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1 Treffer für Executive Management Jobs in Braunau Am Inn im Umkreis von 30 km
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Senior IT Infrastructure Engineer / Service Desk Verantwortung (m/w/d) // Standort Ranshofen
Senior IT Infrastructure Engineer / Service Desk Verantwortung (m/w/d) // Standort Ranshofen
Hammerer Aluminium Industries
Ranshofen
Von dir wird weder disziplinarische Führungsverantwortung erwartet noch ein Fokus auf reine Koordination oder Reporting – ebenso wenig brauchst du eine klassische Management‑ oder Beraterrolle zu übernehmen. * Sehr gute Kenntnisse in Client- und Endgeräte-Management, Windows Server, Microsoft 365, Netzwerk‑Grundlagen
Von dir wird weder disziplinarische Führungsverantwortung erwartet noch ein Fokus auf reine Koordination oder Reporting – ebenso wenig brauchst du eine klassische Management‑ oder Beraterrolle zu übernehmen. * Sehr gute Kenntnisse in Client- und Endgeräte-Management, Windows Server, Microsoft 365, Netzwerk‑Grundlagen
26 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer im IT-Sales. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem Leistung, Drive und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Co-Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass Unternehmen Mitarbeitenden ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit gestalten. Wenn du Gewinner-Mindset, Biss und Sales-DNA mitbringst, dann bekommst du bei uns das perfekte Umfeld: ein attraktives Fixgehalt, ungedeckelte Provisionen und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster Front zu beweisen. Aufgaben
Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer im IT-Sales. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem Leistung, Drive und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Co-Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass Unternehmen Mitarbeitenden ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit gestalten. Wenn du Gewinner-Mindset, Biss und Sales-DNA mitbringst, dann bekommst du bei uns das perfekte Umfeld: ein attraktives Fixgehalt, ungedeckelte Provisionen und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster Front zu beweisen. Aufgaben
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Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer in der IT. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem technisches Können, Eigeninitiative und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit ist. Wenn du technisches Know-how,Leidenschaft für IT und den Drang hast, Dinge wirklich voranzubringen, dann findest du bei uns das perfekte Umfeld: anspruchsvolle Projekte, modernste Tools, ein starkes Team und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster ...
Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer in der IT. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem technisches Können, Eigeninitiative und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit ist. Wenn du technisches Know-how,Leidenschaft für IT und den Drang hast, Dinge wirklich voranzubringen, dann findest du bei uns das perfekte Umfeld: anspruchsvolle Projekte, modernste Tools, ein starkes Team und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster ...
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Eigenverantwortung statt Mikromanagement
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Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Stellvertretende/n Reinigungsleiter/in (m/w/d) - Nachtschicht
Stellvertretende/n Reinigungsleiter/in (m/w/d) - Nachtschicht
Rudolf Großfurtner GmbH
St. Martin im Innkreis oder Utzenaich
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Enge und bereichsübergreifende Abstimmung mit den Abteilungen Produktion, Instandhaltung und Qualitätsmanagement
Enge und bereichsübergreifende Abstimmung mit den Abteilungen Produktion, Instandhaltung und Qualitätsmanagement
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Schnelle Bewerbung
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Schnelle Bewerbung
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Verantwortung für Cash Management, Liquiditätsplanung und -steuerung inklusive Zahlungsverkehr und Mahnwesen
Verantwortung für Cash Management, Liquiditätsplanung und -steuerung inklusive Zahlungsverkehr und Mahnwesen
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für Debitoren‑/Kreditorenmanagement inkl. Mahnwesen und Bankwesen
Verantwortung für Debitoren‑/Kreditorenmanagement inkl. Mahnwesen und Bankwesen
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Business Development Manager:in Group Travel (m/w/d)
Business Development Manager:in Group Travel (m/w/d)
Rehrl + Partner Personalberatung GmbH
Salzburg Umgebung
Angebots- und Vertragsmanagement in enger Abstimmung mit Vertrieb & Marketing
Angebots- und Vertragsmanagement in enger Abstimmung mit Vertrieb & Marketing
Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. * Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. * Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Boyden Global Executive Search GmbH
Wien, Niederösterreich, Oberösterreich
Schnelle Bewerbung
Boyden zählt zu den führenden internationalen Beratungsunternehmen und bietet spezialisierte Dienstleistungen im Bereich Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. * Boyden Global Executive Search GmbH * Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung in internationalen Funktionen im Talent Management sowie in der Entwicklung von Führungskräften und Teams. * Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsstärke sowie Erfahrung im Stakeholder-Management. * Leidenschaft für Diversität, Change-Management und innovative HR-Lösungen.
Boyden zählt zu den führenden internationalen Beratungsunternehmen und bietet spezialisierte Dienstleistungen im Bereich Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. * Boyden Global Executive Search GmbH * Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung in internationalen Funktionen im Talent Management sowie in der Entwicklung von Führungskräften und Teams. * Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsstärke sowie Erfahrung im Stakeholder-Management. * Leidenschaft für Diversität, Change-Management und innovative HR-Lösungen.
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Sehr stark im Stakeholder-Management: Du übersetzt Anforderungen in Roadmaps, moderierst Trade-offs und hältst Erwartungen transparent – auch auf Management-/Executive-Level. * End-to-End Verantwortung für die Lieferfähigkeit der Plattform: Backlog/Ritual-Setup, Incident/Problem-Management, Release-/Abhängigkeitssteuerung und transparente Delivery-Reports. * Schnittstellenmanagement zu Produktteams, Enterprise Architecture, Group IT, Governance und Fachbereichen: Roadmaps synchronisieren, Abhängigkeiten managen, Priorisierungskonflikte lösen und Adoption sicherstellen.
Sehr stark im Stakeholder-Management: Du übersetzt Anforderungen in Roadmaps, moderierst Trade-offs und hältst Erwartungen transparent – auch auf Management-/Executive-Level. * End-to-End Verantwortung für die Lieferfähigkeit der Plattform: Backlog/Ritual-Setup, Incident/Problem-Management, Release-/Abhängigkeitssteuerung und transparente Delivery-Reports. * Schnittstellenmanagement zu Produktteams, Enterprise Architecture, Group IT, Governance und Fachbereichen: Roadmaps synchronisieren, Abhängigkeiten managen, Priorisierungskonflikte lösen und Adoption sicherstellen.
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Leitung Marketing & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Leitung Marketing & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
Zentralraum Oberösterreich
The Human Management Group * Enge Zusammenarbeit mit , Management, relevanten Fachbereichen sowie externen Agenturen
The Human Management Group * Enge Zusammenarbeit mit , Management, relevanten Fachbereichen sowie externen Agenturen
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Business Development Manager (m/w/d) Außendienst/Remote für KI-Lösungen
Business Development Manager (m/w/d) Außendienst/Remote für KI-Lösungen
CogVis Software und Consulting GmbH
Österreich und/oder Deutschland
Teilweise Home-Office
Unterstützung bei etwaigen Problemen, mit denen unsere Neukunden konfrontiert sind, im Zuge eines professionellen Beschwerdemanagements
Unterstützung bei etwaigen Problemen, mit denen unsere Neukunden konfrontiert sind, im Zuge eines professionellen Beschwerdemanagements
NEU
Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung im Key Account Management im österreichischen Lebensmittel-Großhandel oder Lebensmittel-Einzelhandel (inkl. Mineralölgesellschaften), vorzugsweise im Bereich Mopro / Frischeprodukte, und bringen ein Gespür für dynamische Marktbewegungen mit.
Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung im Key Account Management im österreichischen Lebensmittel-Großhandel oder Lebensmittel-Einzelhandel (inkl. Mineralölgesellschaften), vorzugsweise im Bereich Mopro / Frischeprodukte, und bringen ein Gespür für dynamische Marktbewegungen mit.
The Human Management Group
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LP Experts Personalmanagement GmbH
LP Experts Personalmanagement GmbH
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EPCM Ingenieur Österreich (m/w/d)
EPCM Ingenieur Österreich (m/w/d)
Rheinland Kraftstoff Österreich GmbH
Remote / Home Office
Teilweise Home-Office
Erfahrung im (Bau-) Projektmanagement unter Anwendung der Arbeitsschutz- und Betriebssicherheitsrichtlinie
Erfahrung im (Bau-) Projektmanagement unter Anwendung der Arbeitsschutz- und Betriebssicherheitsrichtlinie
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Sparringpartner für Management und Führungskräfte in operativen und strategischen Fragestellungen * Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Lean Management sind von Vorteil * Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit dem Management
Sparringpartner für Management und Führungskräfte in operativen und strategischen Fragestellungen * Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Lean Management sind von Vorteil * Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit dem Management
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Head of IT & Digital Operations (all genders)
Head of IT & Digital Operations (all genders)
PMC International GmbH
österreichweit
Teilweise Home-Office
Die Rolle berichtet direkt an die Partnerschaft und agiert als zentraler Sparringpartner für das Management. * Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich für Management und Partner aufzubereiten
Die Rolle berichtet direkt an die Partnerschaft und agiert als zentraler Sparringpartner für das Management. * Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich für Management und Partner aufzubereiten
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Bereichsleitung Entwicklung (w/m/d) - anspruchsvolle technische Gesamtlösungen
Bereichsleitung Entwicklung (w/m/d) - anspruchsvolle technische Gesamtlösungen
HILL International
Zentralraum Oberösterreich
Als strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung verantworten Sie den gesamten Stage-Gate-Prozess, treiben zukunftsweisende Themen wie digitale Produkte, künstliche Intelligenz und autonome Systeme voran und orchestrieren die enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Produktion, Supply Chain und Vertrieb.
Als strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung verantworten Sie den gesamten Stage-Gate-Prozess, treiben zukunftsweisende Themen wie digitale Produkte, künstliche Intelligenz und autonome Systeme voran und orchestrieren die enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Produktion, Supply Chain und Vertrieb.
Vertriebsleitung Österreich Food & Beverage (all genders)
Vertriebsleitung Österreich Food & Beverage (all genders)
PMC International GmbH
Salzburg, Steiermark, Oberösterreich, Kärnten, Burgenland, Niederösterreich, Wien
Teilweise Home-Office
Unterstützung von Vertriebsinitiativen durch effektive operative Planung und Personalmanagement
Unterstützung von Vertriebsinitiativen durch effektive operative Planung und Personalmanagement
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Unser Mutterunternehmen, die spanische Banco Santander, ist eine der größten Bankengruppen der Eurozone und eine der bedeutendsten Banken welt mit einer starken Risikokultur und Mitarbeiter/innen die proaktiv zum Risikomanagement der Bank beitragen. * Lieferanten-Management für ausgelagerte Anwendungswartung und Servicedienstleistungen
Unser Mutterunternehmen, die spanische Banco Santander, ist eine der größten Bankengruppen der Eurozone und eine der bedeutendsten Banken welt mit einer starken Risikokultur und Mitarbeiter/innen die proaktiv zum Risikomanagement der Bank beitragen. * Lieferanten-Management für ausgelagerte Anwendungswartung und Servicedienstleistungen