachhaltigem Anspruch. Ihre Rolle
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Business Development Manager Architekturbeleuchtung (w/m/d)
Business Development Manager Architekturbeleuchtung (w/m/d)
allegro consulting gmbh
Österreich, remote
Know-How im Business Development bzw. Projektvertrieb * allegro consulting gmbh * Österreich, remote * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen in der Beleuchtungs-Branche und entwickelt maßgeschneiderte, energiesparende Lichtkonzepte für den Außenbereich. Fokus auf Lichtdesign - Aufgaben * Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Architekturbeleuchtung in ganz Österreich * Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Architekten, Lichtplanern, Projektentwicklern und Generalunternehmern * Strategische Marktbearbeitung und Analyse von Marktpotenzialen * Projektbegleitung von der Akquise bis zur erfolgreichen Umsetzung * Erstellung von Angeboten und Führung von Vertragsverhandlungen * Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst und Technk * Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Events und Branchennetzwerken - Anforderungen
Know-How im Business Development bzw. Projektvertrieb * allegro consulting gmbh * Österreich, remote * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen in der Beleuchtungs-Branche und entwickelt maßgeschneiderte, energiesparende Lichtkonzepte für den Außenbereich. Fokus auf Lichtdesign - Aufgaben * Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Architekturbeleuchtung in ganz Österreich * Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Architekten, Lichtplanern, Projektentwicklern und Generalunternehmern * Strategische Marktbearbeitung und Analyse von Marktpotenzialen * Projektbegleitung von der Akquise bis zur erfolgreichen Umsetzung * Erstellung von Angeboten und Führung von Vertragsverhandlungen * Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst und Technk * Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Events und Branchennetzwerken - Anforderungen
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Territory Manager - Kassel / Göttingen / Marburg (m/w/d)
Territory Manager - Kassel / Göttingen / Marburg (m/w/d)
Align Technology GmbH
Kassel / Göttingen / Marburg (Full Time)
Teilweise Home-Office
Als Territory Manager (m/w/d) bist du Teil unseres smarten, vielfältigen und dynamischen globalen Teams, das eine ganze Branche von analog zu digital transformiert. * Erstellung und Umsetzung eines Territory-Plans, basierend auf Marktpotenzial und Kundenanalyse * Align Technology GmbH * Kassel / Göttingen / Marburg (Full Time) * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Transforming smiles, changing lives. Align Technology ist ein globales Medizintechnikunternehmen, das Leben durch bessere Lächeln verändert. Wir denken die Art und Weise, wie kieferorthopädische und restaurative Behandlungen präsentiert und durchgeführt werden, neu und erfinden sie für Millionen von Menschen weltweit ständig weiter. Wir arbeiten an komplexen Projekten in bislang unerreichter Dimension – mit innovativen Produkten wie den Invisalign-Alignern und dem hochmodernen iTero-Intraoralscanner.
Als Territory Manager (m/w/d) bist du Teil unseres smarten, vielfältigen und dynamischen globalen Teams, das eine ganze Branche von analog zu digital transformiert. * Erstellung und Umsetzung eines Territory-Plans, basierend auf Marktpotenzial und Kundenanalyse * Align Technology GmbH * Kassel / Göttingen / Marburg (Full Time) * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Transforming smiles, changing lives. Align Technology ist ein globales Medizintechnikunternehmen, das Leben durch bessere Lächeln verändert. Wir denken die Art und Weise, wie kieferorthopädische und restaurative Behandlungen präsentiert und durchgeführt werden, neu und erfinden sie für Millionen von Menschen weltweit ständig weiter. Wir arbeiten an komplexen Projekten in bislang unerreichter Dimension – mit innovativen Produkten wie den Invisalign-Alignern und dem hochmodernen iTero-Intraoralscanner.
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Director of Digital Produktmanagement (m/w/d)
Director of Digital Produktmanagement (m/w/d)
XXXLdigital - Part of XXXL Group
Österreich
Teilweise Home-Office
Willkommen bei XXXLdigital, wo digitale Innovation echte Wirkung zeigt. Als digitale Organisationseinheit der XXXL-Gruppe widmen wir uns allen Facetten des E-Commerce und stationärem Handel. Die Zusammenstellung von Produken für die Online-Shops, die Optimierung des Kund:innenerlebnisses und die Abwicklung des digitalen Marketings – all das zählt zu unserem Kerngeschäft. Du willst die digitale Zukunft unserer Content- & Marketing-Landschaft in einer der größten Handelsorganisationen Europas gestalten? Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unsere digitale Produktdomäne Content & Marketing Operations strategisch auf das nächste Level hebt. * Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Marketing- und Content-Prozessen durch digitale Produkte und Automatisierung * Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement – idealerweise im ...
Willkommen bei XXXLdigital, wo digitale Innovation echte Wirkung zeigt. Als digitale Organisationseinheit der XXXL-Gruppe widmen wir uns allen Facetten des E-Commerce und stationärem Handel. Die Zusammenstellung von Produken für die Online-Shops, die Optimierung des Kund:innenerlebnisses und die Abwicklung des digitalen Marketings – all das zählt zu unserem Kerngeschäft. Du willst die digitale Zukunft unserer Content- & Marketing-Landschaft in einer der größten Handelsorganisationen Europas gestalten? Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unsere digitale Produktdomäne Content & Marketing Operations strategisch auf das nächste Level hebt. * Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Marketing- und Content-Prozessen durch digitale Produkte und Automatisierung * Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement – idealerweise im ...
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Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Boyden Global Executive Search GmbH
Niederösterreich, Oberösterreich
Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Mehrjährige Erfahrung in internationalen Funktionen im Talent Management sowie in der Entwicklung von Führungskräften und Teams. Boyden zählt zu den führenden internationalen Beratungsunternehmen und bietet spezialisierte Dienstleistungen im Bereich Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. * Sie konzipieren, implementieren und optimieren globale Programme zur Führungskräfte- und Talententwicklung – von Mentoring-Initiativen bis hin zu modernen, digitalen Lernformaten. * Sie entwickeln nachhaltige Talent-Pipelines und stellen eine vorausschauende Nachfolgeplanung für Schlüsselpositionen sicher. * Sie führen und entwickeln ein engagiertes Team, schaffen ein inspirierendes ...
Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Mehrjährige Erfahrung in internationalen Funktionen im Talent Management sowie in der Entwicklung von Führungskräften und Teams. Boyden zählt zu den führenden internationalen Beratungsunternehmen und bietet spezialisierte Dienstleistungen im Bereich Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. * Sie konzipieren, implementieren und optimieren globale Programme zur Führungskräfte- und Talententwicklung – von Mentoring-Initiativen bis hin zu modernen, digitalen Lernformaten. * Sie entwickeln nachhaltige Talent-Pipelines und stellen eine vorausschauende Nachfolgeplanung für Schlüsselpositionen sicher. * Sie führen und entwickeln ein engagiertes Team, schaffen ein inspirierendes ...
Als HR Business Partner sind Sie Teil eines mehrköpfigen HR-BP-Teams und die zentrale Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeitende. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner/in - Sie setzen strategisches HR Know-how operativ um und tragen die Verantwortung für alle operativen HR-Prozesse in Ihrem - teils internationalen - Verantwortungsbereich. * Sparringspartner und operative Begleitung für Führungskräfte bei Personal-, Führungs- und Organisationsthemen * Sicherstellung qualitativ hochwertiger HR-Services entlang des gesamten Employee-Lifecycle für alle Mitarbeitenden, insb. der Personalentwicklung * Gestaltung und Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse und -Instrumente * Zusammenarbeit und enge Abstimmung mit den Fachbereichen und den HR-internen Schnittstellen (Lohnverrechnung, Recruiting, Finance) * Mitwirkung bei HR-Projekten, Budgetplanung und -kontrolle
Als HR Business Partner sind Sie Teil eines mehrköpfigen HR-BP-Teams und die zentrale Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeitende. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner/in - Sie setzen strategisches HR Know-how operativ um und tragen die Verantwortung für alle operativen HR-Prozesse in Ihrem - teils internationalen - Verantwortungsbereich. * Sparringspartner und operative Begleitung für Führungskräfte bei Personal-, Führungs- und Organisationsthemen * Sicherstellung qualitativ hochwertiger HR-Services entlang des gesamten Employee-Lifecycle für alle Mitarbeitenden, insb. der Personalentwicklung * Gestaltung und Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse und -Instrumente * Zusammenarbeit und enge Abstimmung mit den Fachbereichen und den HR-internen Schnittstellen (Lohnverrechnung, Recruiting, Finance) * Mitwirkung bei HR-Projekten, Budgetplanung und -kontrolle
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Projektleitung & Consulting, Software & Digitalisierung, Graz
Projektleitung & Consulting, Software & Digitalisierung, Graz
Menschen im Vertrieb Beratungsgesellschaft mbH
Österreich
Teilweise Home-Office
Unser Auftraggeber ist ein eigentümergeführtes, ambitioniertes und dynamisch wachsendes Unternehmen der Softwarebranche in der Steiermark. Ein ausgeprägtes Verständnis für diverse betriebliche Prozesse und ein kleines aber flinkes Software-Technikerteam ermöglichen schnelle und kreative Lösungen, die auf Basis einer europäischen Open-Source Softwareplattform kundenspezifisch erarbeitet werden. Für die fachlich fundierte Begleitung von unterschiedlichsten Digitalisierungsprojekten suchen wir eine versierte und kundenorientierte Person im Bereich Projekt Consulting am Standort in Graz. * Sie übernehmen im Projekt Consulting die Leitung von bereits fixierten Kundenworkshops zum Zwecke der Erarbeitung von Digitalisierungslösungen bei potentiellen Auftraggebern. * Nach Abschluss der Projekte durch Ihre Sales KollegInnen übernehmen Sie die Verantwortung für die zügige und ...
Unser Auftraggeber ist ein eigentümergeführtes, ambitioniertes und dynamisch wachsendes Unternehmen der Softwarebranche in der Steiermark. Ein ausgeprägtes Verständnis für diverse betriebliche Prozesse und ein kleines aber flinkes Software-Technikerteam ermöglichen schnelle und kreative Lösungen, die auf Basis einer europäischen Open-Source Softwareplattform kundenspezifisch erarbeitet werden. Für die fachlich fundierte Begleitung von unterschiedlichsten Digitalisierungsprojekten suchen wir eine versierte und kundenorientierte Person im Bereich Projekt Consulting am Standort in Graz. * Sie übernehmen im Projekt Consulting die Leitung von bereits fixierten Kundenworkshops zum Zwecke der Erarbeitung von Digitalisierungslösungen bei potentiellen Auftraggebern. * Nach Abschluss der Projekte durch Ihre Sales KollegInnen übernehmen Sie die Verantwortung für die zügige und ...
Sie können auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Specialist/Generalist verweisen - In dieser Funktion haben Sie die Verantwortung für Entsendungen innerhalb der EU und USA sowie für die Umsetzung und Einhaltung bestehender HR Prozesse. * Mitarbeit bei Design, Implementierung und Umsetzung von HR Prozessen * Vorbereitung des HR Berichtswesens für das Headquarter sowie Unterstützung in der Abwicklung des Performance Management Prozesses * Fachliche Vertretung von Head of HR bei Abwesenheit * Erstellung und Monitoring von HR Kennzahlen wie z.B.: Abwesenheiten, Resturlaub, etc. * Projektlead bei neuen HR Projekten wie Digitalisierung (Einführung neues ERP sowie Zeiterfassungssystem) * Verantwortung über unsere HR & Social Media Kanäle (Intranet, LinkedIn) * Erstellung und Überarbeitung von HR Dokumenten und Arbeitsverträgen
Sie können auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Specialist/Generalist verweisen - In dieser Funktion haben Sie die Verantwortung für Entsendungen innerhalb der EU und USA sowie für die Umsetzung und Einhaltung bestehender HR Prozesse. * Mitarbeit bei Design, Implementierung und Umsetzung von HR Prozessen * Vorbereitung des HR Berichtswesens für das Headquarter sowie Unterstützung in der Abwicklung des Performance Management Prozesses * Fachliche Vertretung von Head of HR bei Abwesenheit * Erstellung und Monitoring von HR Kennzahlen wie z.B.: Abwesenheiten, Resturlaub, etc. * Projektlead bei neuen HR Projekten wie Digitalisierung (Einführung neues ERP sowie Zeiterfassungssystem) * Verantwortung über unsere HR & Social Media Kanäle (Intranet, LinkedIn) * Erstellung und Überarbeitung von HR Dokumenten und Arbeitsverträgen