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8 Treffer für Executive Management Jobs in Andorf im Umkreis von 30 km
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Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer im IT-Sales. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem Leistung, Drive und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Co-Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass Unternehmen Mitarbeitenden ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit gestalten. Wenn du Gewinner-Mindset, Biss und Sales-DNA mitbringst, dann bekommst du bei uns das perfekte Umfeld: ein attraktives Fixgehalt, ungedeckelte Provisionen und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster Front zu beweisen. Aufgaben
Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer im IT-Sales. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem Leistung, Drive und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Co-Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass Unternehmen Mitarbeitenden ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit gestalten. Wenn du Gewinner-Mindset, Biss und Sales-DNA mitbringst, dann bekommst du bei uns das perfekte Umfeld: ein attraktives Fixgehalt, ungedeckelte Provisionen und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster Front zu beweisen. Aufgaben
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Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer in der IT. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem technisches Können, Eigeninitiative und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit ist. Wenn du technisches Know-how,Leidenschaft für IT und den Drang hast, Dinge wirklich voranzubringen, dann findest du bei uns das perfekte Umfeld: anspruchsvolle Projekte, modernste Tools, ein starkes Team und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster ...
Stuhlberger IT GmbH * Andorf * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen keine Mitläufer – wir suchen Game Changer in der IT. Bei der Stuhlberger IT GmbH arbeitest du nicht in einem Konzernapparat, sondern in einem dynamischen Umfeld, in dem technisches Können, Eigeninitiative und echtes Unternehmertum zählen. Unser Spielfeld? Cloud, Cybersecurity und Managed IT-Services – wir unterstützen Unternehmen und deren IT-Abteilungen mit den modernsten und sichersten Managed Services am Markt und sorgen dafür, dass ihre IT sicher, effizient und zukunftsfit ist. Wenn du technisches Know-how,Leidenschaft für IT und den Drang hast, Dinge wirklich voranzubringen, dann findest du bei uns das perfekte Umfeld: anspruchsvolle Projekte, modernste Tools, ein starkes Team und die Chance, dich in einem Wachstumsunternehmen an vorderster ...
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Verantwortung über alle Küchen in Abwesenheit der Executive Chefs
Verantwortung über alle Küchen in Abwesenheit der Executive Chefs
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Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Stellvertretende/n Reinigungsleiter/in (m/w/d) - Nachtschicht
Stellvertretende/n Reinigungsleiter/in (m/w/d) - Nachtschicht
Rudolf Großfurtner GmbH
St. Martin im Innkreis oder Utzenaich
Schnelle Bewerbung
Enge und bereichsübergreifende Abstimmung mit den Abteilungen Produktion, Instandhaltung und Qualitätsmanagement
Enge und bereichsübergreifende Abstimmung mit den Abteilungen Produktion, Instandhaltung und Qualitätsmanagement
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Sommelier / Sommelière / Chef de Service FINE DINING Restaurant MYLE Bern (ehemals Steinhalle)
Sommelier / Sommelière / Chef de Service FINE DINING Restaurant MYLE Bern (ehemals Steinhalle)
Myle
Bern
Management des Reservationssystems & direkte Gästekommunikation
Management des Reservationssystems & direkte Gästekommunikation
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für Debitoren‑/Kreditorenmanagement inkl. Mahnwesen und Bankwesen
Verantwortung für Debitoren‑/Kreditorenmanagement inkl. Mahnwesen und Bankwesen
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Verantwortung für Einkauf, Kalkulation, Food-Cost-Management und Qualitätssicherung
Verantwortung für Einkauf, Kalkulation, Food-Cost-Management und Qualitätssicherung
20 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
The Human Management Group
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IT-Application Manager (w/m/x) in Linz-Wels-Steyr-Enns
IT-Application Manager (w/m/x) in Linz-Wels-Steyr-Enns
FIDELIS Recruitment GmbH
Linz / Wels / Steyr / Enns
Mehrjährige Erfahrung im Application Management oder IT-Projektmanagement * Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Management und Fachbereichen
Mehrjährige Erfahrung im Application Management oder IT-Projektmanagement * Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Management und Fachbereichen
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Als Sparing Partner für das Business Line Management sind Sie mitverantwortlich für die laufende Optimierung und Ausrichtung der Geschäfts-prozesse in der Business Line (7 Standorte in 4 Ländern). * Modernes Controlling im Sinne eines Business Partnerings (proaktive Identifikation von Handlungsfeldern für das Management)
Als Sparing Partner für das Business Line Management sind Sie mitverantwortlich für die laufende Optimierung und Ausrichtung der Geschäfts-prozesse in der Business Line (7 Standorte in 4 Ländern). * Modernes Controlling im Sinne eines Business Partnerings (proaktive Identifikation von Handlungsfeldern für das Management)
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Leitung Marketing & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Leitung Marketing & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
Zentralraum Oberösterreich
The Human Management Group * Enge Zusammenarbeit mit , Management, relevanten Fachbereichen sowie externen Agenturen
The Human Management Group * Enge Zusammenarbeit mit , Management, relevanten Fachbereichen sowie externen Agenturen
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Schulmeister Management Consulting
Schulmeister Management Consulting
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Schnelle Bewerbung
Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist das aktive Lieferantenmanagement, das die Suche, Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten umfasst. * Sie agieren als interne Schnittstelle zu den Bereichen Technik, Produktion und Projektmanagement und stimmen sich technisch eng mit den ab.
Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist das aktive Lieferantenmanagement, das die Suche, Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten umfasst. * Sie agieren als interne Schnittstelle zu den Bereichen Technik, Produktion und Projektmanagement und stimmen sich technisch eng mit den ab.
NEU
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Kontinuierliche Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in maßgeblicher Funktion zwischen Business Development und Project Management
Kontinuierliche Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in maßgeblicher Funktion zwischen Business Development und Project Management
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•Erreichen der wöchentlichen Produktionsmengen gemäß Shopfloor Management
•Erreichen der wöchentlichen Produktionsmengen gemäß Shopfloor Management
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Strategische/r Einkäufer/in (Junior bis Senior Level, all genders)
Strategische/r Einkäufer/in (Junior bis Senior Level, all genders)
Fritz Holter GmbH
Wels / Oberösterreich
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Lieferantenmanagement: Du übernimmst die Verantwortung für ausgewählte Lieferanten und Warengruppen und gestaltest nach deiner umfassenden Einschulung aktiv die Lieferantenbeziehungen.
Lieferantenmanagement: Du übernimmst die Verantwortung für ausgewählte Lieferanten und Warengruppen und gestaltest nach deiner umfassenden Einschulung aktiv die Lieferantenbeziehungen.
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Projektallrounder:in Projekt- und Bauleitung (all genders) für Industrierohrleitungsbauprojekte
Projektallrounder:in Projekt- und Bauleitung (all genders) für Industrierohrleitungsbauprojekte
Zaunergroup
Wallern an der Trattnach
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und dem Management
Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und dem Management
Viel Spaß im Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß im Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
(Senior) Controller (w/m/x) in Linz-Wels-Steyr-Enns
(Senior) Controller (w/m/x) in Linz-Wels-Steyr-Enns
FIDELIS Recruitment GmbH
Linz / Wels / Steyr / Enns
Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Controlling, die sowohl im Reporting als auch in Planung und Analyse zu Hause ist und als Sparring Partner für Management und Fachbereiche agiert. * Unterstützung des Managements bei Entscheidungsprozessen * Enge Zusammenarbeit mit dem Management und zentralen Schnittstellen
Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Controlling, die sowohl im Reporting als auch in Planung und Analyse zu Hause ist und als Sparring Partner für Management und Fachbereiche agiert. * Unterstützung des Managements bei Entscheidungsprozessen * Enge Zusammenarbeit mit dem Management und zentralen Schnittstellen
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Bereichsleitung Entwicklung (w/m/d) - anspruchsvolle technische Gesamtlösungen
Bereichsleitung Entwicklung (w/m/d) - anspruchsvolle technische Gesamtlösungen
HILL International
Zentralraum Oberösterreich
Als strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung verantworten Sie den gesamten Stage-Gate-Prozess, treiben zukunftsweisende Themen wie digitale Produkte, künstliche Intelligenz und autonome Systeme voran und orchestrieren die enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Produktion, Supply Chain und Vertrieb.
Als strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung verantworten Sie den gesamten Stage-Gate-Prozess, treiben zukunftsweisende Themen wie digitale Produkte, künstliche Intelligenz und autonome Systeme voran und orchestrieren die enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Produktion, Supply Chain und Vertrieb.
Sicherstellung eines stabilen, sicheren Basisbetriebs einschließlich Backup/Recovery, Monitoring sowie Incident- und Problem-Management
Sicherstellung eines stabilen, sicheren Basisbetriebs einschließlich Backup/Recovery, Monitoring sowie Incident- und Problem-Management
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Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Boyden Global Executive Search GmbH
Wien, Niederösterreich, Oberösterreich
Schnelle Bewerbung
Boyden zählt zu den führenden internationalen Beratungsunternehmen und bietet spezialisierte Dienstleistungen im Bereich Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. * Boyden Global Executive Search GmbH * Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung in internationalen Funktionen im Talent Management sowie in der Entwicklung von Führungskräften und Teams. * Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsstärke sowie Erfahrung im Stakeholder-Management. * Leidenschaft für Diversität, Change-Management und innovative HR-Lösungen.
Boyden zählt zu den führenden internationalen Beratungsunternehmen und bietet spezialisierte Dienstleistungen im Bereich Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. * Boyden Global Executive Search GmbH * Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. * Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung in internationalen Funktionen im Talent Management sowie in der Entwicklung von Führungskräften und Teams. * Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsstärke sowie Erfahrung im Stakeholder-Management. * Leidenschaft für Diversität, Change-Management und innovative HR-Lösungen.
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Sehr stark im Stakeholder-Management: Du übersetzt Anforderungen in Roadmaps, moderierst Trade-offs und hältst Erwartungen transparent – auch auf Management-/Executive-Level. * End-to-End Verantwortung für die Lieferfähigkeit der Plattform: Backlog/Ritual-Setup, Incident/Problem-Management, Release-/Abhängigkeitssteuerung und transparente Delivery-Reports. * Schnittstellenmanagement zu Produktteams, Enterprise Architecture, Group IT, Governance und Fachbereichen: Roadmaps synchronisieren, Abhängigkeiten managen, Priorisierungskonflikte lösen und Adoption sicherstellen.
Sehr stark im Stakeholder-Management: Du übersetzt Anforderungen in Roadmaps, moderierst Trade-offs und hältst Erwartungen transparent – auch auf Management-/Executive-Level. * End-to-End Verantwortung für die Lieferfähigkeit der Plattform: Backlog/Ritual-Setup, Incident/Problem-Management, Release-/Abhängigkeitssteuerung und transparente Delivery-Reports. * Schnittstellenmanagement zu Produktteams, Enterprise Architecture, Group IT, Governance und Fachbereichen: Roadmaps synchronisieren, Abhängigkeiten managen, Priorisierungskonflikte lösen und Adoption sicherstellen.