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                          Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin und Endokrinologie (m/w/d) oder Innere Medizin und Erfahrung im Bereich der Diabetologie

                          Pendl & Piswanger
                          Mistelbach
                          Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
                          Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung

                          48 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Soziale Leistungen (u.a. Mahlzeiten-, und Weihnachtszuschuß, gratis Kaffee, Gemüsegarten)
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                          NEU
                          Sozialarbeiter:in - Soziale Arbeit im Krankenhaus - Schaffen Sie Perspektiven! * Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Sie haben das Studium der Sozialen Arbeit abgeschlossen und idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der klinischen Sozialarbeit oder in Bereichen mit vergleichbarer Akutversorgung sammeln * Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Sozialrecht (z.B. WSHG, BPGG etc.) sowie in der Krisenintervention - Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.566,72 bis € 2.837,77 Monatsbrutto (30 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien
                          Sozialarbeiter:in - Soziale Arbeit im Krankenhaus - Schaffen Sie Perspektiven! * Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Sie haben das Studium der Sozialen Arbeit abgeschlossen und idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der klinischen Sozialarbeit oder in Bereichen mit vergleichbarer Akutversorgung sammeln * Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Sozialrecht (z.B. WSHG, BPGG etc.) sowie in der Krisenintervention - Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.566,72 bis € 2.837,77 Monatsbrutto (30 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Wir sorgen dafür, dass Ihr Fachwissen up-to-date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm). Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.952,57 bis € 3.264,04 Monatsbrutto, 14 mal jährlich je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, bezahlte Mittagspausen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Wir sorgen dafür, dass Ihr Fachwissen up-to-date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm). Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.952,57 bis € 3.264,04 Monatsbrutto, 14 mal jährlich je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, bezahlte Mittagspausen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie – natürlich während der Arbeitszeit. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.529,56 bis € 1.689,89 Monatsbrutto (22 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie – natürlich während der Arbeitszeit. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.529,56 bis € 1.689,89 Monatsbrutto (22 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie – natürlich während der Arbeitszeit - Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.738,13 bis € 1.920,32 Monatsbrutto (25 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie – natürlich während der Arbeitszeit - Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.738,13 bis € 1.920,32 Monatsbrutto (25 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie – natürlich während der Arbeitszeit. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.711,15 - € 1.891,85 Monatsbrutto (20 Wochenstunden, 14-mal jährlich) und jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie – natürlich während der Arbeitszeit. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.711,15 - € 1.891,85 Monatsbrutto (20 Wochenstunden, 14-mal jährlich) und jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie - natürlich während der Arbeitszeit. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto (40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie € 158 monatlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft - Laufend suchen wir Kolleg:innen für den Einsatz in unserem Tochterunternehmen FSW-Wiener Pflege- und Betreuungsdienste, die gemeinsam mit uns die Wiener Soziallandschaft mitgestalten.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag. * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, 14 x jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag. * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, 14 x jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag. * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. * Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 70.856,26 bis € 78.457,89 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag. * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. * Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 70.856,26 bis € 78.457,89 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 62.135,19 bis € 69.993,78 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 62.135,19 bis € 69.993,78 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.362,05 bis € 2.611,23 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (32 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.362,05 bis € 2.611,23 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (32 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          DGKP für die Gesundheitsberatung Wien 1450 (26/02/KA/KS)

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                          Modecenterstraße 14B Stockwerke 3,5, 1030 Wien
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ein sicherer Arbeitsplatz im sozialen Umfeld mit transparenter Gehaltsstruktur eigenem Kollektivvertrag. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, bezahlte Mittagspausen) sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Ein sicherer Arbeitsplatz im sozialen Umfeld mit transparenter Gehaltsstruktur eigenem Kollektivvertrag. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, bezahlte Mittagspausen) sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag. * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 57.005,47 bis € 64.187,45 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie eine jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft * Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag. * Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 57.005,47 bis € 64.187,45 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie eine jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Fonds Soziales Wien - Visuelle Geschichten mit sozialer Wirkung erzählen – Das ist die zentrale Aufgabe der Abteilung Grafik und Produktion innerhalb der Unternehmenskommunikation des Fonds Soziales Wien. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft - Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.967,82 bis € 2.175,62 Monatsbrutto (23 Wochenstunden, bezahlte Mittagspause, 14-mal jährlich) bzw. € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto (40 Wochenstunden, bezahlte Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
                          Fonds Soziales Wien - Visuelle Geschichten mit sozialer Wirkung erzählen – Das ist die zentrale Aufgabe der Abteilung Grafik und Produktion innerhalb der Unternehmenskommunikation des Fonds Soziales Wien. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft - Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 1.967,82 bis € 2.175,62 Monatsbrutto (23 Wochenstunden, bezahlte Mittagspause, 14-mal jährlich) bzw. € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto (40 Wochenstunden, bezahlte Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
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                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 7 offene Stellenanzeigen für Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Horn, Niederösterreich einen Bildung Und Soziales Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Horn, Niederösterreich einen Bildung Und Soziales Job suchen: Krems an der Donau, Horn, Niederösterreich, Retz.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich suchen?
                          Wer nach Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich sucht, sucht häufig auch nach Vollzeitkraft, Employee Benefits, Angestellter.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich??
                          Für einen Bildung Und Soziales Job in Horn, Niederösterreich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Sozialkompetent, Betreuung, Deutsch, Entwurf.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich?
                          Für Bildung Und Soziales Jobs in Horn, Niederösterreich gibt es aktuell 20 offene Teilzeitstellen.