Schnelle Bewerbung
24
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Wien
- Wiener Neudorf
- Wiener Neustadt
- Korneuburg
- Mödling, Niederösterreich
- Schwechat
- Vösendorf
- Eisenstadt
- Gumpoldskirchen
- Thomasberg, Niederösterreich
- Bruck an der Leitha
- Gerasdorf
- Rustenfeld
- Deutsch Wagram
- Langenrohr
- Jois
- Österreichweit
- Ostösterreich
- Südösterreich
- Niederösterreich
- Steiermark
- Kärnten
- Burgenland
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Wien
- Wiener Neudorf
- Wiener Neustadt
- Korneuburg
- Mödling, Niederösterreich
- Schwechat
- Vösendorf
- Eisenstadt
- Gumpoldskirchen
- Thomasberg, Niederösterreich
- Bruck an der Leitha
- Gerasdorf
- Rustenfeld
- Deutsch Wagram
- Langenrohr
- Jois
- Österreichweit
- Ostösterreich
- Südösterreich
- Niederösterreich
- Steiermark
- Kärnten
- Burgenland
58 Treffer für Personalbeschaffung Jobs in Gumpoldskirchen im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Wir freuen uns auf Sie im Team als Mitarbeiter*in Recruiting & Personalentwicklung Pflege und Betreuung 37 * Erfahrung oder Kenntnisse im Recruiting und Personalentwicklung wünschenswert - Als Mitarbeiter*in Recruiting & Personalentwicklung im Fachbereich Pflege und Betreuung gestalten Sie mit, wie mobile Pflege in Zukunft aussieht. Sie gewinnen nicht einfach Personal: Sie finden die richtigen Menschen, die mit Kompetenz und Herz die mobile Pflege und Betreuung stark machen.
Wir freuen uns auf Sie im Team als Mitarbeiter*in Recruiting & Personalentwicklung Pflege und Betreuung 37 * Erfahrung oder Kenntnisse im Recruiting und Personalentwicklung wünschenswert - Als Mitarbeiter*in Recruiting & Personalentwicklung im Fachbereich Pflege und Betreuung gestalten Sie mit, wie mobile Pflege in Zukunft aussieht. Sie gewinnen nicht einfach Personal: Sie finden die richtigen Menschen, die mit Kompetenz und Herz die mobile Pflege und Betreuung stark machen.
NEU
){kind=logo}
HR-Generalist:in / Recruiting, Employer Branding & People Management (m/w/d)
HR-Generalist:in / Recruiting, Employer Branding & People Management (m/w/d)
Lindlpower Personalmanagement GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Lindlpower Personalmanagement GmbH - LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! * Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen zur Stärkung von Fach-, Sozial- und Führungskompetenzen. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich – idealerweise mit Ausbildung im Personalwesen.
Lindlpower Personalmanagement GmbH - LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! * Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen zur Stärkung von Fach-, Sozial- und Führungskompetenzen. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich – idealerweise mit Ausbildung im Personalwesen.
){kind=logo}
Der Schwerpunkt dieser Position liegt im Personalrecruiting. * Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (z.B. HAK, AHS) oder eine vergleichbare Qualifikation, weiterführende Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement von Vorteil
Der Schwerpunkt dieser Position liegt im Personalrecruiting. * Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (z.B. HAK, AHS) oder eine vergleichbare Qualifikation, weiterführende Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement von Vorteil
HR Business Partner - Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)
HR Business Partner - Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)
Lindlpower Personalmanagement GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Lindlpower Personalmanagement GmbH - Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die eine strategisch bedeutsame Rolle für die Bereiche Recruiting und Personalentwicklung übernimmt. In dieser Position bringen Sie strukturierte HR-Konzepte in ein komplexes, akademisches Umfeld und gestalten nachhaltige Personalprozesse aktiv mit. LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! * In Ihrer Position übernehmen Sie eine zentrale, verbindende Rolle zwischen Recruiting, Personalentwicklung und angrenzenden HR‑Schnittstellen wie dem Arbeitsrecht. In der Personalentwicklung wirken Sie konzeptionell an langfristigen Themen wie Mitarbeiter‑, Feedback‑ und Austrittsgesprächen mit und treiben deren inhaltliche sowie digitale Weiterentwicklung voran. * Bei Bedarf unterstützen Sie darüber hinaus auch operativ im Recruiting und in der Personalentwicklung.
Lindlpower Personalmanagement GmbH - Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die eine strategisch bedeutsame Rolle für die Bereiche Recruiting und Personalentwicklung übernimmt. In dieser Position bringen Sie strukturierte HR-Konzepte in ein komplexes, akademisches Umfeld und gestalten nachhaltige Personalprozesse aktiv mit. LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! * In Ihrer Position übernehmen Sie eine zentrale, verbindende Rolle zwischen Recruiting, Personalentwicklung und angrenzenden HR‑Schnittstellen wie dem Arbeitsrecht. In der Personalentwicklung wirken Sie konzeptionell an langfristigen Themen wie Mitarbeiter‑, Feedback‑ und Austrittsgesprächen mit und treiben deren inhaltliche sowie digitale Weiterentwicklung voran. * Bei Bedarf unterstützen Sie darüber hinaus auch operativ im Recruiting und in der Personalentwicklung.
){kind=logo}
Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter Recruiting- und Personalgewinnungsprozesse
Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter Recruiting- und Personalgewinnungsprozesse
){kind=logo}
Expert:in Talent Acquisition & Recruiting | Headquarter
Expert:in Talent Acquisition & Recruiting | Headquarter
REWE Group Österreich
Wiener Neudorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
REWE Group Österreich * Wiener Neudorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die REWE Group gestaltet mit ihren Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA und ADEG den österreichischen Handel maßgeblich mit. Diesen erfolgreichen Weg verdanken wir unseren rund 47.000 Mitarbeiter:innen in den Handelsfirmen sowie in unseren vielfältigen Zentralbereichen. Der erste Begegnungspunkt für unsere Kandidat:innen mit der REWE Group sind WIR – das Recruiting-Team im REWE Headquarter. Wir, 17 Kolleg:innen, bauen die Brücke zwischen dem Bewerber:innenmarkt und unserem Unternehmen. Uns eint die Leidenschaft für die Arbeit mit und für Menschen, die Fähigkeit, die richtigen Persönlichkeiten zusammenzubringen, sowie das Ziel, Recruiting-Initiativen mit bereichsbezogenen Strategien erfolgreich zu begleiten.
REWE Group Österreich * Wiener Neudorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die REWE Group gestaltet mit ihren Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA und ADEG den österreichischen Handel maßgeblich mit. Diesen erfolgreichen Weg verdanken wir unseren rund 47.000 Mitarbeiter:innen in den Handelsfirmen sowie in unseren vielfältigen Zentralbereichen. Der erste Begegnungspunkt für unsere Kandidat:innen mit der REWE Group sind WIR – das Recruiting-Team im REWE Headquarter. Wir, 17 Kolleg:innen, bauen die Brücke zwischen dem Bewerber:innenmarkt und unserem Unternehmen. Uns eint die Leidenschaft für die Arbeit mit und für Menschen, die Fähigkeit, die richtigen Persönlichkeiten zusammenzubringen, sowie das Ziel, Recruiting-Initiativen mit bereichsbezogenen Strategien erfolgreich zu begleiten.
){kind=logo}
Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen
Als HR Business Partner beraten Sie in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen * In der Personaladministration behältst du den Überblick, vom Eintritt bis zum Austritt.
Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen * In der Personaladministration behältst du den Überblick, vom Eintritt bis zum Austritt.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen (Disposition, Personaladministration, Verrechnung)
Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen (Disposition, Personaladministration, Verrechnung)
){kind=logo}
Erstellung und Pflege von Personalunterlagen sowie Verwaltung der Mitarbeitendendaten * Vorbereitung von Unterlagen für die Personalverrechnung * Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Wirtschaft
Erstellung und Pflege von Personalunterlagen sowie Verwaltung der Mitarbeitendendaten * Vorbereitung von Unterlagen für die Personalverrechnung * Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Wirtschaft
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Rettungsdienste und medizinisches Fachpersonal trainieren mit unseren audiovisuellen Systemen samt funktionaler Software und High-End-Hardware, um auf den Notfall vorbereitet zu sein. * Mit einem genauen Blick pflegst du unsere Personalstammdaten, kümmerst dich um die reibungslose Administration der Zeiterfassung und unterstützt vorbereitend in der Personalverrechnung. * Zudem bringst du dich aktiv in Themen der Personalentwicklung ein und unterstützt bei der Umsetzung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen * Erste Berufserfahrung im Personalwesen bzw. mit administrativem Schwerpunkt wünschenswert
Rettungsdienste und medizinisches Fachpersonal trainieren mit unseren audiovisuellen Systemen samt funktionaler Software und High-End-Hardware, um auf den Notfall vorbereitet zu sein. * Mit einem genauen Blick pflegst du unsere Personalstammdaten, kümmerst dich um die reibungslose Administration der Zeiterfassung und unterstützt vorbereitend in der Personalverrechnung. * Zudem bringst du dich aktiv in Themen der Personalentwicklung ein und unterstützt bei der Umsetzung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen * Erste Berufserfahrung im Personalwesen bzw. mit administrativem Schwerpunkt wünschenswert
){kind=logo}
Personaladministration inkl. Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Vereinbarungen und Zeugnissen * Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Personalverrechnung
Personaladministration inkl. Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Vereinbarungen und Zeugnissen * Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Personalverrechnung
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Gesamtverantwortung für die Personalarbeit (ca. 45 Mitarbeitende) * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
Gesamtverantwortung für die Personalarbeit (ca. 45 Mitarbeitende) * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
){kind=logo}
MacroArray Diagnostics GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - We have revolutionized allergy diagnostics and have been operating successfully in more than 90 countries for over 10 years with our diagnostic products and patented technologies. Our products help clarifying allergies in a single step – for humans and animals alike. Allergies are diagnosed in a highly specific manner so that patients receive help by their in no time. We increase quality of life, enable personalized treatment, advance research and relieve our health system. * Driving international recruiting activities, including active sourcing and candidate engagement * Continuously optimizing recruiting strategies, sourcing channels, and candidate approaches * Managing the end-to-end recruitment process, from job posting and direct search to hiring and initiating the onboarding
MacroArray Diagnostics GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - We have revolutionized allergy diagnostics and have been operating successfully in more than 90 countries for over 10 years with our diagnostic products and patented technologies. Our products help clarifying allergies in a single step – for humans and animals alike. Allergies are diagnosed in a highly specific manner so that patients receive help by their in no time. We increase quality of life, enable personalized treatment, advance research and relieve our health system. * Driving international recruiting activities, including active sourcing and candidate engagement * Continuously optimizing recruiting strategies, sourcing channels, and candidate approaches * Managing the end-to-end recruitment process, from job posting and direct search to hiring and initiating the onboarding
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie.
Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Baker McKenzie Rechtsanwälte GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Baker McKenzie gehört mit rund 4.700 Anwälten in 45 Ländern zu den größten und leistungsstärksten Wirtschaftskanzleien der Welt. Seit vielen Jahren zählt Baker McKenzie in Wien zu den führenden Kanzleien Österreichs. Unsere Anwälte arbeiten an einigen bedeutendsten Mandate des Landes. So individuell die Aufgaben, so grenzüberschreitend die Projekte - wir entwickeln intelligente juristische Lösungen für unsere Mandanten. HR Generalist:in (Teilzeit/Vollzeit) Funktion - In dieser Position arbeiten Sie in einem internationalen Team und tragen maßgeblich zu einer zukunftsorientierten und kooperativen Unternehmenskultur bei. In Ihrer Rolle als HR Generalist:in sind Sie zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Agenden.
Baker McKenzie Rechtsanwälte GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Baker McKenzie gehört mit rund 4.700 Anwälten in 45 Ländern zu den größten und leistungsstärksten Wirtschaftskanzleien der Welt. Seit vielen Jahren zählt Baker McKenzie in Wien zu den führenden Kanzleien Österreichs. Unsere Anwälte arbeiten an einigen bedeutendsten Mandate des Landes. So individuell die Aufgaben, so grenzüberschreitend die Projekte - wir entwickeln intelligente juristische Lösungen für unsere Mandanten. HR Generalist:in (Teilzeit/Vollzeit) Funktion - In dieser Position arbeiten Sie in einem internationalen Team und tragen maßgeblich zu einer zukunftsorientierten und kooperativen Unternehmenskultur bei. In Ihrer Rolle als HR Generalist:in sind Sie zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Agenden.
){kind=logo}
Dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Schwerpunkt in der Personaladministration, die sich mittelfristig in eine umfassendere HR-Rolle weiterentwickeln möchte. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen HR-Arbeit und sind erste Ansprechperson für administrative und organisatorische Personalthemen. o Verantwortung für die Personaladministration entlang des gesamten Employee Lifecycles - o Mitwirkung bei Weiterbildungsmaßnahmen und Personalentwicklungsinitiativen * Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration oder einer generalistischen HR-Rolle
Dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Schwerpunkt in der Personaladministration, die sich mittelfristig in eine umfassendere HR-Rolle weiterentwickeln möchte. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen HR-Arbeit und sind erste Ansprechperson für administrative und organisatorische Personalthemen. o Verantwortung für die Personaladministration entlang des gesamten Employee Lifecycles - o Mitwirkung bei Weiterbildungsmaßnahmen und Personalentwicklungsinitiativen * Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration oder einer generalistischen HR-Rolle
){kind=logo}
Senior HR-Manager mit Fokus Arbeitsrecht & Payroll (m/w/d)
Senior HR-Manager mit Fokus Arbeitsrecht & Payroll (m/w/d)
Schulmeister Management Consulting
Wiener Neustadt
Als Sparringpartner:in für die Geschäftsführung und das lokale Management gestalten Sie aktiv sämtliche personalrelevanten Entscheidungen mit * Ergänzend dazu erstellen und analysieren Sie HR-Kennzahlen und liefern ein aussagekräftiges Reporting als Grundlage für strategische Personalentscheidungen * Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Universität/FH) mit Schwerpunkt im Personalmanagement bildet die Grundlage Ihres fachlichen Profils
Als Sparringpartner:in für die Geschäftsführung und das lokale Management gestalten Sie aktiv sämtliche personalrelevanten Entscheidungen mit * Ergänzend dazu erstellen und analysieren Sie HR-Kennzahlen und liefern ein aussagekräftiges Reporting als Grundlage für strategische Personalentscheidungen * Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Universität/FH) mit Schwerpunkt im Personalmanagement bildet die Grundlage Ihres fachlichen Profils
){kind=logo}
Mitarbeiter:in Dopingkontrollabteilung (m/w/d) Schwerpunkt: Personaladministration
Mitarbeiter:in Dopingkontrollabteilung (m/w/d) Schwerpunkt: Personaladministration
Nationale Anti-Doping Agentur Austria
Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Personalbeschaffung: Recruiting, Employer Branding und Onboarding - o Personaladministration: Kommunikation und Betreuung der rund 90 fallweise beschäftigten Dopingkontrolleur:innen der NADA Austria - o Strategische Personalplanung: Laufende Evaluierung des Personaleinsatzes sowie vorausschauende Personalbedarfsplanung - o Personalentwicklung: Konzeption und praktische Umsetzung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen sowie Sicherstellung einheitlicher Qualitäts- & Kontrollstandards * Erfahrung (mind. 2 Jahre) im Bereich Personalmanagement wird vorausgesetzt
Personalbeschaffung: Recruiting, Employer Branding und Onboarding - o Personaladministration: Kommunikation und Betreuung der rund 90 fallweise beschäftigten Dopingkontrolleur:innen der NADA Austria - o Strategische Personalplanung: Laufende Evaluierung des Personaleinsatzes sowie vorausschauende Personalbedarfsplanung - o Personalentwicklung: Konzeption und praktische Umsetzung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen sowie Sicherstellung einheitlicher Qualitäts- & Kontrollstandards * Erfahrung (mind. 2 Jahre) im Bereich Personalmanagement wird vorausgesetzt
){kind=logo}
Vertriebsmitarbeiter für unsere Niederlassung Wiener Neustadt (ab 25 Stunden/Woche) (m/w/d) (27176)
Vertriebsmitarbeiter für unsere Niederlassung Wiener Neustadt (ab 25 Stunden/Woche) (m/w/d) (27176)
ACTIEF JOBMADE GmbH
Wiener Neustadt
Personalbedarf analysieren: Gemeinsam mit deinen Kunden entwickelst du passende Lösungen für deren Personalbedarf. * Vertriebserfahrung: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Vertrieb – gerne auch in der Personaldienstleistung oder einer dienstleistungsorientierten Branche.
Personalbedarf analysieren: Gemeinsam mit deinen Kunden entwickelst du passende Lösungen für deren Personalbedarf. * Vertriebserfahrung: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Vertrieb – gerne auch in der Personaldienstleistung oder einer dienstleistungsorientierten Branche.
NEU
){kind=logo}
Eigenständige Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle inkl. Recruiting, Personal- & Talententwicklung, Employer Branding, Nachwuchs- und Führungskräfteberatung, Retention-Maßnahmen sowie Trennungsprozesse
Eigenständige Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle inkl. Recruiting, Personal- & Talententwicklung, Employer Branding, Nachwuchs- und Führungskräfteberatung, Retention-Maßnahmen sowie Trennungsprozesse
){kind=logo}
ISG Personalmanagement GmbH * Möglichkeit, wertvolle Kompetenzen im Personalwesen zu erlernen und auszubauen
ISG Personalmanagement GmbH * Möglichkeit, wertvolle Kompetenzen im Personalwesen zu erlernen und auszubauen
){kind=logo}
Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Mission & Vision - Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten. Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan! Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte MitarbeiterInnen wie dich, die mit uns ...
Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Mission & Vision - Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten. Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan! Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte MitarbeiterInnen wie dich, die mit uns ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du hast erste Erfahrung mit der Administration eines Personalsystems (bestenfalls Personio) und übernimmst die vollständige Verantwortung für das System
Du hast erste Erfahrung mit der Administration eines Personalsystems (bestenfalls Personio) und übernimmst die vollständige Verantwortung für das System
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du interessierst dich für Recruiting, Personaladministration, Onboarding, interne Kommunikation und gleichzeitig für organisatorische Aufgaben im direkten Umfeld der Geschäftsführung? In dieser Rolle unterstützt du unser People & Culture Team im operativen Tagesgeschäft und arbeitest bei administrativen Personalprozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit. * Unterstützung bei administrativen Personalthemen wie Eintritten, Austritten, Vertragsunterlagen und Datenpflege * Personalmanagement * erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resources, Personaladministration, Recruiting oder Office Management
Du interessierst dich für Recruiting, Personaladministration, Onboarding, interne Kommunikation und gleichzeitig für organisatorische Aufgaben im direkten Umfeld der Geschäftsführung? In dieser Rolle unterstützt du unser People & Culture Team im operativen Tagesgeschäft und arbeitest bei administrativen Personalprozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit. * Unterstützung bei administrativen Personalthemen wie Eintritten, Austritten, Vertragsunterlagen und Datenpflege * Personalmanagement * erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resources, Personaladministration, Recruiting oder Office Management