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                          • Compliance Intern
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                          IT
                          19




                          28 Treffer für Case Management Jobs in Aberg, Salzburg im Umkreis von 30 km

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                          Leogang
                          Informations- und Beschwerdemanagement
                          Informations- und Beschwerdemanagement

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                          Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten * Sicherer Umgang mit MS365, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen (LMS) sowie der Nutzung von KI-Tools im Learning & Development * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten * Sicherer Umgang mit MS365, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit Learning-Management-Systemen (LMS) sowie der Nutzung von KI-Tools im Learning & Development * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
                          Techn. Managementnachwuchs mit internationalen Karriereoptionen * Iro&Partners Personal- u.ManagementberatungsgmbH Zentrale Salzburg - Für den zentralen Standort in Salzburg suchen wir einen jüngeren engagierten, technischen Managementnachwuchs (m/w). * Analyse und Weiterentwicklung von technischen und kfm. Managementprozessen in führenden Produktionsstandorten in Europa - Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
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                          NEU
                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Leitung Qualitätsmanagementsysteme (m/w/d). * Umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Qualitätsmanagementsystemen
                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Leitung Qualitätsmanagementsysteme (m/w/d). * Umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Qualitätsmanagementsystemen
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                          Projektmanagement: Sie erstellen und pflegen Projektpläne, Zeitpläne und Budgets * Qualität & Zeitmanagement: Sie stellen Standards und die Einhaltung von Terminen sicher – vom Briefing über die Konzeptfreigabe bis zum Rollout * Einschlägige Erfahrung im digitalen Projektmanagement, idealerweise im Bereich E-Learning * Kenntnisse in E-Learning-Autoren-Tools (z.B. Articulate 360, Vyond) sowie Projektmanagement- und Kollaborationstools (z.B. Jira, MS365)
                          Projektmanagement: Sie erstellen und pflegen Projektpläne, Zeitpläne und Budgets * Qualität & Zeitmanagement: Sie stellen Standards und die Einhaltung von Terminen sicher – vom Briefing über die Konzeptfreigabe bis zum Rollout * Einschlägige Erfahrung im digitalen Projektmanagement, idealerweise im Bereich E-Learning * Kenntnisse in E-Learning-Autoren-Tools (z.B. Articulate 360, Vyond) sowie Projektmanagement- und Kollaborationstools (z.B. Jira, MS365)
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                          Kenntnisse von E-Mail Marketing Tools und Content Management Systemen von Vorteil * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Kenntnisse von E-Mail Marketing Tools und Content Management Systemen von Vorteil * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS * Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache * Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS * Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache * Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen * Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit und internationalem Team * Vorwissen im Bereich Logistik, Warehouse Management, Transport Management- oder Produktions-Systeme * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR ICS einzuschlagen
                          Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen * Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit und internationalem Team * Vorwissen im Bereich Logistik, Warehouse Management, Transport Management- oder Produktions-Systeme * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR ICS einzuschlagen
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                          Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä. * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä. * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich; erste Erfahrungen im Projektmanagement oder Vertrieb sind von Vorteil (Lebensmittelbereich bevorzugt) * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Zum weiteren Ausbau unseres Bereiches technische Qualitätssicherung suchen wir für unser Headquarter in Puch bei Salzburg einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement (w/m/d) * Sie unterstützen bei der Erstellung von Dokumenten für das Qualitätsmanagement sowie von Prüfberichten und – anleitungen * Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Fachschule, Lehre) idealerweise mit Zusatzqualifikationen im Qualitätsmanagement
                          Zum weiteren Ausbau unseres Bereiches technische Qualitätssicherung suchen wir für unser Headquarter in Puch bei Salzburg einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement (w/m/d) * Sie unterstützen bei der Erstellung von Dokumenten für das Qualitätsmanagement sowie von Prüfberichten und – anleitungen * Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Fachschule, Lehre) idealerweise mit Zusatzqualifikationen im Qualitätsmanagement
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                          Datenmanagement von CO2- und Energiedaten von SPAR inklusive der gesamten Wertschöpfungskette: Datenerhebung, Analyse und Interpretation * Koordination und Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit internationalen Teams (Nachhaltigkeitsverantwortliche, Einkauf, Qualitätsmanagement, Rechnungswesen & Controlling uvm.) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Betriebswirtschaft/Controlling oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung oder starkes Interesse an Datenmanagement und Weiterentwicklung von Systemen und Workflows * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
                          Datenmanagement von CO2- und Energiedaten von SPAR inklusive der gesamten Wertschöpfungskette: Datenerhebung, Analyse und Interpretation * Koordination und Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit internationalen Teams (Nachhaltigkeitsverantwortliche, Einkauf, Qualitätsmanagement, Rechnungswesen & Controlling uvm.) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Betriebswirtschaft/Controlling oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung oder starkes Interesse an Datenmanagement und Weiterentwicklung von Systemen und Workflows * Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
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                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Teamleitung Servicemanagement (m/w/d). * Schnittstellenmanagement zwischen internen Abteilungen und externen Partnern
                          Im Zuge einer organisatorischen Neustrukturierung besetzen wir aktuell eine erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Position Teamleitung Servicemanagement (m/w/d). * Schnittstellenmanagement zwischen internen Abteilungen und externen Partnern
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                          Order Management Specialist (w/m/d) bei Stiegl Getränke & Service GmbH & Co. KG

                          Stiegl Getränke & Service GmbH & Co. KG Zweigniederlassung Wörgl
                          Salzburg, Österreich
                          Teilweise Home-Office
                          Stiegl Getränke & Service GmbH & Co. KG Zweigniederlassung Wörgl * Salzburg, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Menschen, die sich für die Marke Stiegl begeistern und mit Herz und Wissen in unserem familiengeführten Unternehmen überzeugen möchten. Ihre Aufgaben * Internationale Kundenbestellungen erfassen & bearbeiten (inkl. Leergut & Paletten) * Artikel- & Gebindeverfügbarkeiten prüfen, Bedarfsplanung mit Produktion abstimmen * Verladetermine koordinieren & proaktive Kundenkommunikation * Transporte mit Speditionen und Kunden organisieren * Lieferscheine, Transport-, Zoll- & Biersteuerdokumente erstellen inkl. Fakturierung - Ihr Profil * Kaufmännische Ausbildung & idealerweise Erfahrung im Export, in der Logistik oder Auftragsabwicklung * Erfahrung im demand planning (Absatz- und Bedarfsplanung) wünschenswert
                          Stiegl Getränke & Service GmbH & Co. KG Zweigniederlassung Wörgl * Salzburg, Österreich * Feste Anstellung * Home Office, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Menschen, die sich für die Marke Stiegl begeistern und mit Herz und Wissen in unserem familiengeführten Unternehmen überzeugen möchten. Ihre Aufgaben * Internationale Kundenbestellungen erfassen & bearbeiten (inkl. Leergut & Paletten) * Artikel- & Gebindeverfügbarkeiten prüfen, Bedarfsplanung mit Produktion abstimmen * Verladetermine koordinieren & proaktive Kundenkommunikation * Transporte mit Speditionen und Kunden organisieren * Lieferscheine, Transport-, Zoll- & Biersteuerdokumente erstellen inkl. Fakturierung - Ihr Profil * Kaufmännische Ausbildung & idealerweise Erfahrung im Export, in der Logistik oder Auftragsabwicklung * Erfahrung im demand planning (Absatz- und Bedarfsplanung) wünschenswert
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                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Optimierung und Weiterentwicklung der unternehmensweit eingesetzten Softwareapplikation für Lohndatenerfassung und Leistungsmanagement (Konfigurationen, Releases, Austausch mit Fachabteilungen)
                          Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Optimierung und Weiterentwicklung der unternehmensweit eingesetzten Softwareapplikation für Lohndatenerfassung und Leistungsmanagement (Konfigurationen, Releases, Austausch mit Fachabteilungen)
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                          Mitwirkung an der internationalen Workforce-Management-Strategie, inklusive Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie Definition von KPIs und Standards * Mitarbeit in internationalen Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von Workforce-Management-Lösungen, inklusive Projektplanung und Steuerung externer Partner * Training, Support und Change Management, einschließlich Schulungen, User-Guides und 2nd-Level-Support für Landesgesellschaften und Key-User * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR-Management, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, in der Zeitwirtschaft oder HR-Systemadministration sowie Berufserfahrung in der HR-Digitalisierung, im IT-Projektmanagement oder HR-Prozessmanagement im internationalen Kontext
                          Mitwirkung an der internationalen Workforce-Management-Strategie, inklusive Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie Definition von KPIs und Standards * Mitarbeit in internationalen Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von Workforce-Management-Lösungen, inklusive Projektplanung und Steuerung externer Partner * Training, Support und Change Management, einschließlich Schulungen, User-Guides und 2nd-Level-Support für Landesgesellschaften und Key-User * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR-Management, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, in der Zeitwirtschaft oder HR-Systemadministration sowie Berufserfahrung in der HR-Digitalisierung, im IT-Projektmanagement oder HR-Prozessmanagement im internationalen Kontext
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Case Management in Aberg, Salzburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          68.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Case Management in Aberg, Salzburg liegt bei 68.100 €. Gehälter für Case Management in Aberg, Salzburg liegen im Bereich zwischen 56.800 € und 77.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Case Management Jobs in Aberg, Salzburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 28 offene Stellenanzeigen für Case Management Jobs in Aberg, Salzburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Aberg, Salzburg einen Case Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Aberg, Salzburg einen Case Management Job suchen: Salzburg, Kitzbühel, St. Martin, Salzburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Case Management Jobs in Aberg, Salzburg suchen?
                          Wer nach Case Management Jobs in Aberg, Salzburg sucht, sucht häufig auch nach Finance Intern, Manager of Internal Audit, Crisis Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Case Management Jobs in Aberg, Salzburg??
                          Für einen Case Management Job in Aberg, Salzburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Deutsch, Kommunikation, Hotellerie, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Case Management Jobs in Aberg, Salzburg?
                          Für Case Management Jobs in Aberg, Salzburg gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.