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                          • Director of Procurement
                          • Leiter Facility Management
                          • Facility Operations Manager
                          • Business Operations Manager
                          • Chief Operations Officer
                          • Senior Management
                          • Manager Facility Management
                          • Operations Manager
                          • Head of Facility Management
                          • Leiter Verwaltung
                          • Director Facility Management
                          • Sales and Operations Manager
                          • Director of Supply Chain Management
                          • Leitung Facility Management

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                          27 Treffer für Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 27 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Head of Finance & Controlling (w/m)

                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg
                          Salzburg
                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg * Aufbau eines integrierten Gruppenreportings („One Source of Truth“) Governance & Risikomanagement Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
                          Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg * Aufbau eines integrierten Gruppenreportings („One Source of Truth“) Governance & Risikomanagement Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Leitung Qualitätsmanagementsysteme (m/w/d). * Umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Qualitätsmanagementsystemen
                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Leitung Qualitätsmanagementsysteme (m/w/d). * Umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Qualitätsmanagementsystemen
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          NEU
                          Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä. * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä. * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen * Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit und internationalem Team * Vorwissen im Bereich Logistik, Warehouse Management, Transport Management- oder Produktions-Systeme * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR ICS einzuschlagen
                          Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen * Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit und internationalem Team * Vorwissen im Bereich Logistik, Warehouse Management, Transport Management- oder Produktions-Systeme * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR ICS einzuschlagen
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                          Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb * Applikationslandschaften, Schnittstellen und Datenflüsse zu verstehen und Einblicke in moderne, state-of-the-art Technologien zu gewinnen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb * Applikationslandschaften, Schnittstellen und Datenflüsse zu verstehen und Einblicke in moderne, state-of-the-art Technologien zu gewinnen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Kenntnisse von E-Mail Marketing Tools und Content Management Systemen von Vorteil * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Kenntnisse von E-Mail Marketing Tools und Content Management Systemen von Vorteil * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten * Sicherer Umgang mit MS365, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen (LMS) sowie der Nutzung von KI-Tools im Learning & Development * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten * Sicherer Umgang mit MS365, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen (LMS) sowie der Nutzung von KI-Tools im Learning & Development * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich; erste Erfahrungen im Projektmanagement oder Vertrieb sind von Vorteil (Lebensmittelbereich bevorzugt) * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich; erste Erfahrungen im Projektmanagement oder Vertrieb sind von Vorteil (Lebensmittelbereich bevorzugt) * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS * Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache * Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS * Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache * Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          APIs zu definieren und zu implementieren mittels Azure API Management * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cloud-Engineering bzw. Cloud-Plattform-Management, idealerweise mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure und DevOps-Umgebungen * Fundierten Kenntnissen im Bereich Cloud allgemein sowie in MS Azure Cloud, Azure DevOps (Pipelines), YAML, Bicep, API Management, Java, Azure Services und Bash/PowerShell * Arbeiten mit state-of-the art Technologien und an innovativen Digital Retail Lösungen
                          APIs zu definieren und zu implementieren mittels Azure API Management * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cloud-Engineering bzw. Cloud-Plattform-Management, idealerweise mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure und DevOps-Umgebungen * Fundierten Kenntnissen im Bereich Cloud allgemein sowie in MS Azure Cloud, Azure DevOps (Pipelines), YAML, Bicep, API Management, Java, Azure Services und Bash/PowerShell * Arbeiten mit state-of-the art Technologien und an innovativen Digital Retail Lösungen
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                          Domain Program Manager (m/w/d)

                          SPAR ICS Business Service GmbH
                          Salzburg, Wernberg oder Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Mehrjährige Erfahrung im Programm-, Projekt- und/oder Portfolio-Management von mittleren und großen IT-Portfolios * Sehr guten Kenntnissen in klassischen sowie agilen Projekt- und Portfolio-Managementmethoden (einschlägige Zertifizierungen von Vorteil) * Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen
                          Mehrjährige Erfahrung im Programm-, Projekt- und/oder Portfolio-Management von mittleren und großen IT-Portfolios * Sehr guten Kenntnissen in klassischen sowie agilen Projekt- und Portfolio-Managementmethoden (einschlägige Zertifizierungen von Vorteil) * Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen
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                          Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Gastronomie, Hotellerie von Vorteil * Mehrjährige Erfahrung im Event-, Gastro oder Operations-Management
                          Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Gastronomie, Hotellerie von Vorteil * Mehrjährige Erfahrung im Event-, Gastro oder Operations-Management
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                          • Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement, von Vorteil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal- oder Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, von Vorteil
                          • Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement, von Vorteil • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal- oder Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, von Vorteil
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                          NEU
                          In dieser Schlüsselposition gestalten Sie gemeinsam mit dem Management die betriebswirtschaftlichen Prozesse und tragen maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
                          In dieser Schlüsselposition gestalten Sie gemeinsam mit dem Management die betriebswirtschaftlichen Prozesse und tragen maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
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                          Senior Berater IT Security (m/w/d)

                          Hays Österreich – Working for your tomorrow
                          Wien, Linz, Salzburg, Graz, Klagenfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Strategische Beratung von Top- und IT-Management im Bezug auf die Security Bedrohungslage * Idealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz
                          Strategische Beratung von Top- und IT-Management im Bezug auf die Security Bedrohungslage * Idealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Head Of Facilities Management in St Martin, Salzburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          70.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Head Of Facilities Management in St Martin, Salzburg liegt bei 70.700 €. Gehälter für Head Of Facilities Management in St Martin, Salzburg liegen im Bereich zwischen 58.800 € und 79.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 27 offene Stellenanzeigen für Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in St Martin, Salzburg einen Head Of Facilities Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in St Martin, Salzburg einen Head Of Facilities Management Job suchen: Salzburg, St. Martin, Salzburg, Österreichweit.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg suchen?
                          Wer nach Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg sucht, sucht häufig auch nach Management, Director of Facilities Management, Director of Procurement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg??
                          Für einen Head Of Facilities Management Job in St Martin, Salzburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Kommunikation, Deutsch, Entwicklung, Führung.

                          Zu welcher Branche gehören Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg?
                          Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg werden allgemein der Kategorie Immobilien zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg?
                          Für Head Of Facilities Management Jobs in St Martin, Salzburg gibt es aktuell 2 offene Teilzeitstellen.