589 Treffer für Agile management Jobs in Stockerau im Umkreis von 30 km

Agiles Projektmanagement und Steuern der Projekte über alle Leistungsphasen hinweg (Termine, Kosten, Qualitäten) in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit weiteren Projektbeteiligten (m/w/d) * Behördenmanagement * Änderungs-/Nachtrags- und Konfliktmanagement * Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Projektleitung von Großprojekten in EPC im Gesundheitswesen wünschenswert * GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts
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● Mindestens 3 Jahre Projektmanagement-Erfahrungen, vorzugsweise in unterschiedlichen agilen Methoden und mit Zertifizierung IPMA Level B oder C - Für unsere weitere Expansion suchen wir eine:n Mitarbeiter:in als Scrum Master / Agile Facilitator (m/w/d). Dann bewerben Sie sich für diese spannende Position als Scrum Master / Agiler Projektleiter für digitale B2C und B2B Lösungen (m/w/d) in unserer Digitalen ● Verantwortung für die Aussteuerung von agilen Entwicklungsteams und Sicherstellung der maximalen Durchsatzgeschwindigkeit ● Sicherstellung kollaborative Dokumentation und transparentes Fortschritts-Reporting inklusive vorausschauendem Monitoring und Management von potentiellen Issues ● Erfahrung in userzentrierter und agiler Realisierung von digit
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Wir suchen eine:n engagierte:n und erfahrene:n Senior IT Product Owner, um unser Team im Bereich Customer Communication Management (CCM) zu verstärken. * In einem agilen und dynamischen Umfeld zu arbeiten * Definition und Priorisierung von Produktanforderungen (Product Backlog Management) * Fundierte Kenntnisse im Bereich Customer Communication Management (CCM) bzw. Erfahrung mit der Serie M/ von KWSoft oder ähnlichen CCM-Systemen ist ein Plus.
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Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams im Bereich Talent Management und gestaltest die strategische Weiterentwicklung dieses zentralen Handlungsfeldes aktiv mit * Du arbeitest an Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Talent-Management-Prozesse sowie an der Konzeption neuer Formate und Angebote – immer mit Blick auf die Anforderungen eines internationalen Baukonzerns * Du berätst HR Business Partner:innen in allen Fragen rund um Talent Management – von der Identifikation und Entwicklung von Talenten bis hin zur Nachfolgep
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Schulmeister Management Consulting * Ergänzend hinzu kommt die Führung in den Bereichen Legal, Risk Management und M&A sowie die kaufmännische & rechtliche Betreuung internationaler Bahntechnik-Bauprojekte * Du entwickelst und etablierst gemeinsam mit dem gruppenweiten Prozess- und Risikomanager ein wirksames Chancen- und Risikomanagement * Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit state-of-the-art-Technologien und agiler Produktentwicklung
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Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder Change Management * Du hast einen gut gefüllten Methodenkoffer mit diversen Change-Tools und agilen Arbeitstechniken
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Konzeptioniere und entwickle als Bestandteil unsers interdisziplinären Teams agile Best Practices Cases für CRM-Kernthemen wie Marketing, Vertrieb, Kundenservice und Kundenbindung, und übernimm eine führende Rolle bei der Kreation von User-Stories, der Umwandlung funktionaler Anforderungen in technische Lösungen, und leite die Planungsaktivitäten der Teamkapazitäten zur Festlegung des jeweiligen Sprint-Umfangs. * Du hast entsprechend Beratungserfahrung im Aufbau von , oder Opportunity-Management, und verfügst über Expertenwissen im Bereich CRM, Mobile, Sales, Marketing oder Services im Cloud-Umfeld.
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Konzeptioniere und entwickle als Bestandteil unsers interdisziplinären Teams agile Best Practices Cases für CRM-Kernthemen wie Marketing, Vertrieb, Kundenservice und Kundenbindung, und übernimm eine führende Rolle bei der Kreation von User-Stories, der Umwandlung funktionaler Anforderungen in technische Lösungen, und leite die Planungsaktivitäten der Teamkapazitäten zur Festlegung des jeweiligen Sprint-Umfangs. * Du hast entsprechend Beratungserfahrung im Aufbau von , oder Opportunity-Management, und verfügst über Expertenwissen im Bereich CRM, Mobile, Sales, Marketing oder Services im Cloud-Umfeld.
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Als primäre Schnittstelle zwischen dem stream-aligned Team und dem Produktmanagement agieren, um eine klare Kommunikation und Abstimmung der Produktziele zu gewährleisten. Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um sicherzustellen, dass die Produktvision und -strategie effektiv kommuniziert und umgesetzt werden. Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung mit solider Grundlage in agilen Methoden (bevorzugt SAFe). 3+ Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle in einer agilen Umgebung. Erfahrung mit agilen Tools wie Jira, Confluence oder ähnlichen.
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We believe in the power of agile and cross-functional collaboration, bringing together people from various backgrounds to create outstanding digital solutions. As a central interface, you maintain an overview of all ongoing and planned IT projects and stay up to date through continuous communication with the teams and management. * Experience in resource management * Knowledge in data management, statistics and predictive analytics
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People & Culture Partner:in

STRABAG Property and Facility Services GmbH
Wien
Teilweise Home-Office
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Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. * Du unterstützt Führungskräfte bei der Mitarbeiterentwicklung und bist erste Ansprechperson für Potenzial Management, Mitarbeitergespräche/Entwicklungspläne, Coaching, Mitarbeiteraustritt - Du wirkst bei spannenden, innovativen sowie herausfordernden Konzernprojekten im Recruiting und Onboarding im agilen Umfeld mit.
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Der Schwerpunkt deiner Aufgaben liegt in der Betreuung und dem Support unseres Campus Management Systems BOKUonline. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wissensmanagement, Pädagogik, Medienpsychologie, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation * Du hast Spaß am agilen Arbeiten, verstehst dich als Teil eines Teams und bringst deine Ideen aktiv ein - an das Personalmanagement, Kennzahl 89, der Universität für Bodenkultur, Peter-Jordan-Straße 70, 1190 Wien; E-Mail: Bitte Kennzahl unbedingt anführen!
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Agiles Testing unter Scrum oder Kanban * Betreuung und Weiterentwicklung der technischen Testinfrastruktur (Testumgebungs- und Testdatenmanagement) * Praktische Berufserfahrung im Softwaretestsing sowie erste Erfahrung in agilen Projekten * Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit weiteren Tools, die den agilen Testprozess unterstützen (zB.
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Du gestaltest unsere Report-Lösungen in einem agilen Prozess gemeinsam mit den Anwender*innen aus den unterschiedlichsten Bereichen der BOKU und stellst sicher, dass unserer Services den Anforderungen gerecht werden * Du hast Spaß am agilen Arbeiten, verstehst dich als Teil eines Teams und bringst deine Ideen aktiv ein - an das Personalmanagement, Kennzahl 88, der Universität für Bodenkultur, Peter-Jordan-Straße 70, 1190 Wien; E-Mail: Bitte Kennzahl unbedingt anführen!
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Erfahrungen in agilem oder hybriden Projektmanagement (Arbeiten mit Epics, User Stories, Use Cases ist dir vertraut). Der Fokus der Leistungen von CRIF liegt auf datenbasierten Lösungen für Identitäts-, Risikomanagement, Betrugsvermeidung und Digitalisierung. In deinem neuen Job arbeitest du eigenverantwortlich in unserem Produktmanagement-Team an der Entwicklung unserer digitalen Datenund Informationsprodukte. * Abgeschlossenes Universitäts-/FH Studium (Informatik, Softwareentwicklung, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Berufserfahrung vorzugsweise im agilen Projektumfeld. * Idealerweise Kenntnisse mit Projektmanagement- und ALM-Tools (z.B. JIRA, Confluence etc.).
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Site Reliability Engineer (f/m/x)

NETCONOMY GmbH
Österreich - Graz, Vienna, Pörtschach
Teilweise Home-Office
Werde Teil unseres agilen und dynamischen Teams und trage zur Entwicklung und Optimierung der Infrastruktur bei, die unsere Plattformen erhält. * Aktive Mitarbeit im internen, abteilungsübergreifenden Incident Managements, um rasch Lösungen zu finden (Rufbereitschaft: ca. 5/Monat in der Zeit von 6:00 bis 22:00 Uhr) * Erfahrung mit Konfigurationsmanagement–Tools wie ArgoCD und Terraform (IaC)
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Durch den Einsatz klassischer, agiler oder hybrider Projektmanagementmethoden gestalten Sie Projekte effizient und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Methoden bei. * Sie führen Projektmeetings durch, erstellen Statusberichte und bereiten Managementpräsentationen vor. * Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeit oder Betriebswirtschaft, sowie mind. 3 - 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Projektmanagement. * Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Methodiken, etwa durch Schulungen oder Zertifikate wie PMI, IPMA oder Scrum. * Im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie MS Project, Jira oder Smartsheet sind Sie sicher und besitzen sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel.
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In enger Zusammenarbeit mit unseren :innen, dem Produktmanagement und anderen QA-Kolleg:innen erstellst und pflegst du Testfälle, wertest Ergebnisse aus und dokumentierst Fehlerberichte. * Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (Scrum oder Kanban) Agil, Releases, Hotfix, Defect, Feature Requests, Webservice, EDI Anbindung, ISTQBAgil, CI/CD, Microservices, Releases, Hotfix, Defect, Feature Requests, Webservice, EDI-Anbindung, Continuous Testing, DevOps
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Agile management in Stockerau?

Durchschnittsgehalt pro Jahr
68.100 €

Das Durchschnittsgehalt für Agile management in Stockerau liegt bei 68.100 €. Gehälter für Agile management in Stockerau liegen im Bereich zwischen 56.800 € und 77.400 €.

Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Agile management Jobs in Stockerau?
Aktuell gibt es auf StepStone 589 offene Stellenanzeigen für Agile management Jobs in Stockerau.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Stockerau einen Agile management Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Stockerau einen Agile management Job suchen: Wien, Waldmühle, Wiener Neudorf.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Agile management Jobs in Stockerau suchen?
Wer nach Agile management Jobs in Stockerau sucht, sucht häufig auch nach Agile Entwicklung, Process Management, Configuration Management Manager.

Welche Fähigkeiten braucht man für Agile management Jobs in Stockerau??
Für einen Agile management Job in Stockerau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Deutsch, Kommunikation, Verantwortung, Entwicklung.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Agile management Jobs in Stockerau?
Für Agile management Jobs in Stockerau gibt es aktuell 90 offene Teilzeitstellen.