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58 Treffer für Business Process Management Jobs in Gralla im Umkreis von 30 km
Ensure proper usage of quality tools and business processes like Change Management, 8D, SPC, FDC, FMEA and DOE to drive continuous improvement * Participating in risk assessments, MRB's (Material Review Board) and PCRB (Process Change Management Board) as accountable for CMOS quality - This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. As a Process Quality Engineer for the CMOS front-end wafer production line, you will be responsible for ensuring the highest standards of process quality and reliability across semiconductor manufacturing operations at site Premstätten. You will work closely with cross-functional teams including process eng
Ensure proper usage of quality tools and business processes like Change Management, 8D, SPC, FDC, FMEA and DOE to drive continuous improvement * Participating in risk assessments, MRB's (Material Review Board) and PCRB (Process Change Management Board) as accountable for CMOS quality - This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. As a Process Quality Engineer for the CMOS front-end wafer production line, you will be responsible for ensuring the highest standards of process quality and reliability across semiconductor manufacturing operations at site Premstätten. You will work closely with cross-functional teams including process eng
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Procurement Category Expert for Industrial Services and Factory Supplies (d/m/f)
Procurement Category Expert for Industrial Services and Factory Supplies (d/m/f)
ams-OSRAM AG
Premstaetten
Maintaining contact with internal and external stakeholders to identify developments (market, demand, etc.), exert appropriate influence, and optimize internal processes * Creating price forecasts, internal key performance indicators, and reports to provide essential data for corporate planning (costing data), management, and reporting * Continuous supplier management through supplier analysis and evaluation to ensure an optimal supply chain and to consistently secure the best * Commercial or commercial/technical education, preferably business administration, engineering or industrial engineering, comparable studies * Profound market knowledge; broad knowledge base in business topics and interest in new technologies * Method- and process-oriented work behavior as well
Maintaining contact with internal and external stakeholders to identify developments (market, demand, etc.), exert appropriate influence, and optimize internal processes * Creating price forecasts, internal key performance indicators, and reports to provide essential data for corporate planning (costing data), management, and reporting * Continuous supplier management through supplier analysis and evaluation to ensure an optimal supply chain and to consistently secure the best * Commercial or commercial/technical education, preferably business administration, engineering or industrial engineering, comparable studies * Profound market knowledge; broad knowledge base in business topics and interest in new technologies * Method- and process-oriented work behavior as well
Integrate Product Lifecycle Management (NPI/EOL) into the capacity planning process to proactively manage demand transitions - This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. You will be the driver of the integrated Sales & Operations Planning (S&OP) process in high-tech production environment (semiconductors,). Your primary goal is to align cross-functional stakeholders (Supply Chain, Operations, Finance, Sales) to effectively balance demand and supply, optimize factory utilization, maximize revenue, and optimize inventory while ensuring strategic alignment with the long-term Integrated Business Plan (IBP). * Own and govern the end-to-end S&OP process cycle, ensuring timely completion
Integrate Product Lifecycle Management (NPI/EOL) into the capacity planning process to proactively manage demand transitions - This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. You will be the driver of the integrated Sales & Operations Planning (S&OP) process in high-tech production environment (semiconductors,). Your primary goal is to align cross-functional stakeholders (Supply Chain, Operations, Finance, Sales) to effectively balance demand and supply, optimize factory utilization, maximize revenue, and optimize inventory while ensuring strategic alignment with the long-term Integrated Business Plan (IBP). * Own and govern the end-to-end S&OP process cycle, ensuring timely completion
This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. * Data-based control and monitoring of the plasma etch process using machine or measurement data * Solving process or equipment problems in close cooperation with various departments or external suppliers * Evaluating and implementing possible process simplifications/improvements to reduce manufacturing costs, increase process yield and improve product robustness * Transferring new technologies to production in collaboration with R&D and process integration
This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. * Data-based control and monitoring of the plasma etch process using machine or measurement data * Solving process or equipment problems in close cooperation with various departments or external suppliers * Evaluating and implementing possible process simplifications/improvements to reduce manufacturing costs, increase process yield and improve product robustness * Transferring new technologies to production in collaboration with R&D and process integration
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Viel Spaß im Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß im Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen, HR Business Partnern (m/w/d) und Mitarbeitern (m/w/d) * Betriebliches Gesundheitsmanagement & Betriebsarzt
Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen, HR Business Partnern (m/w/d) und Mitarbeitern (m/w/d) * Betriebliches Gesundheitsmanagement & Betriebsarzt
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Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
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„Logistics is People Business“, dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen. * Eigenes Gesundheitsmanagement Professional HR Business Partner - Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
„Logistics is People Business“, dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen. * Eigenes Gesundheitsmanagement Professional HR Business Partner - Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
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Traffic & Conversion optimieren: Reports aus GA4, Matomo, Business Suite, CRM/ERP analysieren und in handfeste To-Dos übersetzen. * Abteilungsübergreifend arbeiten: Datenmanagement mit Shops, Produktentwicklung, Vertrieb und Support koordinieren.
Traffic & Conversion optimieren: Reports aus GA4, Matomo, Business Suite, CRM/ERP analysieren und in handfeste To-Dos übersetzen. * Abteilungsübergreifend arbeiten: Datenmanagement mit Shops, Produktentwicklung, Vertrieb und Support koordinieren.
„Logistics is People Business“, dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen. * Durchführung von Beschwerde-Eskalationen und Lösungsmanagement für Kunden und anderen Niederlassungen - Professional HR Business Partner - Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business.
„Logistics is People Business“, dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen. * Durchführung von Beschwerde-Eskalationen und Lösungsmanagement für Kunden und anderen Niederlassungen - Professional HR Business Partner - Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business.
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Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Dann bewirb dich als Management Trainee bei McDonald's! * Als Management-Trainee beginnst du eine Ausbildung ins Restaurant Management und erlernst alle operativen Prozesse im Restaurant. * Rasche Aufstiegsmöglichkeit ins Management Team dank fundiertem Ausbildungsprogramm und Einbindung in das Tagesgeschäft
Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Dann bewirb dich als Management Trainee bei McDonald's! * Als Management-Trainee beginnst du eine Ausbildung ins Restaurant Management und erlernst alle operativen Prozesse im Restaurant. * Rasche Aufstiegsmöglichkeit ins Management Team dank fundiertem Ausbildungsprogramm und Einbindung in das Tagesgeschäft
NEU
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Marketing Mitarbeiter (m/w/d) – Content Creation & Öffentlichkeitsarbeit
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Müller Glas & Co HandelsgesmbH.
Göttlesbrunn (Niederösterreich) oder Lebring (Steiermark)
Teilweise Home-Office
Erfahrung mit Social-Media-Plattformen, Content-Erstellung und Community Management
Erfahrung mit Social-Media-Plattformen, Content-Erstellung und Community Management
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Weitere Verantwortungsbereiche sind u.a. die kaufmännische und technische Jahresplanung, Öffentlichkeitsarbeit und Personalmanagement.
Weitere Verantwortungsbereiche sind u.a. die kaufmännische und technische Jahresplanung, Öffentlichkeitsarbeit und Personalmanagement.
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Schnelle Bewerbung
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Schnelle Bewerbung
Viel Spaß im Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Finance Project & Accounting Specialist (m/w/d) - 20 h/Woche
Finance Project & Accounting Specialist (m/w/d) - 20 h/Woche
DEWETRON GmbH
Raaba-Grambach
Teilweise Home-Office
Stakeholder-Management: Koordination interner Ansprechpartner*innen und Sicherstellen fristgerechter Zuarbeiten. * Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement – idealerweise im Finance-Umfeld.
Stakeholder-Management: Koordination interner Ansprechpartner*innen und Sicherstellen fristgerechter Zuarbeiten. * Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement – idealerweise im Finance-Umfeld.
NEU
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ISG Personalmanagement GmbH * Weiterentwicklung NAV/Dokumentenmanagementsysteme im Bereich Einkauf
ISG Personalmanagement GmbH * Weiterentwicklung NAV/Dokumentenmanagementsysteme im Bereich Einkauf
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Ersatzteilmanagement
Ersatzteilmanagement
Ersatzteilmanagement
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Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird.
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Squadra Personalmanagement GmbH
Squadra Personalmanagement GmbH
Squadra Personalmanagement GmbH
Squadra Personalmanagement GmbH
ISG Personalmanagement GmbH
ISG Personalmanagement GmbH
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Eigenständige Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Management-Reports (z. B. Balanced Scorecards)
Eigenständige Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Management-Reports (z. B. Balanced Scorecards)
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Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
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