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1 Treffer für Dual Studium Jobs in Häuserl Am Berg im Umkreis von 30 km
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SAP HCM Payroll Expert (m/w/d) - Fokus Österreich (Remote / Freelance)
SAP HCM Payroll Expert (m/w/d) - Fokus Österreich (Remote / Freelance)
Randstad Austria GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in IT, BWL, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
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1 passender Job liegt außerhalb deiner Region
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Personalmanager:in mit internationalem Schwerpunkt
Personalmanager:in mit internationalem Schwerpunkt
ISG Personalmanagement GmbH
Zentralraum Niederösterreich
Einer abgeschlossenen Ausbildung (Matura) und Studium (z.B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften/Jus, Unternehmensführung, Wirtschaftspsychologie) sowie einer Spezialisierung auf Human Ressources (HR) bzw. Personalmanagement
Einer abgeschlossenen Ausbildung (Matura) und Studium (z.B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften/Jus, Unternehmensführung, Wirtschaftspsychologie) sowie einer Spezialisierung auf Human Ressources (HR) bzw. Personalmanagement
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Als Arbeitgeber legt er großen Wert auf professionelle HR-Prozesse, effiziente Zusammenarbeit und die Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Für das Team am Standort Wien suchen wir engagierte und motivierte Verstärkung im Bereich HR. In dieser Rolle bist Du die operative Drehscheibe im HR und stellst sicher, dass alle HR-Prozesse, Daten und Systeme effizient, korrekt und rechtskonform laufen. Durch Deine strukturierte Arbeitsweise und hohe Datenqualität schaffst Du die Basis für ein strategisch starkes HR. * Umfassende Verantwortung für die operative HR-Administration (On- & Offboarding, Vertragswesen, Personalakten, etc.) * Key-User-Funktion für HR- und Zeitwirtschaftssysteme inkl. Pflege von Personaldaten und Berechtigungen * Ansprechperson für , HR-Leitung und externe Partner in allen administrativen und abrechnungsrelevanten HR-Themen
Als Arbeitgeber legt er großen Wert auf professionelle HR-Prozesse, effiziente Zusammenarbeit und die Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Für das Team am Standort Wien suchen wir engagierte und motivierte Verstärkung im Bereich HR. In dieser Rolle bist Du die operative Drehscheibe im HR und stellst sicher, dass alle HR-Prozesse, Daten und Systeme effizient, korrekt und rechtskonform laufen. Durch Deine strukturierte Arbeitsweise und hohe Datenqualität schaffst Du die Basis für ein strategisch starkes HR. * Umfassende Verantwortung für die operative HR-Administration (On- & Offboarding, Vertragswesen, Personalakten, etc.) * Key-User-Funktion für HR- und Zeitwirtschaftssysteme inkl. Pflege von Personaldaten und Berechtigungen * Ansprechperson für , HR-Leitung und externe Partner in allen administrativen und abrechnungsrelevanten HR-Themen
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Deine Einstiegschance ins HR! Du möchtest im HR durchstarten und suchst eine Rolle, in der du Schritt für Schritt in alle Bereiche hineinwachsen kannst? In dieser vielseitigen Einstiegsposition unterstützt du unser HR-Team in allen operativen Bereichen des Personalwesens. * Betreuung und Pflege der Zeiterfassung und des HR-Ticketsystems * Mitwirkung bei lokalen und internationalen HR-Projekten * Du bringst eigene Ideen ein, um unsere HR-Arbeit weiterzuentwickeln und zukunftsfit zu machen * Erste Berufserfahrung im Bereich HR oder Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sind ein Plus * Sonepar Österreich GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel.
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Selbstmanagement: Eigenverantwortliche Organisation und Optimierung Ihres Tagesgeschäfts im Einklang mit den Standards und Leitlinien unseres Franchise-Systems * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. * ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Österreichweit - Unser Unternehmen ist eines der führenden Beratungsunternehmen in Europa mit derzeit ca 800 Mitarbeiter. Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. Wir befinden uns auf Expansionskurs und suchen daher weitere Partner als * Beratung & Betreuung: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten, um ihre individuellen Bedürfnisse zu ...
Selbstmanagement: Eigenverantwortliche Organisation und Optimierung Ihres Tagesgeschäfts im Einklang mit den Standards und Leitlinien unseres Franchise-Systems * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. * ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Österreichweit - Unser Unternehmen ist eines der führenden Beratungsunternehmen in Europa mit derzeit ca 800 Mitarbeiter. Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. Wir befinden uns auf Expansionskurs und suchen daher weitere Partner als * Beratung & Betreuung: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten, um ihre individuellen Bedürfnisse zu ...
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HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Administration
HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Administration
Research Industrial Systems Engineering (RISE) GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres HR-Teams in Wien eine/n engagierte/n * Research Industrial Systems Engineering (RISE) GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Schnelle Bewerbung * Die Research Industrial Systems Engineering (RISE) ist ein IT-Dienstleister mit mehr als 30 Jahren Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, IT-Strategie und Software-Entwicklung. * RISE ist Planer und Umsetzer vieler großer - auch landesweiter - Systeme, aber auch Innovator und Frontrunner für neue Produkte und Technologien. * Mehr als 700 RISE-ExpertInnen bauen in ganz Europa gemeinsam an digitalen Lösungen für die Zukunft in den verschiedensten Bereichen unserer Gesellschaft. * Wir sind ein 100% eigentümergeführtes Unternehmen, das seinen engagierten MitarbeiterInnen motivierende zugeschnittene Karrierewege ermöglicht. * Unterstützung bei und Abwicklungen von Personalprozessen entlang des Employee Life ...
Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres HR-Teams in Wien eine/n engagierte/n * Research Industrial Systems Engineering (RISE) GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Schnelle Bewerbung * Die Research Industrial Systems Engineering (RISE) ist ein IT-Dienstleister mit mehr als 30 Jahren Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, IT-Strategie und Software-Entwicklung. * RISE ist Planer und Umsetzer vieler großer - auch landesweiter - Systeme, aber auch Innovator und Frontrunner für neue Produkte und Technologien. * Mehr als 700 RISE-ExpertInnen bauen in ganz Europa gemeinsam an digitalen Lösungen für die Zukunft in den verschiedensten Bereichen unserer Gesellschaft. * Wir sind ein 100% eigentümergeführtes Unternehmen, das seinen engagierten MitarbeiterInnen motivierende zugeschnittene Karrierewege ermöglicht. * Unterstützung bei und Abwicklungen von Personalprozessen entlang des Employee Life ...
Sie können auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Specialist/Generalist verweisen - In dieser Funktion haben Sie die Verantwortung für Entsendungen innerhalb der EU und USA sowie für die Umsetzung und Einhaltung bestehender HR Prozesse. * Mitarbeit bei Design, Implementierung und Umsetzung von HR Prozessen * Vorbereitung des HR Berichtswesens für das Headquarter sowie Unterstützung in der Abwicklung des Performance Management Prozesses * Fachliche Vertretung von Head of HR bei Abwesenheit * Erstellung und Monitoring von HR Kennzahlen wie z.B.: Abwesenheiten, Resturlaub, etc. * Projektlead bei neuen HR Projekten wie Digitalisierung (Einführung neues ERP sowie Zeiterfassungssystem) * Verantwortung über unsere HR & Social Media Kanäle (Intranet, LinkedIn) * Erstellung und Überarbeitung von HR Dokumenten und Arbeitsverträgen
Sie können auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Specialist/Generalist verweisen - In dieser Funktion haben Sie die Verantwortung für Entsendungen innerhalb der EU und USA sowie für die Umsetzung und Einhaltung bestehender HR Prozesse. * Mitarbeit bei Design, Implementierung und Umsetzung von HR Prozessen * Vorbereitung des HR Berichtswesens für das Headquarter sowie Unterstützung in der Abwicklung des Performance Management Prozesses * Fachliche Vertretung von Head of HR bei Abwesenheit * Erstellung und Monitoring von HR Kennzahlen wie z.B.: Abwesenheiten, Resturlaub, etc. * Projektlead bei neuen HR Projekten wie Digitalisierung (Einführung neues ERP sowie Zeiterfassungssystem) * Verantwortung über unsere HR & Social Media Kanäle (Intranet, LinkedIn) * Erstellung und Überarbeitung von HR Dokumenten und Arbeitsverträgen
Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Als HR Allrounder:in bist du verantwortlich für die reibungslose Abwicklung aller HR-Abläufe. Du bist kompetente Ansprechperson für und in sämtlichen HR-Fragen. * Mitarbeit an HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und Employer Branding * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software * Iventa. The Human Management Group * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du willst die Zukunft eines international agierenden Unternehmens aktiv mitgestalten? Du verantwortest eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung ...
Als HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting übernimmst du bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle im Auf- und Ausbau des HR-Bereichs. Als HR Allrounder:in bist du verantwortlich für die reibungslose Abwicklung aller HR-Abläufe. Du bist kompetente Ansprechperson für und in sämtlichen HR-Fragen. * Mitarbeit an HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und Employer Branding * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software * Iventa. The Human Management Group * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du willst die Zukunft eines international agierenden Unternehmens aktiv mitgestalten? Du verantwortest eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung ...
In dieser Position agieren Sie als HR Business Partner mehrerer Geschäftsbereiche und sind erste:r Ansprechpartner:in sowie Sparring‑Partner des Managements in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen. . Für den weiteren Ausbau der HR‑Business‑Partner‑Organisation bieten wir Ihnen ab sofort im HQ südlich von Wien eine verantwortungsvolle und langfristige Vollzeit-Chance als HR Business Partner (m/w/d). * Mindestens 5 - 6 Jahre Erfahrung als HR Business Partner (oder in einer vergleichbaren Position), in einem Konzern (idealerweise produzierende Industrie) Unser Mandant ist ein international tätiges, wirtschaftlich stabiles Industrie‑ und Technologieunternehmen mit klarer Zukunftsorientierung und hoher Professionalität in seinen HR‑Strukturen * Strategische Beratung und Begleitung von Führungskräften in allen HR‑Themen entlang des Employee Life Cycles
In dieser Position agieren Sie als HR Business Partner mehrerer Geschäftsbereiche und sind erste:r Ansprechpartner:in sowie Sparring‑Partner des Managements in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen. . Für den weiteren Ausbau der HR‑Business‑Partner‑Organisation bieten wir Ihnen ab sofort im HQ südlich von Wien eine verantwortungsvolle und langfristige Vollzeit-Chance als HR Business Partner (m/w/d). * Mindestens 5 - 6 Jahre Erfahrung als HR Business Partner (oder in einer vergleichbaren Position), in einem Konzern (idealerweise produzierende Industrie) Unser Mandant ist ein international tätiges, wirtschaftlich stabiles Industrie‑ und Technologieunternehmen mit klarer Zukunftsorientierung und hoher Professionalität in seinen HR‑Strukturen * Strategische Beratung und Begleitung von Führungskräften in allen HR‑Themen entlang des Employee Life Cycles
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HR-Generalist:in (Fokus Recruiting), (w/m/d) - 38,5 WStd.
HR-Generalist:in (Fokus Recruiting), (w/m/d) - 38,5 WStd.
Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Dabei stehst du im engen Austausch mit der HR-Leitung, Fachbereichen und Kolleg:innen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln. * Gemeinsam mit deinem Team treibst du HR-Projekte wie die Weiterentwicklung des Onboardings, neue Employer-Branding-Formate oder den Aufbau eines Talentpools voran und bringst deine fachliche Expertise gezielt ein. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Wirtschaftspsychologie, BWL). * Erste Erfahrung im Recruiting oder HR – idealerweise kennst du den gesamten Recruitingprozess von A bis Z. * Mit Offenheit, Innovationsfreude und frischen Ideen bringst du neuen Input ins HR-Team ein und gehst Veränderungen lösungsorientiert an. * Zusätzlich bist du neugierig, humorvoll und hast eine spürbare Leidenschaft für HR? * Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit
Dabei stehst du im engen Austausch mit der HR-Leitung, Fachbereichen und Kolleg:innen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln. * Gemeinsam mit deinem Team treibst du HR-Projekte wie die Weiterentwicklung des Onboardings, neue Employer-Branding-Formate oder den Aufbau eines Talentpools voran und bringst deine fachliche Expertise gezielt ein. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Wirtschaftspsychologie, BWL). * Erste Erfahrung im Recruiting oder HR – idealerweise kennst du den gesamten Recruitingprozess von A bis Z. * Mit Offenheit, Innovationsfreude und frischen Ideen bringst du neuen Input ins HR-Team ein und gehst Veränderungen lösungsorientiert an. * Zusätzlich bist du neugierig, humorvoll und hast eine spürbare Leidenschaft für HR? * Wien Work integrative Betriebe und AusbildungsgmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit
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Berater HR Transformation & Betriebsmodell (External Consultant) (m/w/d)
Berater HR Transformation & Betriebsmodell (External Consultant) (m/w/d)
Hays Österreich – Working for your tomorrow
Wien
Teilweise Home-Office
Als Berater:in mit Fokus auf HR-Themen unterstützt du bei der Erarbeitung maßgeschneiderter Konzepte. * Verantwortung für End-to-End HR Beratungsprojekte (Angebot bis Umsetzung) * Analyse von HR Organisationen, Prozessen und Governance Modellen * Fundierte Consulting-Erfahrung in der Organisationsberatung (gerne Schwerpunkt Restrukturierung, Transformationsprojekte) in einem * Hays Österreich – Working for your tomorrow * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über Hays - Weltweit erfolgreich. Lokal engagiert. Und du mittendrin. Seit über 50 Jahren bringt Hays Spezialist:innen und Unternehmen in über 30 Ländern zusammen - mit einem Ziel: das Perfect Match. Als führender Anbieter für Workforce- und Recruiting-Lösungen gestalten wir die Arbeitswelt von morgen - strategisch, partnerschaftlich, branchenübergreifend. Über unseren Kunden * Du bringst Begeisterung für die Beratungsbranche mit und möchtest bei breit ...
Als Berater:in mit Fokus auf HR-Themen unterstützt du bei der Erarbeitung maßgeschneiderter Konzepte. * Verantwortung für End-to-End HR Beratungsprojekte (Angebot bis Umsetzung) * Analyse von HR Organisationen, Prozessen und Governance Modellen * Fundierte Consulting-Erfahrung in der Organisationsberatung (gerne Schwerpunkt Restrukturierung, Transformationsprojekte) in einem * Hays Österreich – Working for your tomorrow * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über Hays - Weltweit erfolgreich. Lokal engagiert. Und du mittendrin. Seit über 50 Jahren bringt Hays Spezialist:innen und Unternehmen in über 30 Ländern zusammen - mit einem Ziel: das Perfect Match. Als führender Anbieter für Workforce- und Recruiting-Lösungen gestalten wir die Arbeitswelt von morgen - strategisch, partnerschaftlich, branchenübergreifend. Über unseren Kunden * Du bringst Begeisterung für die Beratungsbranche mit und möchtest bei breit ...
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HR-Spezialist:in mit Schwerpunkt vorbereitende Gehaltserstellung und HR-Administration
HR-Spezialist:in mit Schwerpunkt vorbereitende Gehaltserstellung und HR-Administration
Johanniter Österreich
Wien
Schnelle Bewerbung
Für unser dynamisches HR-Team in Wien suchen wir eine HR-Allroundkraft (w/m/x) mit dem Blick für's Wesentliche und der Leidenschaft für innovative Lösungen. * Mitarbeit bei Entwicklung und Einführung digitaler Lösungen wie z.B. digitaler Personalakt, automatisierte HR-Prozesse * 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion * IT-Affinität und sicherer Umgang mit HR-Software-Lösungen, sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel) sowie großes Interesse an digitalen Tools * Die Möglichkeit, die digitale Transformation in der HR-Abteilung aktiv voranzutreiben. * Johanniter Österreich * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Johanniter Österreich stehen seit 50 Jahren für soziales Engagement. Wir bieten Services im Gesundheitsbereich (oder entwickeln Angebote), die das Leben der Menschen verbessern.
Für unser dynamisches HR-Team in Wien suchen wir eine HR-Allroundkraft (w/m/x) mit dem Blick für's Wesentliche und der Leidenschaft für innovative Lösungen. * Mitarbeit bei Entwicklung und Einführung digitaler Lösungen wie z.B. digitaler Personalakt, automatisierte HR-Prozesse * 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder einer vergleichbaren HR-Funktion * IT-Affinität und sicherer Umgang mit HR-Software-Lösungen, sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel) sowie großes Interesse an digitalen Tools * Die Möglichkeit, die digitale Transformation in der HR-Abteilung aktiv voranzutreiben. * Johanniter Österreich * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Johanniter Österreich stehen seit 50 Jahren für soziales Engagement. Wir bieten Services im Gesundheitsbereich (oder entwickeln Angebote), die das Leben der Menschen verbessern.
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HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
HR Generalist:in mit Schwerpunkt Recruiting (d/f/m)
Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte
Wien
Teilweise Home-Office
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Life Cycles * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt (FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung * Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über uns - Making it happen. That's law. Shaping the future. fwp. Unsere tägliche Arbeit ist von Werten geprägt, die uns zu dem machen, was wir sind - eine der Top-Wirtschaftssozietäten in Österreich. Kompetenz, Teamgeist und Zielorientierung bilden unsere Eckpfeiler. Mit rund 140 Mitarbeiter:innen, davon über 70 Jurist:innen, bieten wir unseren Mandant:innen in interdisziplinären Praxisgroups die perfekte Mischung aus fachspezifischem Know-how und jahrelanger Erfahrung. Werde auch Du Teil des erfolgreichen fwp.TEAMs! Das erwartet Sie * Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter ...
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Life Cycles * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt (FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung * Fellner Wratzfeld & Partner Rechtsanwälte * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Über uns - Making it happen. That's law. Shaping the future. fwp. Unsere tägliche Arbeit ist von Werten geprägt, die uns zu dem machen, was wir sind - eine der Top-Wirtschaftssozietäten in Österreich. Kompetenz, Teamgeist und Zielorientierung bilden unsere Eckpfeiler. Mit rund 140 Mitarbeiter:innen, davon über 70 Jurist:innen, bieten wir unseren Mandant:innen in interdisziplinären Praxisgroups die perfekte Mischung aus fachspezifischem Know-how und jahrelanger Erfahrung. Werde auch Du Teil des erfolgreichen fwp.TEAMs! Das erwartet Sie * Strategische Beratung von bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung effizienter ...
NEU
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Berufserfahrung als HR Business Partner*in oder HR Generalist*in - Mit unseren Business und Service Units unterstützen wir Unternehmen aller Größen und aus allen Branchen dabei ideenreiche IT-Lösungen und Geschäftsmodelle zu realisieren. * Eigenständige Betreuung unserer Business Units in der IT-Dienstleistung - Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 30 Jahren Erfahrung. * Durchführung von Recruiting Gesprächen und HR-Initiativen zur Förderung der Mitarbeiterbindung und -entwicklung * Mitarbeit in spannenden HR-Projekten (z.B. Corporate Benefits, Implementierung HR-Tools) * Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team und der Lohnverrechnung zur Sicherstellung einer konsistenten und effektiven HR-Strategie * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Prozessen * Axians ICT Austria GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit
Berufserfahrung als HR Business Partner*in oder HR Generalist*in - Mit unseren Business und Service Units unterstützen wir Unternehmen aller Größen und aus allen Branchen dabei ideenreiche IT-Lösungen und Geschäftsmodelle zu realisieren. * Eigenständige Betreuung unserer Business Units in der IT-Dienstleistung - Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 30 Jahren Erfahrung. * Durchführung von Recruiting Gesprächen und HR-Initiativen zur Förderung der Mitarbeiterbindung und -entwicklung * Mitarbeit in spannenden HR-Projekten (z.B. Corporate Benefits, Implementierung HR-Tools) * Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team und der Lohnverrechnung zur Sicherstellung einer konsistenten und effektiven HR-Strategie * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Prozessen * Axians ICT Austria GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit
NEU
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Bringe dein Talent ein und verstärke unser Team als Talent Acquisition Specialist (all genders) Als Talent Acquisition Specialist bist du zentrale Ansprechperson für rund um Recruiting und Auswahlprozesse. Idealerweise bringst du mehrere Jahre Erfahrung im Human Resources Umfeld mit – insbesondere im Recruiting bzw. in der Talent Acquisition. Mit unserem globalen Talentprogramm und weiteren Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung bist du bestens gerüstet für deine berufliche Zukunft. * Sodexo Service Solutions Austria GmbH * 1030 Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Über Sodexo - Sodexo steht für „Quality of Life Services“. Wir arbeiten jeden Tag daran, das Leben vieler Menschen besser zu machen. Weltweit arbeiten 423.000 Mitarbeiter:innen in 45 Ländern für Sodexo. In Österreich sind wir 3.700 Mitarbeiter:innen. Wir bieten über 100 Dienstleistungen an – zum Beispiel in Catering, Reinigung, Facility ...
Bringe dein Talent ein und verstärke unser Team als Talent Acquisition Specialist (all genders) Als Talent Acquisition Specialist bist du zentrale Ansprechperson für rund um Recruiting und Auswahlprozesse. Idealerweise bringst du mehrere Jahre Erfahrung im Human Resources Umfeld mit – insbesondere im Recruiting bzw. in der Talent Acquisition. Mit unserem globalen Talentprogramm und weiteren Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung bist du bestens gerüstet für deine berufliche Zukunft. * Sodexo Service Solutions Austria GmbH * 1030 Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Über Sodexo - Sodexo steht für „Quality of Life Services“. Wir arbeiten jeden Tag daran, das Leben vieler Menschen besser zu machen. Weltweit arbeiten 423.000 Mitarbeiter:innen in 45 Ländern für Sodexo. In Österreich sind wir 3.700 Mitarbeiter:innen. Wir bieten über 100 Dienstleistungen an – zum Beispiel in Catering, Reinigung, Facility ...
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Für unseren Produktionsstandort in Groß-Enzersdorf suchen wir aktuell zur Verstärkung unserer HR-Abteilung eine/n HR-Generalist:in (Teilzeit 10-15 Wochenstunden). * Internationale Zusammenarbeit bei diversen HR-Themen * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen idealerweise erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit. * Ardo Austria Frost GmbH * Groß-Enzersdorf * Feste Anstellung * Teilzeit - Ardo ist ein international wachsendes Familienunternehmen, das auf Tiefkühlgemüse, -kräuter und –obst spezialisiert ist. Tag für Tag holt Ardo das Beste aus der Natur, um gesunde Nahrungsmittel näher zu den Menschen zu bringen. Die Ardo Gruppe ist weltweit tätig und erwirtschaftet einen Umsatz von über € 1,4 Milliarden. Was sind Ihre Aufgaben? * Aus- und Weiterbildung: Prozessabwicklung von div. Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Talentmanagement, Great Place to Work, Mitarbeiterjahresgespräche)
Für unseren Produktionsstandort in Groß-Enzersdorf suchen wir aktuell zur Verstärkung unserer HR-Abteilung eine/n HR-Generalist:in (Teilzeit 10-15 Wochenstunden). * Internationale Zusammenarbeit bei diversen HR-Themen * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen idealerweise erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit. * Ardo Austria Frost GmbH * Groß-Enzersdorf * Feste Anstellung * Teilzeit - Ardo ist ein international wachsendes Familienunternehmen, das auf Tiefkühlgemüse, -kräuter und –obst spezialisiert ist. Tag für Tag holt Ardo das Beste aus der Natur, um gesunde Nahrungsmittel näher zu den Menschen zu bringen. Die Ardo Gruppe ist weltweit tätig und erwirtschaftet einen Umsatz von über € 1,4 Milliarden. Was sind Ihre Aufgaben? * Aus- und Weiterbildung: Prozessabwicklung von div. Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Talentmanagement, Great Place to Work, Mitarbeiterjahresgespräche)
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Schnelle Bewerbung
Ansprechpartner für sowie fachliche Leitung und Weiterentwicklung der People & Culture (P&C) Partner:innen * Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als People & Culture Partner:in, idealerweise in einem internationalem Konzernumfeld * Möchten Sie Teil einer internationalen, wachsenden People & Culture Community werden? * Sehen Sie sich als Sparringspartner für P&C-Kolleg:innen/Führungskräfte? * TPA GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste ...
Ansprechpartner für sowie fachliche Leitung und Weiterentwicklung der People & Culture (P&C) Partner:innen * Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als People & Culture Partner:in, idealerweise in einem internationalem Konzernumfeld * Möchten Sie Teil einer internationalen, wachsenden People & Culture Community werden? * Sehen Sie sich als Sparringspartner für P&C-Kolleg:innen/Führungskräfte? * TPA GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste ...
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PMC International GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmen - Unser Kunde, Carglass®, ist der Spezialist für die Reparatur von Steinschlägen und den Neueinbau von Fahrzeugglas inklusive Rekalibrierung der Fahrerassistenzsysteme und ist Teil des internationalen Belron®-Konzerns. In Österreich beschäftigt Carglass rund 170 Mitarbeiter (all genders) und ist mit 33 Standorten flächendeckend vertreten. Aufgrund des starken Wachstums suchen wir für unseren Kunden motivierte Mitarbeiter (all genders), die für Administration brennen, Zahlen lieben und gerne auch in Projekten mitarbeiten. Die Mitarbeiter (all genders) tragen mit großem Engagement und hervorragendem Fachwissen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Ein sehr gutes Betriebsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur bilden den Rahmen für den Erfolg unseres Kunden.
PMC International GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmen - Unser Kunde, Carglass®, ist der Spezialist für die Reparatur von Steinschlägen und den Neueinbau von Fahrzeugglas inklusive Rekalibrierung der Fahrerassistenzsysteme und ist Teil des internationalen Belron®-Konzerns. In Österreich beschäftigt Carglass rund 170 Mitarbeiter (all genders) und ist mit 33 Standorten flächendeckend vertreten. Aufgrund des starken Wachstums suchen wir für unseren Kunden motivierte Mitarbeiter (all genders), die für Administration brennen, Zahlen lieben und gerne auch in Projekten mitarbeiten. Die Mitarbeiter (all genders) tragen mit großem Engagement und hervorragendem Fachwissen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Ein sehr gutes Betriebsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur bilden den Rahmen für den Erfolg unseres Kunden.
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SAGE-Spezialist*in HR-Digitalisierung & Prozesse (w/m/d) - GST - 30 Wochenstunden
SAGE-Spezialist*in HR-Digitalisierung & Prozesse (w/m/d) - GST - 30 Wochenstunden
Kuratorium für Psychosoziale Dienste in Wien
Wien
Teilweise Home-Office
SAGE-Spezialist*in HR-Digitalisierung & Prozesse (w/m/d) Sie kennen SAGE nicht nur technisch, sondern verstehen, wie gute HR-Prozesse Menschen unterstützen? * Weiterentwicklung, Einführung sowie Mitgestaltung diverser SAGE-Module: Zeitwirtschaft (Parametrierung), Reisekosten, Personaleinsatzplanung, digitaler Personalakt, Stellenplan, u.a. * Unterstützung und Schulung: Sie unterstützen bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen. Dann freuen wir uns, wenn Sie bei uns die Weiterentwicklung unserer SAGE-Systemlandschaft aktiv mitgestalten. * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich SAGE dpw (2-5 Jahre) * Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement wünschenswert * Kuratorium für Psychosoziale Dienste in Wien * Wien * Befristeter Vertrag * Home Office, Teilzeit - Das Kuratorium für Psychosoziale Dienste in Wien bietet ein Netzwerk von Sozialpsychiatrischen Ambulatorien zur Behandlung, Betreuung ...
SAGE-Spezialist*in HR-Digitalisierung & Prozesse (w/m/d) Sie kennen SAGE nicht nur technisch, sondern verstehen, wie gute HR-Prozesse Menschen unterstützen? * Weiterentwicklung, Einführung sowie Mitgestaltung diverser SAGE-Module: Zeitwirtschaft (Parametrierung), Reisekosten, Personaleinsatzplanung, digitaler Personalakt, Stellenplan, u.a. * Unterstützung und Schulung: Sie unterstützen bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen. Dann freuen wir uns, wenn Sie bei uns die Weiterentwicklung unserer SAGE-Systemlandschaft aktiv mitgestalten. * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich SAGE dpw (2-5 Jahre) * Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement wünschenswert * Kuratorium für Psychosoziale Dienste in Wien * Wien * Befristeter Vertrag * Home Office, Teilzeit - Das Kuratorium für Psychosoziale Dienste in Wien bietet ein Netzwerk von Sozialpsychiatrischen Ambulatorien zur Behandlung, Betreuung ...
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ACTIVE SOLUTION GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Das sind wir - Hi, wir sind Active Solution! Als erfolgreiche Spezialisten in den Bereichen IT und Engineering entwickeln wir hochwertige Lösungen für Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen in Österreich. Unser Team aus über 240 Kolleg*innen arbeitet vor Ort und remote, mit den neuesten Technologien, in freundschaftlicher Atmosphäre und mit flachen Hierarchien. Wenn Du gerne Deine Karriere mit Leidenschaft und Eigenverantwortung voranbringen möchtest - dann Get active! Das tust Du * Du verstärkst unser HR-Team und bringst Dich als Recruiter mit Fokus Engineering aktiv in unterschiedliche HR-Projekte ein. * Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst Du eigenverantwortlich das Recruiting von Spezialist*innen im Engineering-Bereich. * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Funnel – von der Erstellung der Inserate über ...
ACTIVE SOLUTION GmbH * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Das sind wir - Hi, wir sind Active Solution! Als erfolgreiche Spezialisten in den Bereichen IT und Engineering entwickeln wir hochwertige Lösungen für Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen in Österreich. Unser Team aus über 240 Kolleg*innen arbeitet vor Ort und remote, mit den neuesten Technologien, in freundschaftlicher Atmosphäre und mit flachen Hierarchien. Wenn Du gerne Deine Karriere mit Leidenschaft und Eigenverantwortung voranbringen möchtest - dann Get active! Das tust Du * Du verstärkst unser HR-Team und bringst Dich als Recruiter mit Fokus Engineering aktiv in unterschiedliche HR-Projekte ein. * Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst Du eigenverantwortlich das Recruiting von Spezialist*innen im Engineering-Bereich. * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Funnel – von der Erstellung der Inserate über ...
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Du sorgst dafür, dass HR-Daten jederzeit effizient, zuverlässig und proaktiv bereitstehen * Du treibst die Einführung, Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme voran. * Du bist erste Anlaufstelle bei allen Fragen rund um HR-Daten, Systeme und Prozesse. * Du hast Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und kennst HR-Prozesse aus der Praxis. * Du hast erste Erfahrungen mit HR-Systemen und Recruiting-Tools – idealerweise Workday. * XXXLdigital - Part of XXXL Group * Österreichweit * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt.
Du sorgst dafür, dass HR-Daten jederzeit effizient, zuverlässig und proaktiv bereitstehen * Du treibst die Einführung, Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme voran. * Du bist erste Anlaufstelle bei allen Fragen rund um HR-Daten, Systeme und Prozesse. * Du hast Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und kennst HR-Prozesse aus der Praxis. * Du hast erste Erfahrungen mit HR-Systemen und Recruiting-Tools – idealerweise Workday. * XXXLdigital - Part of XXXL Group * Österreichweit * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Unser XXXLutz-Team freut sich auf Sie! Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt.
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Mitarbeiter:in in der Personalverrechnung
Mitarbeiter:in in der Personalverrechnung
Bundesanstalt Statistik Österreich
Wien
Teilweise Home-Office
Bundesanstalt Statistik Österreich * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Statistik Austria ist die führende, unabhängige Anbieterin von Daten und Informationen für Bürger:innen, Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung. Auf Basis wissenschaftlich hochwertiger Statistiken und Analysen zeichnen wir ein umfassendes und objektives Bild der österreichischen Gesellschaft und Wirtschaft. Mit ihrem breiten Portfolio an Zahlen und Daten liefert Statistik Austria als zentrale Informationsquelle die Grundlagen für eine faktenorientierte öffentliche Debatte und evidenzbasierte Entscheidungen in Gesellschaft, Politik und Wirtschaft. * Mitwirkung bei der Durchführung der Personalverrechnung für ca. 840 Mitarbeiter:innen verschiedener Bedienstetengruppen mittels LHR * Durchführung sämtlicher abrechnungsrelevanter Tätigkeiten sowie laufende Abwicklung ...
Bundesanstalt Statistik Österreich * Wien * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Statistik Austria ist die führende, unabhängige Anbieterin von Daten und Informationen für Bürger:innen, Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung. Auf Basis wissenschaftlich hochwertiger Statistiken und Analysen zeichnen wir ein umfassendes und objektives Bild der österreichischen Gesellschaft und Wirtschaft. Mit ihrem breiten Portfolio an Zahlen und Daten liefert Statistik Austria als zentrale Informationsquelle die Grundlagen für eine faktenorientierte öffentliche Debatte und evidenzbasierte Entscheidungen in Gesellschaft, Politik und Wirtschaft. * Mitwirkung bei der Durchführung der Personalverrechnung für ca. 840 Mitarbeiter:innen verschiedener Bedienstetengruppen mittels LHR * Durchführung sämtlicher abrechnungsrelevanter Tätigkeiten sowie laufende Abwicklung ...
Für das Team am Standort Eisenstadt suchen wir engagierte und motivierte Verstärkung im Beriech HR. * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung einer neuen HR-Software und der digitalen Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung sowie bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen im Rahmen der Digitalisierung * Unterstützung und eigenständige Mitarbeit bei HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und Projektmanagement, wobei Affinität zu KPIs und analytisches Denken von Vorteil sind * Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Line Management * Relevante Berufserfahrung im Bereich HR idealerweise in der Einführung und Anwendung digitaler HR-Tools und -Prozesse * IT-Affinität, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie mit HR-Software und Reporting Tools * Iventa. The Human Management Group * Eisenstadt * Feste Anstellung * Vollzeit
Für das Team am Standort Eisenstadt suchen wir engagierte und motivierte Verstärkung im Beriech HR. * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung einer neuen HR-Software und der digitalen Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung sowie bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen im Rahmen der Digitalisierung * Unterstützung und eigenständige Mitarbeit bei HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und Projektmanagement, wobei Affinität zu KPIs und analytisches Denken von Vorteil sind * Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Line Management * Relevante Berufserfahrung im Bereich HR idealerweise in der Einführung und Anwendung digitaler HR-Tools und -Prozesse * IT-Affinität, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie mit HR-Software und Reporting Tools * Iventa. The Human Management Group * Eisenstadt * Feste Anstellung * Vollzeit
Für den Firmensitz im Einzugsgebiet Wien-Nord sucht dieser für die Group-HR (ca. 20 km von Wien) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie im B ereich Recruiting / Talent Acquisition. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition, idealerweise in einem internationalen Konzern-Umfeld. * ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vollzeit/Wien-Nord - Unser Klient ist einer der führenden europäischen Anbieter in der E lektrifizierung von Bahninfrastruktur für den Nah- und Fernverkehr und ein langjähriger, zuverlässiger Partner beim Bau von Energieübertragungsinfrastruktur. Im Geschäftsfeld eMobility ist er Lösungsanbieter im Bereich der Elektromobilität für LKW- und Busdepots. Die rund 1.400 Mitarbeiter:innen arbeiten tagtäglich an der grünen Mobilität und der Energiezukunft Europas.
Für den Firmensitz im Einzugsgebiet Wien-Nord sucht dieser für die Group-HR (ca. 20 km von Wien) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie im B ereich Recruiting / Talent Acquisition. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition, idealerweise in einem internationalen Konzern-Umfeld. * ISG Personalmanagement GmbH * Wien * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vollzeit/Wien-Nord - Unser Klient ist einer der führenden europäischen Anbieter in der E lektrifizierung von Bahninfrastruktur für den Nah- und Fernverkehr und ein langjähriger, zuverlässiger Partner beim Bau von Energieübertragungsinfrastruktur. Im Geschäftsfeld eMobility ist er Lösungsanbieter im Bereich der Elektromobilität für LKW- und Busdepots. Die rund 1.400 Mitarbeiter:innen arbeiten tagtäglich an der grünen Mobilität und der Energiezukunft Europas.
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Mitarbeiter:in Recruiting & Weiterbildung (m/w/d)
Mitarbeiter:in Recruiting & Weiterbildung (m/w/d)
Raben Logistics Austria GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
Du hast ein Gespür für Menschen, bringst Organisationstalent mit und möchtest Recruiting sowie Weiterbildungsmaßnahmen aktiv mitgestalten? Recruiting & Weiterbildung (m/w/d) Um unsere Teams weiter zu stärken, unterstützt Du uns im Bewerber:innenmanagement und bei der Organisation von Trainings und Weiterbildungen. * Gemeinsam mit einer Kolleg:in verantwortet ihr das gesamte Personalrecruiting sowie das Bewerber:innenmanagement in enger Zusammenarbeit mit unseren österreichweit * Von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung begleitest Du den Recruiting-Prozess professionell und eigenständig * In enger Abstimmung mit den Fachbereichen sorgst Du für einen reibungslosen und erfolgreichen Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter:innen * Du verantwortest die strategische Personalentwicklung und planst und koordinierst die Weiterbildungsmaßnahmen für unsere Teams
Du hast ein Gespür für Menschen, bringst Organisationstalent mit und möchtest Recruiting sowie Weiterbildungsmaßnahmen aktiv mitgestalten? Recruiting & Weiterbildung (m/w/d) Um unsere Teams weiter zu stärken, unterstützt Du uns im Bewerber:innenmanagement und bei der Organisation von Trainings und Weiterbildungen. * Gemeinsam mit einer Kolleg:in verantwortet ihr das gesamte Personalrecruiting sowie das Bewerber:innenmanagement in enger Zusammenarbeit mit unseren österreichweit * Von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung begleitest Du den Recruiting-Prozess professionell und eigenständig * In enger Abstimmung mit den Fachbereichen sorgst Du für einen reibungslosen und erfolgreichen Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter:innen * Du verantwortest die strategische Personalentwicklung und planst und koordinierst die Weiterbildungsmaßnahmen für unsere Teams