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Referent:in für Forschungsförderung MEDI-20303

  • Medizinische Universität Innsbruck
  • Innsbruck
  • Permanent contract
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  • Published: 1 week ago
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Referent:in für Forschungsförderung MEDI-20303Medizinische Universität Innsbruck

Stellenbeschreibung:

Die Medizinische Universität Innsbruck ist mit mehr als 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 3.400 Studierenden die bedeutendste medizinische Forschungs- und Bildungseinrichtung in Westösterreich. Am Landeskrankenhaus Innsbruck wird gemeinsam mit den tirol kliniken eine hochqualitative regionale und überregionale PatientInnenversorgung verzeichnet.

Als eine der wichtigsten Arbeitgeberinnen in Österreich in den Bereichen der medizinischen Forschung, der Lehre und der exzellenten PatientInnenversorgung bietet die Medizinische Universität Innsbruck beste Bedingungen für eine erfolgreiche Karriere an einem attraktiven Standort: Neben einem sicheren Arbeitsplatz, einem innovativen Arbeitsumfeld sowie einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld genießen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche betriebliche Zusatzleistungen (z.B. Fort- und Weiterbildung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, betriebliche Pensionskasse, betriebsärztliche Betreuung).

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine motivierte und engagierte Mitarbeiterin/einen motivierten und engagierten Mitarbeiter.

Referent:in für Forschungs­förderung
40 Std./Woche

ABTEILUNG FORSCHUNGSSERVICE
AB 01.07.2026


Das zählt zu Ihren Aufgaben:

  • Abwicklung und Koordination interner Förderprogramme und Ausschreibungen der Universität sowie von Förderprogrammen und Preisen externer Fördergeber:innen
  • Beratung und Unterstützung von Antragsteller:innen im Rahmen dieser Förderprogramme
  • Organisation von internen und externen Begutachtungsverfahren und Gremiensitzungen
  • Betreuung der internen Einreichplattform FlexApp
  • Mitarbeit im Bereich der elektronischen Drittmittel-Projektakte DOXIS
  • Koordination der Erstellung des Forschungsberichts
  • Maßnahmen und Projekte im Bereich Open Access
  • Organisation und Koordination von Fortbildungsangeboten im Bereich Transferable Skills für Wissenschaftler:innen
  • Betreuung und Weiterentwicklung der Website des For-schungsservice
  • Qualitätsmanagement, insbesondere Erstellung von Standard Operating Procedures (SOPs)
  • Bibliometrische Auswertungen

Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes Master-, Magister- oder Diplomstudium, bevorzugt in Naturwissenschaften

Erwünscht:

  • Erfahrung im Bereich Forschungsmanagement oder in der Administration wissenschaftlicher Förderprogramme
  • Kenntnisse im Bereich Open Access und Forschungsdokumentation
  • Erfahrung im Umgang mit Einreichplattformen bzw. Datenbanken
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Wissenschaftler:innen
  • Erfahrung im Projekt- und Qualitätsmanagement
  • Qualifikation in Wissenschaft und Forschung von Vorteil
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Für die vorgesehene Verwendungsgruppe IVa beträgt das jährliche kollektivvertragliche Mindestentgelt derzeit € 48.304,20 brutto in der Grundstufe und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.

IHRE BENEFITS

  • Betriebliche Pensionskasse
  • Gesundheit am Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vergünstigte Parkmöglichkeiten
  • Vergünstigungen und Firmenrabatte
  • Vergünstigtes Mittagessen
  • Weiterbildung
  • Kinderbetreuung
  • Homeoffice
  • Fahrkostenzuschuss
  • Work Life Balance
  • Events



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Medizinische Universität Innsbruck
Gesundheit & soziale Dienste • 51-250 Employees
5 Jobs

Our Location

Medizinische Universität Innsbruck6020 Innsbruck, Österreich

Company Benefits

Company pension
Flexible working hours
Incentives & events
Parking space
Employee discount
The employee benefits shown are company-specific and may vary depending on the position and department.
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Incentives & events
Parking space
Employee discount
Meal coupons
Childcare
Company medical officer
Coaching
Home office
Public transport ticket
The employee benefits shown are company-specific and may vary depending on the position and department.

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Leiter:in der zentralen Koordinationsstelle Core Facilities MEDI-18702

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