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                          • Entwicklung
                          • SW Entwicklung
                          • Innovation Management
                          • Qualitätskontrolle
                          • Qualitätsmanagement
                          • Prozessoptimierung
                          • Entwicklung Labview
                          • Optimierung
                          • Process Designer
                          • Quality Lead
                          • Leiter Entwicklung

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                          IT
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                          17 Treffer für Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg im Umkreis von 30 km

                          Beteiligungscontroller (m/w/d) mit kaufmännischem Gespür

                          Schulmeister Management Consulting
                          Sankt Johann im Pongau
                          Teilweise Home-Office
                          Prozess- und Performanceverbesserung: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Reportingprozesse sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen, insbesondere im Einkauf oder in der Produktion.
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                          Leitung Personalwesen (m/w/d)

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Salzburg
                          Freude an Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung und Veränderungsarbeit * Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten Personalstrategie * Aufbau eines professionellen Recruiting-, Onboarding- und Employer-Branding-Prozesses * Etablierung von Talent-Management-, Entwicklungs- und Qualifizierungsprogrammen * Fachwissen in Personaladministration, Recruiting, Personalentwicklung und HR-Systemen * Moderne Projekte im Bereich Digitalisierung, Systemeinführung und Mitarbeiterentwicklung * Attraktives Vergütungspaket und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
                          Freude an Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung und Veränderungsarbeit * Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten Personalstrategie * Aufbau eines professionellen Recruiting-, Onboarding- und Employer-Branding-Prozesses * Etablierung von Talent-Management-, Entwicklungs- und Qualifizierungsprogrammen * Fachwissen in Personaladministration, Recruiting, Personalentwicklung und HR-Systemen * Moderne Projekte im Bereich Digitalisierung, Systemeinführung und Mitarbeiterentwicklung * Attraktives Vergütungspaket und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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                          Erkennen von Problemen und proaktives Aufzeigen von Lösungen zur Prozessverbesserung und Produktentwicklung Als Entwicklungspartner der deutschen Fahrzeughersteller liefern wir der Automobilindustrie zu und vertreiben unsere Produkte in 35 Länder weltweit.
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                          Dein Ziel: sicherstellen, dass unser Outbound-Prozess reibungslos läuft, Messaging-Qualität hoch bleibt und das Team seine volle Wirkung entfalten kann. * Optimierung von Prozessen, Playbooks und Tools, um Effizienz und Ergebnisse zu steigern * Sehr gutes Verständnis von Outbound-Sales-Prozessen und modernen Prospecting-Methoden
                          Dein Ziel: sicherstellen, dass unser Outbound-Prozess reibungslos läuft, Messaging-Qualität hoch bleibt und das Team seine volle Wirkung entfalten kann. * Optimierung von Prozessen, Playbooks und Tools, um Effizienz und Ergebnisse zu steigern * Sehr gutes Verständnis von Outbound-Sales-Prozessen und modernen Prospecting-Methoden
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                          Fachliche und disziplinarische Leitung des Front-Office-Teams inklusive Dienstplanung, Schulung und Mitarbeiterentwicklung * Optimierung der Prozesse am Empfang zur Steigerung von Gästezufriedenheit, Effizienz und Wirtschaftlichkeit
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                          IT Service Desk Expert (m/w/d)

                          SPAR ICS Business Service GmbH
                          Salzburg, Wien oder Wernberg
                          Teilweise Home-Office
                          Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 7 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. * Qualitätssicherung & Prozessoptimierung: Proaktive Überwachung der Bearbeitungsqualität von IT-Störungen und Anforderungen und kontinuierliche Verbesserung unserer Supportprozesse
                          Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 7 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. * Qualitätssicherung & Prozessoptimierung: Proaktive Überwachung der Bearbeitungsqualität von IT-Störungen und Anforderungen und kontinuierliche Verbesserung unserer Supportprozesse
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                          Geschäftsführer (m/w/d) Top Hotellerie

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Salzburg
                          Entwicklung und Umsetzung einer strategischen Neupositionierung in enger Zusammenarbeit mit den * Aktive Mitgestaltung bei der Optimierung von Prozessen, Qualitätsstandards und Serviceangeboten * Fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Controlling und betriebswirtschaftlichen Prozessen * Nachweisbare Erfahrung in Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
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                          Qualität & Innovation: Optimierung von Prozessen, Einbringen neuer Ideen und Beobachtung von Trends zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Eventportfolios
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                          Head of IT & Digitalization (m/w) | Weltmarktführer

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Großraum Salzburg
                          Weiterentwicklung der IT-Prozesse nach ITIL/ITSM-Standards und Sicherstellung hoher Servicequalität * Schnittstelle zu Fachabteilungen sowie technischen Entwicklungsbereichen * Erfahrung mit Prozessoptimierung, IT-Sicherheit und Compliance-Standards * Möglichkeit, Prozesse & Strukturen aktiv neu zu gestalten * Stabiles Umfeld bei einem Weltmarktführer und Entwicklungsperspektive
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                          Sie denken systemisch, arbeiten hands-on und haben Freude daran, Buchhaltungsprozesse weiterzuentwickeln? * Optimierung von Prozessen und Abläufen – mit Fokus auf Digitalisierung & Automatisierung
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                          Senior Frontend Lead Vue.js​ (m/w/d)

                          SPAR ICS Business Service GmbH
                          Salzburg, Wernberg oder Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses individueller Softwarelösungen – von der Konzeption bis zur Integration - Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 7 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. * Mehrjähriger Erfahrung in der Frontend-Entwicklung und einer starken Leidenschaft für Vue.js * Praxis in der Entwicklung und Transformation komplexer Enterprise-Applikationen im Frontend-Bereich
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                          IT Service Owner (m/w/d)

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                          Salzburg, Wernberg oder Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Einen stabilen, SLA-konformen Servicebetrieb sicherzustellen; inklusive Koordination aller relevanten IT-Prozesse (Entwicklung, Releases, Support) * Gutem Verständnis für IT-Prozesse (z. B. Entwicklung, Releases, Support) und strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsweise - Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 7 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. * Entscheidungen zu Changes, Architekturthemen und Produktentwicklungen zu beeinflussen und Entwicklungen zu verhindern, die den Service negativ beeinträchtigen könnten
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                          Wir wollen Potentiale freisetzen, Ressourcen entfalten und innovative Entwicklungen anstoßen. * Mitarbeit im Rahmen interner Projekte und bei kontinuierlichen Verbesserungen der Prozesse
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                          Als Teil unseres internationalen Teams sind Sie maßgeblich daran beteiligt, unsere hochmodernen Extrusions- und Konfektionsanlagen zu betreuen, Störungen rasch zu beheben und durch Ihr Know-how die Prozessstabilität und Anlagenverfügbarkeit nachhaltig zu sichern. * Mitwirkung an Projekten zur Prozessoptimierung und technischen Weiterentwicklung
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                          Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie * Optimierung von Prozessen und Abläufen * Führung und Entwicklung von über 200 Mitarbeitenden * Entwicklung von Marketingstrategien
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                          Unser Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen, das sich den Themen Nachhaltigkeit und zukunftsorientierter Entwicklung widmet. * Mitwirkung an Prozessoptimierungen und Weiterentwicklung von Office-Strukturen
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                          Berater:in für eine ECM-Lösung (m/w/d)

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                          Teilweise Home-Office
                          Analyse von Geschäftsprozessen und Entwicklung digitaler Strategien zur Dokumenten- und Informationsverwaltung * Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Vertrieb und Projektmanagement * Sehr gute Kenntnisse in Geschäftsprozessanalyse und Dokumentenmanagement
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                          Nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Employer Branding, Recruiting, Personalmarketing oder Marketingkommunikation, idealerweise in einem größeren Unternehmens- oder Konzernumfeld * Sehr proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Leidenschaft für Recruiting und Employer Branding sowie dem Anspruch, Themen aktiv zu gestalten und nachhaltig weiterzuentwickeln * Aktive Mitarbeit als Projektmitglied bei der Konzeption, Umsetzung und laufenden Weiterentwicklung der SPAR-Karriereseite – mit Fokus auf User Experience, Content und Employer Branding * Entwicklung, Planung und Durchführung von Karriere- und Recruiting-Events (z. B. Hochschulmessen, Schulkooperationen, interne und externe Formate)
                          Nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Employer Branding, Recruiting, Personalmarketing oder Marketingkommunikation, idealerweise in einem größeren Unternehmens- oder Konzernumfeld * Sehr proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Leidenschaft für Recruiting und Employer Branding sowie dem Anspruch, Themen aktiv zu gestalten und nachhaltig weiterzuentwickeln * Aktive Mitarbeit als Projektmitglied bei der Konzeption, Umsetzung und laufenden Weiterentwicklung der SPAR-Karriereseite – mit Fokus auf User Experience, Content und Employer Branding * Entwicklung, Planung und Durchführung von Karriere- und Recruiting-Events (z. B. Hochschulmessen, Schulkooperationen, interne und externe Formate)
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                          Nutzen Sie Ihren Gestaltungsspielraum und bringen Sie Ihre Ideen ein – werden Sie Teil des Teams als Lean Manager (w/m/d). * Umsetzung und Weiterentwicklung des Produktionssystems nach Lean-Prinzipien * Schulung von und in Lean-Methoden * Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion mit nachweislicher Erfahrung in Lean-Projekten * Idealerweise zertifiziert in Lean-Methoden (z. B. Lean Six Sigma, Lean Belt, Lean Management Ausbildung) * Rehrl + Partner Personalberatung GmbH * Salzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als weltweit agierendes Industrieunternehmen steht unser Kunde für die Entwicklung und Produktion innovativer High-Tech-Produkte auf höchstem Qualitätsniveau. Fachkompetenz, Innovationskraft
                          Nutzen Sie Ihren Gestaltungsspielraum und bringen Sie Ihre Ideen ein – werden Sie Teil des Teams als Lean Manager (w/m/d). * Umsetzung und Weiterentwicklung des Produktionssystems nach Lean-Prinzipien * Schulung von und in Lean-Methoden * Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion mit nachweislicher Erfahrung in Lean-Projekten * Idealerweise zertifiziert in Lean-Methoden (z. B. Lean Six Sigma, Lean Belt, Lean Management Ausbildung) * Rehrl + Partner Personalberatung GmbH * Salzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als weltweit agierendes Industrieunternehmen steht unser Kunde für die Entwicklung und Produktion innovativer High-Tech-Produkte auf höchstem Qualitätsniveau. Fachkompetenz, Innovationskraft
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                          As a Mechatronics Engineer at Lam, you're designing, develop, modify and integrate automation and robotic solutions and develop new electro-mechanical concepts for new product lines. * Design and analyze mechanical and mechatronic systems, including motion control and automation. * Bachelor's degree in Mechatronics or related field with 5+ years of experience or * Master's degree in Mechatronics or related field with 3+ years of experience or * PhD in Mechatronics or related field without experience or * Strong knowledge of mechanical and mechatronics principles, motion control, and CAD tools (such as Solid Edge, NX, Creo and others). * Lam Research Salzburg * Salzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction - At Lam Research, we c
                          As a Mechatronics Engineer at Lam, you're designing, develop, modify and integrate automation and robotic solutions and develop new electro-mechanical concepts for new product lines. * Design and analyze mechanical and mechatronic systems, including motion control and automation. * Bachelor's degree in Mechatronics or related field with 5+ years of experience or * Master's degree in Mechatronics or related field with 3+ years of experience or * PhD in Mechatronics or related field without experience or * Strong knowledge of mechanical and mechatronics principles, motion control, and CAD tools (such as Solid Edge, NX, Creo and others). * Lam Research Salzburg * Salzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction - At Lam Research, we c
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Prozessentwicklung in St Martin, Salzburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          48.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Prozessentwicklung in St Martin, Salzburg liegt bei 48.000 €. Gehälter für Prozessentwicklung in St Martin, Salzburg liegen im Bereich zwischen 42.600 € und 59.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 17 offene Stellenanzeigen für Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in St Martin, Salzburg einen Prozessentwicklung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in St Martin, Salzburg einen Prozessentwicklung Job suchen: Salzburg, St. Martin, Salzburg, Österreichweit.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg suchen?
                          Wer nach Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg sucht, sucht häufig auch nach Interne Revision, Innovation, Process Development.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg??
                          Für einen Prozessentwicklung Job in St Martin, Salzburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Prozessentwicklung, Englisch, Kommunikation, Koordination.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg?
                          Für Prozessentwicklung Jobs in St Martin, Salzburg gibt es aktuell 1 offene Teilzeitstellen.