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                          IT
                          18






                          59 Treffer für Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 59 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Hollister Co. - Key Lead/Retail Management (m/w/d), Atrio

                          Abercrombie & Fitch Co.
                          Villach
                          Schnelle Bewerbung
                          Key Leads (m/w/d) sind Teil des Management Teams. Supervisor/ Managerial Experience- No supervisory/ management experience is required.
                          Key Leads (m/w/d) sind Teil des Management Teams. Supervisor/ Managerial Experience- No supervisory/ management experience is required.
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                          Teamleitung Wissens- und Innovationsmanagement

                          Kärnten Werbung Marketing & Innovationsmanagemen
                          Klagenfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Die Kärnten Werbung übernimmt mit dem 2024 geschaffenen Team Wissens- und Innovationsmanagement eine zentrale Gestaltungs- und Koordinationsrolle in der Tourismusbranche. Wir suchen eine Teamleitung Wissens- und Innovationsmanagement Kärnten Werbung Marketing & Innovationsmanagement GmbH | Klagenfurt | Vollzeit - Du führst das Team Wissens- und Innovationsmanagement fachlich und strategisch. * Aktives Stakeholdermanagement: Zusammenarbeit mit Tourismusregionen, Betrieben, Wissenschaft, Agenturen und internen Teams
                          Die Kärnten Werbung übernimmt mit dem 2024 geschaffenen Team Wissens- und Innovationsmanagement eine zentrale Gestaltungs- und Koordinationsrolle in der Tourismusbranche. Wir suchen eine Teamleitung Wissens- und Innovationsmanagement Kärnten Werbung Marketing & Innovationsmanagement GmbH | Klagenfurt | Vollzeit - Du führst das Team Wissens- und Innovationsmanagement fachlich und strategisch. * Aktives Stakeholdermanagement: Zusammenarbeit mit Tourismusregionen, Betrieben, Wissenschaft, Agenturen und internen Teams
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                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
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                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung konzernweiter Performance-Management-Prozesse (z. B. Mitarbeitergespräch, Kompetenzeinschätzung) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance Management, Talent Development oder HR Systems * Du hast praktische Erfahrung in der fachlichen Nutzung, Konfiguration oder Betreuung von HR-IT-Systemen ...
                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung konzernweiter Performance-Management-Prozesse (z. B. Mitarbeitergespräch, Kompetenzeinschätzung) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance Management, Talent Development oder HR Systems * Du hast praktische Erfahrung in der fachlichen Nutzung, Konfiguration oder Betreuung von HR-IT-Systemen ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          SAPP Management AG - SAPP Management is an international consulting and engineering company headquartered in Klagenfurt, Austria. Our expertise includes feasibility and pre-engineering studies, business development consultancy, quality management, project execution, and technical innovations in process development. Additionally, we offer participation in our attractive “performance and corporate success oriented” bonus system.
                          SAPP Management AG - SAPP Management is an international consulting and engineering company headquartered in Klagenfurt, Austria. Our expertise includes feasibility and pre-engineering studies, business development consultancy, quality management, project execution, and technical innovations in process development. Additionally, we offer participation in our attractive “performance and corporate success oriented” bonus system.
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                          Schulmeister Management Consulting - Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement mit einer starken Erfolgsgeschichte und einem breiten, anspruchsvollen Portfolio.
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                          Umsetzung von Designkonzepten gemäß Corporate Design Richtlinien unter Einbindung bestehender TANN Wortbildmarken und Einhaltung der lebensmittelrechtlichen Vorgaben
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                          NEU
                          Provide actionable insights for management to influence decision making through data collection and analysis. * Run change management for projects and programs and support proper project closure. * 12+ years of related experience in project/program management * Relevant project management certifications such as PMP, CAPM, Scrum Master, or PRINCE2
                          Provide actionable insights for management to influence decision making through data collection and analysis. * Run change management for projects and programs and support proper project closure. * 12+ years of related experience in project/program management * Relevant project management certifications such as PMP, CAPM, Scrum Master, or PRINCE2
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                          This position acts as a to management on human resource-related issues, serving as a change agent and employee champion. The HRBP formulates partnerships across the HR function to deliver value-added service to management and employees that reflect the business objectives of the organization. * Deliver people solutions to creatively solve business challenges in areas such as employee engagement, workforce planning, cultural change, compensation review and change management * Guide and coach people managers on how to appropriately manage and resolve people or organizational challenges (e.g. sucession planning, performance management, conflict management, retention) * Participate in company-wide programs and initiatives, develop and interpret local HR policies, procedures, guidelines, and programs ensuring alignment with Lam Research Corporate Programs while meeting the ...
                          This position acts as a to management on human resource-related issues, serving as a change agent and employee champion. The HRBP formulates partnerships across the HR function to deliver value-added service to management and employees that reflect the business objectives of the organization. * Deliver people solutions to creatively solve business challenges in areas such as employee engagement, workforce planning, cultural change, compensation review and change management * Guide and coach people managers on how to appropriately manage and resolve people or organizational challenges (e.g. sucession planning, performance management, conflict management, retention) * Participate in company-wide programs and initiatives, develop and interpret local HR policies, procedures, guidelines, and programs ensuring alignment with Lam Research Corporate Programs while meeting the ...
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                          Berater SAP Group Reporting (m/w/d)

                          Hays Österreich – Working for your tomorrow
                          Wien, Linz, Graz, Klagenfurt, --Salzburg
                          Teilweise Home-Office
                          Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. * Projektmanagement Aufgaben in Projekten unterschiedlicher Größe * Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events
                          Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. * Projektmanagement Aufgaben in Projekten unterschiedlicher Größe * Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events
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                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Corporate Real Estate Management in Krastowitz?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          71.200 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Corporate Real Estate Management in Krastowitz liegt bei 71.200 €. Gehälter für Corporate Real Estate Management in Krastowitz liegen im Bereich zwischen 61.100 € und 82.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 59 offene Stellenanzeigen für Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Krastowitz einen Corporate Real Estate Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Krastowitz einen Corporate Real Estate Management Job suchen: Klagenfurt, Villach, Pörtschach, Kärnten.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz suchen?
                          Wer nach Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz sucht, sucht häufig auch nach Risk Management, Bid Management, IT Asset Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz??
                          Für einen Corporate Real Estate Management Job in Krastowitz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz?
                          Für Corporate Real Estate Management Jobs in Krastowitz gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.