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187 Treffer für HR-Assistent/in Jobs in Österreichweit im Umkreis von 30 km
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Mitarbeiter:in Konzernakademie / HR Development (m/w/d)
Mitarbeiter:in Konzernakademie / HR Development (m/w/d)
STRABAG BRVZ GMBH
Spittal/Drau
Teilweise Home-Office
Du arbeitest bei Projekten im Bereich HR-Learning-Trainings mit und gestaltest bei der Weiterentwicklung unseres Angebotes mit
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HR-ExpertIn / JuristIn (m/w/d) in Teilzeit ab 20 Stunden
HR-ExpertIn / JuristIn (m/w/d) in Teilzeit ab 20 Stunden
STORCK Ges.m.b.H.
Salzburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du agierst im Bereich HR-Management als Sparringspartner in Österreich und übernimmst die Verantwortung für komplexe Fragestellungen. * Darüber hinaus verantwortest du das HR-Management für Italien und bist Ansprechperson für die lokale Lohnverrechnungsagentur. * Du gestaltest moderne HR-Prozesse aktiv mit und bringst innovative Ideen ein.
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Unterstützung der HR&Payroll Leitung und des HR-Teams * Unterstützung bei HR-Projekten sowie Schulung der * Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder HR Bereich
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Unterstützung eines dynamischen HR Teams * Mitarbeit in diversen HR-Projekten
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In der ausgeschriebenen Position sind Sie alleinverantwortlich für den HR Bereich und berichten an den Europe. In dieser Rolle sind Sie auch Teil des europäischen HR-Teams in Belgien, Deutschland, Großbritannien und Ungarn. Wir bei Schukra Berndorf GmbH/Leggett & Platt Automotive suchen für unser Automotive-Team an unserem Fertigungsstandort in Berndorf, Bezirk Baden, NÖ, einen HR Business Partner (m/w/d) * Sie sind SparringspartnerIn und erster AnsprechpartnerIn für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-relevanten Themen während des gesamten Lebenszyklus der Mitarbeitenden. * Sie beteiligen sich an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für Talentmanagementprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem europäischen und dem Corporate HR-Team. * Sie sind verantwortlich für die B
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Unterstützung der HR-Abteilung und eigenständige Personaladministration des gesamten HR-Lebenszyklus (von der Bewerbung bis zum Ein- und Austritt) * Enge Zusammenarbeit mit den HR-Business sowie den internen Bereichen und Abteilungen * Abgeschlossene Ausbildung bevorzugt Matura bzw. Studium mit HR-Bezug * Mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration
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Abwicklung von HR-Serviceleistungen und der Personaladministration * Unterstützung in unterschiedlichen HR Projekten * Kommunikationsstarke, teamfähige Persönlichkeit mit Spaß an der HR- Arbeit
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As an HR IT Data Analytics Expert within the IT team for Human Resources applications, you will be accountable for building and servicing global analytics and planning applications for our HR department. * Oversee the development of services within HR analytics and manage the entire service lifecycle.
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Übernahme und Bearbeitung allgemeiner Anfragen im Auftrag der Head of HR * Organisation und Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen zur Sicherstellung eines effizienten Arbeitsablaufs der Head of HR * Unterstützung bei der Erstellung professioneller Präsentationen, Berichte und Unterlagen für Meetings der Head of HR * Eigenständige Planung und Durchführung kleinerer organisatorischer Aufgaben und Besorgungen für die Head of HR * Protokollierung von HR-Meetings und Nachverfolgung der vereinbarten Maßnahmen und Themen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich HR * Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im HR-Bereich und Hotellerie wünschenswert
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Schnelle Bewerbung
Ihre Aufgaben in unserem HR Team... * Mitarbeit bei weiteren HR Themen und Administration - Gerne auch Quereinsteiger*innen aus den Bereichen HR Administration oder Payroll
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Schnelle Bewerbung
Verwaltung und Pflege der Personalakten, arbeitsrechtlicher Unterlagen und Erstellung laufender HR-Statistiken und Reports * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR oder Betriebswirtschaft * Erfahrung in einer vergleichbaren Position (Assistenz der Geschäftsführung oder HR-Management) * Versierter Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software & CRM-Systemen
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Mitarbeiter*in Backoffice Auftragssachbearbeitung und Personalwesen (m/w/d)
Mitarbeiter*in Backoffice Auftragssachbearbeitung und Personalwesen (m/w/d)
Amering Salzkammergut Eiprodukte GmbH
Vorchdorf
Amering Salzkammergut Eiprodukte GmbH * Vorchdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Amering Salzkammergut Eiprodukte GmbH ist seit mehr als 50 Jahren der österreichische Spezialist, wenn es um Eiverarbeitung geht. Wir sind ein verlässlicher Partner für die Lebensmittelindustrie, Gastronomie, Bäckereien und Konditoreien – und bieten innovative Eiprodukte in höchster Qualität und Vielfalt. Flache Hierarchien, ein familiäres Betriebsklima und ein gut ausgebildetes Team, das mit Engagement und modernsten Anlagen täglich Maßstäbe setzt, zeichnen uns aus. Gestalte auch DU die Zukunft gemeinsam mit uns. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n - Vollzeit mit 40 Wochenstunden * Bearbeitung von diversen telefonischen und schriftlichen Anfragen * Erstellung von Aufträgen, Lieferscheinen etc. * Fakturierung und Erstellung von Monatsrechnungen
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Du übernimmst du einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit einer ausgewogenen Mischung aus neuen Herausforderungen und etablierten Routinetätigkeiten im Bereich HR-Analytics, Reporting und Planung. * Du arbeitest mit komplexen HR-Daten und entwickelst People Analytics-Lösungen zur Unterstützung strategischer HR-Entscheidungen * Mehrjährige Erfahrung im HR Bereich und Projektmanagement von Vorteil
In unserer Abteilung Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Personalassistenz Recruiting zur Unterstützung unseres Teams.
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Als „HR Specialist (w/m/x)“ agieren Sie als Sparringspartner*in für die weltweite HR-Direktorin und gestalten mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement die zukünftige Entwicklung dieses Unternehmens wesentlich mit! * Als "HR Specialist (w/m/x)" arbeiten Sie in einer Schlüsselposition und haben die Möglichkeit, dabei Ihren beruflichen Fußabdruck zu hinterlassen und eigene Ideen umzusetzen - Wir suchen ab sofort eine*n vielseitig erfahrene*n, engagierte*n HR Generalist*in mit ausgeprägter Zahlenaffinität in der Funktion des/der * Eigenständige Unterstützung beim Aufbau der bereichsübergreifenden HR-Prozesse und -Strukturen sowie ihre kontinuierliche, bedarfsorientierte Weiterentwicklung und Optimierung entlang des gesamten Employee Lifecycles als Sparringspartner*in der Head of HR * Eigenverantwortliche Umsetzung von definierten HR-Projekten
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Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, dich proaktiv in HR-Projekte einzubringen und eigene Impulse zu setzen. * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und konntest bereits erste Berufserfahrung im HR-Umfeld sammeln.
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Schnelle Bewerbung
Verlag des ÖGB GmbH * Wien * Feste Anstellung * Teilzeit - Der ÖGB-Verlag ist Österreichs führendes Kommunikationsunternehmen im Segment „Arbeit – Recht – Soziales“. Kommunikation bedeutet für uns, Themen glaubhaft zu vermitteln. Wir sehen unsere Aufgabe darin, durch maßgeschneiderte Kommunikationslösungen und Medienprodukte jene Organisationen zu unterstützen, die sich für die Interessen und Rechte der Arbeitnehmer:innen einsetzen. Chancengleichheit und Gleichbehandlung sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Wir wenden uns daher an vielfältige Persönlichkeiten, egal welcher ethnischen Zugehörigkeit, welchen Alters, welchen Geschlechts, welcher sexuellen Orientierung und welcher Religion. Wir suchen eine/n Assistenz im Personalbereich Teilzeit in geringfügiger Basis * Scannen und digitale Archivierung von Personalunterlagen
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Für unsere biotechnologische Produktion am Standort Fischamend suchen wir eine/einen HR Generalist:in (m/w/d) * Du denkst HR-Prozesse neu, entwickelst und optimierst sie. * Du arbeitest an neuen HR-Projekten in den Bereichen Digitalisierung, Employer Branding und Personalentwicklung mit. * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung – mit HR-Schwerpunkt.
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HR Specialist Recruiting (m/w/d) in Vollzeit (DGKP)
HR Specialist Recruiting (m/w/d) in Vollzeit (DGKP)
flenreiss strategie- und unternehmensberatung
Wien
Schnelle Bewerbung
Wir suchen einen HR Specialist Recruiting (m/w/d), der mit Leidenschaft und modernem Flair Pflegekräfte für aufregende Einsätze bei unseren Kunden findet.
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Als Marktführer seiner Branche ist er sowohl national als auch international erfolgreich tätig – und bietet Ihnen die Möglichkeit, HR nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten. Bringen Sie Ihre HR-Expertise ein, entwickeln Sie Prozesse weiter und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle mit langfristiger Perspektive! Sie wünschen sich eine vielseitige HR-Rolle mit echter Gestaltungsmöglichkeit? * Enge Zusammenarbeit mit und der als HR-Sparringspartner * Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Standards & -Richtlinien * Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen im HR-Bereich * Mitarbeit an HR-Projekten, auch mit internationaler Ausrichtung * Perspektivische immer größere Verantwortung im HR zu übernehmen * Minde
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In dieser Rolle sind Sie die zentrale Ansprechperson für das Business zu allen HR-Fragen für Reutte und Kempten – somit ist eine Anwesenheit an beiden Orten auch notwendig. Ziel ist es, unser Business aus der HR-Funktion heraus bestmöglich zu unterstützen und damit zum Geschäftserfolg beizutragen. * Ansprechperson für alle HR-Fragen aus ausgewählten Geschäfts- und Servicebereichen der Plansee Group * Schnittstelle zur HR-Community mit seiner Expertenstruktur (bspw. People Development, People Acquisition, HR Operations etc.) und enge Zusammenarbeit für die Ableitung, Definition und Umsetzung personalstrategischer Maßnahmen auf Basis der Unternehmensstrategie * Beratung des Management-Teams zu operativen und strategischen HR-Fragen und Organisationsveränderungen * Einbi
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Unsere 2 Business Partnerinnen, unter der Leitung der Direktorin für People & Culture Österreich, freuen sich auf eine/n tatkräftigen Kollegin/Kollegen, um alle HR-relevanten Aspekte im Unternehmen gut abdecken zu können. * du erstellst und monitors HR-relevante Kennzahlen in deinem definierten Geschäftsbereich * abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare fachbezogene Ausbildung
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Schnelle Bewerbung
Mitarbeit in HR-Projekten, Prozessoptimierungen * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR oder vergleichbare Qualifikation * Vertrautheit mit HR-Software und digitalen Tools
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Das erfolgreiche Familienunternehmen mit Standorten in Österreich und im Ausland sucht für seine Niederlassungen in OÖ und der Steiermark einen HR Generalisten (m/w/d). Diese Position richtet sich an erfahrene HR-Manager, die eine spannende Herausforderung in der strategischen Weiterentwicklung und operativen Umsetzung moderner HR-Prozesse suchen. * Führung des HR Teams an zwei Standorten * Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen, einschließlich Recruiting, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalverrechnung * Digitalisierung und Prozessoptimierung im Bereich HR * Umsetzung und Begleitung diverser HR Projekte * Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen sowie erste Führungs
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HR GENERALIST (W/M/D) FOKUS RECRUITING
HR GENERALIST (W/M/D) FOKUS RECRUITING
Kreisel Electric GmbH
Rainbach im Mühlkreis
Teilweise Home-Office
Im HR-Team bei KREISEL machen wir alles mit Leidenschaft und 150 % Einsatz. * Verantwortung und / oder aktive Mitarbeit bei vielfältigen HR-Projekten sowie Employer Branding Maßnahmen * Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt HR, Betriebswirtschaft, Psychologie, o. Ä. * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting / HR sowie Erfahrung im Active Sourcing * Du bist eine flexible, innovative, selbständige und diskrete Persönlichkeit mit Teamgeist und Freude an der Weiterentwicklung des HR-Bereichs